一、行政支持与统筹管理 日程管理 安排总经理的日程（会议、差旅、商务洽谈等），协调时间冲突，确保高效运转。 提前准备会议资料、行程安排及所需文件。 会议管理 组织高层会议（如董事会、管理层例会），负责会议通知、记录、纪要撰写及决议事项的跟进落实。 协调跨部门会议，跟踪任务执行进度并反馈结果。 文件处理 起草、审核、归档总经理签发的文件（报告、合同、信函等），确保准确性和规范性。 管理重要文件的流转与存档，保证信息可追溯。 二、沟通协调与信息传递 内外部联络 作为总经理与各部门、分支机构之间的沟通桥梁，传达指令并反馈执行情况。 对接外部客户、合作伙伴及政府机构，处理来访接待及商务活动安排。 信息分析与汇报 收集行业动态、市场数据及公司运营信息，整理分析后形成简报或建议，为决策提供支持。 定期汇总各部门工作报告，提炼关键问题供总经理参考。 三、项目与事务跟进 专项任务协助 参与公司战略规划、重大项目的筹备与执行，协调资源、跟踪进度并汇报结果。 协助总经理推动重点工作的落地，解决执行中的障碍。 突发事件处理 协助处理紧急事务或临时交办任务（如危机公关、投诉处理等），快速响应并制定解决方案。

要求： 1、招聘初级和中级建模工程师，薪资范围10K-20K,年龄22-28岁； 2、行业背景 有金融行业数据分析和建模背景相关经验者优先；具有保险精算经验者优先；统计学、数学、金融、计算机等相关专业者优先； 3、有机器学习工程师认证相关资格证书者优先。 工作内容及职责： 1.负责金融保险模型的交付和实施，包括不限于人身险两核、反欺诈、车险定价等； 2.根据客户业务需求场景，参与业务数据治理、特征工程、模型设计、解决方案落地相关工作； 3.持续探索在金融保险场景下，利用AI能力赋能效率提升，智慧运营提升产品服务竞争力； 4.具备良好的沟通表达能力，深入了解业务痛点，能够使用业务语言交付打动客户的模型方案，指导业务策略制定，达成运营目标提升； 5.负责模型系统部署，监控模型运营情况，确保模型正常使用，持续优化迭代模型性能。 专业知识及技能： 1.统计基础扎实，熟练掌握机器学习相关模型算法 2.精通Python，熟练掌握pandas、sklearn、xgboost相关建模工具，具备一定模型调优经验 3.具备SQl、Spark、ETL、neo4j相关大数据开发经验者优先 4.有自然语言处理、关系网络画像、大模型应用等相关技能和项目经验

岗位职责： 1、 通过电话进行产品或服务销售，达成销售目标 2、维护客户关系，解决客户在购买过程中遇到的问题 3、跟踪销售过程，收集市场信息 4、工作时间灵活，需根据工作需求调整电话销售策略。 任职要求: 1、 有较强学习能力、沟通能力和抗压能力 2、 热爱销售工作，敢于挑战高薪，有责任感和大局观。 3、具备良好的客户服务意识，能够处理客户投诉 4、工作态度积极，有责任心，能够自我激励达成销售目标 薪资待遇： 全勤奖、绩效奖、带薪病假、员工旅游、节日福利、定期业务培训提升自我价值。 公司位置：临近地铁口5分钟内，楼下大型商超，吃饭交通便利。 公司氛围：领导很nice，同事有范

岗位职责 1.根据项目需求进行系统设计、平台架构规划、功能模块设计； 2.负责RAG相关技术的选型，进行开源框架调研与部署，全流程主导AI项目的部署、测试、落地实施； 3.参与知识图谱构建、前端用户界面的设计、实现与优化； 4.对模型进行持续优化，负责系统维护与升级迭代； 任职要求 1.计算机软件相关专业硕士学历，三年以上算法相关工作经验； 2.全程主导过基于RAG框架的智能问答助手项目的落地，有本地化部署经验； 3.擅长知识图谱构建，熟练使用deepseek、通义千问的api调用对接； 4.具有良好的沟通协调能力以及问题解决能力。

