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岗位职责: 1、贯彻执行部门的销售策略,实现个人销售目标 2、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户 3、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩 4、收集并分析客户、竞争产品相关市场信息及动态,提出合理化建议 5、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限 2、20-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力 3、对销售工作有较高的热情 4、具备较强的学习能力和沟通能力 5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力 6、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度
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工作地点:中关村,五道口,上地,西三旗 【工作职责】: 1、负责城市优质客户的拓展开发; 2、负责公司产品的进店、收集和反馈; 3、协调公司运营资源,对商户进行深度维护,达到效能最大化 【工作要求】——不拘一格降人才,应届毕业生亦可! 1、大专及以上学历,对市场地推工作有一定的认知; 2、对互联网和新鲜事物有强烈的好奇心,善于学习总结; 3、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售工作,有强烈的成功欲望和**心 ; 4、性格开朗外向,具有较强的抗压能力、沟通表达能力、业务谈判能力; 5、有互联网、快消、房产等从业经验,或有管理经验者优先考虑。 6、重点来了 时间自由,工作弹性,多劳多得,晋升快 业绩累计 【薪资待遇】无责底薪+高额**提成+带薪年假+免费体检+不定期奖金PK激励 【公司福利】 入职即上六险一金、法定假日、弹性工作时间、不坐班、交通补助、等等
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【工作时间】:9:00-完成任务即可下班,能力强的1个小时之内完成就可以下班了,弹性工作,非常自由。每周星期天休息,国家法定节假日正常带薪放假。 【工作地点】:南京建邺区 【薪资待遇】:无责底薪3850+300的高温补贴+设备流水提成(主要靠这个吃饭)+新铺门店奖励+增量提成奖励,目前新人前2个月综合薪资在8000-9000,干的时间越长收入越高。 【工作职责】: 1、针对我司共享充电宝产品展开线下优质商户地推式销售、铺设(如酒店、商场、网咖、网红餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等人口密集型场所) 2、负责签约商户设备到店后的调试、安装、商户端培训 3、产品安装后售后咨询、客诉调解 4、通过商户合作,客户关系的日常维护,二次开发以及深度合作 5、通过门店日常数据流水分析针对设备使用情况进行策略调整,使得设备效能最大化
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岗位职责: 1.负责挑选门店地址,用于投放共享充电宝机器 2.通过公司给的市场资源,制定合作方案。 3.负责和惠城区域进行谈判并合作 4.负责收集并反馈区域门店信息并反馈城市负责人 5.负责机器的安装。 岗位待遇: 1.保底5000+高额提成(60-180一家店) 2.定期免费能力提升培训计划 3.提供住宿 4.扁平化管理,晋升透明 5.团建+旅游+多元素社交活动。 岗位要求: 1.自备电动车 2.性格外向,和陌生人沟通无障碍 3.有一定学习能力,愿意接受新鲜事物和行业 4.不甘现状,有赚钱欲望。 我们是一家年轻扁平化管理的互联网公司,我们正在寻找志同道合的小伙伴。不论学历,不论经验,综合收入5k-12k。晋升机制:初级bd-中级bd-高级bd-初级管理-中级管理-高级管理。全新公司,全新赛道在等你。期待你的加入。对岗位感兴趣的可以直接来公司了解即可。
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工作职责: 1, 负责城市优质客户的拓展开发; 2, 负责公司产品的进店、收集和反馈; 3, 协调公司运营资源,对商户进行深度维护,达到效能最大化; 任职要求: 1, 大专及以上学历,对本地市场有一定的认知; 2, 对互联网和新鲜事物有强烈的好奇心,善于学习总结; 3, 对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售工作,有强烈的成功欲望和**心; 4, 性格开朗外向,具有较强的抗压能力、沟通表达能力、业务谈判能力; 5, 有互联网、快消等相关从业经验,或有管理经验者优先考虑; 五险一金,法定节假日,提供住宿,晋升空间大,销冠奖,年终奖,地铁周边,领导nice 节日福利!
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想月入过万的同学看过来 商务经理/BD(北京,有地推经验优先,如美团点评,糯米等) 工作职责: 1, 负责城市优质客户的拓展开发; 2, 负责公司产品的进店、收集和反馈; 3, 协调公司运营资源,对商户进行深度维护,达到效能最大化; 任职要求: 1, 大专及以上学历,对本地市场有一定的认知; 2, 对互联网和新鲜事物有强烈的好奇心,善于学习总结; 3, 对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售工作,有强烈的成功欲望 4, 性格开朗外向,具有较强的抗压能力、沟通表达能力、业务谈判能力; 5, 有互联网、快消等相关从业经验,或有管理经验者优先考虑; 五险一金,法定节假日,晋升空间大,销冠奖,年终奖,地铁周边,领导nice 节日福利!
