职位职责： 1、参与字节跳动搜索业务离线和实时数据仓库建设工作； 2、参与数据ETL流程的优化并解决海量数据ETL相关技术问题； 3、参与复杂数据链路依赖和多元数据内容生态下的数据治理工作； 4、背靠字节跳动强大的中台架构和产品体系，在业务快速落地数据解决方案。 职位要求： 1、精通数据仓库实施方法论、深入了解数据仓库体系，并支撑过实际业务场景； 2、具备较强的编码能力，熟悉sql，python，hive，spark，kafka，flink中的多项，有TB以上大数据处理经验； 3、对数据敏感，认真细致，善于从数据中发现疑点； 4、善于沟通，具备优秀的技术与业务结合能力。

职位职责： 产品介绍：产品覆盖今日头条、头条极速版等各类产品，为上亿用户持续提供优质的资讯、视频等服务。我们通过建立良好的内容生态，鼓励优质的原创内容，为创作者提供优质的服务和创作体验，促进创作和交流，同时我们致力于通过尽可能丰富的内容体裁和尽可能多的分发方式，连接人与信息，丰富大家的精神生活，让人们看到更大的世界。 团队介绍：团队主要负责今日头条、今日头条极速版等多款APP的整体增长工作，为头条去重DAU增长负责。围绕头条资讯认知基础上，深耕传统的增长黑客手段，积极探索新形态下的各种增长方式，从全局增长到细分人群增长、从厂商渠道到字节系内多端联动、从增长到产品及内容。团队具体负责搜索、双列短图文、新体裁等时下最前沿的创新方向，希望兼具用户视角、策略分析能力的你，加入我们，一起收获一份从1到n的成功经验。 1、负责头条搜索全网资源的生态建设，保证头条搜索的内容资源数量和质量； 2、理解用户需求，协同内外部内容及生产力资源，建立行业领先的产品及内容形态，并针对全网需求制定合理的策略和样式，保证用户内容消费体验； 3、对内容做结构化挖掘和利用，充分发挥其价值，深度满足用户的内容消费体验； 4、对泛娱乐内容（影视、小说、音频、故事等）有独到的见解，能够持续找到内容爆点，并结合各种流量手段，带来搜索的规模增长。 职位要求： 1、本科以上学历，关注搜索产品动态与发展，对搜索用户需求有深刻理解； 2、有流量增长、拉新拉活策划经验优先考虑； 3、3年以上搜索或者内容策略产品/运营经验。

岗位职责： 1. 对搜索效果和增长指标负责。 2. 深入探究微博多元内容生态，结合资源特性和业务应用诉求对平台内价值内容进行充分解构和建设。 3. 通过洞察和剖析用户需求，建立起更高效的机制将精准内容进行呈现，不断提升用户需求满足度。 4. 对行业合竞品保持敏感，及时捕捉新趋势，以增长为视角结合微博搜索产品特色进行更多创新探索，扩大产品竞争力。 我们希望你： * 是微博搜索或微博的忠实用户，对搜索引擎或信息消费有深入的认知和见解，5年以上互联网工作经验 * 热爱独立思考和尝试新鲜事物，也乐于创新，不断有新想法 * 有高度的责任心，在较高压环境下依然能够保持良好的工作状态并不断接受挑战 在这里，你将近距离接触： * 亿级流量产品 * 追求极致的产品理念 * 扁平的团队管理，通畅无阻的沟通交流

岗位职责： 1、负责微博AI搜索相关产品的规划、需求调研、功能设计及效果分析。 2、与研发团队紧密合作，推动产品研发、上线以及迭代优化。 3、洞察用户需求，能够持续发现产品问题，并提出有效解决方案，快速推动落地。 4、跟踪国内外行业趋势及竞品动态，积极探索产品创新。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有三年及以上互联网工作经验，是微博等社区产品的重度用户 2、有大模型或搜索策略产品相关经验，学习能力强，对搜索、大模型、内容社区等领域有浓厚兴趣； 3、良好的逻辑思维能力，沟通表达能力、数据分析能力 4、有热情和责任感，工作积极主动，善于团队协作，乐于接受挑战，有较好的抗压能力

