• 软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    任职要求: 1:熟悉C、C++中其中一种编程语言; 2:熟悉网络编程、多线程、内存管理等; 3:有事件驱动编程、协程使用经验者优先; 4:熟悉面向对象编程思想、设计模式; 5:熟悉lighttpd、libevent、libUV等任何一种软件或网络库; 6. 有wxWidgets跨平台开发经验者优先; 岗位职责: 1、参与邮件的客户端开发工作; 2、参与客户端构架设计、模块划分,协助实现关键模块代码; 3、参与项目所需的各类工具、编辑器的再开发和优化; 4、参与客户端版本的开发及发布、并保障版本质量和周期; 5. 根据公司的研发流程,协助编写开发相关的代码和文档
  • 9k-18k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / B轮 / 50-150人
    公司提供车辆,上班时间自由,不耽误司机使用车,公司所属为一级代理,享受优先派单权利,多平台注册,完全保障司机单量和流水,只要你肯吃辛苦,跑出来时间,小康生活太简单。生活不易,且行且珍惜。 1.自营车队司机待遇8000-13000+流水奖励+平台奖励+超出部分归个人所有=15000及以上 2.本公司车辆性质:后台车辆·具有优先权。 公司为车队司机提供: 1.不用租车,公司提供车辆。 2.公司为司机每月支付燃油补贴2000元 3.公司负责车辆的日常保养,车辆的保险,车辆维修费。 4.车在运营过程中车辆被扣押时,(合作司机)公司负责 不耽误司机使用车辆。 任职资格 1.男女不限,户籍不限,学历不限,驾龄不限。 2.驾驶技术熟练,会看手机导航,勤劳认干,有良好的服务态度。 岗位职责 本公司车源具有竞争优势,同时本公司为代理公司(北京)直属一级代理。 (1)公司所以供车辆为北京本地号牌车辆,不限公里数。 (2)公司所提供车辆全部为自动挡,车况良好。 (3)在运营车辆出现问题由公司(负责处理) (4)24小时免费道路救援。
  • 企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    【硬性要求】:学信网、**、**及以上 免费班车+员工食堂+朝九晚六+周末双休+基本不加班(有偿)+大厂+项目长期稳定+公司发展奖+办公环境嘎嘎好...... 项目地点:朝阳北苑+昌平生命科学园+海淀用友,欢迎随时沟通~ 1.具有3年以上Java或java web开发经验; 2. Java基础扎实,了解IO、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解,对Spring、MyBatis等开源框架,做到熟悉其原理与机制; 3. 熟悉Springboot、Springcloud框架,有微服务架构开发经验者优先; 4. 熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,能对分布式常用技术进行合理应用,解决工作中遇到的问题; 5. 熟练使用Linux操作系统和大型数据库,如Oracle,MySQL,MongoDB; 6. 精通eclipse/ PLSQL Developer工具使用;对OOA/D有见解,熟练进行面向对象分析建模; 7. 良好的沟通能力,勇于担当,责任心和主动性强,能快速融入团队; 8. 具有金融或保险行业开发经验者优先
  • 营销服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    在这里,年轻活力至上! 在这里,充满了挑战,充满了机遇! 在这里,有很多未知,更有无限的空间! 在这里,有活力激昂、激情无限的伙伴,工作成为一种快乐,而辛勤与智慧,证明您才是真正的强者! 管理理念: 1.丰厚的业绩奖励 欢乐出国旅游活动、排名奖、团队奖、季度奖、月度奖、主题节点奖....... 2.完备的福利待遇 底薪(分阶)+提成+奖金+餐补,上不封顶的薪酬政策,让有能力者得到丰厚的奖励和超额的回报。 3.完备的福利保障 国家规定的五险一金(养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险及住房公积金)、带薪年假、婚假、产假等,给您送上宽松、积极向上、人性化的福利关怀。 4.规范的管理机制 入职后即签订劳动合同,缴纳五险一金,给您的职业安全带来有力的保障。 5.先进的培训体系 各种行业、产品、销售技能及职业心态等培训课程,让职场新人更快突破成长瓶颈,并得到更好的发展。 6.广阔的发张空间 管理和专业双向成长模式,帮助您更好的规划职业生涯。(专业发展路径:商务代表--高级商务代表--资深商务代表--客户主任--资深客户顾问;管理发展路径:商务代表--商务经理--分公司总监--区域总监) 7.人性化的工作氛围 开放、平等、独立的工作伙伴关系,宽松、灵活的工作环境,让您更好的发挥工作潜能 8.丰富的**活动 在繁杂的工作中得以休息,夏至春收时节,湖畔海边五星级CE-ONE精英俱乐部盛典。 在这里,您将找到一路同行的伙伴,实现心中期待已久的梦想! 中企动力期待您的加盟,让我们一路同行,共享梦想!
