岗位职责: 1、负责公司网站、软件系统、APP等产品项目Ui平面设计工作。 2、对公司的宣传产品进行美工设计。 3、负责客户售后类的广告和专题的设计。 任职要求: 1、熟练PS,AI等网页设计软件，对图片渲染和视觉效果有较好认识。 2、有项目、网站、移动端UI设计经验(成功作品)优先。 3、熟悉网页代码及JavaScript、HTML5、CSS3优先。 4、需具备扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户需求。 5、善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神，保证工作质量。 6、应聘时请务必提供个人作品。

1.生活技能：熟练掌握各类家常菜肴的烹饪技巧，能在规定时间内准备出美味的餐食；熟悉不同材质衣物的洗涤、熨烫要点，确保衣物清洗干净、平整；擅长快速高效地完成家庭清洁工作，包括地面、家具、卫生间等区域的清洁，保证在有限时间内达到良好的清洁效果。 2.经验资质：新手需完成基础家政服务培训，熟悉基本的家务操作流程；熟手要求有 1 年以上家政钟点工工作经验，能熟练应对各种家务场景，合理安排工作时间，高效完成任务。 3.时间管理：具备良好的时间观念，能够严格按照预约时间准时上门服务，不迟到、不早退；可根据雇主需求灵活调整工作时间，如周末、节假日也能提供服务。 4.职业素养：工作细致认真，责任心强，注重服务质量；尊重雇主隐私，保持良好的职业操守，不乱翻雇主物品，维护雇主家庭的安全与秩序。 福利待遇 薪资待遇：1.8K-3K，具体薪资根据经验、技能、工作量定价。 培训提升：不定期组织线下的技能培训，如学习新的清洁技巧、烹饪新菜品等，帮助员工提升业务能力；提供服务经验分享会，让员工交流工作心得。 福利保障：购买工作期间的家政险，保障员工在工作期间的安全；月休4天+法定节假日，在重要节日为员工提供一定的节日红包或礼品。

1.专业知识与技能：熟练掌握产后身体各系统恢复的理论知识，包括子宫复旧、盆底肌修复、腹直肌修复等；精通各类产后修复手法，如徒手骨盆修复、乳腺护理手法等；能操作常见的产后修复仪器，如盆底康复治疗仪、产后塑形仪器等，确保操作规范、安全、有效。 2.经验资质：新手需持有产后修复师相关职业资格证书，完成专业的产后修复培训课程；熟手要求有 1 年以上产后修复工作经验，有成功帮助产妇恢复身体机能和身材的案例，能够独立为产妇制定个性化的产后修复方案并实施。 3.沟通与服务能力：具备出色的沟通能力，能耐心倾听产妇的需求和担忧，给予专业的建议和心理疏导；有较强的服务意识，以产妇为中心，提供贴心、周到的服务，提升客户满意度。 4.职业素养：富有责任心和爱心，尊重产妇隐私，严格遵守行业规范和职业道德；工作积极主动，不断学习新知识、新技能，提升自身专业水平。 福利待遇 薪资待遇：产后修复师月薪范围5K-8K，具体薪资根据经验和技能面议，薪资水平在行业内具有竞争力。设立绩效奖金，根据服务客户数量、客户好评率等发放，多劳多得，薪资上不封顶。 培训与发展：定期组织内部培训，分享最新的产后修复技术和理念；表现优秀者有晋升管理岗位或成为培训导师的机会。 福利保障：购买工作期间的家政险，保障员工在服务过程中的安全；享受法定节假日福利、带薪年假，月休4天+法定节假日。

