• 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、后台相关脚本与接口开发; 2、爬虫系统开发和优化 3、负责相关模块的完善和性能调优工作 任职要求: 1、熟悉python开发语言; 2、熟悉Flask或Django开发框架 3、熟悉scrapy框架,了解网页抓取原理及技术,基于Cookie的网站登录原理与正则表达式、Xpath、CSS等网页信息抽取技术; 4、具备良好的分析解决问题能力,能独立承担开发任务。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    软件服务|咨询,新零售 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责软件产品、软件解决方案的销售、客户开发及维护工作; 2、负责销售活动的策划和执行,完成销售指标; 3、按时完成各类销售报表,及时搜集、汇总各类相关市场信息并定期向上级汇报; 4、及时跟进客户,做好客户关系的维系和定期回访工作,建立良好的长期合作关系。 岗位要求: 1、大专及以上学历,市场营销/英语/计算机等相关专业优先; 2、熟悉投标商务类工作,有国企投标商务经验优先考虑; 3、一年以上独立销售工作经历,思维敏捷,良好的口才和市场开拓经验; 4、学习能力强,有挑战精神,热爱销售工作; 5、有良好的英语能力优先;
  • 15k-18k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1、负责公司产品的用户运营,包括留存促活,以用户为中心通过生命周期管理,提出有效方案并推动落地,对运营指标负责,并搭建用户运营体系; 2、结合流量运营,拓展自有APP自然流量和用户裂变,提升用户活跃度; 3、通过跟踪分析市场、产品、用户数据,提出增长策略,控制运营节奏,有效提升产品转化,达成运营目标; 4、深刻理解和挖掘用户需求和痛点,从用户及运营视角思考活动及产品的演进路径,驱动活动及产品优化及创新; 5、负责用户精细化管理,通过用户画像、用户特征分析,建立用户标签库体系; 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上用户增长工作经验,快消、金融、APP用户增长行业优先; 2、擅长裂变、拉新、粘性、留存、激活活动,有优秀案例者优先; 3、注重细节和用户体验,优秀的逻辑思维、自驱力强,关注目标和结果; 4、对自传播有深刻理解;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司产品和项目的后端开发和实现。 2、负责应用系统开发过程产出文档的编写。 3、负责参与需求分析,承担业务模块的代码开发。 任职资格: 1、本科学历,计算机相关专业优先,1年以上的Java开发经验。 2、良好的逻辑思维,良好的数学能力,擅长处理算法问题。 3、Java基础扎实,有良好规范的编码习惯,了解设计模式。 4、熟练掌握数据库开发知识,熟悉SQL语法。 5、工作认真、细致,具有高度的责任心和团队精神。 6、热爱技术,热爱互联网。
  • 12k-18k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、专注于后端业务逻辑和接口开发。 2、开发和维护系统平台与框架,发现和解决存在的技术问题,保证系统的性能和稳定性。 3、配合相关的需求分析师了解业务需求并设计技术解决方案。 任职资格: 1、大学本科学历,计算机相关专业优先,2年以上的Java开发经验。 2、良好的逻辑思维,优秀的数学能力,擅长处理算法问题。 3、至少做为项目组核心成员参加过2个项目,能独立完成工作,技术优秀者工作年限可适当放宽。 4、熟练掌握java8语法,数量掌握Spring、springboot、mybatis框架、dubbo框架,并有已上线项目应用。 5、精通Spring cloud/SpringBoot/Mybatis等框架,对网络、IO、多线程、高并发等有实践经验。 6、悉MySQL数据库的应用开发、常见性能调优和可扩展设计,熟悉事务、锁等机制。 7、linux基础扎实,有丰富的Java开发经验, 熟悉JVM调试工具、linux调试工具。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责互交式的Web前端开发; 2、根据需求,分析并实现最优的页面前端解决方案; 3、负责前端页面功能的开发与后期维护,持续改善用户体验。 任职要求: 1、1年及以上相关工作经验,本科及以上学历,理工科相关专业; 2、熟练使用HTML5、CSS3等技术; 3、精通javascript; 4、熟悉HTML5特性,熟悉与服务器端API的交互,熟悉Json,了解HTML5最新规范,能够熟练运用HTML5特性构建移动端的WebApp,了解HTML5的离线存储机制; 5、 有vue项目开发经验,能熟练使用vue进行项目开发, 熟悉nuxt.js者优先; 6、较强的学习能力,遇到困难,积极寻求解决办法; 7、有成功项目经验优先。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    职位描述: 1、产品规划:负责公司内部大型仓储有关业务的WMS系统产品架构设计、产品功能策划,面对“万人以上仓储操作人员、数十万平方物流园、百万件每天出入库业务量”的仓储部门,负责局部业务IT系统功能的持续优化,以及推进数字化、流程化、智能化。 