岗位职责 1、负责为办公室员工提供 IT 硬件设备支持，包括苹果笔记本、软件、办公移动设备设施等； 2、提供 IT 软件及桌面服务支持，包括 Mac/IOS 操作系统、MacOS 办公软件、MacOS 的安装配置及维护、系统及硬件故障处理、**查杀和补丁更新等； 3、协调 Google Workspace 使用和会议室设备维护，如会议投影、音响设备以及打印机等配置优化和故障排除； 4、管理公司内部固定资产设施设备，包括采购、定期盘点、折旧等； 5、负责公司内部办公网络管理，包括网络搭建、维护和维修。 岗位要求 1、本科及以上学历，有 3 年及以上 IT 支持相关经验，英文可以作为工作语言； 2、具备较强的责任心和服务意识， 有较好的沟通协作和抗压能力； 3、有优秀的客户服务意识，能够站在用户的角度考虑问题协助用户找到最佳的解决方案； 4、熟悉 MacOS / IOS、Jira software 等软件和工具。 加分项 1、拥有 ITIL 认证； 2、以往有和海外团队合作经历。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

职位概述 该职位负责优化证券后台运营流程，确保股票和固定收益（Equity & FICC）产品的高效运营与合规性，管理跨部门项目，并推动流程自动化和改进。 岗位职责 1、优化现有业务流程，推动自动化和效率提升，确保符合行业最佳实践和监管要求（如SFC）。 2、负责每日交易的清算、结算及账务核对，确保数据准确性。 处理公司行动（如派息、分红、配股）及支持新股发行（IPO）相关后台操作。 3、管理后台系统项目，推动新系统上线或优化现有系统。 4、识别并管理操作风险，支持内外部审计及合规要求。 5、与技术团队及前中后台密切协作，确保流程无缝衔接。 岗位要求 1、本科及以上学历，至少3年证券后台或运营相关经验，有项目管理经验者优先。 2、熟悉股票和固定收益产品后台操作，了解香港及主要市场交易和结算规则。 3、具备流程优化和自动化经验，能够推动手动任务的数字化转型。 4、出色的沟通协调能力，能在高压环境下高效处理多任务。 5、风控意识强，熟悉监管要求，英语流利。 混合办公形式，深圳remote，定期去香港办公室onsite1-2天，请根据自身情况申请职位。

岗位职责： 1、管理和维护计算机硬件及外设（打印机、传真机、复印机和监控系统）； 2、安装和维护公司计算机、应用软件，同时为软硬件提供技术支持； 3、协助部门接口人对网络架构调整，配置流控设备、路由器、防火墙、交换机常用协议和策略； 4、根据员工工作需求，调整网络资源分配，对网络资源分配进行登记和更新； 5、内部信息系统日常巡检及记录，定期统计分析数据反馈给上级，推动IT基础架构建设； 6、负责服务器数据和日志的归档、同步、备份、恢复等； 7、负责公司服务器的日常维护和管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，通信、计算机、软件工程类及相关专业； 2、接受大三、大四实习生，对IT、运维支撑主流工具及技术有基础认知； 3、使用shell脚本语言、熟悉SQL基本的增、查、删、改； 4、主流交换机、防火墙、路由器的常用协议配置管理，有路由、交换相关认证优先； 5、有网络基础，理解TCP/IP、HTTP等常用的协议，熟悉网络工具的使用，了解《TCP/IP详解》优先； 6、热爱游戏事业，高度的责任心，吃苦耐劳的精神和良好的心态。 PS.实习生按照日薪计算

岗位职责： 1、负责腾讯音乐集团IT应用系统开发工作，主要是财务信息化系统的开发和落地实施； 2、负责财经应用系统架构设计、方案评审、技术攻坚及运营优化全流程； 3、负责相应领域系统的持续优化和日常维护，保障系统的持续优化迭代，以及系统的安全稳定高效运行； 4、跨团队/部门协作，分析并解决各类业务或数据问题。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，1年以上应用系统开发经验； 2、有后端开发经验，掌握python/php/java等至少一种开发语言，熟练使用MySQL/MongoDB/Redis等，熟练使用SQL语言查询和分析数据； 3、有前端开发经验，掌握常用的前端开发框架，如vue、react等； 4、熟悉Hadoop体系，熟练使用Hive/Spark-SQL实现业务逻辑，有Trino、StarRocks使用经验更佳； 5、有完整系统开发经验者优先，有企业级大数据应用项目经验优先，有系统性能分析及调优经验者优先； 6、有激情，有进取心，乐于持续学习，责任心强，踏实努力，良好的沟通能力和合作精神；对新技术保持好奇心并具有专研精神和创新思维。

