1、承担专业领域知识管理职责，主导知识管理体系设计及领域落地；2、负责知识平台的演进规划及长效运营。 业务技能要求： 1、 具备AI解决方案设计能力，拥有企业知识管理业务架构设计经验； 2、 拥有较丰富的知识管理业务经验，与一定的知识管理平台设计及运营经验。 3、 具有系统性思维，能系统地从业务痛点设计知识管理体系到规划可行的实施方案。 专业知识要求： 1、 理解主流AI/机器学习的解决方案设计，包括深度学习、NLP、推荐系统、搜索问答、知识图谱等技术。 2、 了解知识管理理念、体系与方法，熟悉知识服务产品的设计及运营； 3、 对知识管理行业及业界知识服务产品有一定的研究和洞察。

职位职责： 1、配合销售团队拓展汽车品牌/汽车产业链/商用车/工程机械/共享出行等领域客户，负责售前/中客户沟通及行业解决方案工作； 2、结合火山引擎的产品能力和相关优势，负责构建关于车企数字化、云、智能化及汽车大模型的整体解决方案，并帮助车企打造能力差异化优势和制定方案的项目落地规划和计划； 3、协同内部产研及外部合作伙伴，对项目解决方案进行落地前拆解和设计，规划项目分工和优先级、定价策略和项目可行性分析判断； 4、独立完成售前阶段的方案撰写、客户沟通、高层汇报、现场Demo、项目投标讲标和协助客户完成内部立项； 5、准确识别客户项目需求内容，并完成早期需求梳理和业务背景调研，为售中阶段的实施提供业务输出和参考，并在项目交付中，承担项目方案专家角色，建立客户信任；售中阶段能保持良好客户信任关系，并持续从客户沟通中挖掘新商机需求，准确识别，并配合销售完成商机转化； 6、了解中国汽车行业出海相关战略，并结合火山引擎能力，帮助客户构建国内能力出海的差异化竞争优势和落地规划；为客户提供技术架构咨询服务，理解客户业务及需求，有提供架构方案能力，为客户在云平台上构建业务系统；协同内外部资源，为客户提供系统迁移上云服务，根据客户要求完成系统迁移上云售前输出。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上汽车行业数字化从业经理；具有咨询及售前经验；具备企业数字化、营销数字化、企业智能化、大模型、企业上云的方案能力优先；具备车企甲方或汽车行业技术服务提供商工作经验者优先； 2、熟悉汽车数字化主要生态合作伙伴，了解各家解决方案的优劣势； 3、有丰富行业解决方案构建经验，能够基于行业趋势与痛点构建解决方案，有海外方案构建或海外经验者优先； 4、负责或主导过企业数字化项目落地，包括营销域、服务域、研发域等，熟悉云计算产品， 有公有云和混合云项目落地经验； 5、熟悉各大大模型能力及特点，有大模型项目落地经验； 6、工作有强烈的目标感和目标导向，不给自己设限，积极补位，有担当，具有开拓精神。

岗位职责 1、负责腾讯音乐娱乐集团IT应用系统开发工作，包括但不限于人事、IT中台等领域信息化系统的开发和实施落地。 2、负责相应领域系统的持续优化和日常维护，保障系统的持续优化迭代，以及系统的安全稳定高效运行。 3、协助进行系统推广、培训、运营等相关落地支持工作。 岗位需求 1、***大学本科及以上学历，计算机相关专业优先；3年以上应用系统开发经验； 2、精通PHP语言，同时有实践过Golang等后端语言开发者为佳； 3、熟悉Linux操作系统，能熟练使用MySQL/PostgreSQL/Redis等数据库，熟悉常用的系统性能分析及优化方法； 4、有完整的系统研发经验优先（如需求分析、系统架构设计、研发编码与系统运营）；重点掌握后端开发，了解常见的前端开发模式（如Vue）尤佳； 5、有激情有进取心，乐于持续学习，抗压性强，良好的沟通能力和合作精神； 6、对新技术保持好奇心并具有专研精神和创新思维。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司（腾讯音乐娱乐集团全资子公司）

职位职责： 1、负责字节跳动国际支付业务所有实体从设立到设立后的公司治理事务，包括对公司所有权结构进行战略规划，牵头成立全球实体，以确保在降低支付成本、提高支付成功率和获取支付牌照等业务目标上取得成效； 2、处理公司注册后事宜，包括但不限于注册信息变更、实体结构和信息维护以及公司文件存档； 3、管理董事会和股东大会流程，包括但不限于规范会议节奏、准备议程和资料包、协调参会人员、记录会议纪要以及制定董事会决议； 4、与合规团队合作，维护持牌实体公司治理相关事宜，包括维护所需的公司治理披露项目（即公司股权结构）；提供所有与公司治理相关的材料，以支持许可证申请、续期、合规和内审；确保适用的政策和程序获得董事会及董事会层面委员会的批准，并保持对董事会层面政策进行定期审查和更新的节奏； 5、制定内部操作流程和政策，以明确与相关团队的合作工作流程，提高效率。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、在公司秘书、公司治理或法律领域拥有5年以上经验，且最好在跨国金融科技或金融服务行业有相关经验； 3、具备实施公司治理或合规框架的实用知识和经验； 4、出色的英语书面和口头沟通能力； 5、注重结果，对细节有敏锐的洞察力，具备解决问题的能力。