一、主要工作职责： 1. 协助赛事经理筹备、执行和收尾赛事，包括： 收集整理资料，调研分析 制定赛事方案、预算和时间表 联系协调合作伙伴 协助赛事宣传推广 现场布置、人员物资管理 处理突发情况，解决问题 赛事数据统计分析，撰写报告 2. 完成赛事经理交办的其他任务。 二、任职要求 1. 教育背景: 本科及以上学历，相关专业优先 2. 技能要求： 沟通协调能力，团队合作精神 中英文表达能力 办公软件熟练 文案写作和活动策划能力 对体育赛事有浓厚兴趣 积极主动，责任心强，能承受工作压力 学习能力强，逻辑思维和问题解决能力 工作细致，时间管理能力 三、加分项 有赛事策划或执行经验 四、实习时间和地点 办公室base北京，每周至少4天出勤，3月至6月，7月至9月。期间需出差6次，每次3至5天。投递简历时考虑个人意愿及条件。

岗位职责: 1. 负责公司日常平面设计工作，包括但不限于宣传海报、公众号图文排版、宣传册、活动物料等; 2. 参与公司创意策划，为公司提供具有创意和视觉冲击力的设计方案; 3. 与团队密切合作，根据客户需求进行设计方案的制定和调整，确保设计作品符合客户要求; 4. 熟练掌握 Photoshop、Illustrator 等设计软件，能够独立完成设计工作; 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员进行有效的沟通和协调; 岗位要求: 1. 平面设计、视觉传达等相关专业背景; 2. 熟练掌握 Photoshop、Illustrator 等设计软件，能够独立完成设计工作; 3. 具备良好的平面版式排版设计能力，能够熟练运用视觉元素进行设计; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员进行有效的沟通和协调; 5. 具备较强的学习能力和悟性，能够迅速接受新知识和技能，不断提升自己的设计水平; 6. 对设计工作充满热情，有创新意识和良好的审美观。 优先考虑: 1. 有相关实习经验者优先考虑; 2. 熟悉海报版式设计流程、印刷流程和工艺者优先考虑。 欢迎投递简历加入我们。

职位描述： 1，海外谷歌应用市场上架； 2，负责代码层面的防关联。套壳，混淆，环境隔离，防关联 3，制定APP上架策略，精通googleplay上架； 4，负责安卓app研发更新迭代 5，负责后台vue端研发迭代 职位要求： 1.精通安卓底层框架、谷歌应用商店的审核机制规则、丰富谷歌过包审核上架经验 2.精通java,vue语言 3.熟悉谷歌编译打包原理，熟练掌握IO、多线程、集合等基础类库，熟悉互联网常用技术栈（如服务 框架、缓存、消息列表、调整框架等） 4.有良好的自我驱动能力，积极主动地解决问题，对数据敏感，乐于接受挑战性的工作 5.熟练掌握git版本控制工具 6.熟练使用各种办公软件，如excel,ppt,word等 7.能吃苦耐劳，踏实肯干，勇于面对挫折和困难，有强烈的责任感 8.熟悉海外金融业务者优先

职位描述：  1、基于京东合作产品，结合公司其它产品，独立负责行业客户市场开拓，涉及行业包括：快消品、家电、3C、服饰、医药健康等；  2、及时发现新的业务痛点，挖掘客户潜在需求和行业共性需求，将需求通过公司内部形成解决方案；  3、拜访行业客户，具备方案讲解、系统演示或案例分析的沟通能力，根据不同行业的特点调整沟通策略；  4、维护标杆客户客户关系，与客户保持密切沟通    岗位要求：  1、本科及以上学历，2年及以上营销型CRM、品牌广告或电商广告商务拓展经验，有电商领域KA经验者优先；  2、有2年及以上大品牌或大中型互联网公司对接经验；  3、具备极强的学习能力，能持续学习新的行业知识和产品知识；  4、目标驱动，执行力强，有较强的抗压能力；

