职位职责： 1、负责车联网、数字化营销及云计算等方案在汽车行业客户的销售及拓展工作，完成销售及业务目标； 2、结合汽车行业属性及业务模式，制定并实施有效的销售方案，执行并完成销售计划； 3、分析客户需求变化，掌握行业发展动态和情况，对公司改进产品和方案提供建议； 4、拓展并深挖潜在客户资源，并维持与原有客户良好的合作关系。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、5年以上汽车行业大客户销售经验，熟悉车联网、数字化营销行业及云相关产品技术，了解主机厂组织架构及分工，具有主机厂行业资源优先； 3、逻辑清晰、沟通及应变能力强，具备敏锐的市场意识、良好的销售和沟通技巧，个性积极主动，具有较强团队协作意识； 4、具有强项目管理能力、项目运作和资源整合能力，善于分析和解决复杂问题，结果导向、责任心强，能够承受一定强度的工作压力。

职位职责： 1、负责车联网、数字化营销及云计算等方案在汽车行业客户的销售及拓展工作，完成销售及业务目标； 2、结合汽车行业属性及业务模式，制定并实施有效的销售方案，执行并完成销售计划； 3、分析客户需求变化，掌握行业发展动态和情况，对公司改进产品和方案提供建议； 4、拓展并深挖潜在客户资源，并维持与原有客户良好的合作关系。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、5年以上汽车行业大客户销售经验，熟悉车联网、数字化营销行业及云相关产品技术，了解主机厂组织架构及分工，具有主机厂行业资源优先； 3、逻辑清晰、沟通及应变能力强，具备敏锐的市场意识、良好的销售和沟通技巧，个性积极主动，具有较强团队协作意识； 4、具有强项目管理能力、项目运作和资源整合能力，善于分析和解决复杂问题，结果导向、责任心强，能够承受一定强度的工作压力。

汽车KA销售经理  【岗位概述】 负责制定销售策略和计划，管理销售需求及解决方案、实现销售目标并提升客户满意度、与客户建立并维护良好的关系 【职责描述】 1. 制定销售策略和计划，确保销售目标的实现。 2. 管理客户需求及解决方案 3. 管控项目活动的执行情况，确保销售流程的顺利进行。 4. 与内外部团队合作，协调市场营销活动，提供销售支持。 5. 分析市场趋势和竞争对手，提供市场情报和销售预测。 6. 定期汇报销售业绩和市场动态给上级领导。  【任职要求】 1. 本科及以上学历，五年汽车市场营销、商务管理或相关专业优先。 2. 具备良好的沟通和谈判技巧，能够与客户建立并维护良好的关系。 3 具备市场分析和销售预测能力，能够制定有效的销售策略。 4、具备团队合作精神，能够与内部团队紧密合作，共同完成销售目标。 5、具备良好的组织和计划能力，能够有效管理销售活动和资源。 6、 具备较强的抗压能力，能够应对市场竞争和工作压力

招聘：电话销售    储备主管  销售经理 岗位描述： 互联网新车销售，通过公司资源，利用电话/微信等线上沟通工具与客户联系完成客户到店进行汽车买卖，促成交易达成 岗位职责： 1、负责全网车源销售，对目标客户做好开发维护和跟进，每天公司给资源联系客户 2、按公司标准和流程，有效执行各类汽车营销策略，提供优质的售车咨询、配套服务等相关业务处理，完成车辆成交，协助主管，经理完成公司指标 3、负责汽车销售及客户咨询服务，为客户提供优质的在线购车体验，完成公司下发的个人销售任务 任职资格： 1、销售经验，有汽车行业经验优先，汽车专业优先（接收应届毕业生）； 2、较强的服务意识、语言表达能力、理解能力及谈判能力；学习能力强； 3、为人正直，服从标准，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。 福利待遇： 底薪（2000-4000）+高额提成，年均综合收入10-20万 不封顶，购买六险一金、晋升机会多，带薪培训、年假、婚假、产假、节日礼包、生日会等

