• 4k-5k 经验在校/应届 / 硕士
    企业服务,教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.协助进行招聘信息的发布及更新、简历筛选、邀约面试及接待工作; 2.协助上级完成招聘数据统计及简历库的更新; 3.协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源相关工作; 4.完成上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1.硕士以上学历,专业不限; 2.保证每周至少4天工作时间,实习期3个月以上; 3.工作积极主动,细致耐心,责任心强; 4.良好的沟通能力、团队协作能力。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 硕士
    企业服务,教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.根据客户需求策划人才学习项目,包括策划学习主题、学习内容、学习形式以及师资匹配等,形成满足客户人才培养需要的可行性方案; 2.培训项目相关文案的撰写,包括整理课程大纲和讲师资料、编写课程方案、撰写项目建议书、制作投标文件、梳理项目成果文件; 3.设计和制作有创意的项目宣传推广方案,包括文字、平面或多媒体宣传案; 4.协助项目经理对接客户的日常需求以及部分培训项目的前期筹备、运营组织等。 任职要求: 1.硕士及以上学历,心理学、教育学、人力资源管理、市场营销、新闻传播、中文、工业设计、平面设计等相关专业;实习期3个月以上,每周至少4天。 2.热爱文字工作,良好的口头及书面表达能力,优秀的学习能力、创新能力以及团队意识,能承受一定的工作压力; 3.熟练掌握各类办公软件; 4.有培训策划、图文编辑等相关工作经验者优先。面试时请附带作品或成功案例(公开发表文章、策划方案、宣传稿等)。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 硕士
    企业服务,教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.与项目经理、导师、客户对接,确认场地,准备培训项目所需物资、行程安排(采购物资、预订酒店、行程协调、对接会场及会场布置等) 2.与老师沟通,项目期间作为老师助教,协助、把控课程的顺利进行。 3.会议、课程开场的主持工作,及简单的活动组织。 4.项目成果反馈及整理(回收满意度评估、制作H5及图文秀米) 任职要求: 1.硕士及以上学历,专业不限; 2.形象气质佳、性格外向、善于与人沟通; 3.熟练掌握各类办公软件; 4.能够适应临时性工作安排; 5.有人力资源管理、培训项目运营从业经验,或活动组织及主持经验者优先。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 硕士
    企业服务,教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.根据项目需求从事战略规划、人力资源、企业文化、集团管控、流程再造、财务投资、品牌营销、供应链、信息化等方向的管理咨询服务; 2.根据项目需求独立进行行业研究、案例分析和标杆研究等工作; 3.根据客户需求开展企业内部访谈、调研,参与咨询方案设计,撰写项目报告; 4.协助项目经理进行项目阶段成果汇报; 5.在项目经理指导下辅助客户推进咨询方案落地。 任职要求: 1.**硕士,或MBA及以上学历,专业不限; 2.工作积极主动,团队意识强,良好的沟通协调能力、文字能力; 3.逻辑严谨,数理分析能力强,熟悉解决问题的思路方法; 4.出色的快速学习能力,对未知领域有极强的探索欲望; 5.热爱挑战,具有创新激情以及创造性视野,能适应快速变化的环境; 6.擅长幻灯片制作与讲演; 7.能适应不定时工作和长期出差。
  • 5k-6k 经验在校/应届 / 硕士
    企业服务,教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.协助参与管理咨询项目工作; 2.协助完成资料收集、数据分析、案例分析、标杆研究等工作; 3.参与内部会议、方案撰写、项目汇报等工作。 任职要求: 1.**硕士/MBA及以上,在校生或应届生,可长期实习,专业不限; 2.有一定数据分析能力、良好的逻辑思维能力; 3.责任心强,具有团队合作精神,热爱挑战; 4.能适应不定时工作和出差。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音音乐品类的创作者运营,为垂类优质作者规模、投稿促活、内容优质率等指标负责; 2、基于对行业热点的洞察和理解,策划并落地垂类特色活动和话题,提升垂类整体优质内容规模; 3、识别并培养标杆作者,通过创作指导、作者签约、活动打造等手段,助力垂类作者成长。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上音乐领域经验; 2、有作者运营和内容运营经验,内容敏感度高,熟悉平台品类特色和用户消费特点,对音乐相关领域有感知和洞察; 3、有内容策划和运营经验,熟悉内容生产、分发、传播的整体链路; 4、主动性强,有较好的沟通协作能力,学习和自驱力强,有UGC运营经历优先。