  • 30k-31k·14薪 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    职位描述 、带薪培训:培训即签订劳动合同,没有任何试用期,面试通过立即购买六险二金 3、岗位待遇: 0-3个月新人阶段平均工资4500左右3-6个月成长阶段平均工资6500左右6个月以上老人平均薪资8000+ 主管平均薪资20000+ 4、六险两金: A.六险:养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育保险+医疗意外保险 B3.住房公积金:购买行业最高比例12%,可取出交房租; C.企业年金:额外奖励,平安作为50强企业,多年后离职可取出几万甚至几十万。 5、6月到10月发放防暑降温费,每月100元; 6、每年一次全方位高端体检; 7、员工生日、所有节日礼品现金慰问; 8、月、季度、年度,不定时国内外旅游激励及培训机会(2018年日本、欧洲四国游、泰国游); 9、工作职责: 负责公司媒体平台的运营及推广工作; 负责运营公司自媒体平台,为客户群体策划与提供优质、有高度传播性的内容 负责规划执行公司自媒体日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种运营内容; 挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成公司运营模式; 紧跟社会发展趋势,积极探索社会运营模式; 充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求,用户服务,寻找客户需求;  10、晋升制度非常公开公平公正,普通员工一师傅一组长一主管一经理助理一经理一总监,除了现实收入满足要求,还有很好的发展机会    能力强者可破格推荐深圳总部参与ai只能研发与创造 11、上班地点:成都市武侯区高升桥路16号平安银行4楼工作时间周一到周五早9:00晚6:30  PS:一、因今年应届生人数较多,面试者需要先填写电子简历筛选审核,面试通知者可查询面试结果已经后续入职流程。  
  • 移动互联网,电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位工作职责: 1、通过电话和微信与用户进行顾问式销售,为用户推荐合适的产品(化妆品、保健品为主),公司现有接近400人规模的电销团队; 2、公司提供筛选过的,有意向的客户名单,无需自寻资源;室内办公,不需要外出;公司有稳定的客户资源并且没有淡旺季; 岗位要求:   1、年龄20-35周岁;**大专及以上学历; 2、热爱销售工作,踏实进取,想赚钱,能够承担一定的工作压力并勇于挑战高薪; 3、有化妆品、保健品、保险、在线教育等行业的电话营销、呼叫中心相关经验可优先考虑;  4、普通话标准,吐字清晰,态度端正,具备良好的沟通、语言表达能力;   5、基本电脑基本操作,具备良好的销售和服务意识。 在乐芙~ 你可以高调打工,发薪日惊艳所有人: 1、无责任底薪4000+业绩提成8%-12%+月度业绩奖励1000-10000(新人同享) 年底双薪; 2、晋升路径:销售顾问—助理经理—销售经理—销售总监; 3、培训体系:岗前带薪培训,培训导师一对一指导;专属的师傅培养辅导;    福利亮点: 1、工作氛围——90后员工居多,团队年轻有活力; 2、奖励机制——年底双薪、优秀员工奖、勤奋奖、绩效奖、业绩奖等等,更会不定期设置额外的激励奖金机制;每年有2-3次晋升加薪机会;股权激励高额分红; 3、工作环境——广州最繁华的CBD珠江新城;内设健身房、读书室,工作生活两不误; 4、员工保障——广州六险一金+年度免费健康体检+免费健身房; 5、员工培训——完善的培训体系,专属培训导师和师傅,乐芙大学培训加持,内外训双引擎发力助你高速发展; 6、福利假期——除法定节假日以外,更享有带薪年假、生日假、病假、产假、婚假等福利假期;一年1-2次旅游福利;10-50万梦想基金助购房买车; 7、人文关怀——生日庆祝会、专属生日礼物、节日福利、季度福利、内购优惠券、拓展培训、员工俱乐部(打篮球/驴友团)、国内外旅游等丰富多彩的文娱活动 公司位置: 地铁:珠江新城D出口(高德置地广场) 有意向请联系或投递简历~
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    其他,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    饭店招聘炒菜,可以让你学习 干活利索速度快
  • 企业服务、数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职位要求 负责智能驾驶数据平台软件子系统/模块设计、功能开发、调试和维护 任职资格 1、精通基于Unix/Linux的Java/Python/Go等应用开发; 2、熟悉数据结构、数据库、常用设计模式、docker等相关知识,并具备项目实践经验; 3、熟悉SpringCloud/SpringBoot、Java多线程、JVM调优等技术优先; 4、掌握软件性能调优技术
  • 16k-26k 经验5-10年 / 大专