1.生活技能：熟练掌握各类家常菜肴的烹饪技巧，能够根据雇主口味和饮食需求制定菜单并准备一日三餐；熟悉各类衣物的洗涤、熨烫及保养方法，不同材质衣物能采用合适的清洗方式；擅长家庭清洁工作，包括地面清洁、家具擦拭、卫生间清洁等，确保家居环境整洁干净。 2.经验资质：新手需完成专业家政服务培训课程，具备基本的家政服务技能；熟手要求有 1 年以上家政保姆工作经验，能独立完成日常家务工作，妥善处理各类家庭事务。 3.沟通能力：具备良好的沟通能力，能够与雇主进行有效的沟通，了解雇主的需求和特殊要求，并及时反馈工作进展；尊重雇主的生活习惯和隐私，与雇主建立良好的信任关系。 4.职业素养：工作认真负责，有耐心、细心和责任心，具备较强的服务意识，对待工作积极主动，能够灵活应对家庭中的各种突发情况。 福利待遇 薪资待遇：家务师月薪3K-5.5K，具体薪资根据经验、技能、工作量面议，薪资合理。设有绩效奖金，根据雇主满意度、工作表现等发放，激励员工提升服务质量。 培训提升：定期组织内部培训，提升家政服务技能，如烹饪技巧提升、家居清洁新方法等；提供学习交流机会，分享优秀家政服务案例，促进员工共同进步。 福利保障：购买工作期间的家政险，保障员工在工作中的安全；月休4天+法定节假日，节日礼品或补贴；

1.专业技能：熟练掌握催乳、通乳、乳腺疏通等专业手法，能精准判断产妇乳腺状况，如乳汁淤积、乳腺管堵塞等问题，并运用专业手法进行有效处理。熟悉产后催乳相关知识，包括乳汁分泌原理、饮食调理对乳汁分泌的影响等。 2.经验资质：新手需持有催乳师职业资格证书，完成专业的催乳培训课程；熟手要求有 1 年以上催乳服务经验，拥有成功解决各类产后乳汁问题的案例，能够独立为产妇提供全面的催乳服务。 3.沟通能力：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与产妇及家属进行有效沟通，了解产妇的身体状况、心理状态和需求，给予产妇心理上的支持和安慰，缓解产妇因哺乳问题产生的焦虑情绪。 4.职业素养：富有爱心、耐心和责任心，尊重产妇隐私，严格遵守职业道德规范，工作认真负责，注重服务质量和客户满意度。 福利待遇 薪资待遇：催乳师月薪5K-8K，具体根据经验和技能面议，薪资优厚。设置业绩提成，根据服务客户数量和客户满意度发放额外奖金，多劳多得，上不封顶。 培训提升：定期组织内部专业培训，提升员工的专业技能和服务水平。 福利保障：购买工作期间的家政险，保障员工在服务过程中的安全。享受节日福利、带薪年假，月休4天+法定节假日。

1.专业知识：熟悉小儿生理病理特点，掌握小儿推拿基础理论，包括经络穴位、推拿手法原理等知识，能依据小儿体质和病症准确辩证施术。 2.手法技能：熟练掌握小儿推拿常见手法，如推法、揉法、按法、摩法等，手法熟练、柔和、渗透，力度适中，具备独立完成小儿推拿保健和常见病症调理的能力。 3.工作经验：新手需持有小儿推拿师相关职业资格证书，完成专业培训课程；熟手要求有 1 年以上小儿推拿工作经验，有成功调理小儿常见问题的案例。 4.职业素养：有爱心、耐心和责任心，喜欢孩子，具备良好的沟通能力，能与家长有效沟通，了解孩子的日常情况和家长需求，服务意识强。 福利待遇 薪资待遇：新手小儿推拿师月薪5K-8K，具体薪资根据经验和技能面议，薪资优厚，根据服务客户数量和好评率设有绩效奖金。 培训提升：在自贡有小儿推拿实习基地，定期组织内部培训，分享最新的小儿推拿理念和技术。 福利保障：购买工作期间的家政险，月休4天+法定节假日，享受节日福利、带薪年假，工作满一定年限有工龄工资，定期组织员工团建活动。

