• 7k-14k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 语言要求:简体中文 教育背景要求:本科及以上 知识/技能要求:深入理解本产品域基本原理和知识,对产品域解决方案有比较深入的理解与应用;了解产业发展趋势和友商产品方案、市场动态;熟悉行业生态、产业格局、友商动态;熟悉产业先进的发展方向。 能力要求:产业市场规划能力;技术层客户、渠道关系拓展能力;产品解决方案引导能力 ;项目运作能力 ;交易管理能力 经验要求:具备光储充相关产品售前、售后或研发的经验,ICT行业从业经验。 其他要求:具备良好的服务意识、保密意识、流程规范意识,主动性强、责任心强、执行力强、工作认真细致 岗位职责: 1、协助建设整体解决方案生态,包括区域合作伙伴的集成验证、联合创新、培训赋能等。 2、协助完成区域市场洞察、解决方案策略制定与落地; 3、支撑整体产业内各场景的解决方案项目拓展、客户引导;
  • 10k-16k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 知识/技能:深入理解本产品域基本原理和知识,对产品域解决方案有比较深入的理解与应用;了解产业发展趋势和友商产品方案、市场动态;熟悉行业生态、产业格局、友商动态;熟悉产业先进的发展方向。 能力:产业市场规划能力;技术层客户、渠道关系拓展能力;产品解决方案引导能力 ;项目运作能力 ;交易管理能力 经验:具备光储充相关产品售前、售后或研发的经验,ICT行业从业经验。 其它:具备良好的服务意识、保密意识、流程规范意识,主动性强、责任心强、执行力强、工作认真细致 岗位职责: 1、在指导下,负责建设区域内整体解决方案生态,包括区域合作伙伴的集成验证、联合创新、培训赋能等。 2、协助开展区域市场洞察、解决方案策略制定与落地; 3、支撑整体各场景解决方案的项目拓展、客户引导;
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    职责描述 1、负责公司全线产品面向客户的销售和推广工作,完成销售任务和目标; 2、扩大销售网络,通过人脉拓展、商业合作、公司市场活动等开发客户,负责行业渠道建设、渠道管理和渠道关系维护; 3、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息,为公司制定销售策略提供支持,并根据市场动态及时分析、评估、调整或修正销售方案; 4、定期与客户联系,为客户报告产品收益情况,维护良好的信任关系: 5、梳理客户画像,分析客户需求,为客户提供专业咨询和投资建议,资产配置方案等服务。 岗位要求 1、本科及以上学历,充分了解金融行业的市场环境和竞争环境; 2、具有丰富的金融行业客户的资源,有过成功销售案例 2、有金融/银行/投资/保险/理财/信托/基金等销售经验者优先; 3. 有较强的沟通能力和客户开发能力,具备团队协作精神; 4. 具有高净值客户资源/机构客户资源丰富者可适当放宽任职条件。
  • 教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源,通过抖音,小红书,微信,电话等方式,与客户取得联系,邀约、拜访、见面、交流沟通。 工作内容: 1、利用微信推广公司产品跟品牌,对自己所负责区域内的客户进行跟踪销售; 2、通过微信与客户进行有效沟通,解客户需求;合理利用渠道资源并落地转化为有效客户; 3、维护老客户的业务 挖掘客户的潜力 ; 4、定期与合作客户进行沟通 建立良好的长期合作关系。 5.了解和搜集网络上各行同级及竞争产品的动态信息,对微信数据进行分析和挖掘,提升营销质量。 岗位要求: 1、22-30岁,沟通谈吐流畅,逻辑清晰。口齿清晰,普通话流利,语音富有感 染力; 2、敢于战自我,普通话标准,开朗大方,亲和力好; 3、有服务意识,有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习沟通能力; 4、对销售工作有较高的热情; 5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 6、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 7、具有教育培训/企业服务/互联网/金融/招商等行业经验者优先考虑 薪酬福利: 1、高收入:底薪5000+卖票提成(当天发放) + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励+综合薪资2-3W 2、客单价:1.98W-200万,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精准客户,不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月,节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折,培训学习期间薪资正常发。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力,加入泉邦,你将获得: 1、高端舒适的办公环境,工作氛围积极高效; 2、免费对接高端商业领域人才,拓宽高质量人脉圈; 3、免费内部学习,进修,祝你更快成长,全方位蜕变; 4、公开公平的晋升渠道; 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假; 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段,欢迎有销售志向的优秀人士加入我们,提供完善培训与晋升空间! 泉邦期待你的加入!
