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1、底薪3000-6000+提成(28-75%)+社保+带薪培训+师徒基金、专人1对1带教+各种额外奖金、礼品+每年出境游大奖+不加班，早9.30晚7，每周日休息，国家法定假日。 【晋升空间】商铺顾问-储备主管-主管-店长我们招聘的不是员工,是老板。 【你需要做什么】1、收集、整理、发布房源；2、与业主沟通；3、负责客户接待、咨询工作；4、带客户看铺，为其专业介绍，促成交易达成； 【我们需要这样的你】1、年满20周岁，能吃苦耐劳；2、有耐心、会随机应变；3、有上进心；4、有房地产相关知识或有销售经验者优先考虑。 晋升空间大，只要你不甘平庸，相信，在半年内你**能够有惊人的成绩，你的能力超乎你想象！一样的投入，就是不一样的收获！

负责成都温江的二手商铺租赁，有专人培训，认真做月保底10000以上。上手容易。 商铺租赁顾问，开单容易。房源齐全，不需要打电话。 高大上的写字楼装修风格门店内办公，不需要自己开发客户，免去风吹日晒寻找客户的辛苦 定期组织团队聚餐，每年一至两次境内旅游机会，优秀员工可安排出国旅游机会。月度季度年度大奖等等。 工作时间每周上班六天， 9:30到12点 下午1:30到7点 周末休息。

岗位职责： 1、负责成都大范围内存量资产投资拓展工作； 2、对存量资产市场进行实勘调研，以收购、保卖、**等方式实现控盘； 3、负责对项目做出初级评估，并对资源进行优化升级； 5、协助销售部门完成销售去化。 任职资格： 1、大专及以上学历，能力优秀者可放宽要求； 2、从事房地产投资、二手商铺销售、项目拓展、项目开发等相关工作优先考虑； 3、具有较好的人际沟通能力和组织协调能力； 4、具有良好的市场洞察力和团队精神。 5、具有良好的沟通协作，较强的自我成就动机和执行力； 6、性格开朗，工作主动，有团队协作精神，善于挑战； 7、具有责任心，能承受较大的工作压力。

会普通话，口齿伶俐，有销售经验优先！ 公休4天，每天工作工作6.5小时！

我公司专业从事互联网广告推广业务，是一家全国连锁的商铺信息互联网大数据平台、拥有一系列自主的完善服务体系，公司在业内具备良好的社会信誉和影响力，是****、安居客、**网等分类信息平台的战略合作伙伴！是重庆市商业地产发展商会会员单位！公司拥有完善的薪资待遇、奖励激励和福利保障制度。为了适应公司高速发展的需要，现招聘以下岗位：         销售业务员10名：       1、公司提供精准客源，以电话、微信、面谈等模式完成销售业绩，工作灵活，时间自由。       2、阶梯底薪+高额提成（10%-30%）+丰厚奖金+福利补助+五险+交补最高900+工龄工资，签订劳动合同后办理社保，公司员工平均月收入在10000-18000元！新人综合8000-9000元/月，熟练员工1-3万/月。前期带薪培训，入职有老员工一对一全程跟进指导，没有经验的小白也不怕，不用担心入职以后不熟悉工作。       3、团队经理主管会无条件帮扶新人快速成长和发展。一年两次拓展培训，国内外旅游。过节福利：现金或者各种节日活动礼品、月度聚餐玩不停。       4、公司办公环境舒适，全天空调开放。每个月固定团建，团队氛围融洽！公司办公室楼下200米处即5、6号线大龙山轻轨站。公司可为业绩好、踏实勤奋的员工提供免费住宿及餐补。       5、公司具有免费完善的培训体系，对您的销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养、专业知识进行全面提升。       6、晋升方向：销售专员----销售主管---销售经理----各城市分公司合伙人。晋升空间大，透明的晋升机制，每三个月一次晋升机会，业绩突出者可快速晋升主管、经理、分公司合伙人。      我们的优势：      1、拥有独立知识产权的互联网商铺大数据平台与多项领先技术。      2、公司具有优质的客户资源，公司有内部线上平台资源，每天更新客户信息。      3、内部晋升机制，让你的付出与结果成正比。      任职资格：      1、为人正直、诚信，踏实，职高毕业或高中及大专以上学历，男女不限，年龄22-35岁。有销售经验者可优先录用。      2、热爱销售工作，有志于在市场营销领域有所建树，愿意挑战高薪，具有一定的电话销售经验，具备优秀的沟通谈判能力和学习能力。      上班时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30，周末单休，从不加班，法定节假日正常放假。