1.专业技能：熟练掌握老年人生活照料技能，如协助进食、穿衣、洗漱、沐浴等；了解常见老年病护理知识，能够进行简单的生命体征监测，如量血压、测体温等；掌握一定的康复护理技巧，能辅助老人进行康复训练。 2.工作经验：新手需持有养老护理员资格证书，完成相关专业培训；熟手要求有 1 年以上养老护工工作经验，能独立应对各种老年人护理需求。 3.职业素养：富有耐心、爱心和责任心，具备良好的沟通能力，能与老年人及家属建立良好关系，尊重老年人的隐私和意愿，服务意识强。 4.健康状况：拥有有效健康证明，身体健康，无传染性疾病，能承受一定的工作强度，适应倒班工作。 福利待遇： 薪资待遇：养老护工月薪范围4K-6K，具体薪资根据经验和技能面议，薪资优厚，表现突出者有绩效奖金。 培训晋升：定期组织专业培训，涵盖护理技能提升、心理沟通技巧等内容；为表现优秀的护工提供晋升机会，如晋升为护理组长、培训导师等。 福利保障：购买工作期间的家政险，月休4天+法定节假日。 上班时间： 住家模式：服务周期一般为 26 天(月休4天)，服务期间住家。 非住家模式(白班模式)：每天工作8-10小时，具体工作时间段可根据客户需求和公司安排协商，一般为白班制。 下班时间：住家养老护工无固定下班时间，需随时关注老人情况；非住家养老护工按照排班结束时间下班。

1.专业技能：掌握 0-3 岁婴幼儿生活照料、日常生活保健与护理、教育实施等专业技能，熟练进行婴幼儿喂养、洗澡、抚触等日常护理操作。 2.工作经验：新手需持有育婴师资格证书，且完成专业培训课程；熟手要求有 1 年以上育婴师工作经验，能够独立照顾不同月龄婴幼儿。 3.职业素养：具备良好的沟通能力和耐心，富有爱心和责任心，有较强的服务意识，能与家长保持良好互动。 4.健康状况：拥有有效健康证明，无传染性疾病，身体健康，能适应工作强度。 福利待遇： 薪资待遇：育婴师月薪范围5K-8K，具体根据经验和技能面议，薪资丰厚，表现优秀者有额外奖金。 培训提升：定期组织专业培训，提升育婴师专业技能，包括早教课程培训、最新育儿理念学习等。 福利保障：提供工作期间的家政险，月休4天+法定节假日。 上班时间： 住家模式：服务周期一般为 26 天(月休4天)，服务期间住家。 非住家模式(白班模式)：每天工作8-10小时，具体工作时间段可根据客户需求和公司安排协商，一般为白班制。 下班时间：住家育婴师无固定下班时间，需随时关注婴幼儿状况；非住家育婴师按照排班结束时间下班。

1.经验要求：新手月嫂需完成专业月嫂培训课程并取得相关证书；熟手月嫂需有至少 1 年以上月嫂工作经验，有丰富的服务案例。 2.技能要求：熟练掌握产妇护理技能，包括产后恶露观察、产后康复指导、月子餐制作等；精通新生儿护理，如新生儿喂养、洗澡、脐带护理、黄疸观察等。 3.健康要求：持有有效的健康证，无传染性疾病，定期进行健康体检，确保自身健康状况符合服务客户标准 。 4.职业素养：具备良好的沟通能力和服务意识，耐心、细心、责任心强，能够适应住家工作模式和不定时工作需求。 福利待遇： 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，新/熟手月嫂薪资根据经验和技能水平7800—15800。 培训与晋升：定期组织专业技能培训，帮助提升业务能力；表现优秀者有晋升机会，可成为金牌月嫂、培训讲师等。 福利保障：购买家政险，月休4天+法定节假日。 上班时间： 住家模式：一个服务周期通常为 26/42/52天，服务期间全程住家。 白班模式：根据客户需求和公司安排进行上/下班，每班工作8-10小时 。 下班时间：住家月嫂无固定下班时间，需随时响应客户需求；非住家月嫂按照排班结束时间下班。

