• 教育 / 上市公司 / 2000人以上
    薪资:综合10K-20K(无责底薪(4500-5500)+提成)+,六险一金,年度免费体检,节日福利,带薪年假 工作时间:13:00-22:00 中间休息1小时 双休 一、岗位职责 1.对客户资源进行专业规划和咨询介绍,以社群运营+电话跟进的形式,挖掘客户需求,售卖线上课程,完成业绩目标 2.根据公司所提供的优质客户,按照标准联系、沟通、打标签、维护; 23.配合主讲老师参与课程:课前催课+课中跟课+课后辅导答疑; 4.学员维护以及在线答疑,帮助学员解决问题,跟学员增加粘性,建立客户信任; 5.通过专业的课程服务,挖掘客户需求,根据业务安排的时间节点进行续费、扩科、转介绍。 二,岗位要求: 1、本科及以上学历专业不限,接受应届生; 2、熟练使用各类办公软件; 3、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力。具有良好的耐心,工作踏实,细致认真;有良好的合作意识。
  • 12k-15k 经验1-3年 / 本科
    在线教育,教育|培训,医疗|保健|美容 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、参与后端课程设计和开发,产品设计,日常教研,(打造更符合用户需求的专业课程; 2、负责做系统课规划 3、负责专业答疑工作和相关物料产出; 4、讲师的磨课、直播数据的分析、课程改进迭代。 岗位能力: 1、要养生的相关经验 2.【会课设】有成熟的做课方法论 3.【懂内容】有独到的信息呈现模型 4.【知用户】有洞察用户痛点的路径 岗位福利: 1.**本科及以上学历(985/211优先); 2.薪资范围:12-15K 3.每月下午茶;生日福利等等 上下班时间:下午13-21点(周末双休;节假日正常休息)
  • 在线教育 / B轮 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化,为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。 【任职要求】 1、专科以上学历,有社群运营工作经验。 2、善于用户引导,具有强转化意识。 3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 【薪资福利】 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13:00-10:30,月休6天(上8休2),前5天10点左右下班,后3天涉及转化需要11点30左右 3、入职缴纳五险一金(15号节点)
  • 9k-11k 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    [岗位职责] 1、熟悉公司业务知识,产品知识以及课程服务流程,帮助学生获悉专业的课程介绍; 2、通过电话、微信等形式与意向学员沟通联系,为学员提供相关的课程咨询,提出学习建议及计划,帮助学生.选择适合自己的学习产品; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励; [任职资格] 1.大专及以上学历,热爱教育事业,意向销售工作,追求高薪; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心;3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神。 工作时间:上午10:00-12:30 下午14:00-19:30固定周末双轮休,节假日正常休息~ 薪资福利:基本工资底薪(4000~5500) +高提成(提成点3%~8%)月均收入1万+
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    担心自己没经验?入职有专业培训、岗位培训、经理一对一带你飞! 苦愁自己没资源?我们渠道覆盖95%以上,资源多到你手软! 只要你有信心,只要你有勇气,升职加薪so easy! 不管你是初出校园的小年轻,还是经验丰富的大将,这里是你不可错过的平台! 完善培训体系入职后有培训内容涉及企业文化、规章制度、产品知识、销售技巧。 【职位描述】 ❀担任职业考试的咨询老师: 1.电网销相结合, 联系主动咨询的学员,掌握学员学习需求,建立良好关系享资源)❀ 2、最大市场:十年知名教育品牌,市场份额占比有80%以上(强大的品牌实力,让你信心百倍)✿ 3、带薪培训:不需要丰富经验,公司提供全方位岗前培训;提升招聘技巧和营销策略✿ 4、开单迅速:成交周期短 开单高效(公司提供客户资源,无需自己开发) 【岗位要求】 1、年龄18-32周岁,不限学历,优秀实习生可 2、熟练操作电脑;有较好的适应能力和学习能力; 3、善于与人沟通,思维活跃,具备一定的理解与领悟能力; 4、想-赚钱,生活工作一样都不缺 【薪资待遇】 无责底薪4300+高额提成(4%-10%)+五险一金,综合薪资(9K-3W) 三个月一提升;高额提成(课程丰富,单价多元,好开单); 缴纳五险一金 培训!是免费的 旅游!是奖励的 晋升!是不靠关系的 心情!是倍儿爽的 普通的9000,工作认真18000,努力工作20000+ 法定节假日正常休息 上班时间:上午10:00-19:00,午休两个小时!!! 【福利待遇】 1、五险一金+带薪年假14天(入职就有)+员工不定期团建+节日福利+国内外旅游; 2、晋升方向:课程顾问-储备干部-销售主管-销售经理; 3、公司支持员工开分公司