Responsibilities: Create a best in class functional and non-functional test harness for our key matching engine technology Process and categorize the output data so it can be easily interrogated on a daily basis by the business and technology Incorporate packet capture technologies to accurately measure latency of the system in prod-like environments Work closely with the main engineering team to make sure the testing framework can extend and adapt to the teams needs. Be able to code proficiently in one of Java or C++ and Python Have a good understanding of the Linux network stack and be interested in learning more about low latency system Requirements: Degree in Computer Science, IT or related disciplines. Minimum 3 years’ experience in software development in large scale systems with multi-components No less than 3 years of programming in Python, Java or C++. Understanding of microservice architecture. Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. Fluent spoken and listening English. Proficiency in SDLC methodology and documentation. High level understanding of agile software delivery principles is desirable Knowledge of Messaging platforms Knowledge of the Linux network stack Knowledge of packet capture/pcaps Proficiency in Java or C++ (especially testing frameworks in C++ or Java, ex GoogleTest, Boost Test, Junit, Fuzz Testing) Good analytical, presentation and communication skills, both written and verbal Exposure to CI/CD tools and experience of contributing to automation strategy Ability to provide clear, insightful analysis and commentary, proficient with using presentation tools such as PowerPoint, Confluence and Miro Collaboration with individuals and teams across the organisation at all levels Ability to work under pressure with changing priorities, with a view to resolving issues innovatively, and meeting key stakeholders expectations A dynamic and self-motivated attitude Accountable and proactive Able to provide leadership and motivate team demonstrating strong interpersonal skills Must display strong analytical skills and attention for detail

Job Responsibilities: Responsible for project implementation activities including the requirement analysis, test management and documentation. Design test cases and automate test executions. Collaborate with teams across departments in various aspects. Supervise and mentor a group of testers. Undertake any other assignments and projects as assigned by supervisor. Job Requirements: Degree in Computer Science, IT or related disciplines. Minimum 10 years’ experience in requirement analysis and test management of large / medium scale projects. Minimum 5 years' experience in managing a team of testers. Solid knowledge in common testing frameworks and tools, e.g., Selenium, Cucumber. Good skills of certain programming languages, e.g., Python, Perl. Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. Proficiency in SDLC methodology and documentation.

岗位职责： 1. 为用户提供多渠道（企业微信、现场、自助报障等）的IT桌面服务，包括：Windows/苹果笔记本、Windows台式机、显示器故障诊断与排查、操作系统（Windows/macOS）、常用办公软件的安装、问题故障排除，确保KPI要求； 2. 提供办公室设备的日常服务，包括：打印机、投影仪、无线投屏设备、调音台、门禁； 3. 根据IT设备生命周期制作采购/处置计划，并完成采购入库和实物处置； 4. 管理IT办公设备，严格按照资产管理流程的操作要求，做好IT办公设备的发放与回收，协助配合IT资产管理员的工作，做到帐实匹配； 5. 根据业务的需求，配合完成会议/直播/现场活动的支持； 6. 参与面向用户的标准化服务事项值班，服务事项包括桌面服务和应用运营服务，如：权限配置、消息推送、流程维护、主数据维护等； 7. 维护IT知识库文档，提高用户自助和AI问答能力； 8. 作为项目资源，参与团队内部项目工作，主动完成团队内部分配的其他工作事项； 岗位要求： 1. 优秀的用户服务能力和沟通技术，强烈的责任意识和结果导向； 2. 两年以上相关工作经验，有大型企业内部桌面服务支持经历者优先； 3. 结果导向意识和团结协作精神，能在高压环境下工作； 4. 有一定的问题分析和解决能力； 5. 有一定的Excel数据加工处理能力和PPT制作能力。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司（腾讯音乐娱乐集团全资子公司）

工作职责： 1、制定产品测试计划和测试策略，把控产品质量与风险 ​； 2、独立完成Windows系统（主要信托、慈善公益项目等相关系统）Web端产品的接口测试，功能测试，性能，兼容性、稳定性等方面的测试 ；​ 3、熟悉软件测试方法、流程和常用工具，并对缺陷进行跟踪和管理； ​ 4、完成产品测试报告，进行上线前质量评估与确认 ​。 5、协调产品、研发等资源，推动测试生产问题高效解决，收集客户反馈并完成产品迭代升级； 任职要求： 1. 本科以上学历，计算机专业优先； 2.4年以上金融行业系统测试相关工作经验；财富管理类/信托行业相关项目经验优先； 3. 工作态度积极主动，责任心强，有较强的自驱力、持续学习能力，具备良好的团队合作精神，沟通协调能力和工作推进能力； 4. 熟练使用Postman或Jmeter​，熟练使用fidder、charles​，熟悉Linux环境，熟练掌握SQL语句​； 5.有自动化测试工具、平台搭建或开发经验优先​； 6. 思维敏捷、逻辑清晰，有较强的分析问题和解决问题的能力​。

