岗位职责： 人员招聘；招聘广告发布、简历筛选、电话邀约、面试安排、识别甄选、录用跟进，为公司战略实施提供人才支持，主要招聘方向为技术型人员、有猎头相关渠道，能招聘技术类岗位如代码审计、渗透专员。 任职要求： 1、有猎头相关渠道，能招聘技术类岗位如代码审计、渗透专员； 2、负责制定招聘计划，开展招聘工作，熟悉招聘流程、制度，了解人才招聘渠道，利用各种有效招聘途径满足招聘需求； 3、熟悉操作Office办公软件； 4、良好的职业操守、诚实诚信； 5、认真细致、准确严谨、格物致知； 6、坚守原则、遵守流程、执行力强。

岗位职责： 人员招聘；招聘广告发布、简历筛选、电话邀约、面试安排、识别甄选、录用跟进，为公司战略实施提供人才支持，主要招聘方向为技术型人员、有猎头相关渠道，能招聘技术类岗位如代码审计、渗透专员。 任职要求： 1、有猎头相关渠道，能招聘技术类岗位如代码审计、渗透专员； 2、负责制定招聘计划，开展招聘工作，熟悉招聘流程、制度，了解人才招聘渠道，利用各种有效招聘途径满足招聘需求； 3、熟悉操作Office办公软件； 4、良好的职业操守、诚实诚信； 5、认真细致、准确严谨、格物致知； 6、坚守原则、遵守流程、执行力强。

工作内容 负责百度流量 任职要求 1、对SEO、搜索引擎优化有一定的研究与体会（包括白帽、黑帽与其他方式），对SEO的IT系统（流程化，量化）有想法、大专或大专以上学历， 一年或一年以上工作开发经验，能力优秀者可放宽条件; 2、优秀的文档编写水平，良好的代码风格; 3、逻辑思维能力强，有创新精神、有韧劲，较强的拼搏精神; 4、能够熟练使用各种SEO工具; 5、有过寄生虫、目录、单站、站群等推广经验; 6、公司会给你充足的空间，但要求你有较强的执行力，能主动承担工作; 待遇： 百度目录负责人：底薪2-3w +提成 SEO: 月薪2万起，试用期15K/月左右（1~3个月） 1）工作时间：9小时，周休1

1.人力资源管理、行政管理、工商行政管理等专业，大专或以上学历。 2.熟悉精通人力资源专业理论知识，各测评工具、面试方法的应用。 3.了解熟悉人力资源领域相关的前沿知识。 4.具备1年或以上互联网行业工作经验优先。 5.性格外向，有良好的职业道德和职业操守，善于沟通与协调，良好的团队意识

性别与年龄：22-40岁，男女不限1.知识：熟悉招商流程；掌握市场调研知识，能分析行业动态、市场趋势；1.技能：拥有出色的商务谈判技巧，能与客户达成合作；具备良好的客户关系管理技能，维护与客户的长期合作；熟练使用办公软件；1.能力：具备较强的市场开拓能力，寻找潜在客户与合作机会；有优秀的组织协调能力，组织招商活动、推进项目落地；能够解决招商过程中的各种问题，具备问题解决能力。​1.素质：诚实守信，有良好的职业道德；有强烈的目标导向，追求业绩达成；具备团队合作精神，与团队协同完成招商任务。​岗位职责：1.负责本地生活服务行业的商家招募，完成平台入驻目标；2.挖掘潜在客户资源，分析商家需求，制定合作方案并促成签约。3.执行平台招商计划，根据市场动态调整谈判策略；4.收集行业竞品信息，反馈市场趋势，优化招商政策。5.协助新入驻商家完成平台上线，提供运营支持；6.定期回访合作商家，解决痛点问题，提升商家满意度与续约率。.7.与其它部门配合，推动商家活动策划与资源整合。任职要求：◆大专及以上学历，专业不限、适应高频外出拜访客户。◆1年以上销售、招商或商务拓展经验，有本地生活服务/互联网行业经验者优先；◆具备一定的谈判能力、抗压能力及目标导向思维，能独立完成全流程招商。◆熟悉本地商家资源，拥有房产、家居、建材、家政服务、零售配送等行业人脉者优先；◆对本地消费市场有敏锐洞察，能快速理解商家痛点并提出解决方案

能力模型:1.性别与年龄：男女不限。年龄建议在 22 - 35 岁区间1.知识：熟悉社交媒体平台（微信、抖音、小红书等）的规则与算法；了解市场营销、传播学基础知识；掌握数据分析相关知识，如数据统计方法、数据可视化工具等。​1.技能：具备文案撰写能力，能创作吸引人的图文内容；熟练使用图片编辑软件（如 Photoshop）、视频剪辑软件（如剪映、Premiere）；可运用数据分析工具进行数据监测与分析。1.能力：拥有良好的沟通能力，能与团队成员、外部合作伙伴有效沟通；具备创意策划能力，策划线上活动、话题等；能够根据数据反馈快速调整运营策略，有较强的应变能力。​1.素质：工作积极主动，有责任心；具备较强的学习能力，能紧跟新媒体发展趋势；拥有良好的抗压能力，面对工作压力能保持高效。岗位职责：1.内容生产与传播策划并撰写本地化原创内容：运营平台公众号、短视频账号、社群等内容矩阵，提升用户粘性。2.活动策划与执行：结合本地特色策划线上线下活动：联动商家、街道办资源，推动活动落地并跟踪转化效果。3.数据分析与优化监控内容传播数据；建立“本地热词库”，针对性调整选题方向。4.用户运营与IP打造挖掘并培养本地KOC，构建UGC内容生态；塑造平台人格化IP，通过方言、本地梗增强用户认同感