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    【工作职责】 1、通过学员基本情况分析,制定合理的学习提升规划,制定学习方案; 2、通过微信/电话,借助直播课程进行产品的销售,通过直播课跟踪学员学习情况达成相关销售指标,公司提供定向客户资源。 3、进行社群运营,跟踪直播课程进度等相关运营; 4、定期对老客户进行回访,做好后期服务建立并维护客户资源,挖掘老带新资源。 【任职要求】 1、***本科,办公软件操作熟练; 2、学习能力强,中小学基础知识扎实; 3、普通话标准,良好的沟通能力和团队合作能力; 4、有意从事运营或者销售工作,有在线教育运营或销售经验者优先; 5、有责任心,热爱教育工作。 周中双休,每天13:30-21:30
  • MCN|直播平台,在线教育 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、深入研究用户,对付费用户分层并制定不同的留存策略和玩法; 2、根据课程行课周期制定符合节奏的留存策略,制定精细化的留存SOP,并赋能班主任团队,对留存效率和结果负责; 3、跨部门沟通,推动业务链条上的相关角色将策略分拆落地,并推动执行,形成策略管理闭环; 4、定期进行数据复盘,并根据结果调整留存策略,优化SOP。 任职要求: 1、本科及以上学历,在线教育行业3年以上策略运营经验; 2、有老年赛道项目经验优先,有留存策略、跨课策略等工作经验优先; 3、能独立完成需求整合、策略设计、推动落地、复盘分析工作; 4、具备良好的沟通能力及执行能力,擅长项目管理及团队协作。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1.协助主讲不断优化拉新课程设计,从内容,营销,包装多维度入手,打造标杆性课程产品 2.对课程转化数据收集整理,监控和分析,并根据数据主动优化,改进和创新,并需要多方协调内部资源,保证业务转化和留存的目标达成 3.参与制定营销节奏,转化策略,打磨转化SOP,输出转化物料 4.了解行业动态,挖掘用户需求,抓住用户痛点,探索知识付费的内容创新; 【任职要求】 1.本科以上学历,在线教育或知识付费磨课运营经验; 2.有前端直播课程的打磨或者策略相关的工作 3.有较强的数据分析能力,结果导向,对转化负责; 4.沟通能力强,能承受高强度工作和责任,有打造并运营优质内容产品的经验和能力; 5.熟悉在线教育、知识付费的各家主流平台,重度用户优先
  • 教育 / 未融资 / 15-50人
    [庆祝][庆祝]渭南某县城教育机构诚聘以下热爱教育工作者[玫瑰][玫瑰] ——————————————— 岗位一:诚聘小学语/数/英各科老师10人 岗位二:诚聘初中数/理/化/英/地生各科老师10人 岗位三:诚聘高中数/理/化/英老师10人 ———————————————   任职要求:          1.**本科及以上学历、有中小学代课经验或家教经验者、在某学科领域突出者等优先考虑聘用! 2.工作负责踏实认真且热爱教育事业者可适当放宽政策,可接受大学毕业生或实习生,无经验可带薪培训上岗!转正后签正规聘用合同! 二、薪资待遇:底薪+课时绩效+吃饭补助+管住宿+年终绩效奖励+(综合月薪资均在6000-8000+/能力突出者月薪资可达8000-10000+) 注:西安有直达本校区高铁40分钟即到(渭南20分钟可直达) 职位名称:中小学数理化英带课老师 公司名称:渭南大荔教育机构 工作地点:渭南市大荔县洛滨中学西斜对面 职位描述: 招聘职位:中小学数理化英带课老师。 工作职责: - 教授中小学阶段的数理化英课程; - 根据学生的实际情况,制定个性化的教学计划和教学方法; - 激发学生的学习兴趣,提高他们的学习成绩; - 积极参加学校组织的各种培训和教学活动,不断提升自己的教学水平; - 与学生及其家长保持良好的沟通,及时了解学生的情况,及时调整教学计划。 职位要求: - 本科以上学历,数学、物理、化学或英语等相关专业; - 熟悉中小学数理化英课程,有能力解决学生的问题; - 有良好的沟通能力和团队合作精神; - 能够承担一定的课程辅导和课外辅导工作。 福利待遇: - 签订劳动合同 - 提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人经验和能力给予相应的薪资调整; - 提供完善的教育培训体系和晋升空间。
  • 15k-30k 经验1年以下 / 大专
