岗位职责： 1、参加总部专业化培训体系，系统学习信贷产品知识及团队管理技能，实现从业务专家到管理人才的提前储备； 2、协助开拓海外市场渠道资源，参与商务谈判，协助制定合作方案； 3、协调公司内外部资源，推动合作项目的顺利落地与执行； 4、对合作渠道的运营数据进行分析，优化渠道质量和成本； 5、密切关注海外市场的动态变化，监测、搜集、整理和分析各种市场信息，为业务决策提供依据； 6、能够保守公司商业机密，维护公司利益。 任职要求： 1、优秀的书面/口头英语能力，会乌尔都语为加分项 ； 2、本科以及以上学历应届毕业生，商科&文科类专业为佳，2025年毕业为加分项； 3、良好的沟通和人际交往能力 ； 4、开放性思维，能够在压力下工作，具备跨文化交流的能力 ； 5、在上海总部集中培训若干月后将被派往巴基斯坦常驻（派遣福利等公司均另有提供）。

岗位职责： 1、参加总部专业化培训体系，系统学习信贷产品知识及团队管理技能，实现从业务专家到管理人才的提前储备； 2、协助开拓海外市场渠道资源，参与商务谈判，协助制定合作方案； 3、协调公司内外部资源，推动合作项目的顺利落地与执行； 4、对合作渠道的运营数据进行分析，优化渠道质量和成本； 5、密切关注海外市场的动态变化，监测、搜集、整理和分析各种市场信息，为业务决策提供依据； 6、能够保守公司商业机密，维护公司利益。 任职要求： 1、优秀的书面/口头英语能力，会乌尔都语为加分项 ； 2、本科以及以上学历应届毕业生，商科&文科类专业为佳，2025年毕业为加分项； 3、良好的沟通和人际交往能力 ； 4、开放性思维，能够在压力下工作，具备跨文化交流的能力 ； 5、在上海总部集中培训若干月后将被派往巴基斯坦常驻（派遣福利等公司均另有提供）。

1年以上塔斯汀中国汉堡管理经验 能苦耐劳 责任心强 有团队精神 接受外调工作 抗压能力强 能适应旺季高强度工作。领导力 能快速建立团队精神 激发员工主动性。

奥乐齐超市 一天300-500 有住宿，，，，，

技术要求： 1、负责对公司来访客户进行相关问题的咨询，根据客户需求，达成预期销售目标 2、根据公司的要求开发新客户、维护老客户 3、负责收集市场信息和客户问题，向客户传递公司产品与服务信息并解决客户关注的知识产权问题 4、负责为新、老客户提供合理方案 任职要求： 1、具有一定的销售经验，本行业销售者优先录取 2、对销售有较高的热情 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 薪资待遇： 1、底薪+提成+绩效+开单奖； 2、早九晚六 双休+法定节假日 不加班 不定期聚餐 下午茶 欢迎加入~

技术要求： 1、负责对公司来访客户进行相关问题的咨询，根据客户需求，达成预期销售目标 2、根据公司的要求开发新客户、维护老客户 3、负责收集市场信息和客户问题，向客户传递公司产品与服务信息并解决客户关注的知识产权问题 4、负责为新、老客户提供知识产权建设合理方案 任职要求： 1、具有一定的销售经验，本行业销售者优先录取 2、对销售有较高的热情 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 薪资待遇： 1、无责底薪+开单奖+年终奖+提成+绩效 2、早九晚六+双休+节假日休息

岗位职责： 1、负责店内点餐备餐、厨房汉堡制作等工作；  2、保持环境卫生整洁，确保各项餐具和客用品清洁，日常各项用品其全； 任职要求：  1、18-28周岁，了解汉堡制作基础知识，有相关工作经验者优先；  2、服务意识强，工作认**动，有责任心；  3、具有良好的沟通能力和抗压能力，能吃苦耐劳的精神； 福利待遇：早晚班轮班制，买五险，月休4天

工作时间：早晚晚倒班，每天6~7小时工时 任职要求：年龄28-35，身高160以上，身材匀称，抗压能力强，有团队合作精神，有经验能长期工作的优先考虑 薪资：底薪+满勤+饭补+ 提成2%-5%（指标达成后全额4%-5%提）+生日贴+法定节假日三薪+五险=4000-8000上不封顶 有意向者可电话咨询（混日子，玻璃心，公主病的勿扰）

