• 7k-9k 经验不限 / 硕士
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1.协助进行国家重点项目中的ETL、指标计算、数据治理等的研发工作; 2.协助进行数据中台设计和研发,为知识图谱、人物建模、搜索推荐等提供高质量数据,开发灵活可扩展的处理流程以及直观易用的数据界面; 3.协助进行全球多语言技术数据的抓取/补全; 4.协助进行数据正确性/完整性自动化检查; 5.协助进行自动抓取入库流程框架开发; 6.数据统计框架开发; 7.相关数据文档的撰写。 【岗位要求】 1.硕士,计算机/数学相关方向专业,可确保每周3天实习; 2.熟练掌握python编程,了解常用的数据处理库如pandas等; 3.熟悉mysql数据库,能够熟练编写sql语句并优化; 4.有数据清洗、数据处理、数据自动化监测经历者优先; 5.熟悉一种或多种主流开源大数据平台组件者优先,如Flume、Kafka、Hadoop、Hive、Spark、Flink; 6.了解数据分析/挖掘常用方法者优先,如序列分析、关联分析、异常点挖掘、分类、聚类等; 7.有编程竞赛获奖经历者优先,如 ACM、中国大学生程序设计大赛、蓝桥杯、CCF 相关竞赛或 CCF 等级考试相关、PAT 等级考试; 8.良好的团队合作,较强的沟通能力、学习能力,对解决具有挑战性问题充满激情。
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、协助项目经理制订申报方案,草拟项目计划书;完成项目申请工作计划的方案制定、组织项目申报材料的送审、过程跟踪等; 2、协助项目团队收集、整理、撰写项目文档资料; 3、协助项目经理召开项目会议,并做好会议记录和行动项跟踪; 4、协助完成部门公共事务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,计算机、电子、管理类相关专业,; 2. 可以熟练使用PPT、Excel、word、Visio等Office办公软件,具有规范文档的经验; 3. 具有较强的沟通、理解能力,工作积极,态度认真;
  • 6k-8k 经验3-5年 / 本科
    硬件,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    一、本岗位位职责描述: 负责机械设备的设计工作,编写项目设计方案,同时完成设计图纸制作与交付。 二、本岗位职责描述: 1.矿山机械选型配置、非标设备设计; 2.设计方案编制与修改; 3.负责机械设备的结构设计、部件选型; 4.负责自动化设备类产品结构设计; 5.实施产品结构优化、工艺改进、提高产品标准化程度; 6.对内对外的技术沟通、产品验收、技术资料的收集等工作; 7.配合解决产品生产、组装、调试过程中的技术问题。 三、本岗位任职要求: 1.机械设计及自动化相关专业大专以上学历; 2.5-8年机械设计实操履历; 3.熟悉自动化、图纸设计; 4.熟练操作AutoCAD、Solid/Works、CAXA等相关软件; 5.良好的语言表达和沟通协调能力; 6.年龄要求:25-35岁; 7.能独立承担产品设计任务,能承受工作压力; 8.做事严谨、认真,富有进取心; 9.专业技术知识轧实过硬,学习能力强; 10.有责任心、主观能动性强,认同团队合作理念; 11.接受频繁出差。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    硬件,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    自动化工程师主要负责公司产品开发与自动化项目实施的主要力量,我公司目前专注于智能化装备的研发,产品自动化程度直接关系到产品在市场的竞争力,优秀的自动化工程师不仅可以提升产品的自动化程度,而且可以为公司的技术人员提供完善的技术培训和技术资料,帮助技术人员在现场更好的解决问题,实现项目按时验收回款,帮助客户业务改进等,也会为公司产品的市场拓展提供很好的支持。 工作职责(描述该岗位1-5项应负责任,请依据重要性排列,从1开始,1代表最重要,衡量标准可以是数量、质量、成本、时间等,应尽可能客观、量化以便采集) 1 参与自动化、数字化及智能化装备研发,负责公司产品的自控方案设计,电气设备选型,成本价核算 能够满足工作职责需求 2 自动化项目控制系统方案设计,电气设计,PLC程序、HMI人机界面及上位机组态软件等编写等 能够满足工作职责需求 3 负责跟进项目实施进展、对用户进行产品业务培训,解决用户反馈的问题 能够满足工作职责需求 4 项目的知识产权申报 能够满足工作职责需求 5 技术整理及总结,技术支持及技术人员的日常产品培训 能够满足工作职责需求