2、需求挖掘:密切保持与业务部门负责人、IT系统直接用户这上下两种层次干系人的常态有效沟通,从“业务方向、近期动态、痛点、业务部门(岗位)之间的焦点矛盾”这4个方面,抽象和归类、最终转译成IT团队能理解的产品需求。 3、IT需求排期:准确把握全局规划与日常例行功能优化的轻重缓急之间的关系,确保大项目、小需求都能穿拆推进,合理使用研发和测试等IT资源。 4、需求推进落地:建立和持续提升与前后端研发、测试、UED岗位以及业务部门上下层之间的协作关系,从容应对PRD评审、需求答疑、需求变更、计划与进度反馈、异常与风险识别等IT项目管理过程中的全流程。 5、运营监控:关注和初步排查IT系统生产环境的异常,并初步判定结果快速协调资源排查和处理异常。 任职资格: 1、业务能力:对仓储业务的部分业务有深刻的认知,特别善于对每块业务从降本增效、ROI、折中优选、分步推进、主次区分、数据分析、业务部门长期与近期资源、干系人能力等角度,做全方位的综合分析。包括但不限于:收货、IQC、入库、上架及策略、拣存分离规划、补货策略及流程、库区与品类销量规划、智能波次、拣货、集货、一分二分、打包、出库、异常件、盘点、报损、跨区调拨等等。了解常见的自动化设备引入价值,例如包裹分拣机、多穿集货、电子播种墙、自动化拣货、带分流逻辑的滚动输送线等。对人与场地规划、工具、容器、货物的关系,如何影响效率有自己的见解,能应用于IT系统规划。 2、思维逻辑:超强的业务抽象能力,深刻理解IT系统对业务体系化、流程化的切入点,认清每件事情的表象和本质。 3、表达能力:能在小组讨论、方案陈述、用户调研、PRD评审等场景,倾听和主导讨论的主题,有较强的控场能力。 4、方案设计能力:熟练使用VISIO流程图、场景示意图,或是UML体系的用例图、E-R图抽丝剥茧分解业务,转换为业务部门和IT团队各自能够理解的语言和图形,确认和精准传达方案全局和细节。 5、工具能力:必须熟练掌握Axure RP、Visio、Xmind、PPT产品经理岗位必备的“四件套”工具。 6、技术能力:能简单使用SQL,懂得数据结构增删改查的基本原理,以及有能力定义和阅读IT系统之间的接口文档。 7、数据分析能力:有良好的习惯,对重要项目上线后的效果做后期数据分析,同步给业务方和IT团队。从数据中挖掘不足,以及同步运营数据给IT团队,增强IT团队对新业务上线后的存在感。 8、学历:大专毕业5年、本OR硕毕业3年以上电商行业WMS自研产品同行同岗工作经验,或熟悉MA\INFOR\FLUX\唯智\巨沃等国内外WMS产品特征与行业适用特点。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    职位描述: 1、产品规划:负责公司内部物流有关业务的TMS系统产品架构设计、产品功能策划,负责物流如下部分业务的IT系统功能重构和持续改善,推进IT支撑体系化、数字化水平。包括但不限于: 1)渠道商:引入淘汰、合作评估,以及渠道商门户。 2)物流产品:头程尾程或逆向退货产品价格策略、商品清关主数据管理。 3)货:包裹的渠道预判策略、包裹面单、我司包裹与渠道交接流程和追踪。 4)接口:渠道商或关务服务商IT系统接口对接(正逆向物流轨迹、派送结果)、包裹数据报关。 5)财务:渠道商账单的生成、差异自动比对与告警、补扣款业务。 6)上下游协同:客户客服的客诉配送异常反馈、渠道商主动反馈清关OR派送异常、向渠道商索赔等业务,以及推进数字化、流程化、智能化。 2、需求挖掘:密切保持与业务部门负责人、IT系统直接用户这上下两种层次干系人的常态有效沟通,从“业务方向、近期动态、痛点、业务部门(岗位)之间的焦点矛盾”这4个方面,抽象和归类、最终转译成IT团队能理解的产品需求。 3、IT需求排期:准确把握全局规划与日常例行功能优化的轻重缓急之间的关系,确保大项目、小需求都能穿拆推进,合理使用研发和测试等IT资源。 4、需求推进落地:建立和持续提升与前后端研发、测试、UED岗位以及业务部门上下层之间的协作关系,从容应对PRD评审、需求答疑、需求变更、计划与进度反馈、异常与风险识别等IT项目管理过程中的全流程。 5、运营监控:关注和初步排查IT系统生产环境的异常,并初步判定结果快速协调资源排查和处理异常。 任职资格: 1、业务能力:5年以上乙方快递公司、货代公司IT系统功能策划能力,或是电商平台公司物流部门TMS系统产品经理岗位经验。 2、思维逻辑:超强的业务抽象能力,深刻理解IT系统对业务体系化、流程化的切入点,认清每件事情的表象和本质。 3、表达能力:能在小组讨论、方案陈述、用户调研、PRD评审等场景,倾听和主导讨论的主题,有较强的控场能力。 4、方案设计能力:熟练使用VISIO流程图、场景示意图,或是UML体系的用例图、E-R图抽丝剥茧分解业务,转换为业务部门和IT团队各自能够理解的语言和图形,确认和精准传达方案全局和细节。 5、工具能力:必须熟练掌握Axure RP、Visio、Xmind、PPT产品经理岗位必备的“四件套”工具。 6、技术能力:能简单使用SQL,懂得数据结构增删改查的基本原理,以及有能力定义和阅读IT系统之间的接口文档。 7、数据分析能力:有良好的习惯,对重要项目上线后的效果做后期数据分析,同步给业务方和IT团队。从数据中挖掘不足,以及同步运营数据给IT团队,增强IT团队对新业务上线后的存在感。 8、学历:大专毕业5年、本OR硕毕业3年以上电商OR物流行业TMS产品同行同岗工作经验。
