1、2年以上seo相关工作经验，3年以上谷歌SEO相关工作经验 ；熟悉谷歌算法，懂得利用相关媒介建站，例如WordPress，Shopify， Squarespace,Webnode。 2、精通各大搜索引擎的优化（google为主），包括黑帽SEO，白帽SEO 并有成功案例。 3、有泛站群、寄生虫、快照劫持、泛目录等经验；大型网站流量操作维护经验 4、能够独立进行站点服务器配置，有过同时操作200站群以上的经验优先。 5、具备出色的沟通能力、协调能力和组织能力，较强的逻辑思维、调研及分析能力。 6、熟悉掌握SEO技术WEB相关技术（关键词分析和挖掘、网站架构、网页代码、页面优化、外链建设等），懂php，pyhton,Html、PHP、CSS代码优先。 重点 1:详细描述谷歌项目经验，包括项目流量数据和seo手法（黑帽和白帽）等。 2。根据谷歌情况阐述seo现有可行方式和往后方向。

岗位职责： 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力；可以落地实施线上、线下培训教学，追踪培训效果及复盘培训全流程； 2、熟悉业务项目运营模式，根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案，组织协调推动项目实施，定期做项目复盘与反馈； 3、负责优化现有培训流程，通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化，对线上线下课程进行开发与优化； 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估，提升整体兼职讲师师资水平； 5、负责定期梳理培训相关SOP，优化完善培训体系，针对不合理部分进行持续优化，促进团队协作效率； 6、能通过不断学习，沉淀开发相关培训教学教材产品，包括但不限于线下课程，线上教学课程；可不断提升自己专业能力，赋能基础管理岗位能力等。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、教育、师范专业优先； 2、两年以上培训相关岗位工作经验，互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先； 3、有一定的业务培训基础，熟悉业务运作模式，培训流程等； 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准； 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力，具有一定的培训项目运作经验； 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件，线上培训平台操作； 7、能够编写活动方案并协调资源执行； 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先； 9、为人真诚，有亲和力，性格外向，有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识。

【岗位职责】 1.参与公司大型web系统、后台管理系统代码的设计和研发工作 2.根据项目排期和需求的优先级、按时高质量交付 3.与产品、其他后台同事协同工作，能快速理解和消化各方需求，并落实为具体的开发工作 4.负责高质量的设计视觉还原和编码，承担业务重点、难点的技术攻坚，保证高可靠、高性能、高可扩展的业务支撑 5.参与团队内部技术提效类项目的研发 【任职资格】 1.本科及以上学历，计算机专业优先，并具有扎实的计算机基础，熟练掌握数据结构、算法等知识； 2.熟练使用Web技术，代码书写清晰规范，熟悉页面架构和布局，对Web标准和标签语义化有深入理解； 3.熟悉一门后台开发语言，如Node/Golang; 4.熟练使用MySQL、Redis等基础技术，良好的数据库设计和丰富的优化经验； 5、熟练使用linux/unix操作系统，能熟练开发shell/python脚本； 6.有快速定位问题和解决问题的能力，具备面向对象编程思想，能够写出易读可维护的代码； 7.主动、负责、乐观、担当，具备优秀的逻辑分析和问题解决能力，具备良好的学习能力和团队合作意识；

岗位职责： 1.负责生态合作平台、机构SAAS系统的产品项目管理，推动问题解决与目标达成，确保内外部团队对项目结果满意； 2.深入理解生态业务，定期对项目运行和落地情况进行监控，提出流程和机制上的优化建议，对整体系统的运行效率和质量提升负责； 3.能够识别项目运行中的关键风险和问题，挖掘项目管理和资源分配问题，为管理层决策提供辅助。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备项目管理/互联网相关经验，熟悉项目管理流程并有实际应用经验； 2.具有较强的执行力，目标结果导向，善于归纳总结，推动团队效率提升； 3.强烈的责任心和出色的沟通、协调能力，可以推动多方资源完成目标； 4.有从事过ToB项目管理的经历者优先，对业务流程有快速学习及建立洞察的能力。

职位职责： 1、负责ugc产品的内容安全策略制定及优化，分析行业前沿动态及客户体验痛点，迭代优化相关安全策略； 2、负责相关业务的资源管理及成本管理； 3、与产品、技术团队深度合作，沉淀策略通用能力及数据基础能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年以上内容/业务安全相关经验，了解游戏、程序员社区内容风险优先； 2、具有良好的数据意识和风险敏锐度，对行业动态及新兴产品有好奇心、探索心； 3、敢于担当，有强烈的责任感，拥有积极的心态，能够适应快节奏工作； 4、善于表达和沟通，乐于与合作团队建立良好关系，并且能够推动相关方共同提升。

