• 20k-40k·16薪 经验不限 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责temu的需求分析和产品规划; 2、为所负责的产品模块的进展效果负责,如购买转化率等。 岗位要求: 1、有较强的逻辑梳理及调研能力,对国外消费者行为有sense; 2、有较强的数据分析能力,从数据中挖掘优化点; 3、对海外电商、社交等行业有较深的理解; 4,有海外留学经历背景优先。
  • 20k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责Windows平台下软件的开发与维护,包括浏览器及其辅助工具; 2.学习和研究新技术来满足产品需求。 岗位要求: 1.本科以上学历,计算机或相关专业,Windows平台开发经验2年以上; 2.熟练掌握C/C++语言,熟悉面向对象、模板、STL等等; 3.熟悉Windows应用层开发,熟悉Windows的界面、多线程、同步、进程间通讯等系统机制和原理; 4.至少熟悉一种DirectUI框架,如:SOUI、Duilib等; 5.熟悉浏览器技术(Chromium/Blink)以及前端技术(HTML/CSS/JavaScript)的优先; 6.有较强的逻辑思维能力,现场分析、解决问题能力。
  • 18k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    数据服务、人工智能 / 未融资 / 150-500人
    职责描述: 1、负责/参与新型数据平台内核模块的设计与开发,文档撰写和新人指导; 2、跟踪业界前沿趋势,结合研究院技术突破,提升产品竞争力。 任职要求: 1、三年以上相关领域开发经验,扎实的编程能力,深入理解C/C++/Java语言; 2、对分布式系统的架构和原理有深入的了解; 3、熟悉 MySQL/PostgreSQL/Oracle 等数据库系统实现原理,有内核开发经验优先; 4、优秀的发现和解决问题能力,良好的沟通能力,具备团队合作精神。 加分项: 1、拥抱开源,对前沿技术有浓厚的热情和探索欲望,有开源项目经历; 2、有基于Rust的开发经验者优先; 3、熟悉分布式计算引擎或数据库,例如 Spark/Greenplumn/ Clickhouse,并熟悉其源码;
  • 30k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容:  1、负责互联网、金融产品的后台开发。  2、 参与重点项目、技术难点的攻坚。  岗位要求:  1、本科及以上学历,熟练掌握C/C++/Go/PHP开发,熟悉网络编程,具有扎实的数据结构和算法功底;  2、熟悉linux开发环境,熟悉MySQL的使用方法;  3、具备良好的分析解决问题能力、学习能力、团队协作能力,认真负责;  4、熟练掌握Python者优,有金融或互联网产品研发经验者优。  备注:技术能力强的同学,薪资可进一步沟通。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    【职位诱惑】 1、能够熟悉券商的内部运作机制,了解证券业务后台系统,并进行创新; 2、公司快速成长,大量新业务、系统改造,锻炼机会多,上升空间大; 3、学习气氛好,有各种培训课程,有内部知识分享平台,技能在深度和广度上都能得到提高; 4、能学习到大量金融知识,有助于投资理财能力的成长。 【岗位职责】 1、对接全球金融市场(包括A股、美股、港股、新加坡等)的金融行情数据(包括股票、期货、期权、基金债券等),负责行情数据的深度加工,为投资者提供丰富的行情数据应用 2、负责行情应用系统的研发与维护 3、负责高并发、高可用等相关技术难点攻坚 【任职要求】 不要求有金融背景或者了解金融知识,只需要符合以下条件: 1、熟悉linux下的网络服务器设计和开发,熟悉网络编程 2、精通C/C++/golang 任意一种语言,熟悉linux的常用命令,具有扎实的数据结构和算法功底 3、熟练掌握和理解mysql、redis等常用数据库 4、本科及以上学历,计算机或相关专业
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    最好有敏捷类证书,ACP,CSM,Devops,PMP 职责描述: 1.作为咨询师进入研发团队,结合产品与团队特点,制定有针对性的方案为团队赋能; 2.根据团队软件开发工程效能现状,制定软件设计和代码质量改进方案并带领团队实施; 3.熟练掌握XP(极限编程)实践,指导团队设计、编码、评审、自测、自动化测试、持续集成等相关能力提升 任职要求: 1.大学本科及以上学历,计算机及相关专业优先; 2.具有3年以上敏捷技术教练或相关岗位经验,精通XP实践方法; 3.有较强的软件需求分析能力、代码测试能力,掌握软件设计原则并有实践经验,熟悉设计模式、DDD/DSL、TDD等设计和开发方法 4.对敏捷开发、团队敏捷转型有实践经验,对软件研发过程中的协作模式有深入了解,敏捷技术教练优先; 5.精通Java、C/C++、Go等主流编程语言,熟练使用Python、Shell等脚本语言; 6.具备良好的计划和实施能力、沟通与表达能力、协调和解决问题能力,能承受一定的压力。