急 助理特斯拉顾问 全职|销售/交付/销售  职位描述 职位介绍 THE ROLE 特斯拉是全球直营门店运营模式，销售团队在各城市门店直接面向所有客户，通过热情专业地向客户讲解产品并且为客户带来良好的试驾体验，传递特斯拉的使命。我们的销售团队非常年轻优秀充满激情，是一群心中有火眼里有光的团队，善于思考，乐于挑战。该职位主要负责完成客户接待、试驾、配合资深特斯拉顾问促成订单的销售全流程，完善客户体验。 职责描述 RESPONSIBILITIES • 保证高质量客户体验：接待所有进店客人，解决客户顾虑，热情地为客户和特斯拉爱好者介绍电动汽车的优点，普及电动车知识。 • 通过良好的沟通，帮助特斯拉爱好者及未来车主更好地了解公司动态并且传达特斯拉的理念。 • 鼓励顾客试驾，通过试驾提供高质量的客户体验，传递良好的特斯拉口碑，建立良好的客户关系。探索和激发客户需求，协助资深特斯拉顾问完成选配、促成订单。 • 沟通最新公司讯息，帮助特斯拉爱好者及未来车主更好地了解公司动态。 • 认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和实践。 • 持续建立并管理潜在客户资源，通过电话、邮件、试驾等线上线下方式维系客户关系情，确保较高的客户满意度最终将潜在客户转化为特斯拉车主。 • 和外部客户、外部人员，保持清晰、准确、职业、礼貌的沟通, 和内部同事保持良好的沟通和团队协作。 • 按要求接受公司层面的各项培训，包括但不限于各类员工规章制度、商业准则、EHS、信息安全等培训，并严格遵守公司相关规章制度。 • 其他职责：根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作。 任职要求 REQUIREMENTS 最低要求  • 对销售工作抱有热情，出色的沟通能力和客户服务意识。 • 良好的自我管理能力及自我学习能力。 • 持有有效中国驾照，熟练驾驶，且无不良行驶记录。 • 能够接受零售业的工作时间。 • 对特斯拉企业文化及产品高度认可。 • 优秀的团队合作意识，是可靠的团队成员。 • 熟练使用office办公软件。 优先考虑要求 • 本科及以上学历，专业不限。 • 有零售行业或大客户销售经验优先。

（门店形式销售，特斯拉旗下所有销售车型） 工作地址: 所属城市商场特斯拉体验店，根据情况可安排。 岗位职责： 1.保证最佳客户体验：接待所有进店客人，解决客户顾虑，热情地为客户和特斯拉爱好者介绍电动汽车的优点,普及电动车知识。 2.通过良好的沟通，帮助特斯拉爱好者及未来车主更好地了解公司动态并且传达特斯拉的理念。 3.鼓励顾客试驾，通过试驾提供完美的客户体验，传递良好的特斯拉口碑，建立良好的客户关系。探索和激发客户需求，独立完成选配促成订单，根据公司服务标准，完成销售全流程。 4.沟通最新公司讯息，帮助特斯拉爱好者及未来车主更好地了解公司动态。 5.认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和最佳实践。 6.持续建立并管理潜在客户资源，通过电话、邮件、试驾等线上线下方式维系客户关系情，确保较高的客户满意度最终将潜在客户转化为特斯拉车主。 7.和外部客户、外部人员，保持清晰、准确、职业、礼貌的沟通, 和内部同事保持良好的沟通和团队协作。 8.按要求接受公司层面的各项培训，包括但不限于各类员工规章制度、商业准则、EHS、信息安全等培训，并严格遵守公司相关规章制度。 任职要求： 1.年龄30以内，本科及以上，两年以上零售行业销售、以及大客销售经验或服务经验优先。 2.对特斯拉企业文化及产品高度认可，出色的沟通能力和客户服务意识。 3.良好的自我管理能力及自我学习能力，积极热情地参与改变个人交通行业的变革。 4.持有有效中国驾照，熟练驾驶，且无不良行驶记录。（C1手动挡即可） 岗位薪资-工作时间： 薪资架构：底薪+提成+股票分红，综合底薪9-12k（根据面试表现评估定，固定和绩效具体多少不方便透露）+业绩提成季度形式发放季度（特斯拉特色，优秀员工发股票，这点不用说的太细化）整个薪资部分都不做详细介绍，统一根据面试情况甲方做谈薪。 工作时间：做五休二，9：30-22：00排班（8小时工作制）；周六日不安排休息,商场客流大，容易出业绩 社保情况：入职当月缴纳属地社保（全额底薪）-公积金（12%，一年后可加补充公积金5%）

