1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。

助理兼出纳 岗位职责： 1、办理日常的资金收付、结算含境内外银行；合理安排资金调拨； 2、负责管理和记录现金日记账、银行存款日记账，第三方支付平台日记账及每日收款流水和当日结账数据的汇总汇报；出具资金类管理报表； 3、银行账户、支票、汇票、本票等管理，与银行一般业务的对接，库存现金的保管； 4、工资计算，个税申报； 5、与各分、子公司每月账目核对及单据交接； 6、境内外公司年检等对接管理； 7、根据不同业务需求提供所需资料包括：审计、银行贷款、融资尽调等。 8、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、财务、会计、法学、行政等相关专业本科以上学历，有会计从业资格证书； 2、1-3年以上出纳相关工作经验； 3、熟悉掌握EXCEL、WORD等办公软件的应用； 4、较强的数据分析能力，有初级职称且有集团、上市公司同行业经验优先； 5、诚信正直、责任感强，工作认真细心、谨慎负责、积极主动。良好的沟通能力与执行力、团队精神、服务意识强。 双休，工作地点：南山前海基金小镇（年前光明中粮云景广场）

行政部分： 1、负责行政各项规章制度的制定及完善，并落地执行； 2、负责行政事务管理，包括工作计划的制定、人员的管理、行政费用预算； 3、负责办公环境、办公用品采购、车辆等管理的流程建设，监管固定资产日常管理和维护； 4、负责公司会议会务、员工活动的策划、组织、实施等工作； 5、负责公司的重要访客接待及行政外联工作，政府关系、公共关系的建立、维护，并做好相关应急及公关预案； 6、负责相关证件及各类工商资质的注册、审核、年检等事项办理； 7、负责公司综合性行政事务，后勤管理工作； 8、负责公司发文管理工作，督导各类文件的上传下达； 出纳部分： 负责登记每日现金和银行存款日记账，确保资金安全并且账实相符; 审核员工报销凭证，严格按照公司的财务制度报销结算公司的各项支出。 负责公司开票工作（包括增值税专用发票、普通发票），并做好发票签收登记工作； 熟练使用财务软件，及时准确编制收付类凭证； 任职资格： 1、大专及以上学历，三年以上相关工作经验，有管理经验优先考虑； 2、熟悉行政各模块和出纳的工作内容，并对行政管理有深刻认识； 3、较高的职业素养，良好的判断能力、沟通能力及较强的组织管理能力、应变能力； 4、优秀的外联与公关能力，能够有效的协调各类复杂关系，具备解决突发事件的能力； 5、熟练应用办公软件。

岗位职责： 1、员工入离职手续办理、考勤核算等； 2、社保、公积金的管理以及人力资源数据的整理、更新； 3、公司飞书办公平台的管理； 4、固定资产、办公用品采购、及相关行政工作管理； 5、日常员工生日会、公司集体活动协助办理； 6、工商事务办理； 7、日常访客接待和引导、快递收发登记等支持性工作； 8、办公室环境管理。 岗位要求： 1、 专科及以上学历，人力资源相关专业； 2、 1年及以上人事、行政、前台等相关工作经验； 3、 熟悉行政管理、人力资源基础工作操作流程； 4、 形象气质佳，优秀的沟通协调能力，具备解决突发事件的能力以及灵活处理问题的能力； 5、工作认真、细心，责任心强。

前台事务处理。 销售助理(客服电话跟进)。 本专，人力资源、销售、计算机等专业。 熟练WORD、剪映等小视频制作，有销售工作经验。 职业发展方向：人事行政、销售、管理方向。 有志于为HR管理服务的管理、IT或HR人士，欢迎加入我们。 请发邮件时提供邮箱地址、电话，或者于上班时间的周五上午10：00（国家非法定假日）来公司面谈；（招聘平台不留通讯方式的邮件恕无法联系）。