1.统筹产品设计团队的战略规划与资源配置，制定物流业务数字化平台的中长期路线图，确保版本按里程碑落地； 2.牵头关键需求，平衡成本、效率与技术可行性，推动多系统协同并持续提升整体物流运营效能； 3.建立标准化设计流程与指标体系，培养团队能力，提升交付质量与业务价值。 详细职责以时点《职位说明书》为准

岗位职责： 1. 为用户提供多渠道（企业微信、现场、自助报障等）的IT桌面服务，包括：Windows/苹果笔记本、Windows台式机、显示器故障诊断与排查、操作系统（Windows/macOS）、常用办公软件的安装、问题故障排除，确保KPI要求； 2. 提供办公室设备的日常服务，包括：打印机、投影仪、无线投屏设备、调音台、门禁； 3. 根据IT设备生命周期制作采购/处置计划，并完成采购入库和实物处置； 4. 管理IT办公设备，严格按照资产管理流程的操作要求，做好IT办公设备的发放与回收，协助配合IT资产管理员的工作，做到帐实匹配； 5. 根据业务的需求，配合完成会议/直播/现场活动的支持； 6. 参与面向用户的标准化服务事项值班，服务事项包括桌面服务和应用运营服务，如：权限配置、消息推送、流程维护、主数据维护等； 7. 维护IT知识库文档，提高用户自助和AI问答能力； 8. 作为项目资源，参与团队内部项目工作，主动完成团队内部分配的其他工作事项； 岗位要求： 1. 优秀的用户服务能力和沟通技术，强烈的责任意识和结果导向； 2. 两年以上相关工作经验，有大型企业内部桌面服务支持经历者优先； 3. 结果导向意识和团结协作精神，能在高压环境下工作； 4. 有一定的问题分析和解决能力； 5. 有一定的Excel数据加工处理能力和PPT制作能力。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司（腾讯音乐娱乐集团全资子公司）

工作职责 1、负责人事系统的平台、产品运营，深入了解用户群体及画像，洞察了解用户对差评的需求和期望，持续促活产品使用，输出有效运营策略，支持数字化客户运用业务，规划运营工具、系统、流程等，实现客户运用和业务运用目标 2、独立完成运用工具的优化设计，运营活动的策划及上线推广及管理工作，协同产品、技术、完成需求的上线，持续改善产品体验。 任职要求 1、本科及以上学历，统计学、经济学、数学专业，能输出可视化分析报告； 2、2年以上HR工作经验熟悉HR六大模块；互联网人力资源平台、产品运营相关工作经验优先 3、对互联网及人事系统、产品发发展有一定的研究及了解，对产品和数据运营敏感，有数据分析经验优先

工作内容： 1.协助区域总监落实区域业务的规划 2.拓展区域报刊发行业务 3.做好报刊的发货、退货及款项的回收工作 4.负责协调维护客户关系 任职要求： 1.本科及以上学历 2.三年以上报刊发行业务经验，对报刊发行市场有深入的了解和认识 3.具备出色的商业分析和决策能力，能够准确把握市场趋势和业务机会 4.良好的沟通协调和团队协作能力，能与合作伙伴建立良好的合作关系 5.对报刊发行业务充满热情，具备较强的学习能力和抗压能力 6.能适应经常出差 *加分项： 具有多年邮发报刊工作经验者优先 工作经验：2年以上（具有业务相关资源者可适当放宽） 学历要求：本科及以上（工作经验及过往业绩优秀者可适当放宽） 工作城市：广州 年薪范围：面议 简历接收邮箱 n f z m f x @ n f m e d i a . c o m 邮 件 主 题 请注明：岗位名称＋姓名

【岗位职责】 1、kol管理和维护 （1）商业化博主的评估和管理：对博主的内容能力、数据表现、商业价值进行综合评估和管理 （2）博主的关系维护：推动博主积极参与运营项目的内容共建、商业项目的参与 （3）商业合作流程梳理：相关合作流程的标准动作和管理文档梳理 （4) 针对各需求部门，不同营销场景下的应用要求，推荐合作博主 2、营销场景下的博主执行流程的跟进，包括从推荐、执行、博主结算和商业合作效果评估的完整流程。 3、参与项目中需要的线下环节执行，如跟拍等 【任职要求】 1、 **本科及以上学历，互联网行业工作经历2年以上，具备项目执行经验； 2、 有大量自媒体资源，包括但不局限于微博、抖音、小红书等平台 3、 熟悉互联网互动营销、口碑营销，有互联网互动营销经验的社交类媒体从业经验的优先； 4、 有良好的协调能力、沟通能力，以及解决困难的耐心； 5、 有亲和力、责任感与敬业精神；工作风格成熟稳重，有良好的学习能力； 6、 有MCN项目经理或者客户经理从业经验优先考虑。 7、 有医疗行业网络红人运营经验者优先。

