职位职责： 1、保障国际化产品社区安全的可靠性与正常运行，同时关注系统容量与稳定性； 2、为大型系统构建自动化运营解决方案，从系统设计到上线的整个生命周期内保障系统可靠性； 3、通过全方位的数据运营（包括系统组件可用性、性能指标等）提升系统可见性，帮助系统开发以及团队快速定位故障； 4、推动提升服务的可靠性、可扩展性以及性能优化，保障系统 SLA； 5、参与系统架构设计、优化，提升系统性能和开发效率，保证高并发高可靠。 职位要求： 1、本科及以上学历，4年或以上的分布式系统研发经验，有稳定性平台或者FinOps等领域经验加分； 2、对Logging、Metric、Trace、Alert系统比较熟悉，比如ELK、Skywalking，或开发过公司内部类似系统； 3、较强的横向推动能力； 4、具备系统化解决问题的能力，对高并发、高一致性和长链路的系统稳定性有实战积累； 5、具备优秀的技术规划和项目管理能力，良好的沟通技巧和主人翁责任感。

职位职责： 1、通过对业务应用和系统软件的分析，基于软件定义芯片设计需求，协同芯片团队完成业界领先的架构设计； 2、负责自研Benchmark体系建设，构建权威的能够反映软件特征的性能分析和评估基准； 3、负责Workload特征提取与分析，以及仿真工具的建设，打造基于Workload进行架构探索和设计的工具链； 4、负责芯片研发阶段的性能仿真、验证和调优，结合架构创新，打造新硬件的性价比优势； 5、负责服务器CPU代际切换优化，解决CPU架构和性能问题，使能新特性，优化Workload性能，确保达到预期性价比目标。 职位要求： 1、深入理解计算机体系结构 (x86/ARM64/RISC-V)、编译原理、和C/C++； 2、熟悉服务器CPU芯片架构，了解Core、SNoC、DDRC、和SoC相关IP与协议； 3、理解典型互联网业务架构和逻辑，如微服务、搜推广、AI、大数据、编解码、存储等，有业务性能分析和调优经验，熟悉业界开源Benchmark； 4、有Workload分析、Tracing、切片的经验，理解SimPoint基本原理，了解应用Trace提取和仿真分析； 5、熟悉芯片仿真建模的基本原理和方法，如QEMU/GEM5/NVMain/SystemC等。 加分项： 1、有参与过实际的服务器芯片项目，包括需求分析、架构设计、Specification撰写、或性能分析优化等； 2、熟悉基本的性能分析方法，如PMU/PEBS/LBR/PT、Roofline/Top-down、VTune/Perf/DynamoRIO。

岗位职责 1.功能开发：使用C/C++语言，负责向量数据库核心功能模块的开发、单元测试与跨模块集成。 2.性能优化：结合 CPU Profiling、IO Trace、内存分析等手段，识别并优化系统性能瓶颈。 3. 环境适配：处理跨平台构建与测试，适配不同的运行环境。 4.稳定性建设：处理线上问题与边界场景，建设测试体系，提升系统健壮性与可维护性。 岗位要求： 1.熟悉C/C++编程语言，熟练使用CMake等C++项目的编译工具链。 2.具备良好的代码规范意识，能书写出可读性高、逻辑清晰的代码。 3.有C++大型项目的开发经验，具备良好的接口实现能力。 4.精通常用的C++数据结构与算法。 5.熟练使用Linux系统。 加分项 / 岗位补充要求： 1.有存储系统、数据库内核、搜索引擎、向量检索系统等相关研发经验。 2.熟悉 I/O 子系统、异步编程（如 io_uring、SPDK）、内存管理等系统级编程。 3.掌握常用性能分析工具（如 perf、gdb、valgrind、FlameGraph）。 4.有高并发、高吞吐系统开发经验，了解 NUMA、Cache 行对齐、锁优化等底层优化手段。 5.了解Python与Pybind11，具备跨语言绑定能力者优先。 6.能阅读主流开源数据库/检索系统（如 Faiss、Milvus、ClickHouse、RocksDB）源码者优先

岗位描述： 1. AI相关项目落地 2. 管理20人左右的研发团队 3. 负责数百种AI算法对接，亿级向量检索方案设计和研发 岗位要求： 1. 具备团队管理经验，团队规模不小于10人 2. 目标意识强，具备较强的抗压能力，能够主动push团队按时完成相关工作 3. 具备大型 Linux C++项目落地经验 4. 熟悉网络编程，C++模版编程，熟悉linux 系统调用 5. 熟悉常用的调试方法，如GDB，Tcpdump、trace、性能分析工具以及内存分析工具等 6. 有分布式系统开发或大型项目开发经验者 7. 熟悉机器学习工程、算法者、向量检索等经验优先 8. 本科学历，5年以上C++开发经验

