任职要求：吃苦耐劳 勤学上进即可 职位福利：年底双薪 加班补助 线上办公

岗位职责： 1.负责公司的新媒体设计物料、微信公众号设计物料等相关内容； 2.配合参与公司各大活动项目的活动海报、宣传物料等设计需求； 3.配合团队及领导完成视觉设计工作。 岗位要求： 1.**本科以上的在校生，美术设计类专业，对设计感兴趣，面试请附带一份个人设计作品集； 2.基本掌握PS，AI等平面设计软件，能独立完成物料设计； 3.有创意、有想法，具有团队合作精神，较强的学习能力，理解沟通能力和执行能力； 4.响应速度快，能及时完成设计需求配合，希望每周4-5天出勤，至少3个月以上实习期。

面对全国招市场部经理，上六休一，早9晚6，工资1万，（无责3000+有责7000），加超额提成奖，学历高中及以上，23~50周岁。从事过汽车保险行业，根据所在地就近办公

擅长接人待物，沟通良好，形象良好，性格外向

薪资范围：3000-20000/月（因平台数据设置局限性，以此标准为准） 底薪：3000月薪+补贴+提成+奖励，外派200元/天补助 岗位福利：五险 教育背景：大专+ 岗位职责：负责公司和各区域代理商及市场推广人员的信息传达、指导、培训、监督等工作，协助指导各区域代理及市场推广人员任务目标的达成。维护已开拓资源的上下游关系。接受出差，或可与部门沟通调配区域。 任职要求：25-50岁 个性开朗，积极乐观，好学上进，人品正直，具开拓精神。 市场岗位目前按不同区域招聘3-5名人员 。

岗位职责： 1、协助照片/视频的拍摄工作。 2、协助短视频文案编写/视频剪辑等工作。 3、宣传文案的发布工作； 4、办公室基本账务的核对； 5、负责发票管理等工作； 6、配合总办负责办公室财务管理统计汇总。 7、库存管理 8、其他领导安排的工作 任职资格： 1、热爱生活，执行力强 2、熟悉办公软件、剪映等软件； 3、工作认真，态度端正；

1、年龄20岁-45岁，高中及以上学历； 2、形象好，气质佳，有销售经验者优先； 3、吃苦耐劳，抗压能力强，勇于挑战高薪； 4、优秀者可放宽条件。

1.根据公司经营计划，组织部门开展二级方针目标的分解与落实； 2.参与业务洽谈、沟通，根据公司经营或项目需要，落实接待和公关工作； 3.组织部门投标力量完成项目投标及常规项目报价工作； 4.配合领导开展经营、项目策划工作； 5.参与各公共平台招投标信息收集、梳理及初步筛选； 6.关注行业动态，实时学习行业新政策、法规，并组织内部宣讲及贯彻； 7.完成领导交办的其它工作。 职位要求： 1、工程类本科及以上学历，港航专业优先； 2、三年及以上招投标工作经验，熟悉招投标工作流程；熟悉企业动态和运营流程;熟悉企业全面运作，企业经营管理、各部门工作流程; 3、有一定市场经营方面工作经验。良好的中英文写作、口语、阅读能力;具备基本的网络知识;熟练使用办公软件。具有一定的公文书写能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、周末双休

协助市场部的同事处理招投标事宜，工程合同、采购合同之类汇总整理，会涉及到一些国外的客户 辅助工作，市场PPT制作 英语系***本科毕业或海外英语国家留学回国有一二年工作经验，英语能作为工作语言，熟练使用办公自动化，应届生可以全职实习，做事认真细心，人比较灵活。