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岗位职责: 1、牵头制定投资标准、完善项目投资评估模型,为区域、项目选择提供指导; 2、负责新能源项目(新能源汽车充电站)的可行性分析,投资逻辑构建及投资方案设计,参与新能源项目初选并开展尽调工作; 3、开拓和维护新能源项目的信息渠道; 4、牵头完善投决流程,组织投决材料,完成项目上会; 5、完成上级安排的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、5-10年新能源相关投资管理经验;具备3-5个新能源项目投资管理经验,熟悉光伏、风能等新能源行业产业链;具备3-5个新能源项目尽调经验; 3、丰富的行业资源,有广泛的新能源行业信息渠道; 4、熟悉新能源项目开发、投资、管理流程; 5、具备较强的责任心,工作细致认真,逻辑能力、沟通表达能力、执行力强。 6、具有创业精神。
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副总经理岗位职责 1.完成总经理交代的任务; 2.主导执行公司大项目的商务谈判与商务配合; 3.帮助、督促市场开发经理完成与客户的深度合作; 4.制定市场人员培训计划,培养卓越的市场一线人员,使其成为客户的技术顾问; 5.根据公司的战略发展目标,协助寻找到公司的关键和核心岗位人才。
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市场部高级经理 工作职责: 1、学习与掌握相关技术知识与产品知识,具备敏锐的市场捕捉和判别能力。 2、系统整合客户资源,疏通销售渠道,全面负责产品的渠道推广与销售。 3、掌握客户需求,建设渠道,主动开拓,完成上级下达的任务指标。 4、独立完成项目的策划与推广,建立和维护良好的客户关系。 5、掌握市场动态,及时向主管领导汇报行情,交流方案。 6、带领团队,稳固已有的老客户,发掘新客户。 7、完善客户管理体系和市场竞争体系。 8、评估、预测和控制销售成本,促使销售利润最大化。 9、积极与其他部门沟通协调,促使生产与销售过程最优化。 10、根据企业整体市场计划与战略,制定自身和团队的目标与策略。 11、负责展销会的策划与实施,提供优质的服务,提高产品的附加价值。 要求: 1、理工科本科及以上学历,电子信息、电气及自动化、计算机等相关理工科专业优先; 2、两年及以上相关岗位工作经验; 3、具有极强的责任心,良好的工作习惯,能吃苦; 4、femail优先,具有极强的事业心。
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董事长助理岗位职责 1、协助、配合董事长工作,与董事长保持工作方向一致; 2、与董事长一起,参与政府等各类资源的接待、商务洽谈及大客户的跟进落地,确保及时执行落地; 3、根据董事长的要求,参与除市场部以外的公司内部管理; 4、负责公司战略层面的商业模式研究和转化、异业合作模式研究和试点等; 5、指导、协助、监督运营部门工作,确保公司资源落地和客户满意度; 6、完全理解并执行好公司的战略、文化,并贯穿于公司的整个工作过程中。
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任职要求: 1、计算机、电子、自动控制或相关专业,本科及以上学历; 2、有3年以上的单片机产品开发经验,能独立完成项目开发; 3、能读懂电路图,熟悉各种外围接口,包括DMA,I2C,SPI,TIMER,UART等; 4、精通单片机开发C语言,有一定框架设计能力,精通STM32平台优先; 5、要求熟练使用Keil等开发环境; 6、具备良好的英文听说读写能力者优先。
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任职要求: 1、计算机、电子、自动控制或相关专业,本科及以上学历; 2、有3年以上的单片机产品开发经验,能独立完成项目开发; 3、能读懂电路图,熟悉各种外围接口,包括DMA,I2C,SPI,TIMER,UART等; 4、精通单片机开发C语言,有一定框架设计能力,精通STM32平台优先; 5、要求熟练使用Keil等开发环境; 6、具备良好的英文听说读写能力者优先。
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1、计算机、电子、自动控制或相关专业,本科及以上学历; 2、有3年以上的单片机产品开发经验,能独立完成项目开发; 3、能读懂电路图,熟悉各种外围接口,包括DMA,I2C,SPI,TIMER,UART等; 4、精通单片机开发C语言,有一定框架设计能力,精通STM32平台优先; 5、要求熟练使用Keil等开发环境; 6、具备良好的英文听说读写能力者优先。
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岗位职责: 1. 负责开拓新的渠道合作伙伴,增强业务联系; 2. 与渠道伙伴保持良好的沟通和协调,确保合作顺畅; 3. 识别并评估潜在渠道合作机会,推动业务发展; 4. 定期拜访重要客户,了解并满足他们的需求; 5. 维护客户关系,促进客户满意度和忠诚度。 任职要求: 1. 大专以上学历,35岁以内,具备良好的沟通技巧和谈判能力,能够有效解决客户问题; 2. 拥有团队合作精神,能够与团队共同进步; 3. 对市场拓展有浓厚兴趣,具备良好的市场分析和判断能力; 4. 性格外向,具有较强的亲和力和协调能力; 5. 对业务发展有持续的热情,能够在压力下保持工作质量。
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【岗位介绍】 1、面向本地食堂&餐饮市场,结合公司的销售策 略,开拓并维护食堂&餐饮客户,建立长期合作关 系,完成相应业绩目标,对销售结果负责。; 2、负责所属区域内的客户回访,基于对客户需求的全面理解、深度挖掘,从而建立稳定、深入的合作关 系,提高商户满意度,使其长期保持复购; 3、根据客户反馈,及时、快速解决突发问题,完成服务目标、提升服务满意度; 4、与公司采购、仓配等部门有效配合,推动商品资源更丰富,履约服务体验更佳; 5、其他上级交办工作。 岗位要求】 1、大专以上学历。 2、较强的沟通能力、学习能力,适应力强、抗压力强。 3、积极主动,有激情,忠于结果,能克服困难达成目标,具备良好的团队合作精神,以客户为中心。 4、有销售类工作从业经历,认可生鲜供应链行业愿意长期扎根发展。 5、具备生鲜供应链行业经验与认知、有餐饮销售及6、底薪按照面试结果决定