岗位要求： 1.计算机相关专业本科及以上学历; 2.2年以上Android应用开发经验，熟悉Android SDK及相关开发、调试、优化工具; 3.具有扎实的,Java/C++语言基础、熟悉面向对象的编程原理: 4.开发基础良好，对手机软件性能优化、内存优化有一定的了解; 5.熟悉Android环境下的UI框架、Socket通信、HTTP通信、多线程编程

工作职责: 制定并实施市场拓展策略，以推动业务增长和市场份额的提升 领导和管理市场团队，确保团队目标的达成 研究和分析市场趋势和竞争对手，提供市场情报和洞察 管理市场预算，确保有效利用资源并实现预期的市场目标 与客户和合作伙伴建立和维护良好的关系，促进业务合作和发展 与内部团队合作，开展市场推广活动，提高品牌知名度和市场影响力 任职资格: 本科及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先考虑 至少5年以上市场营销或业务拓展经验，有金融科技行业经验者优先 具备出色的市场分析和策略制定能力，能够洞察市场需求并制定相应的营销计划 良好的团队领导和管理能力，能够激励团队成员并达成共同目标 出色的沟通和协调能力，能够与内部团队和外部合作伙伴建立良好的合作关系 具备创新思维和问题解决能力，能够应对市场挑战并提供有效的解决方案 良好的英语沟通能力，能够与国际团队和客户进行有效的沟通和合作

■岗位职责 负责公司网络与信息安全体系建设； 负责网络架构及网络安全解决方案，开展网信安全、数据安全防护能力规划建设； 负责网络安全运维、安全评估与加固； 负责打造安全产品，形成安全产品/能力解决方案，提供技术支持工作； 负责开展DICT项目的安全规划和评审； 负责其他网信安全、数据安全相关工作。 ■岗位条件 （1）学历：***普通高招大学本科及以上学历。 （2）年龄：原则上本科生不超过28周岁，硕士研究生不超过30岁，博士研究生不超过32岁，特别优秀者可适当放宽。 （3）专业：计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息与计算科学、信息安全、电子与计算机工程、信息与通信工程、网络空间安全、数据科学与大数据技术、人工智能等相关专业。 （4）基础能力： 熟悉常见的安全威胁（如黑客攻击、**和恶意软件、网络钓鱼、拒绝服务攻击等）、攻击类型和防御策略。掌握网络安全相关的协议和技术，如防火墙、入侵检测系统、虚拟专用网络等，可以分析常见的漏洞，并利用它们进行渗透测试，以此发现系统和网络中的安全问题，掌握网络安全领域的主流工具和技术，如防火墙、入侵检测系统、漏洞扫描器、安全监控系统等，并能熟练运用这些工具和技术解决实际问题； 掌握网络协议、操作系统、Web应用程序和数据库知识，了解网络安全法、个人信息保**等相关法律法规，以及行业合规要求，确保企业网络安全工作在法律框架内进行； 熟悉Linux、window等主流操作系统，能够管理和维护网络、服务器、存储设备等，具备解决系统和网络方面问题的能力。 （5）放宽及优先条件： 具有符合本岗位特殊才能的，学历和年龄可适当放宽； 具有算法开发相关经验者优先； 具有高级职称者优先； 其他符合放宽或优先条件的。

