• 5k-7k 经验在校/应届 / 大专
    汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    具备良好的数据分析能力,能熟练使用Excel、PPT等工具;​较强的沟通协调能力,可接受短期出差
  • 5k-8k·14薪 经验不限 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 天使轮 / 15-50人
    1.负责公司内勤工作,包括:员工报销、开具发票、工作环境整洁有序; 2.负责项目产品采购工作,包括:供应商谈价、签署合同、货物跟踪; 3.负责工作计划的落实跟踪,每周与总经理制定员工下周工作计划,并跟踪各人员执行进度、质量; 4.负责产品对外宣传,包括:制作海报、微信公众号软文,以及负责展会推广等工作; 5.负责标书文件的商务部分编写,以及标书打印、装订等工作,有过招投标经验者优先。
  • 4k-7k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位要求: 1、大专以上学历,管理等相关专业优先。 2、良好的英语能力,没有英语阅读和写作方面的困难。CET-6优先 3、良好的沟通能力和良好的工作态度。 4、耐心、正直、有责任心。 工作职责: 1、日常处理审计文件管理,包括审计文件归档和审计报告, 上传系统中客户端的一些文件 2、与工厂协调,确认审核进度及其他相关问题。 3、必要时协助团队建设和其他办公室工作。
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位介绍 1.负责与供应商、客户等外部合作伙伴进行日常业务往来账目的核对,确保账务的准确性和及时性。编制和更新对账报表,确保账目的清晰和完整。 2.协助处理公司日常行政事务,包括文件、资料的整理、归档和传递。 3.协助完成员工薪资、福利等相关数据的收集和整理; 岗位要求 1.大专及以上学历,有会计资格证,有财务相关工作经验者优先; 2.熟练使用Excel等办公软件,具备良好的数据处理和分析能力; 3.细心认真,具备较强的责任心和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录; 2、.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供最新和最准确的房况信息; 3、确保客房预定过程及纪录的准确性。通过积极主动的销售及促销手段,实现客房销售收益; 4、熟练掌握酒店地理.房价.房态信息,及时快速解答客户咨询,确保对外报价的准确性; 5、熟悉网络平台订单操作流程; 6、临时突发性事件处理:酒店.市场等突发性问题的处理和售后解决。 岗位要求: 1.旅行社或订房(国内酒店.境外酒店)有酒店预定经验者优先; 2.有飞猪、去哪儿.携程等电商平台或网站订房操作经验优先; 3.反应敏捷.表达能力强.对工作充满激情.对待顾客客户热情.耐心; 4.学习能力强,有责任心,适应能力强。
  • 9k-18k·13薪 经验不限 / 不限
    物流|运输,电商 / 未融资 / 50-150人
    站点直招,0元入职!新人奖1500!!! 站点直招,0元入职!新人奖1500!!! 站点直招,0元入职!新人奖1500!!! 旺季爆单商圈区域就近安排  提供车子住宿装备当天安排  月入8000-15000    上不封顶 【身无分文入职跑单每天可预支生活费  ,跑满三百单可预支工资!!!免费办理骑士卡,内含100元话费   】 【职位描述】:送餐员/外卖配送/奶茶[咖啡]/肯德基配送/日用品/商超配送 【岗位职责】站点附近3公里商圈,系统派单给骑手,骑手根据导航,把餐品送到客户手中即可;上班自由,新人有老骑手带你书序整个工作流程,一两天即可上岗; 【薪资待遇】 按单提成6-10块 ,全勤奖,早餐夜宵补贴+距离补贴+天气补贴+优秀员工奖励+工龄奖励+冲单奖+其他不定时奖励,每天派单量40-100单以上,根据高峰期、晚班的情况每一单的提成都会有所上涨,多劳多得! 新开号骑手:8000+元/月(日均45单)包括新手期、工资不封顶; 正常干:9500+元/月(日均60单) 过了新手期、工资不封顶; 努力干:10000-12000+元/月(80单左右)正常老骑手 单王级别:月两千多单,月入两万。 【基本要求】:年龄18-45岁,会骑电动车、会看导航;无案底 【工作地点】:全市就近安排,可根据自己所在位置就近安排; 【工作时间】:10-14点,17-21点。具体可以协商 公司配备:头盔、工服、餐箱等;有车自带,没车公司可安排 备注:做过普工、操作工、送水工,快递员、搬运工、服务员、保安、司机、后厨、分拣、打包、传菜员、店员、营业员、施工员、汽车维修员、物流、物业管理员、理货员、配送员、众包、跑腿、仓库管理员、客服、销售、文员、人事、退伍军人经验的优先录取! 骑手小哥/骑手外卖配送员招聘 / 爆单急招 / 肯德基配送 / 奶茶咖啡 / 日用品/商超配送/单价高 / 免费 / 免押金 / 就近分配 / 蜂鸟配送 / 旺季爆单 / 有宿舍 / 没钱可预支 / 多劳多得 / 休息时间可跑单 / 外卖配送员 / 外卖小哥 / 一次多带单 / 有饭票 / 旺季爆单 / 免押配车 / 急招  / 补贴多 / 送餐员 / 当天入职当天住宿 / 身无分文 / 0费用入职 /