职位概述： 作为客服专员，你将负责处理客户咨询、投诉和问题，提供高质量的客户服务，以保持客户满意度和忠诚度。你将与跨部门团队成员合作，确保客户的需求和问题得到及时解决。 主要职责： 1. 接听和回复客户电话、邮件和在线聊天，提供专业的解决方案。 2. 记录和跟踪客户的问题和需求，确保问题得到及时解决。 3. 提供产品信息和咨询服务，解答客户疑问。 4. 建立和维护客户关系，与客户保持积极沟通，提高客户满意度。 5. 协调内部团队成员，协助处理复杂的客户问题。 6. 收集和分析客户反馈，为产品改进提供数据支持。 7. 遵守公司政策和流程，确保工作准确、高效。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具有客服或相关领域工作经验者优先。 2. 具备良好的沟通技巧和解决问题的能力。 3. 熟练使用各种办公软件，包括Word、Excel和PowerPoint等。 4. 具备良好的客户服务态度和团队合作精神。 5. 能够承受压力，在快节奏环境中工作。 6. 对互联网和新兴技术感兴趣，具备学习新事物的能力。 关键成绩指标： 1. 客户满意度评分（通过调查和反馈收集）。 2. 问题解决率和及时性（通过跟踪和报告了解）。 3. 内部团队协作效率（通过绩效评估和反馈收集）。 4. 新客户获取数量和质量（通过销售和营销数据评估）。 5. 客服团队的生产力和效率（通过人工成本和时间数据评估）。

1. 计算机相关专业 2. 熟悉Java基本语法，掌握Java多线程、网络编程、集合框架等核心知识； 3. 熟悉Spring、Spring MVC、MyBatis等主流开发框架； 4. 具备良好的架构能力，能独立完成系统架构设计，对微服务架构有深入了解； 5. 具备出色的沟通能力，能快速理解业务需求，与团队成员有效协作； 6. 熟悉大型分布式系统开发流程； 7. 熟悉Linux操作系统，了解常用的数据库技术（如MySQL、Oracle等）； 8. 有良好的编码习惯，熟悉代码规范，具备一定的代码审查能力； 9. 对技术有热情，愿意不断学习新技术，提升自身技能。

工作内容： 1、负责公司智慧楼宇对讲产品（霍尼韦尔）的销售及推广； 2、开拓新市场，发展新客户，代理商、工程商、甲方等增加产品销售范围； 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 5、负责销售的日常工作，完成年度销售目标； 任职条件： 1、大专以上学，2年以上同岗位工作经验，有霍尼韦尔产品经验的优先； 2、优秀的沟通表达能力， 谈判能力，执行力强； 3、性别不限，性格开朗，热情外向、感召力强、好交朋友、思维缜密、做事严谨，服务意识强、责任心强、形象气质佳；

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台，围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件，让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试； 2、参与整个团队质量体系的搭建，包括但不限于：自动化测试、持续集成、各类专项测试等； 3、线上问题追踪及分析。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，计算机相关专业优先； 2、最少掌握一门高级语言，掌握一门以上语言，包括Golang、Python、Java等； 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具，熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先； 4、对大模型感兴趣，并有一定使用经验者优先。

职位职责： 1、负责保护公司电商平台的数据安全，防范和打击爬虫及其他恶意行为，研究和掌握最新的反爬虫技术，制定和实施有效的反爬虫策略； 2、深入了解上下游业务形态，可独立发起治理专项，快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环； 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动，从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息； 4、可协助进行建模工作，如特征分析、数据可视化呈现等，为团队决策提供数据支持； 5、与产品研发团队高效合作，优化技术架构和端上安全能力，建立端管云三位一体的反爬体系，量化防控效果，驱动反爬能力的不断提高。 职位要求： 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业； 2、反爬相关经验，具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识，有电商经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言，具有扎实的数据分析能力及学习能力； 4、深入了解常见的爬虫技术和工具，具有丰富的反爬虫经验，熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术； 5、具有较强的问题解决能力，能够快速分析和处理安全事件，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