1.专业背景：医学相关专业毕业，拥有医学类专业证书，如护士资格证、康复治疗师证等；或具有1年以上家政服务从业经验，熟悉家政服务各环节流程，如养老护理、月嫂服务、家庭清洁等工作内容。 2.教学经验：新手有意从事家政教学或培训意向，能够熟练运用多种教学方法，如理论讲解、实操演示、案例分析等，帮助学员掌握家政知识和技能；能够独立编写教案，设计教学课程，使教学内容生动有趣、易于理解。 3.个人特质：富有耐心，能够耐心解答学员的问题，帮助学员克服学习困难；具备强烈的学习意愿和能力，不断学习家政行业新知识、新技能，更新教学内容，紧跟行业发展趋势。 4.沟通表达：具备出色的沟通表达能力，能够清晰、准确地传达知识和技能要点；善于与学员互动，营造良好的学习氛围，激发学员的学习积极性。 福利待遇 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，月薪6K-10K，根据教学能力和学员反馈设置绩效奖金，多劳多得，上不封顶。 培训与发展：定期组织内部培训，邀请行业专家进行教学技能提升和专业知识更新培训；提供外出参加学术交流和培训课程的机会，拓宽讲师的知识面和视野；表现优秀者有晋升机会，如担任培训主管、课程研发负责人等。 福利保障：购买五险，享受法定节假日福利、带薪年假；定期组织员工团建活动，增强团队凝聚力。

【急聘】饲料公司/养殖公司财务专员（包吃住+可调配） 岗位职责： 1. 负责养殖公司或者饲料厂全盘账务（代养合作、农户联营等模式都接触） 2. 每月精准核算饲料成本、养殖成本，做好利润分析 3. 灵活处理税务申报，帮公司合理节省税费 4. 定期做资金预测报表，及时预警财务风险 5. 需要配合到不同养殖场巡查对账（有车补油补） 我们需要你： ► 有1年以上农牧行业财务经验优先（生手肯学可带） ► 能独立做账报税，熟练用财务软件和Excel ► 持C1驾照，能接受周边县市短期出差 ► 做事踏实，服从工作地点调配（主要跟项目走） ► 看得懂养殖台账，会核算饲料用量更佳 我们提供： 月薪5-8K（能力强者面议）+季度奖金 免费三餐+员工宿舍（空调热水器齐全） 每月4天灵活调休，买社保 老带新培训，接触全产业链财务 晋升主管/财务负责人机会

职位名称：文宣专员 一、薪酬待遇： 1、薪资：4000-6000元/月，优秀者可突破此范围； 2、福利：双休、五险、免费体检、团建活动、节日福利、出差补贴、加班费、带薪年假，结婚生育礼金； 二、任职要求： 1、***本科及以上学历，中文、新闻、广告设计等专业优先； 2、有强大的文字功底，能够独立完成文案撰写、图片编辑、视频制作等工作； 3、对企业文化及新媒体传播有思考、有创新、有落地实践； 4、良好的沟通能力和组织协调能力。 三、岗位职责： 1、深度挖掘公司内部文化素材，进行内容创意策划与撰写，制作有吸引力、感染力的文案、图片、视频等多种形式的文化内容，定期在新媒体平台及公司网站上发布； 2、善于运用新媒体平台进行企业文化的内外推广与宣传，策划并执行相关活动，提升员工对企业文化的认同感与参与度，同时增强公司在外部的品牌形象与影响力； 3、完成领导交办的其他任务； 四、晋升渠道： 学员→成员→团队经理→部长→总监 五、工作地点： 上班时间：8:30-12:00 13:00-17:30 自贡高新工业园区东四路8号 【地图】 可搭乘：61路、61B路、G2、306路、富顺沿滩的郊外车或工业园区班车 六、企业情况： 1、企业文化： 让工业更美好，让伙伴更成功！ 公司注重员工的需求与成长，践行“以奋斗者为本”的价值观，推行平台化管理，赋予每个团队充分的自主权和经营权，让每一份付出都被看见，获得相应的回报； 2、企业发展前景： 公司目前总部在自贡，成都设有运营中心，随业务发展会在多个城市设立运营中心 （1）行业地位： 公司目前为国家高新技术企业、专精特新企业、美国API认证企业、中国泵业协会会员企业、中国机械密封协会会员企业、自贡市机械密封协会会长企业； （2）涉及领域： 我们的产品适用于石油、化工、冶金、制药、发电、矿产、食品、船舶、水处理、造纸等多种领域； （3）智改数转： 公司响应国家号召，推动数字经济和实体经济深度融合，实施智能化改造和数字化转型，自2018年启动开发，自研核心信息化系统，该系统整合ERP、CRM、PDM、MED、OA等企业软件的基础功能，基本实现了“all in one”，目前也是自贡市中小企业代表之一；