岗位职责： 1. 搜索排序方向：包括粗排、精排、混排，构建特征工程、多目标学习、在线模型推理、以及垂类优化等任务； 2. Query理解方向：包括纠错、改写、意图、词权重、紧密度、丢词、成分分析等任务； 3. 曲库建设方向：包括歌曲分类体系建设，标签挖掘，向量化建设等； 4. 用户画像方向：包括属性挖掘，兴趣体系建设，行为模式挖掘等； 5. NLP研究方向：包含分词、实体识别、标签提取、文本分类、模型预训练、语义向量等任务。 岗位要求： 1. 计算机、机器学习和数学等相关专业，硕士及以上学历； 2. 3年以上搜推广相关工作经验； 3. 有丰富的c++/java/python等主流编程语言经验，扎实的算法与数据结构功底，优秀的机器学习基础，良好的数学与统计基础； 4. 熟悉hive，spark等大数据处理工具，有丰富的数据处理与挖掘经验； 5. 至少熟练掌握一种深度学习框架； 6. 有以下一项或多项将优先考虑：1）有丰富NLP落地经验，有大规模数据建模经验，熟悉搜索、推荐、广告业界前沿算法；2）有完整数据体系建设经验，包括用户画像、物品画像、数据质量评估与监控等；3）有优秀论文发表者优先。

工作职责： 1. 基于行业分析、用户洞察、数据分析，优化召回/排序策略，优化搜推效果； 2. 深入业务场景，制定分人群分场景的精细化搜推策略，推动核心指标提升； 3. 持续迭代搜推匹配策略， 并沉淀为通用方法持续迭代； 4. 深入了解BC用户需求，结合平台价值，优化BC流量分发机制，提升流量分发效率； 5. 负责协调前端和算法等相关资源，推动搜推产品的持续迭代； 6. 负责搜推产品的数据监控和策略评测，badcase收集等工作 职位要求： 1. 本科以上学历，4年以上互联网产品经验，有搜索、推荐、广告流量策略产品经验者优先； 2. 做过产品/项目主负责人，有项目规划拆解、推动落地能力，并沉淀出个人工作方法； 3. 具备出色的数据分析能力、抽象归纳能力，理解算法，了解算法边界； 4. 对数据敏感，熟悉 A/B Test 机制和常见的数据分析工具和技巧，具有很强的数据分析能力，能够敏锐捕捉数据潜在价值； 5. 具备良好的逻辑分析能力，善于沟通表达与文档整理，能够很好地组织和协调跨部门资源，解决问题达成目标；

职位描述 工作职责： 1. 负责电商检索排序算法 2. 通过基础相关性，LTR，深度语义模型，大规模用户行为挖掘等搜索核心技术的研发，持续提升搜索排序效果和用户体验 任职要求： 1. 熟练掌握python，熟悉Shell脚本语言，精通Java，C/C++语言的有加分 2. 熟悉LR/SVM/GBDT等常用机器学习模型的一种或多种，有相关项目经验 3. 熟悉深度学习算法理论，有实际使用经验 4. 两年以上的搜索算法优化经验 5. 具备优秀的分析问题和解决问题能力，对解决挑战性技术难题充满热情

岗位职责 1.负责多场景司货曝光流量策略的制定与优化，提升转化效率，对CPM负责； 2.制定合理的流量匹配机制，平衡业务单量、平台收益、用户体验，对业务单量和平台收益负责； 3.协同研发、算法、业务、运营等多个角色，设计匹配的策略机制，为业务结果负责； 4.基于运力结构制定和优化订单分发策略，提升履约确定性，对完单率负责； 岗位基本要求 1.5年及以上策略产品经验，必须有搜索推荐算法方向策略经验； 2.能够深入线下，基于城市和区域维度的差异点制定不同策略方案； 3.有较强的自驱力和独立思考能力，敏锐的数据洞察力及较强的分析能力； 4.有很好的合作能力，善于合作协调沟通，思维敏捷，具有好的书面和口头表达能力；