    在线教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.负责线上课程社群用户管理和运营工作,包含社群活跃、课程解答等工作; 2.负责学员的课程作业批改,并实时关注学员作业完成情况,提升完课率; 3.主导从体验课到正式课程的转化工作,对社群用户进行精细化、标签化运营; 4.完成上级交待的其他工作。 【任职资格】 1.*****本科(含)以上学历,热爱教育行业,具备线上课程,教育行业运营,课程顾问,班主任经验优先; 2.有亲和力,擅长沟通,细致耐心,勇于挑战,拥抱变化,善于复盘总结; 3.热爱销售工作,有获取高薪及一路晋升的决心与勇气。 【工作时间】 13:30-21:00  期间1个小时的晚餐时间  排休制  月休8天 【福利待遇】 高薪资: 底薪+提成(8%-26%的阶梯式提成,当月总业绩*对应提成比),综合7k+,上不封顶; 好福利:团队氛围轻松~每月活动不会少;额外年假5天起,入职及享受;喵喵福利,带薪撸猫;
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    在线教育 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、深切理解混沌理论,在此基础上协助师资团队共同研究、开发创商教学产品,包括应用方法论、刻意练习、教学案例等,并进行版本管理,及时跟进教学现场反馈及用户需求,保持产品的迭代与优化; 2、统筹领教生态,进行准入准出的盘点、定期组织共创教学会议,并营造良好的生态氛围; 3、衔接各个校区的需求,进行个性化的师资赋能、匹配,衔接进行内容产品的开发。 4、统筹全国创商校友会,与各个校区校友会沟通协同了解需求,组织全国性校友活动并开发相关校友会课研产品。 任职要求: 1、具有优秀的学习能力,对内容研究有热爱、能沉得下心; 2、具有良好的组织协调和沟通表达能力,有强烈的工作责任心; 3、具备批判性思维,有较强的逻辑思考、结构思考及系统思考的能力; 4、商业教育、咨询行业经验优先,五年及以上培训管理/运营经验,有过商学相关课程/案例开发、师资培养/管理经历优先。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    欢迎版画、室内设计、服装设计、平面设计、雕塑设计、手办专业的人员咨询: 1.根据自己的特长专业及学校的课程大纲完成专业课教学工作。 2.美术专业基本工扎实,本专业基础知识牢固,以本专业上的特色打造特色课。 3.能够完成好公司交代的各种任务,本职位目前的上班模式为线上兼职转为线下全职的流程。 岗位职责: 1.上好一堂基础的少儿美术课。 2.处理好和孩子之间的引导关系。 3.教研课件的深化及制作。 4.做好课后总结及学期总结。 5.配合教学执行工作。 6.高质量展现和突破自我。
  • 社交 / D轮及以上 / 500-2000人
    英语教辅老师/小班课老师 工作职责: 1. 根据***项目产品规划设计课程讲义、高质量完成小班课、一对一及部分大班课课程讲授; 2. 按照讲义内容完成课程录制工作; 3. 钻研考试真题、考试大纲、制定及完善教学计划、制定适量合理的课后作业; 4. 及时完成学员日常答疑工作,为学员提供严谨的学术支持; 5. 协助主讲老师完成讲义审核工作; 6. 定期参加教学、教研会议,进行批课、磨课,以不断提升授课质量,完善课堂教学; 7. 完成部门及上级安排的其他工作。 任职要求: 1. 硕士及以上学历、学位; 2. 语言功底扎实,雅思7、托福105、英语专业八级; 3. 1年以上英语教学经验,**、考研相关教学为佳; 4. 精神面貌良好,语言表达能力强,教学富有感染力; 5. 有教师资格证优先考虑; 6. 具备抗压能力,职业性强; 7. base北京,需坐班,不接受兼职授课
  • 9k-14k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1. 通过优化迭代课程服务流程提升用户考试通过率; 2. 通过用户调研、用户访谈等方式优化付费产品课程出勤率、课后作业完成率、课后作业正确率、阶段测评通过率等,以达到用户服务满意度指标; 3. 配合课程进度,完成付费课各项活动运营工作; 4. 帮助用户处理课程相关问题,保证付费课服务期间的用户反馈渠道畅通。 【职位要求】 职位要求 1. 本科及以上学历; 2. 有1-2年教育行业相关工作经验 ,有考研数学、K12数学班主任经验者优先; 3. 具有服务精神和较强的数据整理分析能力; 4. 良好的沟通能力、语言表达能力及团队协作能力; 5. 有考研数学专业背景优先。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 硕士
    内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 根据***项目产品规划设计课程讲义、高质量完成小班课、一对一及部分大班课课程讲授; 2. 按照讲义内容完成课程录制工作; 3. 钻研考试真题、考试大纲、制定及完善教学计划、制定适量合理的课后作业; 4. 及时完成学员日常答疑工作,为学员提供严谨的学术支持; 5. 协助主讲老师完成讲义审核工作; 6. 定期参加教学、教研会议,进行批课、磨课,以不断提升授课质量,完善课堂教学; 7. 完成部门及上级安排的其他工作。 任职要求: 1. 硕士及以上学历、学位; 2. 语言功底扎实,雅思7、托福105、英语专业八级; 3. 1年以上英语教学经验,**、考研相关教学为佳; 4. 精神面貌良好,语言表达能力强,教学富有感染力; 5. 有教师资格证优先考虑; 6. 具备抗压能力,职业性强; 7. base北京,需坐班,不接受兼职授课。