职位职责： 1、负责保护公司电商平台的数据安全，防范和打击爬虫及其他恶意行为，研究和掌握最新的反爬虫技术，制定和实施有效的反爬虫策略； 2、深入了解上下游业务形态，可独立发起治理专项，快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环； 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动，从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息； 4、可协助进行建模工作，如特征分析、数据可视化呈现等，为团队决策提供数据支持； 5、与产品研发团队高效合作，优化技术架构和端上安全能力，建立端管云三位一体的反爬体系，量化防控效果，驱动反爬能力的不断提高。 职位要求： 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业； 2、反爬相关经验，具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识，有电商经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言，具有扎实的数据分析能力及学习能力； 4、深入了解常见的爬虫技术和工具，具有丰富的反爬虫经验，熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术； 5、具有较强的问题解决能力，能够快速分析和处理安全事件，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

职位职责： 1、制定区域KA增长解决方案：与团队共建并规模化输出区域大客户战略方案，包括：JBP框架、活动打法手册、联合投放模型、绩效增长方法论等，助力品牌在东南亚多市场实现可持续增长； 2、建设数据化客户运营工具：搭建并持续优化区域评分卡、诊断工具、产品对标及分析看板等数据驱动框架，提升区域业务规划与决策效率； 3、负责中国/国际FMCG品牌的业务增长：端到端负责重点品牌的GMV及广告增长，制定垂类策略，推动生态赋能、经营效率提升及多市场的长期成功； 4、促进跨市场及跨团队协作：通过结构化沟通机制与共享OKR，推动东南亚各市场团队、品牌总部及跨部门伙伴的高效协同，确保策略一致、执行顺畅； 5、输出行业洞察与业务建议：基于数据及市场洞察，为产品方案、营销解决方案、资源配置等关键决策提供可落地建议，加速平台及品牌增长，提升投入产出比； 6、参与区域B端营销活动策划与执行：配合区域团队推进大客户相关B端品牌营销或行业活动，提升TikTok Shop在行业端的认知度与影响力。 职位要求： 1、4年及以上电商平台、品牌电商、KA/商家管理或相关行业经验； 2、具备国际视野及东南亚市场兴趣，接受适度出差； 3、具备优秀的沟通能力、跨团队协作力与商务谈判能力； 4、数据分析能力强，熟悉业务指标、报告体系与预测模型； 5、能适应快速变化的跨文化环境，具备强执行力、责任心与问题解决能力。

职位职责： 1、负责抖音电商耐消商品生态的治理优化，打造健康电商生态，持续改善消费者用户体验，完成治理目标； 2、基于用户在电商购物的需求洞察和量化分析，发现并定义影响消费体验的商品品质、假货关键问题持续完善平台商品刻画，并协同产品、模型、审核推进包括预警、处罚、处罚等标准处置方案的落地； 3、持续评估治理策略有效性、完善商品管理奖惩能力建设和治理策略改善提升，解决业务问题； 4、基于对商家经营的深入了解，设计有效的牵引激励机制，推动商家不断改善商品品质、宣传规范性等。 职位要求： 1、2年以上电商行业运营、策略、数据分析类经验优先； 2、熟悉用户需求的分析方法，能够洞察用户的购买决策逻辑，能够平衡用户需求和商家体验之间的关系制定持续提升用户体验的解决方案； 3、具备独立的数据分析能力，能熟练使用SQL； 4、有良好的资源协调和沟通能力，有跨部门多方密切配合的经验和意识，需要有协调多方资源，推落地，拿结果的实战经验。

职位职责： 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系，基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题（如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等），并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化； 2、与推荐产品及算法团队协作，完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程； 3、制定方向与目标，规划并优先化项目，推动跨部门合作与资源获取，确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态； 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理，持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出； 5、输出分析报告与策略方案，利用数据验证结果，并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上运营、策略或增长相关经验；具备扎实的内容理解与分析能力，有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先； 2、熟悉内容推荐流程及基本原理，具备从用户洞察到策略落地的闭环思维，并形成可落地的优化方案；能独立完成数据提取与分析（SQL/BI工具等）优先； 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力，能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果； 4、具备韧性，能够在多目标冲突中抓住重点，保持长期主义； 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯，了解平台生态与用户行为模式，有趋势洞察力与业务敏锐度； 6、良好的英文沟通及读写能力优先。