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1. 公众号等线上宣传阵地相关的文案、编辑等工作; 2. 根据平台运营情况,提炼运营关键点,支持客户经理工作; 3. 社群运营,线上线下结合的活动运营。 任职要求: 1. **本科毕业、专业不限,2年以上工作经验; 2. 思维活跃,对互联网有一定了解,有敏锐的热点把握能力; 3. 具备良好的文案写作能力; 4. 具有足够的好奇心,有较强的学习能力; 5. 会PS/Sketch或相关工具,能独立处理运营相关的平面设计需求; 6. 具有良好的沟通协调能力。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1. 邮票钱币拍卖平台客户(委托人&竞拍人)开发工作; 2. 客户管理运营,提升转化; 3. 策划、执行线上线下推广运营活动; 4. 底薪8K,高额提成。 任职要求: 1. **本科以上学历,专业不限; 2. 有2年以上客户开发工作经验; 3. 具有良好的沟通协调能力,能抗压力; 4. 具有足够的好奇心,学习探索能力强。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1. 协助完直播团队完成直播销售任务,表现优秀者可作为副播出镜(与团队共享高额提成)。 2. 直播销售产品类型:文化收藏品。 3. 表现优秀可以享受转正员工待遇,毕业即可转正。 任职要求: 1. **本科大三大四学生,限中文、历史等人文社科类专业; 2. 具备一定的文化素养,对人文、历史、地理有一定积累和兴趣,表达能力强; 3. 形象气质具备自身特点; 4. 具有良好的沟通协调能力,能抗压力; 5. 一周(含周末)至少5天到岗,最短实习期三个月。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1. 协助完成新媒体运营等相关工作,具体包括文案、编辑、策划等任务; 2. 轮岗学习后,可以确定具体工作方向、纵向发展; 3. 表现优秀可以享受转正员工待遇,毕业即可转正。 任职要求: 1. **本科大三大四学生,专业不限; 2. 具备良好的文案协作能力; 3. 思维活跃,对互联网有一定了解; 4. 具有良好的沟通协调能力,能抗压力; 5. 有实习经验者优先; 6. 一周(含周末)至少4天到岗,最短实习期三个月。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1. 协助完成商品客户沟通、库房管理等运营管理工作; 2. 轮岗学习后,可以确定具体工作方向、纵向发展; 3. 表现优秀可以享受转正员工待遇,毕业即可转正。 任职要求: 1. **本科大三大四学生,专业不限; 2. 性格细致、做事情有条理; 3. 具有良好的沟通协调能力,能抗压力; 4. 有实习经验者优先; 5. 一周(含周末)至少天到岗,最短实习期三个月。
  • 4k-8k·14薪 经验在校/应届 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    职位诱惑: 高能增长 独立思维包容 全职|实习均可 职位描述: 我们做的更好一些iAT.TOP[http://iat.top] 职位诱惑: 挑战未来,不耗费青春在“官 僚”体制内,为社会,为自己,创造有价值的项目 职位描述: 负责产品的全栈设计 对用户、场景、需求有敏锐的洞察力,灵活运用服务设计方法,制定用户服务标准及服务流程、执行规范等基础制度。以提升客户体验及客户满意为目标; 以产品化的方式推动服务标准落地实施,服务标准及流程有效的监控方式,并收集分析反馈信息,持续优化标准及服务流程; 深入挖掘客户需求,差异化设计特定场景下的服务SOP; 调动和赋能业务线,实施SOP。 具有良好的UI界面设计能力 岗位要求: *****本科及以上学历; (可申请实习) 专业能力:较强的交互设计能力,同时有良好的审美及执行落地能力,对产品设计的最终结果负责。 逻辑性好:善于业务逻辑分析、梳理,洞察需求背后的目的,输出高性价比方案。善于系统性分析和解决问题。 善于沟通,目标导向:善于有条理地表述设计方案、优秀的内外部沟通能力,推进产品的迭代与优化; 学习总结能力强:勤于学习,乐于总结分享经验,与团队一起进步。 拥有O2O平台用户体验、服务设计者优先; 具备整体项目的策划和规划能力; 具有企业管理、协同办公等B端产品的设计经验者优先,有设计系统实践落地经验者优先; 具备专业英语者优先:无障碍英语读写,日常交流。 我们为你准备: 良好舒适的创作环境,五险一金、免费午餐,按照每个人条件定制的薪资待遇,匹配公司规划和你的职业计划。 工作地:北京 出差:大陆及海外地区 参考:拒绝码农,我们需要有思想的艺术创造工程师 简历准备及面试准备:请登录- 统一计划[https://iat.work],“百科”下检索,按照:“iAT.TOP-应聘百科”的要求准备好自己的简历,发送: hrATiattop.com , hrATtakall.com 。我们会通过电子邮件预约面试,请按照“iAT.TOP-应聘百科”的要求提前准备好自己的面试。 