  • 20k-40k·16薪 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    有多个部门项目招聘需求,无法全部具体发出来,以下内容为某个部门岗位职责,JD可做参考。 【1】多个业务部门:终端bg、海思芯片、光产品线、企业SaaS软件项目、数字能源产品线、华为云、运营商、2012实验室、流程IT等等。具体部门和业务情况会进行进一步沟通,可根据个人的履历背景情况和个人需求,推荐匹配合适的部门。 【2】待遇:年薪优厚根据职级定薪,五险一金全额缴纳。 【3】合同期:4年一签,可续签,业务体量大,岗位需求稳定。 职责参考: 软件开发工程师(多语言) 1、完成从客户需求到软件产品定义、架构设计、开发实现再到上线运言维护等产品生命周期中的各个环节; 2、创造性解决产品在实现过程中的技术难题,应用前沿技种大提升产品的核心竞争力,如分布式系统、性能调优。可生、数据库等; 3、有机会参与业界前沿技术研究和规划,然与开源社区运作,与全球专家一起工作交流,构建华为在业界影响力。 要求参考: 1、热爱编程,基础扎实,熟悉掌握但不限于JAVA/C++/C/Python/IS/HTML/GO等统程语言中某个或多种,有良好的编程习惯; 2、具备独立工作能力和解決问题的能力、苦于沟通,乐于合作,热忠新技术,善于总結分享,喜欢动手实践。 3.对数据结构、算法有一定了解。 工作时间:9:30-18:30午休1.5小时(高品质午休、关灯,独立宽大工位,可放折叠床) 前半年公司有导师一对一辅导,学习平台课程种类很多内容丰富,可以自学到超多东西。 【1】公司内部有超级大超级丰富的食堂、咖啡厅、便利店等 【2】全天免费的健身房(有教练指导) 【3】环境优美超大园区、各种植物、天然氧吧(饭后散步约会的最佳选择) 【4】一周二次下午茶各类小吃饮品水果 【5】工作日每晚有免费夜宵(水果酸奶面包小吃种类多多)
  • 18k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1 协助完成部分功能模块开发 2 负责功能模块单元测试代码编写 3 配合实车测试人员完成功能测试 任职要求: 1 熟悉C/C++编程,熟悉一种脚本语言,3年及以上年工作经验 2 熟悉多线程编程,对网络编程与数据库编程有一定了解 3 熟悉基本数据结构与常用设计模式 4 有自行驾驶从业经验者优先 本科计算机相关专业毕业,全日**(硕士优先)
  • 12k-18k·13薪 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1 协助完成部分功能模块开发 2 负责功能模块单元测试代码编写 3 配合实车测试人员完成功能测试 任职要求: 1 熟悉C/C++编程,熟悉一种脚本语言,1-3年工作经验 2 熟悉多线程编程,对网络编程与数据库编程有一定了解 3 熟悉基本数据结构与常用设计模式 4 有自行驾驶从业经验者优先 本科计算机相关专业毕业,全日**(硕士优先)
  • 20k-25k 经验3-5年 / 硕士
    人工智能服务,物联网,制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    工作地嘉兴 1.负责小型旋翼无人机多传感器融合算法开发; 2. 负责无人机传感器选型; 3. 负责相关问题定位与排查; 任职要求: 1. 熟练掌握数字滤波、多传感器融合及姿态解算算法 2. 熟悉组合导航原理,熟悉磁力计、气压计、GPS、IMU等传感器的特点和应用 3. 熟悉EKF、互补滤波器算法,具有工程化落地经验 4. 熟悉Pixhawk(PX4), APM等开源飞控程序,可以独立完成无人机飞行测试 5. 熟练掌握C、C++、Python及Matlab
  • 20k-25k 经验3-5年 / 硕士
    人工智能服务,物联网,制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    工作地嘉兴 1.负责小型旋翼无人机多传感器融合算法开发; 2. 负责无人机传感器选型; 3. 负责相关问题定位与排查; 任职要求: 1. 熟练掌握数字滤波、多传感器融合及姿态解算算法 2. 熟悉组合导航原理,熟悉磁力计、气压计、GPS、IMU等传感器的特点和应用 3. 熟悉EKF、互补滤波器算法,具有工程化落地经验 4. 熟悉Pixhawk(PX4), APM等开源飞控程序,可以独立完成无人机飞行测试 5. 熟练掌握C、C++、Python及Matlab
  • 信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    能力要求: - 5年以上Linux C/C++开发经验 - 熟悉一门C/C++以外的主流编程语言,如Golang,Python等 - 有Linux下多进程、线程、IPC的丰富编程经验 - 熟悉TCP/IP协议栈,熟悉L3/L4网络协议,熟悉IPSec、NAT原理,并有较强的故障分析排查能力和丰富的处理经验 - 具备高并发、大容量的后台服务系统架构设计经验者优先 - 有在Httpd、Ngnix、DPDK、OpenSSL等开源软件基础上进行二次开发的经验者优先