岗位职责 1.负责多场景司货曝光流量策略的制定与优化，提升转化效率，对CPM负责； 2.制定合理的流量匹配机制，平衡业务单量、平台收益、用户体验，对业务单量和平台收益负责； 3.协同研发、算法、业务、运营等多个角色，设计匹配的策略机制，为业务结果负责； 4.基于运力结构制定和优化订单分发策略，提升履约确定性，对完单率负责； 岗位基本要求 1.5年及以上策略产品经验，必须有搜索推荐算法方向策略经验； 2.能够深入线下，基于城市和区域维度的差异点制定不同策略方案； 3.有较强的自驱力和独立思考能力，敏锐的数据洞察力及较强的分析能力； 4.有很好的合作能力，善于合作协调沟通，思维敏捷，具有好的书面和口头表达能力；

工作职责: 大润发技术部AI部门致力于通过前沿AI技术驱动零售业务革新，现诚聘搜索与推荐方向人才。 1、负责大润发优鲜APP搜索与推荐系统的核心算法研发和迭代，提升用户点击率、转化率与UV价值； 2、构建用户增长体系，研发精准优惠券投放算法，驱动会员营销效果***化； 3、跟踪学术界与产业界前沿技术，探索新技术在业务中的应用可能性。 我们提供： 接触零售行业大规模线上商品和用户行为数据，参与搜索、推荐、会员营销等领域项目；技术成果直接影响千万级用户场景，助力大润发智能化升级。 任职资格: 学历与背景： 计算机、人工智能、数学、电子工程等相关专业，硕士及以上学历； 2年以上互联网搜索推荐广告AI项目研发经验，在实际项目中有好的效果和产出，具备完整项目成功落地案例。 核心技术能力： 精通Query理解、实体抽取、语义召回、知识图谱、向量数据库等技术，有大规模检索系统优化经验； 掌握机器学习和深度学习算法，对相关性、召回、排序算法有深入研究，熟悉AB测试与效果评估体系； 精通Python编程，熟悉TensorFlow/PyTorch等深度学习框架； 有良好的沟通能力，跨团队协作能力，具备出色的规划、执行力，强烈的责任感； 对新技术充满热情，有较强的自我驱动力，能够在快速变化的环境中持续学习和创新。

岗位职责： 1、负责企业采购场景下搜索算法策略的落地优化，提升商品/服务检索精准度与排序合理性；搭建多维度搜索标签体系（品类/参数/采购场景/企业资质等），建立行业专属知识图谱； 2、制定搜索转化率、采购决策时长、供应商匹配成功率等核心KPI监控体系。通过A/B测试持续优化搜索漏斗模型，提升从搜索到询盘的关键环节转化 3、洞察不同行业采购需求特征，制定垂直领域搜索优化方案，协同供应商运营团队完善商品结构化数据，提升非标品搜索体验 4、构建搜索数据监控看板，定期输出搜索健康度诊断报告；运用归因分析定位搜索体验瓶颈，推动算法/产品/供应链协同改进；探索AI技术在智能推荐、语义搜索、采购需求预测等场景的应用 任职要求： 1、**本科及以上学历，电商行业从业经验优先； 2、有从事过购物链路设计者优先； 3、对数据敏感，熟练掌握SQL等数据工具者优先； 4、具备电商运营方法论，能拆解复杂问题。