  • 12k-16k 经验1年以下 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、负责管理区域内渠道推荐的客户群营销、项目跟踪、交易安排和后期维护等各项工作; 2、负责独立或协助合作方完成资料的收集、审核、调查和交叉验证等工作,对区域内的客户与项目进行有效的风险识别与管理; 3、负责管理成交客户的合作意愿,保障公司的资产安全,及时发现和处理不良资产,避免公司损失; 4、负责区域的行业机会开发与推动,协助店长完成新行业、新产品、新渠道的开发工作; 5、领导交办的其他工作。 任职要求 1、专科或本科学历,金融、营销、经济、财会类专业优先; 2、1年以上工作经验,具有金融产品销售经验者优先; 3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力; 4、具有较强的学习能力和工作责任心,较强的抗压能力,能够自我指导与自我激励; 5、有渴望愿付出,勤奋能吃苦,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情; 6、诚实守信,个人信用记录良好; 7、形象气质良好,有亲和力,普通话标准流利。
  • 8k-14k 经验3-5年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先。待遇:高中(中专)3600元津贴,大专及以上学历5400元津贴。另有佣金+免费培训+旅游+奖金+高额保险!工作内容:贷款,车险,人身险,寿险,信用卡,股票,基金,信托  ,好车好房等。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 不限
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先。待遇:高中(中专)3600元津贴,大专及以上学历5400元津贴。另有佣金+免费培训+旅游+奖金+高额保险!工作内容:贷款,车险,人身险,寿险,信用卡,股票,基金,信托  ,好车好房等。
  • 10k-20k·15薪 经验3-5年 / 大专
    教育,文娱丨内容 / 未融资 / 15-50人
    1、根据产品需求完成Android客户端软件界面布局及UI设计; 2、负责Android平台软件开发,能独立承担相关APP的开发; 3、能基于Android系统的硬件开发应用; 4、熟悉安卓系统内GPS和位置信息的开发5、熟悉安卓系统底层串口、蓝牙、WIFI通信的优先。任职要求:1、大专及以上学历,3年及以上Android平台开发经验,熟练掌握常用开源库及第三方SDK;2、能独立完整开发APP,熟悉掌握Android界面绘制,后台运行,数据存储,网络通信,多线程,安全等原理,熟悉xml、json、http、TCP/IP协议,熟悉常用的数据结构,熟练使用Java。3、熟练掌握AndroidUI开发,包括各种控件、布局方式、动画和自定义控件的使用方法;4、熟悉Android平台上App性能优化的工具和方法,具备较好的代码调试能力; 5、有差分定位,测绘系统开法,RTK相关开发的优先。
  • 18k-35k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    1. Experience as a Full Stack / Front End developer with any of the major JavaScript frameworks like Vue, Angular, or React (preferred); 2. Significant JavaScript experience, including concepts like asynchronous programming, closures, inheritance, types, and ES6. 3. Experience with HTML/CSS and encuring cross-browser compatibility. 4. Experience building responsive web applications; 5. Experience developing high-load / high-traffic frontend applications. 6. Experience in Node.js 7. Good understanding of Test Driven Development and apply it in daily job; 8. Good understanding of accessibility (a11y) 9. Tools: Git, Maven, etc 10. Experience deploying application to different platform, e.g. linux, windows, etc. 11. Able to communicate technical solutions clearly to internal and external team members.