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    金融,人工智能 / 未融资 / 少于15人
    【任职资格】 1.会计专业,大专及以上学历,2年以上相关人力、会计及行政方面工作经验者优先,人力资源管理、心理学相关专业优先; 2.持有会计上岗证; 3.熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,能使用财务软件; 4.有独立完成全套账务的能力,有成本核算经验; 5.熟练使用财务软件、office办公软件及自动化设备; 6.结合公司实际解决特殊的的会计问题; 7.熟悉OKR考核制度优先; 8.对人事、行政管理等职能模块有较深入的认识,熟悉国家相关政策、法律法规; 9.工作积极、耐心、细致、有责任心,较强的文字撰写、沟通协调及语言表达能力。 【岗位职责】 1.现金及银行收付处理,银行对帐,开具与保管发票; 2.费用报销的整理、审核; 3.会计凭证编制、录入,财务账目装订、保管,财会文件的准备、归档和保管; 4.申请票据,协助办理税务报表的申报; 5.负责成本会计相关工作,月度毛利报表、成本结转报表、存货等成本相关报表的编制及异常情况分析; 6.固定资产和低值易耗品的登记和管理; 7.工商、税务、银行及相关政府部门的沟通和事务处理,相关文件的更新。 8.制定和统筹规划公司的人力资源战略及行政工作,完善公司各项规章管理制度; 9.根据公司战略发展方向,建立和完善人员薪酬福利体系. 绩效考核体系和晋升政策; 10.负责公司节假日活动和福利的策划和执行,组织企业年会. 周年庆等; 11.配合公司的业务发展需要,建设完善行政制度; 12.其他日常工作和领导交办的事务。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    金融,企业服务 / 未融资 / 少于15人
    1、开具发票,办理日常代理记账、报税等工作; 3、回复代账客户相关财税问题,根据企业情况提供合理财税建议; 3、工商年报,发票整理、装订凭证,完成其他日常工作事务 任职资格: 1、财务、会计等相关专业大专以上学历,有会计证或代理记账工作经验优先考虑; 2、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动; 3、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。 试用期两个月 工作时间:周一至周五8:50-11:50,13:30-17:50,双休。 工作地址:杭州市萧山区北干街道金城路560号心意广场2幢12楼。
  • 9k-12k 经验1-3年 / 本科
    新零售 / 天使轮 / 少于15人
    公司简介: 1)公司电商项目成立于21年,新锐电商品牌公司,大健康功能性食品赛道; 2)自主产品研发,自有产品品牌; 3)公司创始人均来自浙江大学,目前融资规模PreA; 4)目前销售体量1.5亿; 岗位职责: 1)70%业务助理+20%行政助理+10%个人助理; 2)业务助理: 人事相关:公司内部,业务部门之间协同增效,如OKR推进、项目统筹等; 营销相关:新项目推进,牵头产品研发、市场渠道等,汇总信息,并梳理营销逻辑; 财务相关:公司经营情况复盘及汇报; PR相关:公司外部,协助上下游合作方、政府单位洽谈合作及项目跟进; 3)行政助理: 会议纪要、工商对接、税务对接等; 4)个人助理: CEO日程安排、会议安排等; 岗位要求: 1)学历:本科,211/985择优; 2)有电商经验,新零售经验,对营销和产品有理解,有业务逻辑; 3)学习能力强,有ChatGPT使用经验; 4)英语六级、有驾照;
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    “社招”和“实习生”都需要; 方向一、岗位职责(电商文员或者商务助理): 1、店铺商机登记,供应商询价,客户报价,洽谈接单,订单跟进; 2、合同起草,签订,进货,发货,ERP系统录入;跟进回款; 3、领导安排其他工作。 方向二,岗位职责(电商运营助理):1、 电商运营实习,店铺运营,装修,选品,产品发布,上架改价,接单等工作。 2、完成主管交待的其他日常工作。 3、能熟练操作各办公软件(如word   excel)等。 岗位要求: 1、本科以上学历,接受应届生,实习要求至少5个月以上(在校生); 2、熟悉办公软件; 3、良好的沟通能力、服务意识强; 4、方向二要求电商相关专业或者有运营经验。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 未融资 / 500-2000人