项目描述上海西门子医疗器械有限公司（SSME）成立于1992年，是西门子医疗业务领域影像及临床设备方面重要的全球研发、制造中心之一，致力于计算机断层扫描(CT)、X光、超声等诊断设备和相关医疗零部件的研发生产，以及相关客户服务。我们为CT部门提供IT技术外包服务。岗位内容1.负责软件实施、测试、持续集成和文档编制2.软件故障排除、错误修复和集成3.Windows的应用程序开发，操作系统原理（如多线程、内存管理）岗位要求1.至少3年软件开发经验2.熟悉操作系统原理（如多线程、内存管理），面向对象分析/设计技能3.至少在以下一个方面具有较强的软件开发技能， C#/WPF经验，基于Web的开发经验（例如Angular、H5），熟悉调试工具和性能评估工具（例如，Dot Trace、Yourkit）4.责任心强，正直，积极主动，学习能力强，具有良好的团队合作精神5.在软件工程过程的各个方面都有良好的质量意识，具有跨职能软件开发经验和良好的问题解决能力丰富的基于Windows的应用程序开发经验，熟悉操作系统原理（如多线程、内存管理）工作地点地址：

1. Purpose of the Job工作目的Manage APAC International Logistics operation, build export capability, set up strong routine and communication with International Logistics team and BU team, benchmark global best practice to be applied to APAC. Identify new opportunities to improve logistics operations performance, service level and cost as well to support the business growth for international logistics and New Business. 2. Business environment 业务环境Main characteristics: (Challenges) 主要特征（挑战）- Build strong APAC Export Capability to support the business, like:a) Cross-docking operationb) Export repacking centerc) Build Slipsheet operation for Exportd) Improve export brewery loading capabilitye) Improve container configuration to load more products per container etc- Set up APAC Export operation S&OP including container loading guidance- Work with APAC Zone Quality team to build Import & Export quality complaint process to improve service level of Importers.- Build routine with Global International Logistics team on KPI, cost and projects tracking and support.- Own operational KPI and Dashboard visibility for logistics, and improve the result Key dimensions:关键衡量标准- Logistics Cost- Service Level- Project deliver as plan Key contacts: (internal – external) 主要联系者 （内部 – 外部）- Global & Zone Logistics team on operation- Brewery and DC logistics team- Import/Export Logistics team- Finance& PPM team- Sales team- 3rd party logistics 3. Accountabilities 职责- Support Global and Zone projects.- Responsible for Zone key projects and manage all the stakeholders to deliver the projects as plan.- Build routine with Global International Logistics team on KPI, cost and projects tracking and support.- Track and trace logistics cost, create visibility and improve efficiency.- Global best practice benchmark, good projects to be applied to APAC for execution.- 3rd party logistics management and KPI improvement 4. Qualifications and Technical competencies required资质和专业能力要求Education 教育- Bachelor degree- Master’s degree in an area related to logistics/operations or MBA is a plusExperience 经验- At least 5 years work experience in International Logistics, familiar with all the Incoterm, Customs process, Bonded warehouse operation, Ocean freight structure at destination & Origin etc- Strong project management capability to manage different stakeholders’ expectation and deliver the project- Knowledge to drive cost saving project- Technical competencies (Job related) 专业能力 （与工作相关）- Strong project management skill- Excellent logical thinking and analytical skills- Experience in managing cross functional team;- Fluent in English EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER We strive to be an inclusive workplace with equal opportunity. We aim to make our company as diverse as the communities we serve. Everyone at Budweiser APAC should feel comfortable, confident, and respected to bring their authentic selves to work every day and to grow at the pace of their talent. Budweiser APAC is an equal opportunity employer that is committed to workplace diversity and non-discrimination. We take affirmative action to ensure equal opportunity for all applicants without regard to age, gender, sexual orientation, ethnicity, family, and marital status, religion and belief, veteran status, disability, and any other characteristics protected by applicable laws.