岗位职责： 1、负责办公室和前台秩序及环境的卫生和维护； 2、 负责做好公司所有来访客人的接待及登记工作； 3、 协助董事长进行来访接待，客户及市场问题的记录收集，总结并归纳及时报董事长； 4、 负责各会议的通知以及进行组织并记录，根据董事长要求起草各项报告、总结、计划、决议等文件，信件、函电的接收与转达； 5、 协助人事总监行政采购、办公用品管理及行政相关工作开展； 6、 负责公司相关档案文件、合同签订、整理、登记、归档工作； 7、 领导安排的其他工作，包括但不限于文件编制、资料制作、商务洽谈、重要接待等。 岗位要求： 1、 大专以上学历，有3年以上前台、助理或商务相关工作经验； 2、 形象气质佳，思维敏捷有条理，口头表达能力优秀，擅长人际沟通； 3、 熟悉商务等接待礼仪，思路清晰、性格开朗、灵活性强，会泡茶者佳； 4、 精通各类办公软件的运用，熟悉公文写作、具备较强的文字写作能力； 5、 具有亲和力，公关能力，出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力； 6、 较强团队协作精神，为人热情、诚实可靠、品行端正。 大小周制

广东斑斓律师事务所招聘行政助理一名，本科以上学历，有会计师事务所或律师事务所工作经历尤佳，同时要求有较强的文字写作能力及表达能力，学习能力强，有志于向法律服务业发展；能积极主动探索新知识，学习新技能，熟练运用Word、Excel、PPT、Photoshop等软件进行办公，有驾照者优先；身体健康、品貌端正，工作积极主动，不拖拉，有责任心，能吃苦耐劳。月薪面议，具体视个人条件决定，年终视工作表现发放一定金额的奖金，且根据工作表现及年限给予加薪机会。

岗位职责： 1、协助上级进行公司管理层会议、公司各项重要活动的组织、筹备；协助上级完成公司行政事务工作，通报会议决议，监督与执行公司各项规章制度。 2、协助经营部进行各项工作的开展，并未为其他部门提供及时有效的行政服务（主要协助设计部的打图工作）。 3、对外相关部门联络接待，对内接待来访、解答咨询及传递信息工作，以及完成部门内部日常事务工作。 4、协助办理面试接待，会议，培训，公司集体活动组织与安排，节假日礼品策划与发放等。 5、其他后勤保障事务。

出纳兼行政岗位职责  负责公司发票的购买，开发票。每月及时办理即征即退相关事宜，银行回单领取，每月银行对账，银行承兑的接收与承兑，办理现金收付与结算业务， 每天实时登记现金、银行日记账等流水账，做好每一笔业务的收付。 每月按照规定做工资表，发放工资，实时记录员工出勤情况及绩效管理。员工保险等有关福利方面工作的办理。 负责保管库存现金、各种证件、银行U盾、财务印鉴等物品，做好网上银行密码及银行卡密码的保管工作。 负责公司收货发货并且做详细的登记，及时的与客户沟通发货要求及维修产品的问题所在。 月末与总帐核对现金和银行存款余额，按规定进行现金盘点交财务会计审核；协助会计每月的报表工作，严格遵守财经纪律和制度，及时缴纳税金。  协助公司合同的拟定，及时跟进经理交代的应收账款的催收。 协助常务副总完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。发布招聘信息、发送面试邀请、接待面试等，为公司引进优秀人才储备，做好公司人事资料档案的管理工作。 对公司各项规章制度进行监督并按制度执行。具备良好的职业道德修养，比如要热爱本职工作、敬业、精业、要科学理财、充分发挥资金的使用效益等。 保持财务室、前台及办公室的干净整洁。 完成总经理交代的其他事项。

本中心招聘课程顾问兼前台 1.整体通过电话、微信负责排课。 2.培养成为市场销售百事通。 3.收集整理家长及孩子各类需求并解决。 4.耐心回访，成为家长和孩子的私人管家。 我们想找到这样的你: 1.办公室达人; 2.有应变能力。谢绝“玻璃心”。 3.经验丰富的销售、市场、客服达人优先。 工作时间：一到五上午不上班，下午两点到九点，周末全天。一到五可选一天休息。