工作氛围超好~10万平超大展厅~1000多台展车~西南地区汽车头部企业； 底薪2200+2600+200（限1月30日前入职）综合薪资2.5W-4W，(旺季平均薪资4W+/月，淡季1.5W往上) 新人奖励：签单奖励+新人福利+周末奖励； 1、每月百万广告投放+顶流主播线下引流，高品质客户资源； 2、不用东奔西跑，不会日晒雨淋，公司提供购车客户资源； 3、接受0基础，商学院专项培训，师傅一对一带教，15天左右开首单； 4、上班时间：9:30-18：00，单休4天/可以自由调休； 5、公司提供客户线索和渠道。 福利超多，就等你来！！

男女不限，25-45岁，有金融，地产，保险，汽车等相关销售经验优先，有进取心，有组建团队的能力，有管理团队能力。         本公司是目前西南片区规模最大的汽车销售公司，拥有30万平米展厅，100多个主播，百万主播数名，销售人员不需要自己找客户，公司每天会提供大量客户引流信息，销售人员只需要负责邀约。目前公司发展速度过快，需要外招数名管理人员加入，晋升空间很大！

职位名称:汽车销售经理 公司名称:扬州汇泰汽车服务有限公司 职位描述: 作为汽车销售经理,你将负责管理和指导销售团队,确保公司的销售目标得以实现。你将负责制定销售策略、销售计划和销售目标,并与销售团队一起努力工作,达成公司设定的销售目标。 具体职责包括: 1. 制定并执行销售策略和销售计划,确保销售目标得以实现; 2. 确定销售目标,并将其分解为可操作的任务; 3. 建立和维护与客户的 relationships,并确保客户满意度; 4. 指导和培训销售团队,确保他们具备必要的销售技能和知识; 5. 了解市场动态和竞争对手的情况,并采取必要的措施来应对市场变化; 6. 评估销售业绩,并对销售团队进行评估和反馈,为改进销售工作提供支持; 7. 确保销售流程的顺利进行,并协调销售团队与其他部门之间的合作。 职位要求: 1. 大学本科学历,市场营销、销售等相关专业; 2. 5年以上汽车销售工作经验,有成功的销售管理经验; 3. 熟悉汽车销售流程,具备良好的销售技巧和市场洞察力; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够有效地与客户和销售团队沟通; 5. 具备较强的市场分析能力和竞争意识,能够及时应对市场变化。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; 2. 提供专业的培训和晋升机会,帮助员工不断提升职业能力; 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。

”远界买车”是西南地区规模最大的全品类综合展厅，拥有市面上90%以上的品牌车系，燃油车，新能源、混动车等都有。展厅面积4万多平，门店常年保持在库车辆近600台，500多台新车，支持低首付，零首付，全款购买方式，按揭3-5年等都可做，购车灵活，买车无忧。 汽车销售顾问：20人 岗位职责： 1、通过线上线下、自主新媒体、公司线索等获取客户资源； 2、了解客户需求，匹配合适产品，并帮助客户完善、修正相关购车资料； 3、负责整理各车型的销售资料，开拓市场并实现产品销售； 4、协调各部门售后工作，确保客户拥有满意的购车体验 任职资格： 1、18岁以上，良好的沟通和表达能力、适应能力强； 2、工作积极主动、勇于面对挑战，热爱汽车销售工作； 工作时间：9:00-18:00，周末单休。 薪资待遇： 3500底薪+高额提成全勤，举例子，一个月卖三台车，总业绩6万，提成就是6万*22%=13000元，然后加底薪，当月工资1万6左右 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 底薪：3500元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成；

”远界买车”是西南地区规模最大的全品类综合展厅，拥有市面上90%以上的品牌车系，燃油车，新能源、混动车等都有。展厅面积4万多平，门店常年保持在库车辆近600台，500多台新车，支持低首付，零首付，全款购买方式，按揭3-5年等都可做，购车灵活，买车无忧。 汽车销售顾问：20人 岗位职责： 1、通过线上线下、自主新媒体、公司线索等获取客户资源； 2、了解客户需求，匹配合适产品，并帮助客户完善、修正相关购车资料； 3、负责整理各车型的销售资料，开拓市场并实现产品销售； 4、协调各部门售后工作，确保客户拥有满意的购车体验 任职资格： 1、18岁以上，良好的沟通和表达能力、适应能力强； 2、工作积极主动、勇于面对挑战，热爱汽车销售工作； 工作时间：9:00-18:00，周末单休。 薪资待遇： 3500底薪+高额提成全勤，举例子，一个月卖三台车，总业绩6万，提成就是6万*22%=13000元，然后加底薪，当月工资1万6左右 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 底薪：3500元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：全勤奖，工龄奖，绩效奖金