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,物联网,制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1)设计和执行云计算平台的性能测试计划,包括负载测试、压力测试、稳定性测试等,以确保平台在高负载下仍能保持良好的性能和可靠性。 2)使用性能测试工具和技术,如LoadRunner、JMeter等,对云平台进行测试,并分析测试结果。 3) 设计并执行可靠性测试方案,包括故障注入测试、容错性测试等,以验证平台在各种异常情况下的稳定性和可靠性。 4)分析可靠性测试结果,发现和报告系统缺陷和故障,并协助开发团队解决问题,确保系统的高可用性。 5)识别和解决云平台的性能瓶颈和瓶颈原因,并提出性能优化建议。 6)与开发团队和系统架构师合作,优化系统设计和实施,以提高云平台的性能和可伸缩性。 7)监控云平台的性能指标,包括响应时间、吞吐量、资源利用率等,并定期生成性能报告。 8)跟踪和分析最新的云计算技术和趋势,为平台的性能测试工作提供技术支持和指导。 任职要求: 1) 具有三年以上性能测试经验,熟悉常见的性能测试工具和技术。 2) 熟悉云计算平台的架构和原理,了解云服务提供商的特点和性能优化方法。 3) 熟悉常见的性能测试指标和性能分析方法,能够准确评估系统的性能和稳定性。 4) 具备较强的问题解决能力和分析能力,能够快速定位并解决性能问题。 5) 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与开发团队和其他相关部门密切合作。 6) 熟悉可靠性测试方法和工具,如Chaosblade等。 7) 熟悉性能测试工具和框架,如LoadRunner、JMeter、Gatling等 工作地点 北京中关村,上海张江,杭州五常,嘉兴湘家荡
  • 29k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、为业务需求全权负责,可提供优质解决方案,高效完成信息接入,完善运营机制,做好产品功能推广; 2、基于业务的特性、阶段策略及服务旅程,与业务及服务运营团队共识目标,设计和推动负责业务-服务全链路产品解决方案,快速、高质量响应支持业务发展; 3、深入客服工作环节与流程,完成数据分析、场景洞察、行业调研,通过系统能力建设协助提升客服解决能力和产研运工作效率; 4、深度了解各平台产品能力,完成星脉(任务系统)能力建设和系统能力推广,提升星脉效率和星脉满意度; 5、基于对于业务和服务的理解,与平台产品合作沉淀各服务场景所需业务信息的通用性规范及流程管理机制,提升需求方自主运营、配置完成需求的能力,为跳出率、自设计率、任务处理时长、接口调用量等指标负责。 岗位要求: 1、***本科及以上学历,3年及以上中后台系统产品运营经验。 2、熟悉OTO、零售、供应链行业领域产品诉求及产品设计,细分领域包括餐饮、外卖、新零售、IOT等; 3、具备卓越的沟通协调能力与需求分析洞察能力,能够与不同业务线和部门进行有效合作,助力业务指标达成; 4、具备良好的责任感和抗压能力。 具备以下优先: 1、具备系统直连对接、服务运营或工具运营背景; 2、具备数据敏感度,可以熟练使用数据图表、SQL等基本分析工具; 3、负责过中大型复杂系统0-1建设,1-100迭代,为业务指标或系统指标负责,完成目标-举措拆解。 岗位亮点: 1、深入美团一个或多个业务领域,了解相关业务知识; 2、能持续培养复杂系统产品分析和设计能力; 3、锻炼长链路工作环境下的跨团队协作能力; 4、学习美团体系下优秀管理者的方法论、思维模式; 5、美团高层S-team团队重点关注方向。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:1. 配合主策与制作人,开展休闲三消项目的关卡策划工作;2. 设计游戏关卡,组织关卡设计头脑风暴,根据数据打磨关卡品质;3. 关卡新人培训,确保关卡团队整体输出质量和速度;4. 提供条理清晰、考虑完备的玩法文档,并与程序、美术、QA等部门良好配合,完成整体玩法的设计和实现。任职条件:1. 对欧美市场休闲游戏有丰富经验和深度体验,休闲类游戏尤其是消除游戏有良好思考与见解;2. 3年以上工作经验,出海游戏经验优先;3. 英语优秀者优先;4. 沟通能力强,主动意识强,责任心强,能承担较大的工作压力;5. 体验大量竞品,具备游戏分析意识。
  • 14k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责业务的功能测试、系统测试及性能测试; 2、参与需求分析,协助制定测试计划,建立、维护测试工作的相关文档; 3、搭建测试环境,编写测试用例并执行测试用例,提交测试报告; 4、跟踪bug状态,执行回归测试; 5、书写用户操作手册并给客户培训软件功能以及独立解答用户问题。 1、计算机相关专业,本科以上学历; 2、具备2年以上软件测试经验; 3、熟悉测试流程,熟练使用相关测试工具,熟悉功能测试、性能测试方案和场景设计、性能测试; 4、对后台数据库数据能进行独立分析问题、定位问题,会用会写shell脚本优先; 5、具备快速学习及技术钻研能力,工作积极主动,执行力强; 6、具备良好的沟通表达能力,良好的团队合作精神; 7、能够接受客户现场驻场测试;