  • 3k-6k 经验1-3年 / 大专
    社交,电商 / 天使轮 / 50-150人
    一、基础任职条件  普遍要求20-35周岁(优秀者可放宽至45岁)  学历门槛 ,大专及以上学历为主(部分县域市场接受高中学历)  1年以上电销/面销经验,金融保险行业转岗者优先适配 提供住宿,  业绩达标可交社保。 主要负责招商代表工作。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 天使轮 / 少于15人
    网络客服,电话客服岗位: 管吃住。 1.在线解答咨询问题,电脑打字聊天,工作简单易学 ,底薪4000起,优秀者上不封顶,月收入几万的很多,看你能力! 晋升方向: 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间: 上午8:00——下午5:30,单休,带薪年假,每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求: 3.年龄25以下,学历不限,有正能量,激情,有无工作经验均可,混日子的勿扰。 公司介绍:本公司不收任何费用,新员工5天的带薪培训(带薪培训:沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等)公司组织生日福利、员工聚餐(月3次)、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ,公司不看你的长相,学历,背景,只要你有梦想,想发展,公司会给每个人公平,公正的平台。 另外公司还在招实习经理(来了就能做事那种),前台,人事,导医,护士,医师等! 职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点:公司不看你长相,学历,只要有梦想就帮你。 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
  • 硬件 / 未融资 / 50-150人
    1.负责与新老客户进行线上沟通或线下拜访,深入客户一线帮助客户解决问题,对公司产品(金属表面处理清洗剂,钝化剂等产品)销售及推广; 2.及时跟踪客户的需求并整理客户详细信息,记录客户建议并汇报; 3.完成个人年度销售目标及回款目标; 4.完成上级交待的其它工作事务。 任职资格: 1.年龄22-28岁,中专/中技以上学历; 2.有一定的销售技巧,能吃苦耐劳,有较强的独立工作能力、抗压能力,有勇气面对挑战,有信心挑战高薪; 3.有化工清洗剂产品销售和喷涂/电镀/表面处理/超声波设备相关经验待遇从优。 福利待遇: 1.无责底薪3000元-5000元(能力突出者更高,可面谈)+提点+增量奖金6000至20000元,有完善的晋升渠道; 2.提供住宿、缴纳社保、法定假日、通讯补贴、员工聚餐、节日福利、开门红、年度调薪等应有尽有+外出一切差旅费实报实销; 3.提供全方位的在职培训; 4.公司不定期组织各种丰富多彩的团队活动; 5.年轻团队,工作氛围轻松融洽。 6.工作时间:8:00-12:00 13:30-17:30,26天制。
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。 2、运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3、在精耕的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。 4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁,专业、工作经验不限; 2、性格开朗外向,有激情,工作严谨; 3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力; 4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。 【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、收入自主制,赚多赚少你说了算,深圳底薪补贴绩效5000-7500元(底薪和补贴4500-6000元+浮动绩效最高可拿1500元)+超高业绩奖核算比例55%-80%!其他城市薪资可投递简历后了解(薪酬真实有效,底薪和补贴不与业绩挂钩),入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元 大学生租房免佣 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
  • 消费生活,企业服务,医疗|健康 / 未融资 / 500-2000人