校园AI直播主播 工作职责： 1.抖音进行直播； 2.AI聊天软件进行对话直播，提问题； 3.观众互动简单，只需看直播的观众提问题，问AI软件； 4.每天直播2小时，且稳定时间；每周播6天； 岗位要求： 1.在校大学生； 2.形象气质佳，面容较好； 3.前期有整体培训，按流程学习完即可； 4.直播过程中有意思的地方，做直播切片发布抖音账号； 5.底薪1500一个月，礼物及其他整体收益分成50%，每月高收入可过万； 6.只需一个实名认证抖音号即可； 流程简单上手快，前期免费培训

工作职责：1，负责京东 店铺商品详情页设计和主图设计！2，定期制作促销图片和页面，配合店铺销售活动；美化修改产品页面，定期更新店铺主页。3，负责网站整体的页面创意设计，页面及图片设计、美化修饰、节日活动专题的更新工作；任职要求：1.有电商美工设计工作经验2年以上优先；2.熟悉网页美工配色原理,有较强的网站美工设计创造能力,具有优秀的视觉表达能力,熟练使用ps各种设计软件及网页制作工具等软件操作3.工作认真努力、敬业、勤奋上进。工作时间：周一至周六 8:30-18:00 薪资：5k-8k

岗位内容： 1. 负责现场维修与保养等日常维护工作，确保建筑物各项设施正常运行。 2. 对日常检查、维护、保养、清洁和安全及保安相关工作进行管理。 3. 协调各部门的配合，做好新型物业维修保养管理模式的推广和执行。 任职要求： 1. 具备物业管理或相关工作经验，了解物业维修常见问题和解决方法。 2. 熟悉物业管理规范，有较强的业务素质和协调沟通能力。 3. 具备理解和解决问题的能力，工作态度认真周到，具备团队合作意识。

【岗位职责】 1、面向企业中高层管理人员,进行培训产品的销售; 2、通过电话和面谈与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、维护老客户,挖掘客户的较大潜力; 5、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 【任职资格】 1、为人正直、诚信，做事担当； 2、热爱销售工作,有志于在市场营销领域有所建树，具有一定的销售经验; 3、对教育培训工作有较高的热情; 4、具备优秀的沟通谈判能力和学习能力 ; 5、有明确的发展目标并能够实现卓越的自我管理。

岗位职责: 1.能够针对需求中的重大技术风险，在高阶技术人员的规划和指导下，进行技术调研方案并给出调研结果； 2.能够对系统中的技术挑战予以识别，并给出可行的解决方案； 3.能够识别出模块开发任务中的核心或逻辑复杂的部分，遵循代码规范要求按时，高质量的完成此部分功能的程序编写、调试工作;能够根据计划对低级别团队成员进行代码走查，发现问题，进行指导并对修正结果进行核实； 4.能够根据产品/项目/平台开发进度与各模块负责人协调，确定联调计划并参与系统联调，保证联调按时顺利通过； 5.能够协助测试人员搭建测试环境，能够按规划进行部署脚本的开发并在集成测试和系统测试的初期配合测试人员进行部署验证工作(压力测试)； 6.按照开发流程编写相应模块的设计文档； 7.负责客户端APP产品中服务器后端的工程设计，架构设计以及开发工作 岗位要求: 1.5-10年开发经验； 2.能够进行系统子系统的设计与实践;具备设计简单系统或者复杂系统子系统的详细方案以满足产品/项目/平台和流程需求的能力； 3.掌握Spring、Spring MVC、Mybatis及其他常用开发框架； 4.精通MySQL，Redis、分布式框架、缓存、消息等机制 ； 5.精通Linux系统操作，docker容器操作； 6.会python、有微服务、软硬件对接、微信小程序开发工作经验者优先； 7.具备软件需求讨论分析的能力，并能识别风险； 8.思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题； 9.具备良好学习、沟通能力及团队协作精神，对工作积极严谨，皮实、抗压能力强。