岗位职责： 搜索引擎优化：基于 Elasticsearch 设计并优化电商平台的搜索服务，提高搜索准确性、召回率和响应速度。 索引优化：优化商品数据索引结构，提升数据写入、更新和查询性能，降低存储开销。 查询优化：使用 bool query、function_score、aggregations 等技术优化搜索结果排序，提高搜索体验。 搜索体验提升：实现智能搜索功能，如拼写纠错、模糊匹配、联想补全、个性化推荐等。 数据同步与实时更新：搭建高效的数据同步管道，确保商品数据与搜索索引的实时同步。 监控与故障排查：搭建 ES 监控体系，分析日志，优化集群性能，处理搜索异常问题。 与业务团队合作：支持搜索相关的产品需求，优化搜索策略，提升用户体验和业务转化率。 任职要求： 计算机相关专业，3 年以上 Elasticsearch 相关经验，有电商搜索优化经验者优先。 精通 Elasticsearch 索引优化、查询优化、集群管理和性能调优。 熟练使用 Java/Python/Golang 等至少一种语言进行 ES 相关开发。 熟悉 Kibana、Logstash、Beats 等 ELK 组件，能够搭建日志分析和监控系统。 具备良好的数据结构和算法基础，对搜索引擎、推荐系统有深入理解。 有 Elasticsearch 高可用架构、大规模数据处理经验者优先。 责任心强，良好的沟通能力，能与产品、前端、后端团队高效协作。 加分项（优先考虑）： 有电商、广告、社交等行业搜索优化经验。 具备大规模 ES 集群运维经验，能排查和解决复杂搜索问题。 了解 AI 搜索优化，如向量搜索、深度学习排序（LTR）、智能搜索等。 我们提供：  有竞争力的薪酬，根据能力和经验匹配薪资。  弹性工作时间，鼓励远程办公，结果导向。  成长空间，有机会参与搜索、推荐、数据挖掘等核心技术开发。  技术氛围浓厚，团队成员来自国内外互联网公司。  简历投递方式：请发送简历或联系 [HR/招聘负责人] 了解详情。  加入我们，共同打造智能、高效的 WEB 3.0 跨境电商平台搜索体验！

职责描述： 1、运用搜索、分布式等技术，从事搜索服务软件架构设计及研发（C++）； 2、参与引擎系统及周边相关服务的设计与优化； 3、研究索引数据的存储、查询等，优化系统架构，不断提升系统灵活性、性能和稳定性； 任职要求： 1、精通C/C++语言编程，熟悉linux平台，熟练使用shell，python等； 2、对数据结构和算法设计有较为深刻的理解； 3、熟悉TCP/IP、HTTP等通信协议，具有socket网络编程和大规模并发服务器开发经验的优先； 4、有搜索相关领域（如信息检索、索引、排序、分布式）经验的优先； 5、优秀的分析问题和解决问题的能力，对解决具有挑战性问题充满激情； 6、学习能力强，具有良好的领悟和沟通能力，以及良好的团队合作精神；

岗位职责： 1.基于市场调研、数据分析与用户洞察，制定检索、排序等策略，优化商品搜索效果，持续提升商品搜索的核心指标。 2.结合商品搜索阶段性目标和协同方目标，持续探索、完善策略方向指标体系及评估方法。 3.协调前端和算法等相关资源，推动商品搜索的持续迭代。 4.持续进行行业洞察，研究行业各方向best及迭代动作，输出有效搜索策略。 5.负责搜索产品的数据监控和策略评测，badcase收集等工作 岗位基本要求： 1.4年以上策略方向经验，包括不限于搜索、推荐、广告等； 2.有中大型策略产品成功项目经验（用户体量至少百万级），作为产品/项目负责人，有项目规划拆解、推动落地能力，并沉淀出个人工作方法； 3.具备出色的数据分析能力、抽象归纳能力，理解算法，了解算法边界； 4.具备主人翁精神和赢得信任能力，协同推动能力极强，在跨团队跨部门合作中能够站在更高视角找合力共赢； 5.注重交付结果，面对挫折迎难而上，具备韧性和自我驱动力。

职位描述 1.负责马蜂窝社区搜索产品体验优化，能够结合搜索整体定位及目标，制定产品中长期规划，不断完善产品功能及相关策略； 2.以社区用户需求为核心，结合不同搜索场景制定承接策略，提升用户搜索效率； 3.分析用户Query，挖掘用户需求，优化关键词理解、召回和排序等效果； 4.深入业务场景，建立流量分配评估机制，根据业务形态持续进行迭代优化 职位要求 1.3年及以上搜索产品工作经验，有搜索、内容或旅行类产品经验者优先； 2.数据驱动导向，能熟练使用数据驱动和策略产品方法论确定优化方向，制定可量化的数据目标，对最终结果负责； 3.对业务有深入思考，具备ownership以及高度的责任心和自驱力，协同技术团队和跨部门团队沟通共同达成目标，推动产品上线至落地，并持续迭代优化。