四川大禹机械密封件制造有限公司（SDMS），是本地区技术实力、经营规模、软硬件条件均靠前、且具有批量出口能力的机械密封企业，连续五年保持高速复合增长。 SDMS的目标——服务全球工业 SDMS的员工保障——已连续20年无拖欠员工工资记录 SDMS的行业位置——国家高新技术企业、市级技术中心企业、专精特新企业、美国API认证企业、中国泵业协会会员企业、中国机械密封协会会员企业、自贡市机械密封协会会长企业 大禹密封（SDMS）聘机械密封主力设计工程师 一、你的报酬和福利 1、工资水平：8000-15000（应发，未扣保险前，突出者可突破此范围），试用期1个月，转正工资，根据试用期表现决定。 2、福利：a、五险+双休+免费午餐+节日福利+生育红包+结婚红包+夜间加班车贴+出差补贴。 b、带薪年假+职工体检+可申请公司通勤车（座位有限，排队申请）。 c、每位员工都有午休床位、有公共和团队休息娱乐区，有公司补贴的团队活动。 二、你还将得到 1、 更广阔的个人发展平台：优秀者可转岗、调岗，发展方向有：专业方向：设计团队主理设计师、设计指导工程师、技术研发工程师、工艺工程师；管理方向：各类业务管理岗；销售方向：各类销售岗。 2、 超越同类企业的工作环境和工作氛围：实际情况欢迎到现场体验。 3、 薪资兑付保障：连续20年无拖欠员工工资记录。 三、你需要达到的条件 1、**本科学历及以上。 2、3年以上机械密封产品独立设计经验，以及现场技术服务经验。 3、能出差。 4、工作时间：周一至周五，上午8:30-12:00，下午13:00-17:30。 5、工作地点：自贡市高新工业园区东四路8号，导航“四川大禹机械（板仓）”，可乘61路、26路、邓关、富顺短途车、或工业园区班车。 四、你要完成的工作 1、服务销售团队，完成现场或远程提供售前技术服务。 2、服务销售团队，将客户需求转化为产品设计图样、BOM单等技术性文件。 3、服务销售团队，提供所设计机械密封产品的远程及现场技术服务。 4、服务销售团队，从订单交付角度，进行有效的沟通和团队协作。 5、从设计角度达成成本控制和制造周期控制。 6、其他领导安排的事务。 职位福利：绩效奖金、加班补助

岗位职责： 1. 提供高质量的月子护理服务，保障产妇和新生儿的健康和安全。 2. 协助产妇适应新环境，解决各种生活和育儿问题。 3. 建立良好的家庭氛围，为客户提供温暖和关怀。 任职要求： 1. 具备优秀的人际沟通和服务技能，能够与客户建立良好的信任关系。 2. 具备一定的自我管理和协调能力，可以处理好与家庭成员和同事的关系。 3. 熟悉市场需求和竞争情况，有一定的营销意识和商业敏锐度。

岗位内容： 1. 为产后孕妇编写和实施康复计划。 2. 教育产后孕妇关于职业、家庭和与家人相处的技巧以及改善身体素质、营养饮食的重要性。 3. 指导产后孕妇进行适量而适当的体育锻炼。 4. 详细记录患者的康复进展，协助医生评估患者的状态。 任职要求： 1. 在对产后孕妇康复有深入了解的情况下能够支持和帮助她们。 2. 具备交际能力以及对人类身体结构和功能的深入认识。 3. 能够倾听并真正理解患者的需求以及协助团队成员完成各项任务。 4. 持续学习和更新知识，并能灵活应用于不同情况下的康复护理工作中。