    负责健身俱乐部内的老会员维护、新会员开发,课程推广 免费工作餐、免费健身、免费洗浴、提供员工宿舍
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    企业服务 / D轮及以上 / 15-50人
    薪资待遇: 1、底薪3000+ 免费住宿+高提成 转正之后丰厚奖金(现金奖励:日奖,周奖,月奖、季度奖、年度奖=5000以上 电子产品奖励:手机,空调,冰箱、彩电、洗衣机等) 2、每年享受各地旅游的机会和多次学习机会。(报销费用)。 3、公司包住,宿舍干净整洁,配套设施齐全,拥有独立的厨房、卫生间、客厅,宿舍距离公司步行仅需十分钟。 职位要求: 1、30岁以下,有无经验均可。 2、热爱销售,不断突破自我。 3、为人诚实,热情大方,能吃苦耐劳,承受能力强,有上进心。 4、对待工作认真负责,责任心强,不甘于平凡,喜欢挑战。 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、管理维护客户关系以及客户的长期战略合作计划。 联系人:赵女士 面试地址: 太原市迎泽区迎泽南街鼎元时代C座2004室 公交线路:乘1路、6路、9路、10路,11路,73路,81路内环,81路外环,201路,308路,410路,410支路,602路,615路,618路,618支路,804路,804支路,820路,829路,830路,838路内环,838路外环,843路,856路,859路,861路,869路,915路,K10路,K859路,K861路,K870路(五一广场下车)、901路,901支路,902路(太原火车站下车),306(太原汽车总站下车),21路(第九八五医院下车)814路,816路,K814路(并州东街建设南路口下车)602路,861路,K861路(火车站地下通道下车)23路,55路,606路,606支路,611路,619路,825路,830路,836路,838路外环,843路,856路,861路,K861路(建设南路朝阳街口下车)
  • 15k-30k 经验1年以下 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    好家好房: 16年诚信运营品牌,新房二手房买卖租赁,托管联动业务; 公司的价值观是:为每一位好家好房人服务;经营服务理念是:“服务不只一次”;公司执行;标准化、专业化、系统化的运营管理;祝每一位面试者,祝每一位我们服务过的客户,都能有好家有好房,您的未来,就是我们 共同的未来,共创、共保、共荣、共赢,热烈欢迎您能加入我们 ,共创一份业,共建一片天的中国好平台!! 选择我们的优势: 1 、大环境氛围好,团结互相帮助 2、企业文化是共创和实干兴邦,制度严格,培训完善 3、高薪资(无责高保障底薪) 4、高提成(50%-70%) 5、好福利(北京五险一金,带看奖励(100-500/组),保险补助1000/月,生日福利,学历补助500-2000/月,年假,环球旅游,住宿.......) 6、共创分润;除了个人正常应发工资以外,每三个月可以参与公司季度分润 我们的缺陷: 1、发展中公司,品牌影响不够; 2、不包容混日子的人 3、不包容学习能力差的人 4、不包容人品思想不正能量的人; 5、严格管理,要求每个人都拼搏向上 选择好家好房有现在,有未来!! 我们提供的薪资福利:1、无责底薪制度:报销端口费,底薪5k+高提成35-70+学历补助500-2000/月(学信网可查)+保险补助1000/月+北京五险一金+住宿+三个月一分的平台利润分享,我们在高提成的基础上,公司一直有保底无责底薪,无任何带看要求,可为您一直提供住宿,给您在北京最基本的经济收入保障;就近门店安排上班,可住宿;有经验者可以直接定级别; 2、高提成制度:50%-70%高提点; 两种薪资模式可自由选择,一年一次更改机会; 可接受小白,师傅一对一带领,领导培训完善,成长速度快,月月都有晋升,帮助你快速开单成交!!! 门店位置: 门店:朝阳区西大望路帝景店。 门店:朝阳区建国路珠江绿洲。 门店:朝阳区富力又一城C区店 岗位职责: 1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实; 2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3、了解客户需求,提供合适房源; 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作; 5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系; 任职要求: 1、21-40周岁,沟通形象达到普通标准; 2、喜欢团队协作的氛围、喜欢房产行业,抗压能力好; 3、具备良好的沟通表达和学习能力;