岗位描述： 1.负责Android端OS软件产品业务性能测试，性能数据分析及性能优化推进等工作； 2.负责ROM版本性能体验评估模型优化、评测方法的研究及评测标准制定； 3.负责ROM版本竞品性能数据分析、性能测试流程优化与性能测试体系建设； 4.负责ROM版本性能体验评测规范及评测标准推广，对OS业务性能体验质量进行评估； 岗位要求: 1.本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，具备3年以上软件性能测试经验； 2.精通软件测试理论与软件测试设计方法，熟悉软件测试流程与规范； 3.熟悉Android系统框架，了解CPU、GPU调度原理，熟悉内存、进程管理原理，有一定的trace分析经验； 4.熟练掌握软件质量模型定义与评估方法，对软件体验有较好的理解与认知； 5.了解软件应用开发流程，对手机业务及手机软件有较深了解与认知； 6.自驱力强，善于学习和运用新知识，对产品质量和效率负责，主动发现问题，有较好的质量意识； 7.良好的沟通能力和团队意识，能够挖掘测试、开发过程中的痛点和需求；

岗位职责 1、处理Sensor Bring Up； 2、Porting Feature； 3、优化Camera性能； 4、优化Camera功耗； 5、优化Camera内存； 岗位要求 1、熟悉C，C++语言，了解Java语言； 2、了解Camera模组基本概念和组成，熟悉sensor bring up； 3、熟练使用systrace、atrace等工具，熟悉高通/MTK平台camera架构，能够分析并优化camera performance； 4、熟练使用power monitor，simple trace等工具，能够分析并优化camera power； 5、熟悉Linux内存管理，以及Camera memory pool manager，能够优化camera内存；

Communication Skills, must be able to articulate, and have a strong technical vocabulary • Experience writing unit tests in C#. • Automation and Manual Testing Experience • Experience using trace tools to capture logs • Experience in log file analysis • Experience with a bug tracking tools • Understanding of test automation using TFS a plus • Display of initiative / self-starter • Understands Agile Environment/Continuous Delivery

测试开发工程师-AI部 工作职责 1、负责AI设施、机器学习、算法工程方向项目质量保证工作 2、负责测试环境搭建、测试用例设计、功能测试、性能测试、系统测试等测试联调工作 3、负责自动化测试框架、测试平台、Trace平台等能效工具开发 4、负责线上监控，稳定性，协助定位等线上问题 职位要求 1、大学本科以上，计算机相关专业 2、3年以上服务端测试开发经验，具备自动化测试工具开发能力 3、能够熟练应用以下一门或多门语言（python/c++），具备良好的开发能力 4、熟悉质量保障常用工具和平台，负责搭建过自动化测试框架/平台者优先；负责搭建过上线、监控系统者优先；熟悉docker/k8s、pytorch、tensorflow者优先 5、熟悉VUE等前端开发框架，能够独立设计、开发前端页面优先 6、熟悉DevOps/MLOps，能够独立设计、开发CI、CD等流程

职位职责： 1、通过对业务应用和系统软件的分析，基于软件定义芯片设计需求，协同芯片团队完成业界领先的架构设计； 2、负责自研Benchmark体系建设，构建权威的能够反映软件特征的性能分析和评估基准； 3、负责Workload特征提取与分析，以及仿真工具的建设，打造基于Workload进行架构探索和设计的工具链； 4、负责芯片研发阶段的性能仿真、验证和调优，结合架构创新，打造新硬件的性价比优势； 5、负责服务器CPU代际切换优化，解决CPU架构和性能问题，使能新特性，优化Workload性能，确保达到预期性价比目标。 职位要求： 1、深入理解计算机体系结构 (x86/ARM64/RISC-V)、编译原理、和C/C++； 2、熟悉服务器CPU芯片架构，了解Core、SNoC、DDRC、和SoC相关IP与协议； 3、理解典型互联网业务架构和逻辑，如微服务、搜推广、AI、大数据、编解码、存储等，有业务性能分析和调优经验，熟悉业界开源Benchmark； 4、有Workload分析、Tracing、切片的经验，理解SimPoint基本原理，了解应用Trace提取和仿真分析； 5、熟悉芯片仿真建模的基本原理和方法，如QEMU/GEM5/NVMain/SystemC等。 加分项： 1、有参与过实际的服务器芯片项目，包括需求分析、架构设计、Specification撰写、或性能分析优化等； 2、熟悉基本的性能分析方法，如PMU/PEBS/LBR/PT、Roofline/Top-down、VTune/Perf/DynamoRIO。

