• 教育 / 上市公司 / 500-2000人
    班级管理: 1、跟进学员的学习情况、了解学习效果,指导学习方法,规划学习路径; 2、随时关注学员的思想动态,解决学员学习过程中遇到的问题; 3、积极与家长沟通,收集需求和问题,提高家长满意度; 4、负责策划、组织学员的团体活动,班级建设; 5、处理突发状况(如:解决学员投诉)。 续班率: 保持学员粘性,促进班级学生内推转介绍 【您需要具备以下条件】 1、**本科历,也可接收优秀应届毕业生(年龄在22-30岁); 2、热爱互联**育行业、教学教辅工作; 3、性格开朗、拥有亲和力和耐心; 4、能熟练使用办公软件。 【如果以上条件您都满足,您将收获:】 【五险一金】:入职缴纳社保、住房公积金、员工意外保险; 【生活补贴】:餐补15元/餐+部分岗位话补; 【假期福利】:5天8小时,每周双休,法定节假日正常休息;春节14天超长假期;享受国家规定的节假日及带薪假期(年假、婚 假、产假、陪产假等); 【节日福利】:节日礼品、员工生日礼品、员工家属关怀礼包; 【温馨福利】:年度体检、集体旅游; 【团队活动】: 每月生日会、部门聚餐、轰趴等; 【员工奖励】:设有优秀员工奖、优秀管理人员、优秀团队等各种奖励机制; 工作时间:做五休二、月休八天、法定正常休息; 班次一: 8:30 -12:00 14:00-17:30 班次二:10:30-12:00 14:00-17:00 18:00-20:30 (晚自习) 根据学生课表进行排班。 工作地址:武汉市武湖长江新城(靠近江岸区)青龙路传智教育(武汉中心)。 乘车路线: 1、乘坐地铁21号线到青龙站下车,步行15分钟。 2、乘坐地铁21号线到高车站下车,乘坐青桔电动车或电动摩的
  • 移动互联网,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    请你先认真看完描述: 注意,只招聘5年以上经验者,以下勿扰!! 9.30-6.30、 如果你有能力,薪资可以找我另谈、如果你在职,我们可以等, 有缘有能力,等等又何妨? 工作合适不合适,不聊聊怎么知道我是不是你的菜呢? 欢迎强迫症、完美主义晚期患者加入!欢迎、大力欢迎! 老板豪爽、OTC温和,美女帅哥多多。 福利: 双休、双休、入职购买社保 有五险一金, 自有电脑补贴200元/月 零食管够,咖啡机,午休床,烤肠机 平时部门聚餐,半年一次团建旅游(费用全包) 重要节日 老板红包、工作不忙随时休假 研发公司配显示器 你的加分项: 要是你有学习能力,优秀的分析和解决问题能力,良好的沟通表达能力和团队协作能力;有清晰的逻辑思维能力,有很好的责任心,双手欢迎你! 你需要做的: 1、参与需求分析、设计系统,编写相应技术文档; 2、独立完成后端接口的定义和开发; 3、及时发现问题,重保证质量 我们对你经验的小小要求: 1、有使用spring cloud alibaba组件经验(重点需求) 1、5年以上Java开发经验; 2、熟练使用Oracle、MySql等主流数据库; 3、熟悉常用消息中间件的原理,熟练使用其中一种或多种、如kafka,RabbitMQ等; 4、有大型分布式系统、微服务架构、CI/CD相关经验
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,硬件 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责组织协调临床研究项目在相应的中心启动、实施并开展临床监查工作; 2、与临床医院及相关临床试验人员保持良好的关系; 3、掌握与了解医疗器械产品的注册法规、相关技术指导原则; 4、依据最新注册法规与相关技术指导原则。为公司的研发项目提供支持及合理化建议: 5、依据注册技术法规要求,对研发人员输出的项目注册资料进行审核,并提供合理的建议: 6、组织和指导项目组完成产品注册的注册检验工作; 7、组织完成产品注册检验工作、产品注册电报工作以及产品生产许可事宜; 8、负责产品注册时与各级管辖部门的联系与有效沟通; 9、根据管理部门对产品注册的补充要求,及时传达,进行分解与指导,形成答复方案,同事督促项目组按时完成计划任务: 任职要求: 1、专科及以上学历,生物医学工程、制药工程等医药类专业优先 2、二年以上医疗器械注册工作经验,有独立完成过二类/三类医疗器械产品注册的优先 3、熟悉医疗器械法规及相关注册流程,熟悉医疗器械质量管理规范、熟悉ISO13485/ISO9001相关知识; 4、有责任心,工作态度严谨、细致,能够合理安排时间并独立完成工作。 薪资待遇: 1、法定节假日、周末双休、朝九晚五、带薪年假; 2、五险一金、绩效考核、半年一次调薪机会; 3、交通补贴、通讯补贴、餐补、传统节假日礼品礼金、生日福利: 5、年度体检、部门团建、带薪年假; 6、13-15薪/年