岗位职责 1.市场策略制定与执行。根据公司的业务目标和市场趋势，制定并优化市场策略，包括产品定位、目标客户群、竞争对手分析等。 2.通过市场调研和数据分析，确定目标市场的需求和潜在机会，为技术研发和销售提供有力支持。 3.制定并执行有效的营销计划，包括线上线下推广活动、社交媒体营销等，以提高公司品牌知名度和销售额。 4.销售拓展与支持。 5.与潜在客户保持联系，了解客户需求，提供产品解决方案，并促成交易。 6.与现有客户保持良好关系，了解客户反馈，及时解决客户问题，提高客户满意度和忠诚度。 7.竞争分析与行业动态关注。 8.定期收集和分析市场数据，包括消费者需求、行业趋势、市场份额等，为公司决策提供有力支持。 9.合作伙伴关系建立与维护。 10.团队管理与培训指导。 11.跨部门协作与沟通。 12.及时向公司领导汇报市场情况和业务进展，为公司决策提供参考。 13.不断优化市场策略和销售模式，提高工作效率和销售额。 14.关注行业发展和技术进步，积极引入新技术和方法，推动公司的创新发展。 15.在副总经理领导下，完成临时交待其它的工作任务。 岗位要求 1.市场营销、商务管理或相关专业-本科。 2.35岁以下不限性别。 3.3年以上相关工作经验。

1. 市场策略制定：    - 制定全面的市场营销战略，包括目标市场的确定、竞争分析和定位策略。    - 确定市场细分，识别目标客户群体，并制定相应的市场推广计划。 2. 市场调研：    - 进行市场调研，分析市场趋势、竞争对手和潜在机会。    - 收集和分析消费者行为数据，为决策提供有力支持。 3. 品牌管理：    - 管理和提升公司品牌形象，确保品牌在市场中的认知度和价值。    - 制定品牌推广策略，包括广告、促销和公关活动。 4. 市场推广：    - 策划和执行各种市场推广活动，包括线上和线下的广告、促销和赞助活动。    - 确保市场活动与公司目标一致，提高品牌曝光度。 5. 销售支持：    - 与销售团队协作，提供市场支持，确保销售目标的实现。    - 制定销售促进计划，提供销售工具和培训，以促进产品或服务的销售。 7. 关系管理：    - 与客户、合作商家和相关利益方建立和维护良好的关系。    - 确保公司在业界和市场中的声誉良好。 工资待遇： 包吃包住 无责底薪4000外加提成

根据公司要求，与客户建立良好沟通交流，进一步拓展公司业务

1、准确理解公司品牌定位，负责策划公司产品推广活动及执行活动方案，相关文案的编写。 2、负责公司相关自媒体运营，并进行内容策划创作，跟踪热点提升账号活跃度； 4、负责新产品的推广宣传工作，制定推广计划，推广公司项目产品； 3、协助相关负责人开展工作，完成部门经理交代的其它工作。 任职要求 1、本科以上学历（经验优先者可适当降低学历） 2、形象好，气质佳，年龄在20-40岁，不***； 3、具有一定的文案编写宣传，策划能力，同时具备自媒体运营能力，3年以上的策划工作经验，文案策划等相关专业优先考虑。 4、熟悉公文写作格式，较强的文字功底和写作能力熟练运用OFFICE等办公软件；

经理助理： 1.我们招聘的是市场部经理助理，前两个月跟着经理所负责的团队外跑市场，锻炼个人综 合能力，快速熟悉公司业务及文化 2.两个月后负责经理日常的行程安排， 3.市场部的绩效考核，入职培训等工作 4.协助经理管理团队、公司 人员工作安排 5.负责公司各种会议、活动的协调、统筹及安排类工作 任职要求： 1.团队协作能力佳，较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致 周全；有良好的大局观和逻辑性； 2.具备优秀的文字功底和表达能力，及各种办公软件的应用能力； 3.思想觉悟高，遵纪守法，具有高度的工作责任感和实事求是的作风，具有吃苦耐劳精神。 4.有较好的沟通表达能力及服务意识 5.性格开朗，具有较好的沟通协调能力 6.性别不限，经验不限,18-28岁之间 福利待遇： 1.试用期一个月底薪5000元+绩效提成+奖金，转正底薪6000元+绩效提成 综合收入7000元-10000元以上 2.公司提供住宿，家电齐全，环境很好 3.节假日各种福利待遇，生日PARTY，2-3次机会国内外免费旅游 4.在职带薪培训！！！ 上班时间-8:00上班，下午6点下班，午休2小时，每天工作六天休息一天，法定节假日正常休息 与其站原地观望，不如实地了解一下，公司欢迎志同道合的谋士加入我们！！！

1.负责团队业绩 2.开展业务渠道 3.培训