公司介绍 北京九润源电子商务有限公司成立于2012年，是通葡股份（股票代码：600365）的控股子公司，是一家专注于酒水、日用快消品、黄金、大健康产品的电商企业。公司通过抖音、快手、京东、天猫等既有主流网络销售平台和自营网络旗舰店实现全平台布局销售。 九润源秉承“用专业服务致力于电商发展”的核心理念，建立了完善的网络营销团队、客服团队、技术团队、数据分析团队，并自建仓库和配送物流，确保业务的良好运营。几年来，公司实现连续复合增长，2017年公司销售额突破10亿。 部门介绍 九润源数字化部，负责公司数字化转型的工作。工作内容包含4个方面： 1. 进销存数字化。 以货品为中心，利用数字技术和工具优化和改善企业的库存管理、供应链流程和销售业务，以提高效率并降低运营成本。 2. 财务数字化。将财务管理过程、财务数据和财务决策过程转变为数字化、自动化的系统。提高数据的实时性、准确性，并增强决策制定的准确性和效率。 3. 生产制造数字化。以作业为中心，利用数字技术、物联网、大数据分析等工具和技术，重塑和优化制造业务流程，以提高生产效率、降低成本并增强质量控制。 4. 营销数字化。以用户为中心，实现支持“产品定位、人群触达、画像分析、投放分析、私域运营”系统支持方案。 5. 组织数字化。以团队为中心，将企业内部的运营、管理和沟通流程以及工作方式转变为数字化、自动化的系统。提高工作效率、加强团队合作、降低成本并增强灵活性。 6. 数据中台。将企业内部的数据整合、管理和开放。集成不同业务部门和系统中的数据资源，为企业提供数据共享、数据应用开发和数据分析的基础设施。 职位职责 1. 理解业务及工具：充分理解公司各个数字化产品定位以及架构方案，对于整体数字化产品架构进行规划管理。 2. 领导数字化项目：主导和管理数字化转型项目，监督项目的规划、执行和交付。确保项目按时、按预算、符合质量标准完成。 3. 选择技术和工具：确定并选择适合业务需求的数字化工具、平台和技术。 4. 跨部门协调合作：与不同部门合作，包括市场营销、供应链、生产制造和财务等，确保数字化策略与各业务部门的需求和流程相互配合。 5. 数据驱动决策：确保数据在决策过程中的关键作用，推动数据驱动的决策流程，通过数据分析提供战略性建议。 6. 风险管理与问题解决：识别和管理数字化转型中的风险，并制定相应的应对策略，解决项目执行过程中的问题和障碍。 7. 培训和推广：提供相关培训，确保员工熟悉并能够有效使用新的数字化工具和系统。推动数字化文化的普及和接受。 8. 监测与评估：监测数字化转型项目的进展并进行评估，分析项目成果并持续优化数字化战略，以确保项目的成功实施和业务效益。 职位要求 1. 本科及以上学历，具有IT项目管理经验。具备大型IT项目实施经验者优先；具有数字化产品岗或运营岗工作经历者优先； 2. 熟悉制造业、电商行业订单、履约、库存等的专业知识，熟悉互联网架构，具有前台和中台的产品思维，具有企业数字化转型项目及财务产品的实施经验； 3. salesforce、销售易、纷享销客相关经验的优先； 4. 具备良好的逻辑思考能力，可将不同的需求进行归纳总结，进而抽象成模型，搭建可扩展的IT系统，具有0-1产品平台建设经验者优先； 5. 具有出色的目标拆分及抗压能力，能够保持高效的执行力及工作节奏，能够快速完成复杂业务逻辑的梳理与落地； 6. 良好的洞察能力和数据敏感度，善于从日常体验和数据逻辑推理中发现问题，并快速定位到问题根源； 7. 抗压能力强，善于自省和跨部门协作，有创新思维，有自驱力；

1，有半年以上的销售经验或招商经验，大健康产业优先录取 2，负责公司的产品招商，向客户介绍产品优势及销售模式 3，全国参加招商销售展会，向客户介绍公司的产品 4，微信或电话联系意向客户并销售 5，年龄45岁以下 6，健康产业，做过会销招商优先 7，做过一线优先录用，会销，体销