商户运营经理 岗位职责： 1. UAE境外业务的各个环节，基于用户/商户/平台的服务旅程，梳理全链路服务流程； 2. 重體驗與義務流絕佳化，0-1设计适配境外市场的服务流程，完成落地和持续优化； 3. 分析日常VOC反馈，深入理解境外市场與客户特征，发现痛点问题，提出產品與運營改善建议并推动需求执行； 4. 践行持续改善的理念，监控服务与体验数据的达成，快速识别问题并确认可行性改善方案，不断提升流程解决力与运营效率； 5. 負責商店入駐+支付開通+商戶運營整體2B策略規劃參與及商戶運營 6. 培養成為公司核心中階主管，後續帶領團隊與落地其他區域市場 岗位要求： 1. 英語作為主要工作語言，全英語辦公 2. 需長期派駐與出差前往阿聯酋(UAE)辦公，落地當地市場 3. 有较强的業務與服务意识，具备以客户为中心與業務全局观； 4. 逻辑性强，能清楚的判断体验痛点，解析影响因素，并提供合理化的解决方案； 5. 具备较强的业务推动能力，可提出完整的优化方案，并推动方案执行并达成结果； 6. 具备敏锐的数据洞察及过硬的数据分析功底；熟练使用常用办公软件； 7. 商店開拓與美團等POS相關生活服務领域工作 5 年及以上，本科及以上学历；

职位职责： 1、整体负责字节跳动旗下一款产品的各项数据分析相关工作； 2、对互联网某几项领域有深入的了解，能从行业趋势和产品形态等角度，给业务方方向与业务模式的建议； 3、全面分析各项影响产品提升与增长的因素，各项业务细节，结合业务方向，给出可落地的整体的产品优化方案； 4、与产品，运营，研发等配合。推进优化方案落地执行，带来业务的实际提升增长； 5、有机会带团队。 职位要求： 1、好奇心强，求知欲强，有钻研探索精神，对数据分析有强烈兴趣者优先； 2、有过成功业务优化经验者优先； 3、有互联网公司数据分析，产品经理，运营经理，策略经理等多方面经验者优先； 4、创新能力强，面对业务上各种新问题，能创造性的发明新的分析优化方案者优先； 5、性格严谨细致认真。

岗位职责： 1、负责公司项目及客户的日常商务对接事宜，及时跟进商务流程及跨部门沟通等； 2、负责结合项目需求制作项目的设计投标、商务标书及服务建议书；并向合作方提供公司经营资料、招标资料的资质文件; 3、协助起草的合同、审订与后期流程跟进; 4、负责各区域合作伙伴的资料、往来商业文件的管理与档案建立; 5、负责项目进度的统计分析工作，并能将阶段性结果反馈给领导。 岗位要求： 1、本科及以上学历，2年以上B端商务助理相关工作经验，IoT，汽车tier1背景优先； 2、熟练使用office办公软件，具备独立销售和运作的能力； 3、有责任心，具有很强的学习能力和工作主动性，具备良好的团队合作精神。

1. 负责小米集团销服相关系统的研发管理工作，包括： 2. 汽车销交服相关系统、国际新零售相关系统、国内新零售相关系统。 职位要求 1. 本科以上学历，计算机或相关专业优先，七年以上工作经验 2. 有10人以上技术团队管理经验，善于规划总结和任务拆解 2.基础理论知识扎实：操作系统、数据结构和算法、计算机网络等 3.精通Java编程语言，主导过大型复杂系统的架构设计和交付落地 4.精通常用web、rpc框架及mysql、redis、消息队列等技术和底层原理 5.有优秀的微服务架构设计能力和服务治理能力 6.有优秀的业务理解能力，能拆解大型复杂业务 7.有优秀的沟通协作能力和严谨的逻辑思维能力 8.有线下门店/线上电商系统研发管理经验者优先