岗位职责： 1、项目管理：对不同业务团队的重点项目进行全生命周期管理，准确解读业务诉求，及时推动内部利益相关方达成共识；对项目交付时间和交付质量负责； 2、流程制定和风险管理：识别项目中的问题点和风险点以及低效环节，制定和梳理项目实施和推行的标准流程（SOP）； 3、数据驱动，可以有效的发现及预警交付过程中的风险及隐患，提前实行干预； 4、通过对供应商日常交付的分析及运营，可以有效反哺上游，为整个链路能力的提升提供价值。 任职资格： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，智能家具交付管理经验者优先，； 2、注重细节，具备结构化思考和解决问题的能力和复杂问题的拆解能力； 3、有较强的团队合作能力、跨部门协调能力、沟通能力； 4、对业务风险保持敏感度，较强的数据分析能力，能不断从数据中发现问题找到机会并推进团队进行优化；

职位描述： 一、工作职能： 1、员工招聘：根据门店需要进行人员盘点、人员招聘等； 2、员工关系：员工入离职管理，包括入职办理、合同签订、医生/助理备案、入职培训、协同社保办理，试用期考核、离职手续办理等； 3、绩效考核：跟踪各门店员工绩效目标制定、绩效考核与结果汇总；配合管理公司进行工资核算、人力成本控制、薪酬体系建设与优化等； 4、企业文化建设、活动（节假日通知、节假日活动及生日福利等）策划与组织，员工关系管理； 5、进行员工手册的制作与维护，协助总经理进行其他人力资源相关流程建设及培训执行。 二、素质要求： 1、本科，人力资源专业，条件优秀的可放宽条件； 2、3年以上人力资源岗位工作经验； 2、连锁体系人力资源工作经验优先。

职位职责： 1、负责经销商管理产品的结构设计、需求分析、产品设计等，包括且不限于客户管理、销售管理、售后、财务等模块； 2、有效对接开发、测试、运营团队，实现产品开发管控、上线发布、运营方案实施、用户反馈跟进解决的完整闭环； 3、负责确定相关指标，收集及分析业务数据，持续迭代相关产品； 4、关注业界趋势和竞品动态，进行产品模式的创新探索与落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上B端或SaaS产品从业经验； 2、有汽车经销商客户管理体系经验者优先，有很强的业务理解者优先； 3、熟悉B端客户管理架构、数据流转逻辑，有较高数据敏感性，逻辑思维能力强，思路清晰而有条理。

工作职责 1、对公司办公网日常运营进行分析、处理、改进； 2、对公司办公网网络设备进行资产信息、标准化配置管理，对办公网相关的服务应用进行配置管理； 3、对公司无线网络进行运维、优化、需求响应； 4、对公司办公网进行监控、巡检、变更、检视等日常运维，编写脚本提升自动化运营效率； 5、对办公网相关的事件、问题、需求、故障等响应及处理； 6.、其他办公网相关工作，如VIP、会议相关的办公网技术支持等。 任职要求 1、学历本科及以上，获CCIE（RS、Wireless、Security）、ACMP证书者优先考虑； 2、熟悉Cisco、H3C、HuaWei、Aruba等主流厂商的网络产品（软硬件）特点及配置，有SD-WAN架构及部署经验，有编程自动化运营经验优先考虑； 3、熟悉windows dhcp server，NPS server，具备3年以上网络管理或网络安全工作经验，具备一定的网络规划设计能力，具备网络故障处理思路、方法以及经验； 4、熟悉网络监控系统，运营系统，cacti，zabbix，linux开源网管系统，有大型网络运营经验者。

【关键词：面向全球范围内的工具产品，商业变现，用户留存，策略增长，数据分析】 产品经理 1、作为海外工具产品的ower，负责产品各端的迭代规划及需求落地稿，对业绩目标负责； 2、良好的数据sense，能通过行为漏斗、转化漏斗等方法指导产品持续优化； 3、对AARRR模型有真实的落地经验，了解用户激励体系、了解私域/公域裂变打法； 4、对竞品时刻保持警惕和敬畏，持续跟踪竞品的功能、营销、活动等动态，寻找攻防要点； 5、良好的项目内部、项目外部、跨部门的资源调度能力，实现协同作战； 6、拥有发散性、创造性思维，及时与部门同事分享新idea并达成共创。 任职要求： 1、本科及以上，2-3年C端产品岗经验； 2、缜密的逻辑思维，不放过漏洞，不错过机会； 3、时刻保持积极的心态面对困难和问题； 4、能做到大胆假设、小心求证、稳健落地； 5、有事后复盘的习惯，常反思求进取。 加分项（非必须）： 1、重度游戏爱好者； 2、软硬件折腾党； 3、持续的阅读习惯； 3、良好的英语阅读能力。 加入我们，你能收获什么？ 1、宝安前海CBD甲级写字楼，天花板级办公环境； 2、弹性考勤，无pua，一切考核均以业绩结果作为导向； 3、真正的扁平化管理，直属leader、经理、公司VP同一屋檐下； 4、众多资深产品大佬带队，每周固定分享，帮你将技能树点满； 5、直属Leader随时在线，为你指明方向，帮你解答疑难，和你讨论方向，陪你头脑风暴，帮你开路突围，与你共同进退。 【注意】有拧螺丝心态者请勿投递~~~