高薪诚聘 二手车销售  ****，学历不限 通过抖音快手引导客户到店，工作简单，有专人指导，有无经验均可！有上进心 责任心就行！待遇优厚！高保底（同行业最高）加高提成！（同行业最高）只要你有一颗挑战的心！月薪轻松过万，

工作内容 1、确定销售计划，包括分析、挖掘市场潜力，制定并不断完善销售策略，确定保质保量的客户开发、销售和客户关怀目标等； 2、管理销售团队，包括创建和更新销售队伍的组织结构和岗位描述，制定销售人员需求计划，参与销售人员的甄选、激励与辅导、培训，制定销售绩效方案等； 3、管理销售业务，包括监督新车销售和二手车（如适用）销售的定价，完成集团及厂家制定的销售目标； 4、完善销售流程，优化销售内部管理；系统合理地运用管理资源、地域数据和销售体系； 5、监督销售成果，包括持续监督销售量和销售收入，持续监督跟进并完成集团制定的关键销售指标数据等，确保销售业务开展的合规性； 6、了解市场信息，对外部市场信息进行收集、反馈和总结，了解市场及竞争对手的情况； 7、建立高效的外部伙伴关系，包括与厂家、集团、供应商等外部伙伴建立友好的合作关系； 8、开展内部协作，配合市场部、客户服务部、售后维修部等部门开展工作，为保证客户满意度和忠诚度提供支持； 9、按公司要求参加完成相关培训任务；完成上级领导或公司安排的其他工作。 任职要求 1、教育程度：大专及以上学历，本科及以上学历优先 2、工作经验：具备汽车专业知识，至少两年销售管理经验 3、技能要求：具备良好的市场洞察力、组织与计划能力，拥有较强的客户导向及团队管理能力等 4、其他要求：认同公司和品牌价值观，自信，拥有一定的抗压性，具有自觉主动性、积极进取，性格开朗且具有团队意识和激励品质

<给予高提成,招聘汽车销售员.> 工作内容: 1.负责网站,推广,邀约,接待等,负责业务前后跟进维系工作,驻店,不跑业务. 2.负责车辆进件资料. 要求: 1.有沟通表达能力,服务意识,喜欢销售工作,爱岗敬业. 2.有相关工作经验优先,无经验可培训. 薪资待遇: （1）无责任底薪2-3千+业绩高提成+餐费补贴:月均工资6千-1.8万不等,上不封顶,底薪+高提成+社保. （2）活动:年度旅游,节日聚餐. （3）激励:根据项目整体成效,不定期推出奖金激励机制. （4）上岗:每天7.5小时(早九晚六),月休4天. 上班地址:佛山南海区

汽车销售 1：会聊天，听指挥 2：会使用智能手机

职位详情 公司提供资源，电话邀约客户来公司面谈 福利待遇 1、综台新资8k-10k，按单提成，上不封顶！ 发新日：每月15号，从不拖欠 2、每月公休四天，早9晚6，节假日正常休息 3、公司节假日都有礼品，不定期团建、旅游等； 我们是新能源汽车销售，都是新能源一线品牌，销量比较稳定

1，负责在4S店内接待新车车主或售后车主，针对车主进行汽车延长保修服务销售工作，不是卖车。 2，驻店工作，做好店内客情维护和店内人员处理好关系。 3，每日提交销售报表和谈客记录。 任职要求： 1，35岁以下，高中及以上学历；能力突出者可放宽要求。 2，形象良好，有亲和力，善于沟通，善于倾听； 3，有金融，销售，保险行业，咨询行业经验者优先； 4，性格开朗，具有良好的沟通意识和服务意识； 薪酬待遇： 1，（无责底薪3000-4500）+高额业绩提成+奖金+五险，综合月薪10000-20000+; 2，新员工入职培训+在职培训+一对一帮扶培训。 福利：带薪年假+现金奖励+法定节假日福利+旅游，聚餐，K歌，烧烤等团建活动… 晋升渠道：销售顾问-销售经理-销售总监-区域负责人 工作时间：朝九晚五，国家法定节假日休息 上班时间：9：00～17：30（我们提倡高效率工作，不加班，把您的宝贵时间留给家人）