贝壳找房B端 高级\资深运营岗，base北京 核心团队核心业务 求推荐自荐 产品运营策略——房源信息质量管理 岗位职责 1、 结合业务场景房源质量管理方向业务逻辑和规则，对接产品业务流程，监控分析核心数据，为对应方向业务结果达成负责； 2、 对房源质量管理上、品质管理的作弊环节清晰，并制定反作弊制度和产品手段，对管理所需的人员正负向激励能进行设计和实现； 3、 完成平台跨团队沟通协作，推动所负责环节的落地； 4、 定期进行市场调研、竞对分析及门店回访，对接一线城市职能和运营团队，包括但不限于城市资源协调、需求收集评估、产品功能培训材料制作透传及模块内问题答疑。   任职要求： 1.有品质管理、质量监察、作弊识别、培训与成长体系等方面经验的优先； 2. 本科及以上学历； 3.沟通、协调、组织和运营能力比较强，能独立完成业务模块的对接和培训，逻辑清晰，表达能力佳。  

一、岗位职责： 1、参与制定销售团队的工作/销售/发运/交货计划并实施。 2、组织销售人员持续有效地开拓新市场，持续有效地开发高价值新客户，持续有效地开发高价值的新商机新订单，持续淘汰低价值客户和减少低价值订单，从而逐步改善公司整体的客户价值。 3、收集市场行情、客户需求动态等相关信息，负责与工厂相关部门对客户质量标准/收货标准的磋商和确认。 4、协助部门经理开展新项目并做跟进和定期汇报。 5、组织团队参与客户销售报价、合同谈判、合同签订、合同执行、货款催收等工作并执行。 6、指导和帮助销售助理提高客户合作过程中所遇问题的解决能力，发现问题及时纠正和辅导。 7、加强与客户的沟通联系，维护与客户的合作关系，挖掘销售机遇，开拓销售市场。 二、任职资格： 学历及工作经验要求： 1、本科及以上学历；营销/管理/物流等相关专业。 2、一年及以上相关销售或客户服务工作经验。 3、有在国内外糖业产品销售工作经验。 4、有商业谈判经验。 必备知识及能力要求： 1、具有制定工作计划并实现目标的能力。 2、具有市场营销的相关知识及能力。 3、具有建立市场销售团队的能力。 4、具有组织协调、沟通能力。 5、具有英语沟通能力，较强的中文表达能力。

美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”，公司聚焦“零售 + 科技”战略，和广大商户与各类合作伙伴一起，努力为消费者提供品质生活，推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日，美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心，不断加大在科技研发方面的投入，更好承担社会责任，更多创造社会价值，与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1. 负责美团买药B端数字化产品的运营管理，帮助上游品牌客户看清经营、改善经营。 2. 分析客户需求，结合平台能力，配合产品团队进行工具建设、迭代，提高产品的使用率和商业化收入（如有）。 3. 负责产品的日常运营，对使用情况、效果、业务影响做定期分析和复盘。 4. 配合品类运营同学进行市场和用户反馈的调研。 5. 开展市场分析，对标同类或近似，持续进行产品和运营优化。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历，具备商业、医药相关专业背景。 2.至少4年以上B端产品运营经验，有医药行业B端产品运营经验者优先考虑，如患者教育类、数据类、经营指导类、营销活动类等。 3.具备出色的市场分析能力和产品策略制定能力，能够准确把握目标市场的需求。 4.具备良好的团队合作和协调能力，能够与内外部团队合作。 5.具备较强的数据分析能力和问题解决能力。 岗位亮点 1. 在医药即时零售领域工作，人口老龄化程度与医药零售线上化率提升，行业发展确定性强、增速快。 2. 能够全面参与多种数字化产品工具的建设和运营，积攒从0到1经验。 3. 氛围轻松，组内团结友善。

岗位职责 1、负责在信息流、应用市场等媒体的广告投放能力建设，包括需求分析、功能规划与设计、落地上线及优化迭代等； 2、针对广告投放情况进行数据监测和分析，及时发现优化点，制定解决方案并推动落地，提升投放效果和投放各环节转化率； 3、紧跟行业前沿，有行业前瞻性，结合业务需求，对投放平台做方向性规划和建设。 任职要求 1、本科及以上学历，3年以上信息流广告投放相关领域产品经验，熟悉广告行业，了解最新互联网广告技术，熟悉程序化广告和RTA广告，有DSP、ADX、SSP等广告平台工作经验优先； 2、熟练使用Axure/ProcessOn/Xmind等产品工具，有较好的商业思维和用户思维，较好的学习领悟能力，聪明积极有责任心，能够准确把握需求的目的和目标； 3、具备独立思考和解决问题的能力，优秀的逻辑思维、系统思维、沟通表达和协调推进能力。