工作内容： （将社保、人事等纸质档案进行标准化整理并通过扫描录入到系统中） 1、负责纸质档案的整理：接收、等工作； 2、负责电子档案数据加工：录入、质检等工作； 3、完成项目组内的其他任务； 4、在负责人带领下完成职责范围内的各项工作任务； 职位要求： 1、 品行端正，责任心强，身体健康，拥有严谨的职场态度； 2、 较好的沟通能力，耐心，细心，能静下心来认真工作，稳定踏实，能完成整个实习期； 3、高中以上学历，文秘、计算机等相关专业优先； 4、有相关数字化加工工作经验者优先。 工作时间：早九晚六，周末双休。 薪资待遇：计件薪资 实习期间享有国家法定节假日，休息日，我公司严格执行劳动法相关规定。 工作环境：正规政府职能部门办公场地办公，特殊职位涉及保密,需要另行签订保密协议。工作时间：早9晚6，正常节假日。工作地点：西城区-菜市口、海淀区-四季青、大兴区-黄村等

1.人事档案整理（按照规范对档案进行整理）2.录入（对整理好的档案进行电子表格录入）3.扫描（将录入过的档案进行扫描生成电子版图片）4.处理（处理分为2个环节:基本处理和高清处理）5.质检（对所有加工过的电子版进行校对） 工作时间（上六休一） 公司提供培训，日常上班提供住宿 工作表现优异者岗位晋升空间多

工作内容：纸质档案加工数字化，复印扫描图加一共6-7个岗位，要求会电脑基本操作，打字快的优先录取 工作待遇：定额薪资+餐补+绩效， 工作要求：打完3针； 年龄18到40 招聘位置东城 昌平 西城 海淀 朝阳 丰台都需要

职位描述： 1.负责对档案文件进行录入、整理、图像优化、装订、数字采集等工作。 2.采用扫描设备对各种纸张资料进行数字化加工扫描； 3.档案录入，主要包括文字和数字录入。 任职要求： 1.学历不限 2.认真负责细致 3.会电脑基本操作，打字速度快的优先录取。

岗位职责： 有档案数字化项目经验，档案类型懂多种：例如：档案类、司法类、图文类等专业的档案整理归档能力 1、熟悉各类档案数字化加工处理流程和加工常用软件使用； 2、有培训管理下属人员的经验并负责带领团队完成数字化加工工作； 3、负责档案加工项目设备安装调试； 4、负责档案加工项目实施进度及实施质量控制工作； 5、能独立撰写项目方案、项目实施成本分析和预算； 6、配合公司对各项目之间的协调与日常管理，完善并制定项目管理办法或改进措施； 7、定期按照规定进行递交各项数据报表； 8、与客户保持良好沟通关系,定期对实施项目进行分析总结不足。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、信息管理、档案图书等相关专业； 2、具有三年以上档案数字化工作经验者，能独立承担三个以上大中型数字化项目优先； 3、热爱档案工作，有吃苦耐劳的精神； 4、有团队凝聚力，沟通、组织协调能力强； 5、具有高度的安全保密意识； 6、应聘者具备档案专业中级以上职称（馆员以上职称）者优先。

**岗位职责：** 1. 负责公司档案数字化项目的整体规划、组织、实施和监控，确保项目按时、按质、按量完成。 2. 协调项目资源，制定项目计划，跟踪项目进度，确保项目目标的实现。 3. 负责项目团队的管理，指导团队成员完成项目任务，提升团队整体执行力。 4. 与客户进行有效沟通，了解客户需求，确保项目满足客户期望。 5. 负责项目风险控制，及时解决项目过程中出现的问题，确保项目顺利进行。 **任职要求：** 1. 本科及以上学历，计算机科学、信息管理、档案学等相关专业优先考虑。 2. 具备3年及以上档案数字化项目管理经验，熟悉档案数字化行业的相关规范和标准。 3. 具备出色的沟通能力，能够与客户、团队成员及相关部门进行有效沟通和协调。 4. 具备良好的团队协作精神，能够承受工作压力，具备较强的组织协调和领导能力。 5. 熟悉项目管理工具和方法，具备良好的项目管理能力。 6. 熟悉档案数字化相关技术，如档案整理、扫描、挂接等。 7. 具备较强的文档撰写和报告编写能力。 **岗位职责详细描述：** 1. **项目规划与组织：**负责制定项目计划，明确项目目标、任务、时间表和资源需求，确保项目按照既定计划推进。 2. **项目实施与监控：**跟踪项目进度，确保项目按照计划执行，对项目过程中出现的问题及时进行调整和解决。 3. **团队管理：**负责项目团队成员的招聘、培训、考核和激励，提升团队整体执行力。 4. **客户沟通：**与客户保持密切沟通，了解客户需求，确保项目满足客户期望，及时解决客户提出的问题。 5. **风险管理：**对项目风险进行识别、评估和控制，确保项目顺利进行，降低项目风险。 **工作地点：**[广东云浮市] **薪资待遇：**面议 **简历投递：**请将个人简历发送至[公司邮箱]，邮件主题请注明“应聘-档案数字化项目经理”。 我们期待您的加入，共同推动档案数字化行业的进步！