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、针对日用快消品市场做产品的推广与销售。 2、了解顾客的需求、解决顾客的问题并促成成交。 3、负责产品的售后维护、客户的回访及市场需求量。 任职要求; 1.16-28周岁的有志青年,经验不限、男女不限。 2.为人热情、对销售工作热忱、可长期稳定工作。 3.公司对应届生、退伍军人可优先录用(经验不限) 4.对高薪渴望的可以来挑战。 薪资:底薪4500+高提成+奖金+住宿(8000-15000) 公司福利:入职后师傅带,专业知识培训、讲解。个人发展晋升平台。 员工福利:免费住宿、节日礼品、员工生日会、旅游、团建、年终奖等。 公司现大量招聘中,有意者可直接打电话或者投一份个人简历、公司人事会尽快与您联系。 上班时间:早9晚6、周日休息。 上班地点:西安市新城区北大街名流天地719 乘车路线:地铁2号线钟楼站下车,D口出50米既是
  • 房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 15-50人
    【薪资待遇】底薪4000+提成(30%-70%)+带薪培训(终身)+提供住宿+晋升空间大+就近分配+地铁口小白师傅一对一帮带,有经验者提成更高,可提供包住,部分区域可包吃包住,根据居住地就近安排【岗位职责】1.负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确且真实;2.负责客户的接待咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;3.了解客户需求,提供合适的房源;4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;5.负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系【岗位要求】(1)男女不限,年龄20周岁以上,学历不限;(2)能吃苦耐劳,做事认真勤奋,热衷于业务工作,有良好从业意识和服务心态;(3)有清晰的目标,对地产行业充满热诚并信心十足,立志在地产行业创出一番自己的事业;(4)有上进心,善于与人沟通,有较好的团队合作意识,责任心强;(5)能承受工作压力,有强烈的成功欲望,勇于挑战高薪;(6)生熟手均可,有销售行业业务经验者优先。【清晰的规划】应届毕业生--初级经纪人--店经理----商圈经理--(1年)--分区销售经理--(2年)--分公司销售总监--(4年)--分公司销售总经理……;每年四次竞聘机会,能者上,平者让。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    年龄20-40岁,工作内容:学历代表过去,学习能力代表将来,无论何时请不要忘记学习,无论你是否是一张白纸,有这样一个公司愿意给你提供平台,传授技能,让您在短时间内实现**桶金的梦想。 岗位职责: (1)负责新客户、新业主的开发以及负责来客户的维护; (2)负责所有渠道的业主与顾客的接待和咨询; (3)掌握客户与业主的需求,进行资源匹配; (4)陪同客户实地看房,进行商务谈判,签订三方合同,促进房地产经纪买卖。
  • 企业服务,硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责戴尔、钉钉智能硬件、紫光商用台式机等产品的销售。 2、根据公司提供的老客户名单,维护老客户关系(人均老客户数几百家)。 3、通过QQ、微信、电话、上门拜访等方式定期与合作客户沟通,建立好长期合作关系。 4、负责区域的销售任务达成,货款催收,以及区域内市场信息的收集及竞争对手相关情况的分析。 岗位要求: 1、年龄20-35岁。 2、热爱销售工作,对IT行业感兴趣,可以接受正常的出差安排。 3、有电脑相关产品及办公用品、数码类产品销售工作经验者优先。 上班时间: 朝九晚六,周日休息,法定假日正常放假。 晋升空间: 渠道销售—销售组长—销售经理 薪资福利: 1、社保齐全:养老、医疗、工伤、失业、生育。 2、带薪假期:法定节假日及各种带薪假期应有尽有。 3、薪资丰厚:薪资和岗位贡献值挂钩,薪资提升的空间大。 4、交通便利:位于玄武区珠江路,地铁1号线和3号线直达,交通便利。 5、提供宿舍:提供员工宿舍,每个房间不超过两人,配置齐全,拎包入住。 6、晋升机会多:扁平化管理,重视人才培养,提供内部调岗和纵向晋升的机会。 7、员工活动丰富:团队聚餐、全员团建、公司年会、优秀员工表彰、优秀员工旅游等种类多样。
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