    1.负责万顺科技生态整体运营,负责各项营销活动、获客产品、用户转化等核心产品功能的整体规划和管理,对活动与产品的进度与质量负责。 2.负责万顺科技生态产品运营工作,包括产品功能优化、数据分析与预警监控,持续提升用户体验。 3.负责产品需求输出,包括市场调研、用户分析、原型设计、撰写产品方案及需求说明书等。 4.负责市场与竞品调研分析,收集行业发展趋势及竞品情报,输出分析报告。 5.负责培养团队新人,给新人制定培养计划并指导其工作,帮助新人成长。 任职要求; 1.本科及以上学历,5年及以上互联网行业产品工作经验。 2.具备优秀的商业意识、用户洞察及产品设计能力,对竞品及行业变化敏感度高。 3.具备较成熟的产品方法论,能够进行独立且深度的思考与分析,能够准确把握用户诉求。 4.思维逻辑性强,有较强的数据分析能力,能独立进行市场和客户调研、需求分析、产品设计与产品管理工作。 5.细心认真,执行力强,具备高度的责任感和很强的团队合作精神,有强大的心理素质和抗压能力。 6.有出行行业相关工作经验,或带过团队经验的优先。所学技术在业务领域变现,且需要高度的责任心。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 舆情监测与数据采集,数据处理与深度分析,报告撰写与可视化呈现,监测体系优化与协作支持。   岗位要求: 1、学历及工作背景要求:本科及以上学历,数据科学、统计学、新闻传播学、社会学、信息管理、市场营销、计算机等相关专业背景优先;具备1年以上数据监控、数据挖掘等相关工作经验。 2、熟悉网络媒体与社交媒体:舆情数据分析师需要了解各种网络媒体平台和社交媒体应用,比如微博、微信、知乎、小红书、抖音、快手等。熟悉平台使用方法,了解用户的交流方式和特点。 3、数据分析能力:舆情数据分析师需要具备良好的数据分析能力,能够从大量的数据中抽取有用信息,并进行分析和归纳,文字功底较强,具有一定的报告撰写经验。掌握数据分析工具和方法,如Excel、SPSS等。 4、舆情监测技巧:舆情数据分析师需要掌握舆情的监测方法和技巧,能够追踪网络上关于特定话题或事件的讨论和评论。熟悉各类网络监测工具,并学会运用工具进行舆情监测。 5、善于沟通和表达:有良好的沟通能力、高度的责任心和抗压能力,能适应突发舆情的紧急工作节奏,有强烈的学习欲望和良好的团队精神。
  • 5k-9k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 50-150人
    1.负责客户咨询的及时解答与问题处理,维护客户关系,提升客户满意度。 2.通过电话、邮件、在线工具等多渠道与客户保持高效沟通,挖掘客户需求。 3.协助制定产品推广方案,参与线上线下市场活动的策划与执行。 4.分析市场数据,优化推广策略,提升产品曝光度与转化率。 5.负责微信公众号的内容策划、编辑、发布及粉丝互动管理。 6.维护公司官网,定期更新内容,优化用户体验及SEO效果。 7.跟踪新媒体平台数据,输出分析报告并提出改进建议。 8.配合市场团队完成其他运营相关工作,如竞品调研、活动支持等。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责功能模块的项目需求分析、设计、开发,配合测试人员对产品需求进行测试; 2、主动发现问题,提出合理化建议,积极优化项目开发手段; 3、能独立处理和解决所负责的任务,及时解决生产上的系统问题; 4、负责核心代码编写,解决技术上的疑难问题; 任职要求 : 1、有保险行业相关开发经验者优先,计算机或其他相关专业; 2、Java基础扎实,理解io,多线程,集合等基础框架,对jvm原理有一定的了解; 3、用过的开源框架能了解它的原理和机制; 精通主流开源应用框架,如Spring,SpingBoot,SpringMVC、myBatis、XML、JSON、Maven等开发技术、熟练使用MySQL,以及相应数据库调优、SQL优化; 4、熟悉linux,Oracle; 5、熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制; 6、掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优,有高并发应用开发经验优先; 7、具有较好的文档编写能力、有很强的学习能力,工作主动性强,耐心细致,责任心强;能承受一定压力,有良好的沟通协调能力与团队合作精神;
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    金融、软件开发 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责保险产品App的开发发、架构设计、高质量交付、维护及技术文档编写; 2.负责快速解决开发过程及生产使用中存在的各种问题,提升产品客户满意度; 3.关注调研业内前沿技术,优化现有技术架构\组件,确保公司产品技术领先性。 岗位要求: 1.本科学历及以上,计算机或软件工程相关专业,熟悉常见的数据结构和算法; 2.3年以上Android客户端开发经验,在过往就职经历中担任过核心开发角色; 3.精通Android SDK,熟练掌握Android源码,熟悉安卓生态三方库及各类组件; 4.熟悉Kotlin、JNI,熟悉复用性架构与跨平台框架,具备Flutter项目经验; 5.具备Java基础,熟悉UI、自定义View、Framework、多线程、网络编程等; 5.熟悉面向对象设计、MVVM架构模式及常用设计模式,熟悉JetPack、EventBus; 6.熟练使用Adb/Gradle/Maven/Git,熟悉APK打包、混淆、签名、加固等过程; 7.具备写单元测试、自动化测试、性能分析能力,能够深层次的代码/性能调优; 8.有良好的编程习惯和编码风格,代码结构清晰,有较强的逻辑思维和主动学习能力; 9.有较强沟通及理解能力,执行力及抗压能力强,有良好的团队合作意识及责任心。