  • 11k-22k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责公司大数据平台的开发、调优以及日常管理维护工作; 2、负责Hadoop生态圈的建设和兼顾日常数据采集、管理维护和监控; 3、能够独立或参与需求文档、设计文档的编写,满足质量要求。 任职要求: 1、本科或以上学历,计算机相关专业,2年以上大数据项目开发经验; 2、具有Hadoop/Spark开发与应用经验,有较大规模的项目经历; 3、熟悉hbase、hive、spark、kafka、flink等相关工具,有实际的项目经验; 4、熟悉java,熟练使用python, shell等脚本语言,有基于Hadoop平台开发经验者优先。
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    移动互联网,其他 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1.运营新浪彩票小炮APP,对用户增长、转化等关键指标负责; 2.运营新浪彩票wap及PC网站页面,发布及撰写相关业务内容,提升uv数据; 3.运营新浪彩票微博、今日头条、微信等新媒体,实现多平台推广,品牌价值最大化; 4.挖掘用户深层次需求和价值,对影响用户行为和使用体验方面进行监控; 5.通过数据分析产生决策需求,推动公司网站及产品优化、迭代; 【任职要求】 1.本科及以上学历; 2.有一定互联网思维,善于总结分析营销数据,挖掘营销热点; 3.经常使用微博、微信、今日头条、抖音等新媒体; 4.有较强的文案撰写能力,能够生产较高水平的文案; 5.能够通过数据分析总结业务情况,提出改进意见; 6.对彩票基础玩法有一定了解;熟悉足球、篮球相关球队,买过足彩、竞彩、双色球等优先录用;
  • 7k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责与国内游戏发行商和开发者的合同谈判、日常沟通和维护,保持良好的合作伙伴关系; 2. 持续拓展国内发行商和开发者资源,增加平台游戏数量和游戏品质; 3. 参与与发行商/开发者有关的市场推广和促销活动方案,提出建设性意见并协助实施; 4. 负责拟发行游戏产品的分析、评估,并形成有价值的评估分析报告。 任职要求: 1. 本科及以上学历,有两年以上市场拓展、商务合作相关经验,具有游戏行业从业经历者或海外留学生活经历者优先; 2. 具备优秀的沟通能力和商务谈判能力,具备一定的行业敏感性; 3. 对PC、主机游戏有比较丰富的游戏经验和深刻理解; 4. 优秀的英文听、说、读、写能力; 5. 熟练运用WORD, EXCEL, POWERPOINT等常用办公软件。 如果您成为我公司员工,您将获得: 薪资:中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬,确保优秀员工获得更多的认可和激励; 奖金:优秀的您将共享公司的经营业绩,奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩; 基本保障福利:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金(五险一金); 额外补充福利:餐补、车补等日常津贴,下午茶零食咖啡无限量供应; 休假:相对弹性工作制;每周双休;除国家规定的法定节假日外,将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜,却并不冰冷; 我们虽然行事严谨,却并不死板; 我们不害怕年轻,只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败,只害怕止步不前; 我们喜欢朝气蓬勃的你,一起用对游戏的热爱一起创造辉煌; 我们喜欢无所畏惧的你,前人没有走过的路就让我们来开辟; 那个关于游戏的梦想,你还记得吗? 我们期待你的加入!
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:1、根据交互设计师给出的交互设计方案进行视觉设计,产品包括网页端、移动端;2、根据客户反馈的意见对视觉设计方案进行修改和调整,满足客户需求;3、根据客户要求及品牌定位,参照交互设计原型,进行信息重组,视觉创意方案设计;4、与交互设计师、前端开发工程师进行沟通协作,保证项目质量。任职要求:1、 工业设计、艺术设计、环艺、传达、艺术设计和平面设计等相关专业,学历本科及以上;2、 3年及以上视觉设计经验;3、精通PS/AI等视觉设计软件;4、有较强的沟通与协作能力、创新设计能力;5、对工作有责任心;6、对新事物新设计有敏锐的嗅觉。
  • 16k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责:1. 能够充分理解客户的业务需求、业务痛点,结合数云产品,为客户制定切实可行的CRM/BI实施策略;2. 通过项目需求文档,细化CRM/BI实施细节,完成产品配置;3. 在项目实施阶段,与客户保持定期沟通,管理需求变更;4. 项目实施完成后,负责客户培训;5. 关注行业动向,提炼产品需求,与产品、研发团队共同推进产品演进;6. 可以带领初级需求顾问,完成梯队人才培养任职要求:1.大学本科及以上学历,计算机类、数学类、管理类等相关专业,3年以上工作经验; 2. 具备良好的工作态度,具备快速学习能力,具备优秀的方案撰写制作能力,如WORD、PPT等;3. 愿意接受业务挑战,能在压力下胜任工作,能接受弹性加班;4. 能接受项目出差(短期);5. 具备零售行业CRM/BI、客户服务或市场营销经验优先;6. 熟悉MySQL等关系型数据库的使用优先;7. 有SAP、Siebel等系统配置经验优先。