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    招聘对日本文化有兴趣,愿意在日本工作生活的技术人才 享受日本人同等的待遇,缴纳日本年金和健康保险。 1. 3年以上工作经验 2. 熟悉前后端开发,C/C++ ,JS 3.有数据库经验 mysql 或者 oracle 或 postgreSql 等 职位福利:日本工作签证、日本定居机会、员工旅游、股票期权、年终分红、定期体检、度假别墅
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责公司产品以及产品新功能的开发和更新; 2、负责公司产品功能模块的详细设计及代码编写; 3、负责相关功能的单元测试和功能模块的bug修复; 4、支持解决产品在用户现场遇到的问题或用户的技术疑问; 5、进行技术难点的攻关及验证。 技能要求: 1、计算机相关专业,本科或以上学历; 2、5年及以上Windows应用程序开发经验; 3、精通C/C++语言; 4、精通Windows桌面软件开发,能独立完成Windows桌面软件开发,熟练使用Visual Studio开发调试程序; 5、熟悉Windows系统机制,熟练掌握SOCKET编程、多线程等开发; 6、扎实的编码能力、良好的编码风格和设计; 7、全面的计算机体系相关知识、基础扎实,有较好的数据结构基础和算法基础; 8、独立完成过多款Windows桌面软件开发优先; 9、可直接参与项目收益分红; 10、具备良好的沟通表达能力,产品意识好,思维敏捷,执行力强,对待工作认真严谨、高度负责。
  • 12k-24k·13薪 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    温馨提示:全国多个城市有办公地点,若有自己意向城市,联系时可告知,HR会对应匹配 【工作内容】 1、负责核心业务C/C++后端业务开发与维护; 2、负责高质量的设计和编码,承担重点、难点的技术攻坚; 3、参与或主导架构设计、技术选型、开发任务分解、工作量评估; 4、创造性解决产品在实现过程中的技术难题,应用前沿技术提升产品的核心竞争力,如分布式系统、性能调优、可靠性、数据库等。 开发语言:C/C++ 开发环境:Linux 数据库:Mysql、NoSQL等 【岗位要求】 1、已毕业,本科及以上学历,毕业&***齐全(学信网可查),理工类专业,计算机、软件等相关专业更好,目前对院校背景有要求,可具体详聊; 2、经验不限,接受转行转码,但如最近一直从事非软件相关工作3年以上,比较难。 【OD介绍】 1、本岗位为华为OD模式,签约方为外企德科/科锐国际(人力服务公司),劳动合同期为4年,试用期6个月; 2、合同管理、五险一金、考勤发薪由外企德科/科锐国际负责;定级定薪、员工培训、工作安排、绩效评比和晋升等由华为负责; 3、和正式员工一起在华为研究所办公,工作内容没有差异。 OD真实情况过来人分享参考: 1)知乎 | 我在华为OD的275天 2)知乎 | 亲身经历从软通外包到华为OD,两者有什么区别 3)知乎 | 关于OD转华为正式员工的流程~更新啦 12.03 【面试流程】 1、机考(可提供刷题资料/个别部门提供机考辅导) 2、综测(必须通过机考+综测才可以安排面试) 3、业面2轮(围绕计算机/编程语言基础+项目经历+代码能力进行考察) 4、HR资面(围绕求职动力、稳定性、薪酬情况等进行考察) 5、主管综面(围绕综合素质如沟通表达能力或技术项目经历等进行考察) 备注:全线上进行,一般机考通过后2-3周内出offer 可参考:知乎 | 华为OD从面试到offer 【薪资结构】 1、基本工资+绩效工资+年终奖(2-4个月,一般绩效A-4个月,B-2个月); 2、D1-D5分别对应华为13-17级,参考范围10-40K; 3、试用期内(6个月)工资不打折,按B绩效发绩效工资,转正时重新评绩效,一般分A、B、C三档(主要A或B),和正式员工分开评,半年评一次; 4、五险一金基数按基本工资,公积金比例5%-12%,具体看base地。 【福利补贴】 带薪年假、入职&年度免费体检、免费夜宵、班车/加班打车免费、下午茶、节假日礼品等。 【工作时间】 1、上班8:30-9:30弹性,午休12:00-14:00,下班17:30-18:30(上下班时间一般跟所在项目组走); 2、一般一二四属于补工时到晚上20:30左右,三五正常时间下班(确保工时平均每天够8h,工时不需补且无加班需要,自己灵活安排下班时间,重点看结果产出); 3、周末双休,月末周六固定加班双倍工资,其他因业务需求指令性加班情况,可申请加班,按国家规定支付加班费。 【值得考虑OD情况】 1、毕业3年内,编程水平、项目经验比较薄弱,没有什么拿得出手的项目经历获得更好机会,希望借助华为平台快速获得核心项目经验,提升市场竞争力; 2、工作3年以上,现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般,渴望突破; 3、有一定相关基础或经验,渴望获得职业转型机会(如非计算机科班专业背景转行); 4、比较向往华为,但目前个人能力未能达到社招正编要求,希望通过OD模式转华为。 备注:作为HR,本人负责多个产品线部门招聘,可供选择机会较多,如考虑OD,我会根据你的基本情况+求职意愿+部门要求进行匹配;如只考虑正编岗位,并想了解自己是否满足要求,也欢迎与我交流~
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