1年以上前端项目开发经验； 熟悉主流前端开发库，如vue，react，typescript，echarts，element-ui，antd等； 精通小程序开发，有完整的小程序开发经验；

招java开发 招java开发 详细信息可联系

工作职责： 1、负责统筹演出项目的票务相关工作; 2、负责演出项目的票务销售工作，制定票务计划和销售政策； 3、负责票务合作渠道的关系维护和拓展、票务结算。 任职要求： 1. **本科及以上学历；熟练操作Word、Excel、PPT、PS、CAD等办公软件； 2. 有良好的责任心、细心、耐心和服务意识，良好的亲和力、沟通力； 3. 有良好的团队合作精神，能服从公司工作安排，能适应出差工作；

岗位职责： 1. 负责公司演出项目的视觉内容输出，如宣传海报设计、排版等。 2. 负责公司演出项目现场的执行工作。 任职要求： 1. **本科及以上学历，有相关工作经验，设计相关专业优先； 2. 熟练掌握 PS、AI、EXCEL，PPT，WORD等办公软件； 3. 善于沟通，协调与应变能力强；具有较强责任感和团队合作精神，有较强的执行力计划性强，多线程工作，能吃苦耐劳，有冲劲和责任心。

负责区域内的中医门诊的运营管理，区域内部的日常管理，指导和培训

薪资： 4000-8000元 任职要求： 1、形象好气质佳，熟练当代时尚美发技术； 2、剪法精准细致，吹风造型功底深厚，设计理念时尚而有品位； 3、沟通能力好，能够为顾客提供优质服务。  工作内容： 1、能按美发店服务程序和规范，有礼貌的接待宾客，并提供一般的美发、咨询服务； 2、根据顾客不同特征，设计制作出符合顾客要求的发型； 3、能熟练的使用美发用品、工具设备； 4、能指导美发助理工作。 职位福利：职位分红，有晋升空间 工作地址：山东省德州市德城区万达金街 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！

职位职责： 1、负责剪映业务的增长运营工作，独立规划所负责版块，完成效果追踪井不断优化，提升渗透、拉新、促活等增长漏斗转化率； 2、负责产品运营和达人投放策略的制定，协同产品、数据，算法、市场等团队，推动增长项目落地和快速迭代； 3、通过定性和定量调研，洞察人群，制定用户分层策略，配合消息推送、锚点算法策略、活动运营等手段转化目标人群； 4、分析市场环境、洞察促活拉新的高效场景、持续探寻新的增长手段及用户获取渠道。 职位要求： 1、本科及以上学历优先，3年及以上相关工作经验，了解用户增长各渠道和方式，有成功的达人营销、裂变、推送运营、AIGC运营等实战经验优先； 2、良好的逻辑思维能力和自我驱动力，责任心强，沟通能力优秀； 3、对用户增长有热情，能结合数据驱动业务发展，有很好的好奇心和探索精神； 4、视频编辑、自拍、p图深度用户，对相机、影像处理类产品熟悉者优先。

if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发，负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程，确保系统功能完备、性能优越； 2、负责并监控消息系统的关键指标，积极维护系统稳定性与可靠性，及时识别并解决系统运行中的各类技术问题，确保用户服务的连续性与高效性； 3、撰写清晰详细的技术文档，记录系统架构、设计方案以及关键技术要点，促进团队内外技术交流与知识共享，提升团队整体技术水平； 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作，建立高效的沟通协作机制，确保团队各项工作有序推进，实现协同合作的最佳效果； 5、积极推动技术探索与创新实践，可以带领团队向新技术突破，将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力，可以指导初中级开发工程师开展工作； 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地，确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历，具备良好的英语读写能力，口语流利者优先； 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验，熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈，有 Go 语言开发经验优先，有阅读或贡献源码者优先； 3、热爱编程，具备优秀的设计与编码能力，对线上代码有敬畏之心；主导或深度参与过复杂系统架构设计，具备良好的领域驱动设计（DDD）实践能力，能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力，善于从复杂业务中抽象出高效技术方案，重视产品效果，能够与产品经理优势互补； 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神，能够清晰地进行技术方案宣讲和评审，拥有代码审查经验，能够提出建设性意见； 6、具备优秀的问题解决能力，面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质，并设计出稳健、可持续的解决方案； 7、具备较强的沟通协作能力，可以作为负责人与非技术角色（产品、设计、运营、客户等）高效协作，用技术驱动业务发展； 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术，对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解，并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖，对代码精益求精，对技术有极客热情； 2、有消息系统开发经验； 3、有写 Blog 的习惯，活跃技术社区，参与开源项目等； 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

岗位职责： 1、负责或参与底盘各系统及结构的详细设计、三维建模与工程图纸输出，确保设计满足功能与性能要求。 2、参与设计评审及技术攻关，为四轮无人车、扫地机器人及其它可移动底盘等运动机构提供可靠、创新的技术解决方案。 3、根据项目需求，支持现有底盘系统的改进与优化，提升整体性能与可靠性，并参与到底盘、相关结构件及整体改造中。 任职要求： 1、车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历。 2、有底盘设计相关经验，具备可移动底盘开发经验者优先，至少参与过1个完整的结构设计改造项目。 3、熟练运用三维及二维设计软件，能够高效、精准完成建模与出图工作。 4、熟悉机械系统设计相关标准与规范，具备良好的工程判断与设计分析能力。 5、具备良好的团队协作与沟通能力，能够适应多项目并行、跨专业协作的快节奏研发环境。