工作内容:负责岗点区域安全检查。 福利待遇:管吃管住，就近分配，上二休一，免费工装 要求:男女不限，学历不限，18-33周岁，以身份证为准 工作时间:早班7:30-14:30 下午班14:30-21:30 轮休制 薪资待遇:实习期4000-5000左右 转正5000-6000左右的

一、职位职责： 1、出纳。负责办理各项货币资金往来收付业务及银行结算业务，同时还要负责企业日常开支情况的记录，打印银行回单、对账单及银企对账工作。 2、会计记账，编制和报送会计报表、申请购买发票，开具发票、办理报税、年度审计申报等； 3、负责与银行、税务等部门对外联络，负责公司的工商税务注册、变更、注销等办理工作； 4、负责妥善保管各类印章及票证及公司其他财务相关工作。 5、负责公司行政、办公用品采买，与物业公司等外部机构对接等工作； 6、完成领导交办的其它事宜； 二、职位要求 1、专科及以上会计专业毕业，有二年以上相关专业的从业经验，有中级会计职称优先； 2、熟悉电脑操作，熟练 word 、 excel 、用友软件操 作； 3、具备较强的沟通能力； 4、具有良好的品质，愿意学习成长，工作细致，责任感强，有敬业精神和团队意识。

职位详情 1.大专及以上学历，年龄20岁以上  2.形象气质佳，沟通能力强  3.普通话流利，思维敏捷  4.一年以上相关工作经验  5.工作认真精通office办公软件  6.做事有原则，实事求是理性踏实" 岗位职责  1、电话接听及转接，来访宾客的接待；  2、公司邮件资料的接受、转发、登记；  3、后勤保障，办公资产，办公用品的采购、保管和领用发放，各类行政费用的结算；  4、文件资料的整理存放，公司刊物管理发放；  5、确保午休等其他时间前台在岗；  6、领导交代的其他事务。  7、工作时间：09：30—16：30点 福利 六险一金 双休 12天带薪年假 无限零食  每天15元餐补 岗位晋升  知道你们胃不好，不画饼，只谈钱。

工作职责： 1.前台 的接待工作，快递文件的收发和跟进 2.配合同事外出递交下资料 3.文件的归档和处理文件确认函 4.扫描/传真/复印/发布信息 5.行政后勤生活的管理，配合完成上级安排的任务 6.公司一些活动的组织  任职要求： 1.性格开朗 2. 熟练运用电脑以及基础办公软件 3.沟通流利  4.笑容甜美的，事情处理有条理  5.具有优秀的表达能力； 良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识 同时欢迎优秀应届毕业生踊跃投递简历，在公司完善及系统的培训下使您得到迅速的成长，成为优秀的行政人员！  晋升空间： 行政专员 行政经理 我们的福利： 公司实行五天制工作，朝九晚六周末双休，为员工购买养老、医疗、失业、工伤保险、住房供积金；  员工享有国家法定节假日的休假政策，同时并享有婚假、产假、丧假、带薪年休假等；  公司提供有竞争力薪资和个人良好发展空间；  定期组织打球，爬山，团队旅游等活动  为员工发放生日和节假日礼物等

岗位职责： 1. 负责来访客户和面试的接待,做好接待与引见工作； 2. 负责员工申领日常办公用品的采购、记录、发放、管理及流程优化； 3. 负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达； 4. 协助开展公司内部各种凝聚力活动（年会、生日会、旅游等）； 5. 负责日常公司运营中行政、人事、综合事务类基础工作支撑。 岗位要求： 1. 大专或以上学历； 2. 形象气质好，沟通表达能力好，主动积极； 3. 耐心细致，能够积极主动开展工作，内驱力强，愿与企业共同成长； 4. 熟练使用办公软件，具备基本的软件操作技能。 加分： 热爱互联网行业且有对其一定了解，从事过IT行业前台工作者优先考虑。