职位职责： 产品介绍：今日头条是一个通用信息平台，致力于连接人与信息，让优质丰富的信息得到高效精准的分发，促使信息创造价值。今日头条目前拥有推荐引擎、搜索引擎、关注订阅和内容运营等多种分发方式，囊括图文、视频、问答、微头条、专栏、小说、直播、音频和小程序等多种内容体裁。 1、负责今日头条UGC内容生态的建设。依托微头条、问答、社区等产品形态； 2、探索UGC内容增长策略、内容推荐分发策略、关注生态、社交关系、互动体验等方向； 3、对国内外内容社区类产品进行体系化研究、结合用户调研/反馈等方式，不断提炼、迭代今日头条UGC的建设方向。 职位要求： 1、本科以上学历，具备1年以上互联网产品类工作经验优先； 2、对社区、内容型产品兴趣浓厚，有内容产品、社区、社交、作者等相关经验的优先； 3、具备严谨的逻辑思维能力，良好的用户数据分析能力，有项目管理经验； 4、解决问题注重过程和结果，关注细节，抗压能力强。

职位职责： 1、带领40-60人业务团队，负责本地生活餐饮/综合/酒旅类目的存量中小商家在抖音的线上运营服务； 2、负责团队业绩管理，结合账号基建、团购优化、短视频及直播引流、产品及营销活动适配等业务动作，通过目标拆解、过程跟踪与流程制度优化，确保团队成员完成商家GMV提升、商家满意度等业绩目标； 3、负责本地生活餐饮/综合/酒旅类目深耕，立足负责类目深入挖掘商家需求和潜力，利用公司资源或专项带领团队打造标杆案例和类目通用方法论，实现批量化商家自运营能力提升和GMV层级提升； 4、负责及时反馈有关市场及行业情况，为调研分析、产品优化、业务决策等提供信息和数据支持，改善本地生活餐饮中小商家在抖音的经营环境； 5、负责团队建设与人才培养，以身作则践行企业文化及领导力原则，营造团队良好氛围、做到人员差异化管理，持续培养、输出专业人才和管理人才。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备本地生活服务类/O2O平台经验者优先； 2、有团队管理经验，擅长通过目标管理、人员业绩辅导、团队激励及文化打造、内外部资源协调等管理动作带领团队达成业绩目标； 3、具备系统思考、策略制定、强执行落地能力，能沉淀业务方法论； 4、有敏锐的市场意识，对业务发展趋势有前置判断，富有行业兴趣； 5、拥有始终创业的精神，强烈的进取心，乐观豁达，富有研究、深度思考精神。

岗位职责： 1、日常APP增长活动运营工作推进，包括制定运营活动方案，落地活动制作，对活动效果负责，提出优化改进计划和方案并推动落地； 2、深入用户视角，通过问题收集、答疑、行为数据分析，挖掘痛点，协助产研团队不断完善产品功能和体验；； 3、负责用户运营、数据运营、内容运营、活动运营等相关运营工作规划及落地，制定并迭代适合平台的发展的制度及规则； 4、有一定的数据分析能力，能够根据数据拆分运营指标、调整运营手段，沉淀方法论。 任职资格： 1、本科及以上学历，3年以上互联网增长活动运营经验，内容运营，有智能产品APP运营相关经验优先； 2、具备良好的理解、表达和沟通能力；较强的资源整合、协调组织能力与抗压能力； 3、对数据运营敏感，最好有数据分析经验，能够使用SQL等相关工具分析数据并做出正确的判断。

工作职责: 1. 负责图像和视频算法优化迭代，包括图像检测、图像识别、图像分割、特征提取与匹配、目标跟踪、视频语义理解等 2. 负责通用目标检测、OCR等领域项目的算法建模等技术的实现 3. 负责图像和视频前沿算法探索，包括机器学习、深度学习和增强学习在计算机视觉中的应用，以及计算机视觉与自然语言处理、计算机图形学等相关技术的联合创新应用 4. 负责制定算法流程规范、开发规范及图像和视频算法在项目落地过程中的技术支撑和迭代" 任职资格: 1、计算机科学、电子工程、数学或相关领域的硕士及以上学位。 2、至少5年以上在计算机视觉或图像处理领域的工作经验。 3、熟悉至少一种深度学习框架，如TensorFlow、PyTorch等。 4、具备良好的编程能力，熟练使用Python、C++等编程语言。 5、有使用GPU进行高性能计算的经验者优先。 6、具备良好的问题分析和解决能力，能够在指导下独立完成任务。 7、良好的沟通能力和团队合作精神，能够与跨职能团队有效协作。

职位职责： 1、预算规划与测算，P&L管理； 2、作为PMO把控目标和节奏，驱动各方高效落地国家商城的重点项目，确保项目高效进行，达到业务目标； 3、建立与团队内部小组，外部区域/行业/产品等部门清晰高效的沟通机制，协调跨体系、跨部门的项目合作，组织内外部重点会议、汇报、讨论等场景，保障组织内外交流和协同顺畅、透明，提高整体协同效率； 4、组织OKR分享和讨论，管理制度、流程的设计和实施，为商城重点项目落地提供有力支持。 职位要求： 1、本科及以上学历，有电商行业经验优先； 2、具备较强沟通谈判、撮合组织协作、资源分配和项目管理能力； 3、英语熟练，可作为工作语言。