1.**本科学历，广告传媒、编导、动画、影视制作等相关专业毕业业; 1-3年信息流、短视频广告经验成熟编导; 2.有自己独特的想法思路，能够独立负责项目，有股票教育金融保险相关经验优先; 3..会策划、懂剪辑，对视频剪辑、特效、花字等包装有良好的创意和把控能力， 具备扎实的文字功底; 4.脑洞大，网感好，创意能力强; 有传播量或高消耗作品优先、 5。短视频平台重度用户，有洞察力，能快速捕捉当下热门视频的亮点和需求点;

【职责描述】： 1.结合微博平台特征与资源优势，为品牌广告销售提供策划支持，为客户提供全面的营销解决方案； 2.参与客户提案沟通，支持营销方案执行落地； 3.整理及总结不同行业客户的特性，产出 奢侈品、鞋服等行业的行业营销研究报告； 4.结合业务需求输出模块化营销策略，如行业整合营销通案、事件营销、社会化营销及日常传播的策略规划； 【岗位要求】： 1.2年及以上广告公司或媒体策划类相关从业经历； 2.逻辑思维能力和创意能力强，文字功底好，熟练运用 PPT 软件； 3.熟悉广告、网络、媒体运营模式，有较强的资源整合学习能力； 4.出色的写作、概念梳理能力，熟悉策划工作流程，并掌握营销工具，能迅速产出营销概念； 5.出色的语言表达能力，并能熟练得进行现场提案或案例讲解； 6.具有相关行业策划经验者优先考虑，如 奢侈品及鞋服行业； 7.能承担工作压力，并合理自我调节工作节奏； 8.良好的团队合作精神以及人际沟通能力； 9.热爱互联网媒体行业，富有工作激情。

1.参与红旗L2-L4无人驾驶规划控制模块软件需求分析、概要设计、详细设计、单元测试 2.参与以下方向之一的算法软件开发： （1）无人驾驶路径速度决策规划算法开发 （2）无人驾驶纵/横向自动控制算法开发 3.落实领导交办的其他任务 工作要求 1.学历要求：**本科及以上学历，硕士优先，英语CET-4及以上，机械电子、车辆工程、计算机软件、控制、机器人等相关专业 2.工作经验：具有三年及以上自动驾驶规划控制领域工作经验 3.其他： ①熟悉Linux操作系统，精通C++编程、数据结构、设计模式，具备优秀的软件开发能力；熟悉自动驾驶开源平台者优先 ②具备以下至少一方面技能： a 精通车辆运动学、动力学模型， 具有良好的线性、非线性控制与优化理论基础和应用经验，精通MPC、LQR、PID等常用控制算法 b 精通RRT、A*、Lattice等常用规划算法，精通DP、QP等优化理论与求解算法；熟悉博弈算法者优先 ③对AEB、ACC、ADAS等L2级别辅助驾驶功能或L3级别各场景功能有一定了解 ④具备良好的逻辑沟通能力和解决实际问题的能力

职位描述： 1、负责商家平台建设及迭代优化，包括但不限于帮助商家发现经营问题，提升经营业绩，竞争优势等； 2、负责商户侧的需求调研及管理，结合业务进行平台功能和服务的迭代； 3、负责相关数据分析和问题的抽象，将数据分析的结果应用到实际业务场景。 任职资格： 1、本科及以上学历，5年及以上toB客户端产品经验，具备面向商家角色的功能产品工作经验，有机票相关工作经验优先； 2、有较强的用户同理心，能够理解用户痛点，具备优秀的产品运营思维和良好的执行力，具有自驱力，能承担工作压力； 3、目标导向并能结构化思维，具备良好的沟通能力、及协同推动能力，拥有强烈的责任心