职位职责： 1、通过对业务应用和系统软件的分析，基于软件定义芯片设计需求，协同芯片团队完成业界领先的架构设计； 2、负责自研Benchmark体系建设，构建权威的能够反映软件特征的性能分析和评估基准； 3、负责Workload特征提取与分析，以及仿真工具的建设，打造基于Workload进行架构探索和设计的工具链； 4、负责芯片研发阶段的性能仿真、验证和调优，结合架构创新，打造新硬件的性价比优势； 5、负责服务器CPU代际切换优化，解决CPU架构和性能问题，使能新特性，优化Workload性能，确保达到预期性价比目标。 职位要求： 1、深入理解计算机体系结构 (x86/ARM64/RISC-V)、编译原理、和C/C++； 2、熟悉服务器CPU芯片架构，了解Core、SNoC、DDRC、和SoC相关IP与协议； 3、理解典型互联网业务架构和逻辑，如微服务、搜推广、AI、大数据、编解码、存储等，有业务性能分析和调优经验，熟悉业界开源Benchmark； 4、有Workload分析、Tracing、切片的经验，理解SimPoint基本原理，了解应用Trace提取和仿真分析； 5、熟悉芯片仿真建模的基本原理和方法，如QEMU/GEM5/NVMain/SystemC等。 加分项： 1、有参与过实际的服务器芯片项目，包括需求分析、架构设计、Specification撰写、或性能分析优化等； 2、熟悉基本的性能分析方法，如PMU/PEBS/LBR/PT、Roofline/Top-down、VTune/Perf/DynamoRIO。

职位职责： 1、通过对业务应用和系统软件的分析，基于软件定义芯片设计需求，协同芯片团队完成业界领先的架构设计； 2、负责自研Benchmark体系建设，构建权威的能够反映软件特征的性能分析和评估基准； 3、负责Workload特征提取与分析，以及仿真工具的建设，打造基于Workload进行架构探索和设计的工具链； 4、负责芯片研发阶段的性能仿真、验证和调优，结合架构创新，打造新硬件的性价比优势； 5、负责服务器CPU代际切换优化，解决CPU架构和性能问题，使能新特性，优化Workload性能，确保达到预期性价比目标。 职位要求： 1、深入理解计算机体系结构 (x86/ARM64/RISC-V)、编译原理、和C/C++； 2、熟悉服务器CPU芯片架构，了解Core、SNoC、DDRC、和SoC相关IP与协议； 3、理解典型互联网业务架构和逻辑，如微服务、搜推广、AI、大数据、编解码、存储等，有业务性能分析和调优经验，熟悉业界开源Benchmark； 4、有Workload分析、Tracing、切片的经验，理解SimPoint基本原理，了解应用Trace提取和仿真分析； 5、熟悉芯片仿真建模的基本原理和方法，如QEMU/GEM5/NVMain/SystemC等。 加分项： 1、有参与过实际的服务器芯片项目，包括需求分析、架构设计、Specification撰写、或性能分析优化等； 2、熟悉基本的性能分析方法，如PMU/PEBS/LBR/PT、Roofline/Top-down、VTune/Perf/DynamoRIO。

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源，通过抖音，小红书，微信，电话等方式，与客户取得联系，邀约、拜访、见面、交流沟通。 岗位职责： 1.部门中层储备管理干部岗位，往管理层培养，承担上级安排的工作 2.根据部门岗位需要培养学习相关岗位技能和业务知识 3.执行部门学习培养计划促进自身管理技能和业务知识的提升 任职要求： 1、专科及以上学历、仅限于应届生和2年以内毕业生，专业不限， 2、具有良好的学习能力、思考力、抗压力、决策力、组织协调能力、沟通表达能力，符合公司价值观； 3、有计划管理能力、管理潜质以及自我批判的精神； 4、认同公司企业文化、愿意和公司一起成长与发展。 薪酬福利： 1、高收入：底薪＋卖票提成（当天发放） + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励 2、客单价：1.98W-200万，提成5%，后期可提到13%-18%，公司提供精准客户，不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H，带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月，节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折，培训学习期间薪资正常发。 加入泉邦，您将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝您更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道（业务岗、管理岗）； 5、试用期保底薪资； 6、超长假期：15天起； 7、表现优秀者将有机会入股公司，成为股东，享受高额分红，成为企业的住人； 8、宿舍、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。

*二、主要职责** 1.负责接待顾客，为顾客提供专业的药品咨询和用药指导。 2.负责药品的库存管理，确保药品的准确性、安全性和有效性。 3.负责保持药店的清洁和整洁，确保顾客有一个良好的购物环境。 4.负责维护药店的安全，确保药品和设施的安全。 5.负责销售药品，完成销售目标。 6.协助店长进行药店的日常运营和管理。 **三、基本要求** 1.医药相关专业中专及以上学历，有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够为顾客提供专业的药品咨询。 3.具备基本的电脑操作技能，能够使用办公软件进行简单的数据录入和表格制作。 4.具备良好的团队协作精神和责任感，能够积极主动地完成工作。 5.对药品有一定的了解，熟悉药品的分类、用途和基本使用方法。 6.熟悉药品的法律法规和行业标准，能够遵守相关法律法规和公司制度。