    企业服务、数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1、本科或以上学历,计算机相关专业,5年以上工作经历,具备良好的沟通能力和自我学习能力 2、精通Objective-C,并熟悉Swift熟练掌握Xcode, Interface Builder等工具,熟悉面向对象编程和MVC设计模式 3、熟悉IOS操作系统,包括内存管理,任务管理等 4、熟悉网络通信技术,包括网络协议,数据编码和加密算法 5、有HTML5开发经验
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    房产家居,其他 / 未融资 / 150-500人
    招聘岗位:房产经纪人 包括(新房业务、二手房业务、租赁业务) 一、岗位要求 20-40周岁,经验不限,想挣钱者优先。 二、岗位工作内容 1.负责线上(贝壳网)渠道的房产信息维护,维护好新增房源数据; 2.负责线下(实体门店)为客户提供优质的看房体验; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 三、薪资福利 1.底薪4500+学历补贴1000+高提成36%-60%。 2.每月团建+带薪年假+国内外旅游+带薪培训+社保五险+师傅带路。 四、工作时间 朝九晚七、午休两小时。 五、工作地址 成都市新都新老城区、三河场、青白江均有直营门店,可就近分配。 六:面试地址 成都市新都区香城大道电子路段196号附201号。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    一、工作内容 1、保持良好的工作状态,按标准做到仪容、仪表、仪态、礼貌用语要求; 2、服从组长安排,按照工作程序与标准做好开餐前的各项准备工作:卫生区域打扫、摆台、备齐服务用具; 3、做好本区域内设施设备的清洁、维护、保养; 4、开餐时,按服务的程序与标准向客人提供优质的服务,保持热情,周到; 5、负责解决客人就餐过程中的各类问题,必要时,将客人的问题和投诉及时汇报给组长或主管,寻求解决方法; 6、了解菜品制作、加工程序,并熟记其价格及特点,做好菜品和酒水的销售工作; 7、为客人结账并送别客人; 8、当班结束与值班人员做好交接工作,营业结束后,做好收尾工作; 9、完成上级临时指派的其他工作。 二、任职资格 1、年龄18-30岁,身体健康,能吃苦; 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度; 三、工作时间 早班:9:50-14:00,16:30-22:00; 晚班:14:00-01:00。 月休四天
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责店内整体运营、管理工作; 2、负责店内员工的培训工作�� 3、负责店内员工的考核工作; 4、负责店内线上平台的管理工作; 要求: 1、男女不限,年纪在25-45岁之间; 2、有店长、门店运营管理工作 做过餐饮方面的经验优先录用; 3、对待工作认真负责,能和各个单位处理好关系; 4、有上进心,有事业心,服从领导安排,能往公司区域店长,营销总监方向发展。 本岗位晋升空间巨大,只要你有能力,能把店面管理好,薪资不是问题。 附加信息: 候选人加分项:有管理经验 工作时间:周末单休 上下班时间:09:30-21:30
  • 7k-8k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: A.前场顾客招待及服务 B.运营现场值班管理 C.配合总部执行行政工作 D.顾客满意度提升及维持 E.危机处理 F.严格落实执行QSC稽核及SOP G.人员培训及企业文化理念传达 工作需求: 1.餐饮相关管理两年以上经验 2.男生身高170以上、女生160以上,高中学历,年纪22-32之间,条件优秀者可放宽 3.形象佳、善于沟通交流,提供顾客优质服务 4.勤恳实干,团队合作,共同打造优良工作环境 5.做事细心负责、三观正,认同集团理念及企业文化。
  • 5k-6k 经验1-3年 / 不限
    服务业,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1、依据门店风格和定位,负责菜品的设计、试制、定型等工作。 2、作为厨房产品的**责任人,负责制定厨房产品的标准配方和标准制作方法,并严格监督和检查产品的生产制作,保证厨房出品质量,满意顾客的需要。 3、合理安排各工作岗位的人员配置,确保生产环节正常有序。 4、审核各组每天提出所需材料的订购要求,并督促采购按时购买并负责验收监督 5、督促并检查厨师按照工作程序及标准做好美分菜品原材料的切配、加工和制作。 6、负责各加工程序的质量管理成本控制,检查出菜速度
  • 25k-40k·13薪 经验10年以上 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    1、统筹公司全渠道业务营销工作和品牌管理工作 2、根据公司战略发展规划,制定市场营销计划并组织落地执行,开展多种营销手段,协调多方面资源,带领团队完成营销目标。 3、对市场具备较高敏锐程度,对全国连锁餐饮的运营具备一定的了解程度 4、对各类新媒体拥有一定的资源。 岗位要求: 1、有全国连锁川渝火锅营销经验。 2、营销渠道经验丰富(线上(抖音、小红书等新渠道推广)+线下区域/全国性活动营销)。 3、需要强营销+品牌推广(有落地性+战略层面)