职位描述： 1、负责公司数据中台产品的架构设计、功能需求分析，产品核心研发，带领团队成员高质量完成产品研发任务；负责数据中台产品的迭代演进，保持产品的领先性； 岗位职责： 1.五年以上开发经验，本科及以上学历，计算机、通信等相关专业 2.拥有良好的产品设计思维与开放的技术视野，具备需求分析和系统设计能力，为产品长期迭代演进与按时交付负责 3.熟练掌握Spring Boot、spring cloud、MyBatis，Hibernate、Redis、Nginx等主流的开发框架和中间件 4.熟悉docker、k8s、ELK、redis、kafka、jenkins、ansible等组件的配置与使用 5.熟悉至少一种脚本语言，shell、python等 6.拥有大数据、高并发产品设计与开发工作经验者优先

工作职责： 1、负责App/小程序等相关C端产品交互设计工作，提升产品设计体验； 2、参与项目方案讨论，共同制定项目策略及方案方向及设计规范； 3、与产品/视觉/研发各环节共同完成重点项目设计，参与可用性测试，并跟进保证落地项目质量； 3、沉淀可复用设计规范及组件制作，提高工作效率，提升统一性。 岗位要求： 1、相关设计类，心理学专业本科及以上学历，2年以上互联网产品设计经验； 2、有较好产品思维，能够结合用研/数据等不同维度内容进行综合分析， 输出有效的交互解决方案； 3、较强好奇心和创新能力，能够突破常规，愿意尝试新的设计方案； 4、关注行业趋势，审美高级，能够捕捉流行趋势，对国内外互联网产品保持关注； 5、具备良好的团队合作精神及沟通能力。

岗位职责： 1）负责国际机票项目产品线的产品架构、交互设计、UE把控、视觉评估、技术跟进等工作； 2）负责与用户调研、视觉设计、交互设计、开发、测试团队沟通工作，澄清产品需求，完成体验测试，验收产品； 3）负责国际机票产品项目的设计和原型展示，根据产品目标、功能，撰写产品相关文档； 4）进行产品线的市场分析，用户研究和数据分析，上线运营后持续跟踪产品线的数据，分析产品运行情况及优化； 5）制定产品需求计划，进行可行性分析和概要设计，完成与交付市场需求文档（MRD）、产品需求文档（PRD）和高保真可交互原型，清晰、明确地说明产品设计的目的、市场目标和定位、业务逻辑、页面流程及进度安排； 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网产品经理、运营相关工作经验； 2、国际机票系统项目3年以上行业经验（必要条件），有互联网产品设计经验，对用户需求分析、规划、设计、发布及运营有一定的理解和较成体系的方法； 3、对互联网产品有独特的理解，并能根据业务需求设计完整的产品模型，有一定的数据分析能力，有较强的沟通、谈判能力、分析判断能力、语言表达能力、计划和控制能力； 4、能够规划公司产品的建设和发展，能够通过分析在线用户行为和市场的变化优化产品，熟练使用产品原型工具制作产品原型，并有良好的产品表达能力； 5、良好的用户体验感觉和商业意识，能让产品鲜活起来，充满生命力，对市场发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识； 6、熟悉掌握境内外国际机票GDS及供应商平台搭建，拥有大型OTA平台对接运营经验优先。 福利介绍： 1、美亚始终关注员工的价值实现，针对员工多样化需求，我们有销售奖金、项目奖金、年终奖金、年终分红等多样化奖金，为员工提供有竞争力的薪酬水平和整体薪酬方案； 2、双通道的发展晋升空间，灵活的转岗轮岗机制，摸不到天花板的成长空间； 3、不同岗位的多样化物质激励和精神激励、科学的调薪机制，我们不会让任何一个奋斗者吃亏； 4、按国家政策规定为员工缴纳五险一金、额外商业险、年度体检； 5、超嗨公司年会、专项资金支持的部门团建活动、各种竞技出汗活动。时令水果、各式饮品、下午茶等美食不停；季度生日会、节日福利、结婚礼金、生育礼金、员工儿童关爱、员工慰问各种仪式感等惊喜不断； 6、弹性工作制、5天8小时、节假日错峰下班、***享有10天带薪年假、按照国家规定执行的法定节假日等让员工的工作和生活可以keep balance。 加入美亚，让世界从美亚出发，让美亚成就你的梦想！