远程视频面试:我们建议您尽可能选择面试。如果确实困难,需要远程面试,请访问:统一计划[https://iat.work],进入“讨论”检索,按照:“iAT.TOP-应聘问答”的指示申请和准备远程面试。 有关职业规划参考读书官网[READBOOK.COM](请检索): Scott Dinsmore : 如何找到自己钟爱的工作? 人事:HR绝不会提醒24条面试“潜规则” 公司官网:http://iat.top 公司部分上线产品: https://ipass.vip 统一认证 https://ipay.vip 统一收支 https://iat.work 统一计划 https://iport.vip 统一门户 https://readbook.com 读书官网 海外项目: Hotel Smart - https://ikeyhotel.com
  • IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    职位诱惑: 改变未来,做一些不一样的东西 职位描述: 负责公司商业化产品研发工作,包括网页、移动前端开发; 参与新的前端、后端开发技术进行研究和应用推广。 持续跟进,发现新的机会和价值增长点。 岗位要求: 本科以上学历,计算机相关专业 具备软件工程、统计学,相关背景知识; 理解产品设计、研发和运营流程; 计算机相关专业本科以上学历; 熟悉HTML5+CSS+JS编程,有响应式页面开发经验 深入掌握至少一种前端主流技术框架及应用,VUE/React; 熟悉jQuery等主流的JS库,了解其运行机制; 优秀的团队合作能力,沟通顺畅,追求卓越,乐于创新,敢于尝试; 良好的技术视野和规划能力,对技术钻研具有激情; 思维缜密,逻辑清晰,具有较强的动手能力与表达能力,善于沟通,有优秀的团队协作能力。 有成熟WEB设计作品和线上优秀APP作品者优先 ; 移动APP采用混合编程,熟练掌握IONIX/Capacitor/Angular者优先 具备专业英语者优先:无障碍英语读写,日常交流。 我们为你准备: 良好舒适的创作环境,免费午餐,按照每个人条件定制的薪资待遇,匹配公司规划和你的职业计划。 工作地:北京 出差:大陆及海外地区 参考: 拒绝码农,我们需要有思想的艺术创造工程师 简历准备及面试准备:请登录 - 统一计划[https://iat.work],“百科”下检索,按照:“iAT.TOP-应聘百科”的要求准备好自己的简历,发送邮件 。我们会通过电子邮件预约面试,请按照“iAT.TOP-应聘百科”的要求提前准备好自己的面试。 远程视频面试:我们建议您尽可能选择面试。如果确实困难,需要远程面试,请访问:统一计划[https://iat.work],进入“讨论”检索,按照:“iAT.TOP-应聘问答”的指示申请和准备远程面试。 有关职业规划参考读书官网[https://READBOOK.COM](请检索): Scott Dinsmore : 如何找到自己钟爱的工作? 人事:HR绝不会提醒24条面试“潜规则” 公司官网:http://iat.top 公司部分上线产品: 【BaaS 三剑客】 https://ipass.vip 统一认证 https://ipay.vip 统一收支 https://ipost.im 统一消息 【BaaS 矩阵】 https://iat.work 统一计划 https://imark.vip 统一商业 https://iat.wiki 统一媒体 https://readbook.com 读书官网 海外项目: Hotel Smart - https://ikeyhotel.com
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    我们做的更好一些 iAT.TOP [http://iat.top] 职位诱惑: 挑战未来,从实践中升华 职位描述: 负责公司商业化产品研发工作,包括网页、移动前端开发; 参与新的前端、后端开发技术进行研究和应用推广。 持续跟进,发现新的机会和价值增长点。 岗位要求: *****本科以上学历,计算机相关专业 具备软件工程、统计学,相关背景知识; 理解产品设计、研发和运营流程; 计算机相关专业本科以上学历; 熟悉JAVA开发,或者HTML5+CSS+JS编程,有响应式页面开发经验 深入掌握至少一种前端主流技术框架及应用; 熟悉jQuery等主流的JS库,了解其运行机制; 优秀的团队合作能力,沟通顺畅,追求卓越,乐于创新,敢于尝试; 良好的技术视野和规划能力,对技术钻研具有激情; 思维缜密,逻辑清晰,具有较强的动手能力与表达能力,善于沟通,有优秀的团队协作能力。 有Vue或React开发经验者优先; 有成熟WEB设计作品和线上优秀APP作品者优先 ; 移动APP采用混合编程,熟练掌握IONIX/Capacitor/Angular者优先 具备专业英语者优先:无障碍英语读写,日常交流。 