岗位职责： 1. 负责公司IT行业技术岗位的招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试邀约及人才寻访等全流程； 2. 根据公司业务发展需求，制定招聘策略，优化招聘流程，提高招聘效率； 3. 熟悉招聘网站日常维护，确保招聘信息的准确性和吸引力； 4. 筛选简历，对候选人进行初步评估，确保候选人符合岗位要求； 5. 负责邀约面试，协调面试安排，跟进面试结果，确保招聘进度； 6. 建立和维护IT行业尤其是技术岗候选人资源库，为招聘工作提供有力支持。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，人力资源、计算机等相关专业优先； 2. 3年以上工作经验，至少2年以上IT行业技术岗位招聘经验，熟悉招聘网站和招聘渠道； 3. 熟练掌握简历筛选和面试评估技巧，具备较强的沟通协调能力； 4. 具备良好的人才寻访能力，能够主动挖掘潜在候选人； 5. 熟悉IT行业尤其是技术岗位的特点和需求，具备一定的技术背景优先； 6. 具备较强的团队合作精神，能够承受工作压力，适应快节奏工作环境。 岗位JD： 【职位名称】：IT行业技术岗位招聘专员 【岗位职责】： 1. 负责公司IT行业技术岗位的招聘工作，确保招聘进度和质量； 2. 制定招聘策略，优化招聘流程，提高招聘效率； 3. 熟悉招聘网站日常维护，发布和管理招聘信息； 4. 筛选简历，对候选人进行初步评估，确保候选人符合岗位要求； 5. 负责邀约面试，协调面试安排，跟进面试结果； 6. 建立和维护IT行业尤其是技术岗候选人资源库，拓展招聘渠道。 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，人力资源、计算机等相关专业优先； 2. 有3年以上工作经验，至少2年以上IT行业技术岗位招聘经验，熟悉招聘网站和招聘渠道； 3. 熟练掌握简历筛选和面试评估技巧，具备较强的沟通协调能力； 4. 具备良好的人才寻访能力，能够主动挖掘潜在候选人； 5. 熟悉IT行业尤其是技术岗位的特点和需求，具备一定的技术背景优先； 6. 具备较强的团队合作精神，能够承受工作压力，适应快节奏工作环境。

工作职责 ● 负责业务系统服务的日常部署与维护 ● 负责PC、服务器、网络等硬件设备的日常维护，定期巡检及故障排查 ● 负责办公系统和应用软件的维护管理，故障排查及安全优化 ● 负责优化公司IT实施方案 岗位要求 ● 本科以上学历，计算机网络、通信相关专业优先 ● 具备网络基础知识，对局域网组网技术有较深认知 ● 具备基础的linux服务器运维能力，熟练搭建和配置linux常用服务 ● 熟悉IT服务管理体系，了解IT常用服务和协议 ● 熟悉Windows操作系统，了解目前主流PC硬件设备 ● 熟悉机房综合布线，合规及安全管理。有电路相关知识优先 ● 有shell，python，golang编程能力优先 ● 热爱PC/主机游戏优先

岗位职责： 1. 职位概述： 本职位主要负责为公司内部员工提供IT技术支持服务，确保公司信息技术系统的正常运行，提高员工的工作效率。 以下是具体的岗位职责： 2. 工作内容： - 提供电话、邮件和现场技术支持，解决员工在使用计算机、网络、办公软件等IT设备时遇到的问题； - 负责计算机硬件、软件的安装、配置和维护； - 定期检查和更新计算机操作系统、防**软件等，确保系统安全； - 监控网络运行状况，发现并解决网络故障； - 协助部门负责人进行IT设备的采购、验收和资产管理工作； - 参与公司信息化项目的实施和运维； - 负责编写技术文档，为员工提供技术培训和支持； - 跟踪IT行业新技术，为公司的技术升级提供建议。 3. 岗位要求： - 计算机相关专业大专及以上学历； - 具备扎实的计算机基础知识，熟悉操作系统、网络、数据库等基本原理； - 熟练掌握Windows、Linux等操作系统的安装、配置和维护； - 熟悉常见办公软件、网络设备、服务器等硬件设备的故障排查与处理； - 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受工作压力； - 具备一定的英语阅读能力，能够查阅英文技术文档； - 有相关工作经验者优先。 4. 工作地点：[公司所在城市] 5. 薪资待遇：面议 6. 福利待遇： - 五险一金、带薪年假、节日福利； - 提供良好的晋升空间和职业发展机会； - 定期举办技术培训和团队活动。

岗位职责： 1.网络维护与管理:负责内部局域网络的维护，进行小型机、服务器、路由器等设备的管理，以及网络平台的运行监控和维护。 2.设备管理:负责公司计算机、服务器、网络设备、办公软件的故障排除、维护保养、维修、管理等技术支持工作。 3.安全管理:负责**的查杀，维护网络系统安全，处理网络及计算机故障，负责内部信息系统建设、维护，进行域名、后台数据、邮箱管理。 4.技术支持与培训:为其他部门提供软硬件技术支持，负责对用户提供必要IT基础知识的培训 5。 5.资源规划与分配:全面规划校园网IP分配策略，负责校园网IP地址分配，确定网络安全及资源共享策略。 6.系统与设备的监控:实时监控整个局域网的运转和网络通信流量情况，掌握用户端设备接入网络的情况，以便发现问题可迅速定位。 任职要求： 1.**本科（优秀者可放宽） 2. 年龄30岁以内 3. 未来有意向往SAP方向发展 福利： 五险一金 节假日礼品 体检