岗位要求： 1、统计学，数学相关专业优先； 2、沟通能力好，善于打交道；英语四级及以上；  3、熟练使用办公软件，能熟练使用各种类型的表格及快捷键； 4、有跨境电商运营2年以上经验者优先，有大件家具经验者优先； 5、改进店铺页面和产品页面、活动页面，增加页面吸引力； 6、工作态度严谨细致，具有亲和力，热爱电商行业，对职位有较高的责任心和热情，抗压能力强，愿意学习，吃苦耐劳。 工作内容 1. 主要负责公司walmart平台的日常运营及管理工作，包括产品调研、产品上下架、页面维护、社媒对接及优化等； 2. 熟悉平台规则和发展动态，研究与分析平台数据，对在线产品进行优化，保持产品优势，并及时更新店铺优化方案； 3. 独立制定推广方案，并监督执行，同时完成上级交代的任务要求； 4. 精通站内广告，能通过提升搜索排名、市场推广等销售策略从而提高产品曝光率和点击率，进行数据分析打造爆款，以提升销售业绩。 5.大件家具类目，精品模式。 员工待遇: 带薪年假 团建等，****

营运主管-基本要求： 1）大专及以上学历 2）3年以上实体零售管理经验 1.协助店长带领团队管理社群、服务流等相关工作；  2. 协助标准工作流程管理：  商品管理：负责社区店商品和自用品的进销存管理，包括向母店精准订货、补货、卸货上架、库存管理等，商品品质管理包括效期管理、品质管理、出清管理、盘点管理、损耗管理等； 业绩指标管理：负责社区店销售达成，毛利达成和损耗控制达成； 顾客满意度：跟进负反馈闭环管理，处理日常客诉； 资产管理：负责固定资产、设备维护及保养工作，保障公司资产不受损失；  3.协助营运标准管理：清洁管理、食品安全管理、人员安全管理及消防安全管理，确保运营安全无事故发生；  4. 协助人员管理：负责社区店员工日常管理、排班、考勤、培训考核以及第三方人员现场管理等； 5. 检查各岗位职责及操作规范，完善改进各岗位操作流程及操作标准； 6.人才培养：负责社区店员工带培，完成培养目标； 7. 协助内外部沟通协调与合作，包括母店、支持中心、履约店等； 生产主管-基本要求： 3年以上相关工作经验（烘焙和熟食类商品的加工、制作、销售） 有团队管理经验，持有相关职业技能证书优先 1、主导烘焙和熟食日常工作，根据公司的经营状况与要求，制定部门工作计划，及时完成上级的工作任务；      2、督促烘焙及熟食员工依据公司SOP流程操作； 3、保障部门输出产品品质符合公司标准； 4、负责商品订货，原料订货，物料和工具订货；                 5、降低缺货率，保持库存准确性；                           6、部门人员管理，做好员工的岗位技能培训，并做好每月的员工排班及KPI考核等工作； 7、监控各个环节的异常，参数的调整，时效管理，明确工作指标，确保员工的工作完成质量； 8、各类报表、数据的汇总及分析； 9、严格按照标准操作，跟踪生产部门产品客户服务体验，推动改善客户服务满意度； 10、协助店长做好日常协调与沟通工作。

岗位职责： 1、根据部门每天生产计划，进行面包及蛋糕的加工生产，确保品质达到公司要求；   2、开发新产品提升部门销售；协助、配合主管做员工管理及开展培训工作。 岗位要求： 1.具有专业的面包蛋糕烘焙经验 2.懂得如何带教他人，推动新品迅速落地，培训门店技工熟练操作 3.具有一定的管理能力和协调沟通能力，需要统筹几家门店的烘焙业务 工作时间: 6天6小时45分钟，轮班轮休，五险一金，年底双薪，季度奖金 基于负责任招聘的要求,应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。 任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者收取费用,均可向沃尔玛道德与合规部举报。

岗位职责: 1.在沃尔玛超市进行日常后勤工作，包括但不限于货物整理、配送商品上架等 2.在需要时帮助顾客和同事，提供必要的帮助和支持。 3.工作时间:早10点至晚6点，期间可以自由安排时间，无特定约束。

岗位职责： 1. 负责俄罗斯市场B端买家注册与转化，包括批发市场、电商商户、垂直行业客户； 2. 构建“买家心愿单”系统，并协同卖家侧推动匹配； 3. 推动平台上线初期的买家裂变活动，拉新+促活； 4. 负责买家教育、跟单转化、老客复购。 任职要求： * 有俄罗斯本地B端客户运营经验，或具备俄语背景； * 了解俄语区批发采购习惯、电商平台生态； * 擅长线下市场地推/展会邀约/线上社群裂变； * 有VK/Telegram电商运营经验优先；能出差或常驻莫斯科优先。