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    [包住]  招聘职位:  【理财顾问10000-20000】 【运营助理6000-12000】 【经理助理5000-8000】  上班时间:10:00-19:30  休息时间:12:30-14:00     任职资格: 1. 有无经验者都收,新人3天即可转正成为正式员工。 2. 公司有专业基础培训课程培训新人轻松入手。 3. 公司实现1对1的培训辅导,让新人不会感到迷茫。 4. 每个团队有旧人带新人,有新人目标、有方向的成长。  员工薪酬: 1、无责任底薪:3000-6000+高提成(45%-70%)。 2、每月购买社保,无须回扣公司,无须平台费。 3、各种奖励:周期奖,月奖,季度奖。 3、包住宿(1-2人公寓房带空调,不住宿另有200-400的住房补贴)。 4、每个月都有生日会并且还有200现金的生日会红包。 5、每个月公司会组织户外活动(ktv,海边,别墅,聚餐)。 6、每个月都有生日会,当月生日的人会有生日红包。 7、晋升空间大,每3个月提供一次晋升机会与晋升培训。   (晋升通道:理财顾问--组长--主管--经理--区经理--股东) 8、每年一次的出国游,半年一次国内游。 9、公司环境优美,气氛活跃,同事之间互帮互助。 10、每个团队都有活动经费,经常下午茶,团建。   【你将锻炼到以下这些方面】 1.提高自己的谈判水平和技巧; 2.积累人脉,服务的都是中高层次人群; 3.锻炼沟通能力和让自己性格越来越开朗阳光  联佳公司诚邀有目标、有理想,敢拼搏,想买车,买房的,想做老板的有志人士一起加盟共创事业。 1-3个月平均收入:10000-30000/月; 4个月至一年平均收入:30000-50000 1年以上底薪加提成年薪不低于30万;
  • 销售

    [东圃]
    1天前发布
    6k-12k 经验不限 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    未来的你将负责: 1.负责合作大客户的开发、维护、转化; 2.负责部门合作业绩目标达成; 3.负责大客户服务与支持,提升客户满意度,促进服务的复购; 4.协调客户与内部服务工作; 5.发现及反馈市场信息,提供有建设性的意见。 我们期望的你 : 1.专科及以上学历,有软件行业、互联网行业经验、学历背景更佳; 2.性格外向,良好的人际交往和协调能力,注重团队协作; 3.具有客户销售思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力; 4.善于沟通、思维灵敏、善于和陌生人打交道,富有亲和力; 5.强烈的市场意识,较强的商务谈判和开拓市场的能力; 6.认可软件互联网行业,富有创业精神,有销售发展意愿,本岗位后续方展方向为销售总监。 福利诱惑: 1、弹性上下班,2小时超长午休时间; 2、90后团队,扁平化管理、氛围活跃轻松; 3、福利保障:购买六险,加班调休报销,季度绩效奖金、年终分红等; 4、完善的培训机制:入职提供导师制(1对1工作指导),入职培训,内部分享、企业分享,外部协议培训等(PS实习生、应届生能通过完善的培训机制快速成长) 5、调薪制度:转正、半年、年度均设有职级晋升调薪,职业能力调薪、年度普调等多种时间、能力维度的调薪方式; 6、广阔的晋升通道:管理通道(预备骨干、骨干、预备联盟、联盟), 专业通道(初级工程师、中级工程师、高级工程师、资深工程师); 7、丰富多彩的员工活动:每周茶话会、羽毛球、篮球活动,电影鉴赏会、企业分享会,生日会、部门团建,公司团建等活动 机会多多,福利多多我们在这里等你来加入
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