  • 15k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责现有产品的规划设计,进行新产品的头脑风暴及探讨,形成一定的产品拓展思路; 2、根据客户的需求提出新产品的建设思路, 定义产品功能,并进行需求落地; 3、负责对现有金融/财资产品的优化调整以满足市场客户的需求; 4、对市场同类竞品进行分析,把握产品大体方向和切入点,对产品路线规划有自己的见解; 5、配合其他部门与客户的沟通、解决问题和提供解决方案。岗位要求:岗位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上工作经验,独立负责过至少一款产品,有2B企业服务产品工作经验,熟悉ERP,有SAAS产品经验者优先; 2、具备扎实的需求分析、用户调研、方案设计、逻辑表达等专业能力;3、组织协调能力良好,方案和目标的落实能力良好; 4、工作责任心强,抗压能力强,有良好的团队合作精神; 5、愿意致力于企业金融领域的长期深耕发展。
  • 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责功能开发,参与产品设计及文档的编写; 2、独立承担一般项目的整体研发工作。 岗位要求: 1、一年以上J2EE实际项目开发经验,熟悉常见的JAVA开发框架(Spring、struts、Mybatis)并对其架构体系有较深刻的理解; 2、熟悉Oracle、Mysql等数据库技术,对sql优化有一定的经验; 3、熟悉jvm,web开发、缓存,分布式架构、消息中间件等核心技术; 4、有良好的沟通能力和问题分析解决能力。 5、适应一定程度的出差。
  • 医疗丨健康 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责企业福利平台、体检,健康管理业务的产品功能设计,并持续提升产品用户体验; 2、负责与企业侧、医院侧相关负责人等进行需求调研,形成产品产品设计文档; 3、通过行业调研、竞品分析、数据分析及用户反馈收集,优化及迭代产品及业务流程; 4、对接各个业务部门,协调各方资源,完成流程实施、产品上线等工作; 5、对接各技术支持厂商,协调厂商资源完成产品的系统设计、研发、部署、维护等工作; 6、跟进产品的运营情况(数据、业务反馈等)及业界动态,持续优化;负责项目的计划跟进、协调等事务性工作。 任职要求: 1、具有3年以上产品经理经验,有体检系统及健康管理业务行业经验、熟悉体检工作或健康管理工作模式者优先考虑; 2、具备较强需求分析、产品规划、项目推动、跨团队协作能力,熟悉产品开发全部流程;主导或参与过成功产品的迭代和发版; 3、优秀的逻辑思维能力、学习能力、沟通/协调能力、团队合作精神、对工作有责任心、有热情,能积极主动完成工作,具备较强的创新性和主动接受挑战的能力。
  • IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    Job Description: 1.3-5年以上Java开发经验,参与过大型开发项目开发更佳 2.具备丰富的Java开发经验,Java基础扎实,熟练掌握Spring. Spring MVC, Hibernate等开源框架 3.具备丰富的微服务开发经验,熟练掌握Springboot, Springcloud等微服务框架 4.熟练掌握SQL脚本开发,熟悉Oracle, Mysql, PostgreSQL的一个或多个 5.熟悉设计模式,具备一定的代码设计能力 6.较强的的线上问题定位和解决能力 7. 熟悉敏捷开发,DevOps更佳 8.具备基本的英语沟通能力,可以读写英语文档 六险一金,双休不加班,弹性朝九晚六可不打卡,地点固定不出差,可以在家办公模式,线上面试一轮出结果
  • 15k-21k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    周末双休+入职缴纳六险一金+年终奖+试用期全额+带薪年假+节日礼品 初级、中级、高级都在招聘,有意向欢迎投递哦~ junior要求: 1、粤语必须会说,且流利,需要跟HK项目上会沟通; 2、英语可读写,HK粤语+英文口语能反映过来; 3、对手工功能和自动化测试要有基础了解,要知道测试相关概念; 4、学历大专及以上; 5、2年及以上相关经验。 senior要求: 1、粤语必须,英语口语,需要跟HK项目组开会,要能和HK及海外业务方面沟通,需要能用英语做project status update; 2、本科及以上学历(必须); 3、要沟通强,要能独立解决问题,主要是解决时间资源协调问题,还要做项目进度checking,人员调配,帮忙协调各个部分的问题; 4、需要主动发现问题,解决问题;如果银行或者保险行业背景加分,无此背景最起码要做过IT项目。