我们为你准备: 良好舒适的创作环境,免费午餐,按照每个人条件定制的薪资待遇,匹配公司规划和你的职业计划。 工作地:北京 出差:大陆及海外地区 参考: 拒绝码农,我们需要有思想的艺术创造工程师 简历准备及面试准备:请登录 - 统一计划[https://iat.work],“百科”下检索,按照:“iAT.TOP-应聘百科”的要求准备好自己的简历,发送邮件 。我们会通过电子邮件预约面试,请按照“iAT.TOP-应聘百科”的要求提前准备好自己的面试。 远程视频面试:我们建议您尽可能选择面试。如果确实困难,需要远程面试,请访问:统一计划[https://iat.work],进入“讨论”检索,按照:“iAT.TOP-应聘问答”的指示申请和准备远程面试。 有关职业规划参考读书官网[https://READBOOK.COM](请检索): Scott Dinsmore : 如何找到自己钟爱的工作? 人事:HR绝不会提醒24条面试“潜规则” 公司官网:http://iat.top 公司部分上线产品: https://ipass.vip 统一认证 https://iat.work 统一计划 https://iport.vip 统一门户 https://readbook.com 读书官网 海外项目: Hotel Smart - https://ikeyhotel.com
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”,公司聚焦“零售 + 科技”战略,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1、 深入理解所负责品类的商业模式,分析品类在特价团购频道的增长驱动因素,搭建品类经营分析体系,系统地建立预测、监控、分析模型;深度参与品类在特价团购场域的中长期增长规划; 2、 基于品类特征和业务目标,结合相关的指标数据,深入理解所属品类的人、货、场协同模式,洞察品类机会,制定相应的供给策略和品类运营方案,建设品类运营体系化方案; 3、 深入理解到店业务平台、商家、营销场域的协同关系,并与品牌客户和销售达成深入合作,通过供给优化、营销活动、补贴等方式,探索能够激发用户需求的有效路径,沉淀可复用的运营经验; 4、 定期监控负责品类在特价团购的增长趋势,及外部市场、竞争,供需趋势变化,持续优化供给结构,保证所属品类在特价团购频道的长期健康发展; 岗位基本需求 1、 本科及以上学历,3年以上策略运营岗位相关经验; 2、 具备敏感的市场感知力,能快速把握市场动态,了解市场发展,熟悉用户偏好及消费者购买路径习惯,较强的商品挖掘能力,商品专业知识强; 3、 具备主动思考习惯,及较强的数理逻辑思维,能通过数据发现问题、制定策略、解决问题; 4、熟练使用常用数据工具进行数据分析,数据模型探索;熟练使用sql进行数据查询; 5、 目标导向,具有较强的沟通表达能力和推动力,有较强的独立分析及解决问题的能力,良好的团队合作意识。 岗位亮点 发展空间大:深入了解到店业务。 团队对人才的培养有成熟的体系,好融入。
  • 8k-11k 经验1年以下 / 本科
    信息安全 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、配合产品经理进行产品规划及项目协调工作。 2、协助产品经理进行部分模块的需求分析、原型设计及开发测试进度跟踪。 3、产品相关文档资料的整理和更新维护。 4、负责产品上线前的测试工作。 任职要求: 1、对安全产品的原理有一定的了解,如waf、FW、IPS等,具有网络安全行业实习经验者优先。 2、了解信息安全相关技术,具有SaaS类产品维护/使用等经验者优先 3、具备良好的文档撰写能力,熟练运用PPT、EXCEL、XMind、Axure等工具软件。 4、***本科以上学历,计算机类专业 5、工作踏实、负责任,具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够主动学习并积极完成工作任务。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责公司整体薪酬核算、银行发放及个税申报工作,并确保准确性和及时性; 2. 负责公司员工社保和公积金的缴纳、调整和申报等工作,确保合规性和及时性; 3. 负责公司人力成本数据及台账维护,根据公司管理要求及业务需求,进行数据分析,提供决策依据; 4. 协助完善薪酬福利规章制度,优化薪酬体系,支持年度重点薪酬项目测算,如年度调薪、绩效奖金、提成激励、市场薪酬调研等; 5. 完成上级领导安排的其他工作。 任职资格: 1. ***本科及以上学历,人力资源管理、财务、统计学或理工科专业优先; 2. 1-3年薪酬福利相关工作经验,熟悉劳动法、税法等相关法律法规,了解国家及地方的五险一金政策; 3. 具备良好的数据分析能力,熟练运用各类办公软件并精通Excel技能; 4. 责任心强,工作细致严谨,学习能力强,具有良好的保密意识。