  • 13k-26k 经验不限 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    1)JAVA技术扎实; 2)熟练掌握Java后端开发,熟悉springboot/springcloud等框架,熟悉RabbitMQ/Nacos/Redis; 3)熟悉微服务、多线程网络编程、分布式通讯、微服务架构; 4)1年以上相关开发经验; 5)具备良好团队协作精神及沟通能力; 6)具备丰富的高性能和高可用性系统架构设计与实现经验者优先;
  • 工具,金融 / 未融资 / 15-50人
    公司提供资源-网络销售,不需要打电话也不需要地推: 【岗位职责】 1、根据公司提供的客户资源,以网络的形式(微信、QQ群等)独立完成客户的沟通及销售; 2、负责客户的维护,建立稳定的客户关系,维护客户资源; 3、及时反馈客户的意见并进行汇报工作; 4、根据市场的情况,了解市场走向,并提出有效的意见; 5、完成制定的销售目标; 6、及时完成公司安排的其他事务。 【任职资格】 1、大专以上学历,专业不限,有销售工作经验者可放宽学历要求; 2、沟通能力强、能从容的应对客户的问题; 3、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识; 4、有积极向上的心态,能承受较大的工作压力。
  • 移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    周末双休,国定假期不加班 自研游戏,海外市场 全额五险一金,年度体检 每月补贴全勤奖,定期团队建设活动 不限量的饮料供应,每周两次下午茶 带薪年假7天,随工作年限增加 【工作时间】 周一到周五 9:00-12:30 13:30-18:00 岗位职责: • 根据确认好的商店元数据及素材,制定游戏发行计划,按照既定的发布规则及流程,将iOS和安卓游戏打包编译上架并迭代; • 跟BI团队紧密配合,负责部分游戏优化运营跟进工作,协调程序及测试资源以及跟进测试数据等; • 积极关注应用商店最新政策及合规要求,并做相应发布调整; • 不断规范及优化发布流程,整理发布相关的表格,文档,流程图等; • 上线游戏后期维护运维,修复bug,根据数据分析结果,优化游戏表现; • 回复用户评论维护,并将游戏崩溃卡顿等问题反馈给相关人员; • 与公司其他团队密切合作确保交付的准确性和实效性。 任职要求: • 本科及以上学位,至少一年以上工作经验,工作经历不限 • 良好的英文听说读写能力 • 熟悉IT相关数字工具与软件 • 积极主动,认真努力,良好的团队精神 • 熟悉产品设计或项目,有游戏,移动端产品,软件研发类,内容产品,用户产品,客户端产品,数据产品,前端产品,小程序/H5产品等相关经验优先; 【面试流程】 1、简历筛选→电话沟通→专业能力测试→现场专业面试→HR谈薪→Offer Letter 2、流程看似很长,但是我们效率非常高!
  • 18k-35k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1)负责患者运营及管理工作,提升患者服务体验; 2)日常维护患者社群用户,制定、完善社群运营计划及相关制度,推动社群良性发展 3)了解患者需求,制定产品和运营方案的迭代或优化建议; 4)梳理互联网平台患者运营规则,搭建高效的运营系统及管理系统; 5)参与慢病体系的搭建,包括但不限于慢病用户标签、慢病用户管理、参与制定可落地的慢病管理方案及运营策略等。 任职资格: 任职资格: 1)3年以上互联网医院患者运维工作经验; 2)沟通能力、亲和力、抗压能力强 3)有较强的数据分析能力、具备互联网思维,有一定抗压能力、项目管理能力,推进性强。
  • 10k-12k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: -发掘分析客户招聘需求,拓展维护新老客户、为客户制定合理化招聘解决方案; -把握销售机会,与客户谈判促成合作,达成业绩目标; -快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈,提高客户满意度; -挖掘自身潜力,收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息; -执行公司的销售策略及政策,积极向公司提出参考意见,维护企业形象。 任职要求: -大专以上学历; -热爱销售工作,进取心、责任心强,有强烈成功欲望和抗压能力; -普通话流利,思维敏捷,有良好的表达能力和沟通技巧; -工作主动,有良好的服务意识; 1、 薪资福利 基础底薪(含新人补贴)5000元,初期绩效奖金1000元,额外高额提成 #平均薪资(前4个月):7K-10K,逐步增长。 完善福利体系: #五险一金(全额缴纳),转正之后再补充缴纳商业医疗保险。 #每年免费体检一次、入职后享受拓展活动旅游一次。 #实行五天工作制、享受国定假期 2、培训与发展走向 1)销售顾问的公司内部发展走向 培训部(前4个月):采取集中培训,实战考核,细部培养;初步掌握一个新销售应具备基本技能,熟悉流程并适应*****这个平台。
  • 在线教育,工具类产品,内容社区 / D轮及以上 / 150-500人
    【岗位职责】 1、社群运营:以微信社群运营的方式做好学员服务工作,维系公司与学员间的关系; 2、销售转化:分析学员行为及需求,将报名试听课的学员转化为长期课程,完成每月销售指标; 3、课程服务:良好的服务意识,有责任心,详细解答学员疑惑,进行定期回访,促成课程销售; 4、方案策划:积极与学员沟通,深度挖掘学员需求,进行销售方案策划和执行,对销售结果负责; 【岗位优势】 1、懒觉班,公司提供客户资源,精准匹配,工资高; 2、入职购买五险一金,额外购买商业保险,免费体检,试用期与转正后同薪; 3、互联网公司,超有爱氛围; 4、平台好,项目成熟,发展空间大。 【任职资格】 1、市场营销、工商管理等相关毕业优先,接受应届生; 2、熟练操作计算机和手机微信,有社群销售、用户运营、在线教育公司经历优先; 3、具有较好的沟通能力,能和用户建立良好的关系,了解用户需求; 4、具有良好的服务意识和同理心,能灵活处理冲突和学员吐槽,能详细解答学员疑惑; 5、具备较强抗压能力,热爱销售,以结果为导向,能适应互联网行业快节奏工作模式; 【薪资福利】 1、薪资构成:底薪3000+岗位补贴1000+餐补500+提成,月综合薪资6-10k,试用期与转正后同薪; 2、现金餐补:每月发放现金形式的餐补500,提供公司快捷点餐渠道; 3、交通补助:每月固定的加班打车额度; 4、社保:入职购买五险一金; 5、团建:定期团建,丰富的企业文化活动不定时下午茶,轻松开放的工作氛围。 【职业发展】 1、职业发展:完善的晋升通道,提供管理岗位和专业岗位的晋升方向及人才发展计划; 2、职业培训:完善的培训体系,专业知识及业务技能方面的定期培训,不用担心工作上手问题;
  • 在线教育,工具类产品,内容社区 / D轮及以上 / 150-500人
    【岗位职责】 1、社群运营:以微信社群运营的方式做好学员服务工作,维系公司与学员间的关系; 2、销售转化:分析学员行为及需求,将报名试听课的学员转化为长期课程,完成每月销售指标; 3、课程服务:良好的服务意识,有责任心,详细解答学员疑惑,进行定期回访,促成课程销售; 4、方案策划:积极与学员沟通,深度挖掘学员需求,进行销售方案策划和执行,对销售结果负责; 【岗位优势】 1、懒觉班,公司提供客户资源,精准匹配,工资高; 2、入职购买五险一金,额外购买商业保险,免费体检,试用期与转正后同薪; 3、互联网公司,超有爱氛围; 4、平台好,项目成熟,发展空间大。 【任职资格】 1、市场营销、工商管理等相关毕业优先,接受应届生; 2、熟练操作计算机和手机微信,有社群销售、用户运营、在线教育公司经历优先; 3、具有较好的沟通能力,能和用户建立良好的关系,了解用户需求; 4、具有良好的服务意识和同理心,能灵活处理冲突和学员吐槽,能详细解答学员疑惑; 5、具备较强抗压能力,热爱销售,以结果为导向,能适应互联网行业快节奏工作模式; 【薪资福利】 1、薪资构成:底薪3000+岗位补贴1000+餐补500+提成,月综合薪资6-10k,试用期与转正后同薪; 2、现金餐补:每月发放现金形式的餐补500,提供公司快捷点餐渠道; 3、交通补助:每月固定的加班打车额度; 4、社保:入职购买五险一金; 5、团建:定期团建,丰富的企业文化活动不定时下午茶,轻松开放的工作氛围。 【职业发展】 1、职业发展:完善的晋升通道,提供管理岗位和专业岗位的晋升方向及人才发展计划; 2、职业培训:完善的培训体系,专业知识及业务技能方面的定期培训,不用担心工作上手问题;