• 8k-15k·15薪 经验不限 / 本科
    汽车|出行,工具 / 未融资 / 15-50人
    任职资格: 1、 电子类相关专业的本科以上学历; 2、 熟悉 C/C++,使用过 51 单片机、DSP 或 ARM 芯片; 3、 精通数电、模电技术,能独立对电机驱动电路进行分析; 4、 具有较强的解决问题能力、学习能力和创新能力; 5、 良好的沟通表达能力和团队协作意识; 岗位职责: 1、 基于 ARM 平台,开发无传感方波和正弦波驱动算法; 2、 负责直流无刷电机(BLDC)整体驱动方案(包括电动车、水泵、吹风机、吸尘器、电风扇等家电)的软件设计; 3、 积极与客户沟通,了解客户需求,撰写项目技术文档; 4、 工作积极主动、责任心强,能承担一定负荷的工作压力。 公司待遇及福利: 1、 五险一金,年底双薪,项目提成(2-6个月薪资,无上限),根据个人业绩评定; 2、 国家法定节假日、两年内5 天带薪年假,任职满两年后 10 天带薪年假; 3、 不定期的职业技术培训和发展培训,外派业务学习; 4、 不定期的举办各类户外活动及聚餐,各种节日福利的发放; 5、 丰富的部门活动:每年免费体检 1 次,每年至少一次的国内外旅游,公司待遇良好,欢迎有志之士的加入!
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责外贸SEM营销推广; 2、负责品牌海外新媒体矩阵的运营,通过有效的内容策划和运营手段,提升账号的拉新、阅读数、播放量、活跃性指标,提高品牌的影响力和知名度; 3、围绕目标客户需求,独立完成营销策划,文案撰写等,并根据线上推广渠道不同,合理利用数据分析工具,不断优化; 4、品牌宣传、市场营销类的新闻稿及软文翻译发布; 5、负责制作产品英文版文案,提供素材给业务人员; 6、负责公司英文网站产品更新,内容维护; 7、定期更新产品英文版目录; 8、有团队合作精神; 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销/电子商务/对外贸易等相关专业 ; 2、具备英文读写能力 (CET-4 以上) ; 3、具备较强的执行能力,团队协作精神 。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、主要负责对保修期内和过保修期的设备进行维护、维修; 2、负责及时将设备常见问题、疑难问题反馈回公司; 3、对客户进行定期回访,了解设备使用状况及客户需求信息; 4、每日售后服务报告规范提交; 任职要求: 1、 身体健康,性格开朗; 2、 能吃苦耐劳,能承受长期出差; 3、 口头表达能力良好,沟通能力强; 4、 具有良好的思想政治素质,作风正派,品行端正,诚实守信,责任心强,有较好的职业素养和团队协作精神; 5、中专以上文凭,持有焊工证。懂装配,焊接,能看懂机械装配图纸。熟悉液压系统维修,设备维护。 6、有驾驶证优先。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    负责机械焊接件的拼接,30~50周岁,能看懂图纸,有2年以上的相关工作经验
  • 11k-20k 经验1-3年 / 大专
    硬件,数据服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 根据设计文档独立编写程序或根据客户要求在原程序基础上做二次开发 3. 负责相关开发技术文档的编制、技术备案、软件版本管理 4. 维护软件使之保持可用性和稳定性 任职资格: 1. 熟练掌握C语言、汇编语言 2. 熟悉掌握单片机结构及外围接口电路,能使用常规的分析仪器 3. 熟练掌握A/D转换、LCD显示以及各种传感器采样处理 4. 熟悉I2C接口、SPI接口、UART串口通信编程 5. 熟悉EEPROM、FLASH、DMA读写编程,有单片机低功耗设计经验 6. 本科以上学历,2年以上单片机开发经验,使用过瑞萨R78系列、STM系列、MSP系列单片机 7.测控、机电一体化、电子专业,2年以上经验,硕士优先,从事过气体报警器行业优先 北京瑞德联数据科技有限公司简介 一、企业介绍 北京瑞德联数据科技有限公司是注册在中关村科技园区的高新技术企业,主要从事超声波流量计量、计量仪表核心芯片、智能仪表抄表收费运行管理以及电子模块PCBA的研究、设计、开发与生产。北京瑞德联数据科技有限公司建有SMT焊接加工生产基地,具有日产智能仪表PCBA15000套的加工能力,有独立的SMT车间、DIP车间、PCBA检测室以及元器件和成品库房,有自己独立的智能仪表电子元器件采购渠道。 北京瑞德联隶属于国内领先的计量仪表制造商——上海真兰仪表科技股份有限公司。上海真兰仪表科技股份有限公司是由计量仪表制造巨头和欧洲三大能源服务商之一的德国米诺-真兰集团投资成立的股份有限公司,注册资本20800万元,是国家高新技术企业、企业技术中心及科技小巨人企业。上海真兰仪表科技股份有限公司拥有模具、注塑、工业表、流量计、零部件、软件、电子等多家控、参股公司,整个集团拥有员工超过1500人(上海本部有800多人),其中技术研发人员超过200人,拥有一支业务能力过硬的技术研发、市场营销和客户服务团队。 二、人才需求 1、超声流量传感器研发 从事硬件、算法、流场、计量芯片、超声波换能器等方面技术和产品开发,欢迎仪器、测控、机械、电子等专业的人才加入。 2、物联网抄表收费终端及系统 从事嵌入式软硬件开发、低功耗无线通信(NB-IoT、LoRaWAN)模组开发及应用,欢迎仪器、测控、机械、电子等专业的人才加入。 三、公司导航地址: 北京海淀中关村软件园11号中科大洋328室(茶水间旁边)【距离地铁西二旗站A口1公里左右】
  • 12k-18k·13薪 经验不限 / 硕士
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 依据相关行业标准及国家规范,制定产品硬件测试需求,编写硬件测试方案及相关标准,对硬件板卡,选型器件及整机产品等进行功能和性能进行测试,并输出测试报告; 2. 负责一次样机,二次样机的内部安全,EMC测试,并形成测试报告; 3. 负责送检注册机的委外安全,EMC测试,并协助研发人员整改,与研发工程师及时共享测试结果,交流分析; 4. 协助研发完善公司标准和规范,编写测试用例、测试计划。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,电子、通信、应用、自控类专业,具备一定数电模电电路基础; 2. 熟悉基本的硬件测试类工具仪器,熟悉硬件测试理论基础知识; 3. 能够独立设计测试方案,搭建硬件测试平台,能通过分析设计需求和设计文档实现测试用例,写出产品的测试报告; 4. 有很好的发现问题,分析问题的能力,并能持续跟踪问题,动手能力强。 5. 具备一定跨部门沟通能力,团队合作,工作态度务实。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康,硬件 / B轮 / 50-150人
    1、协助建立新产品硬件设计规范,根据项目需求及设计规范进行产品电子硬件的关键技术评估,硬件需求分析,设计开发与验证,处理硬件设计问题。 2、负责具体落实新产品的电路原理图,PCB板设计,器件选型与功能实现,以及品质改良,技术改进,技术升级等相关电子设计工作; 3、负责设计硬件测试方案,完成产品功能,性能,安规测试,填写测试记录等; 4、收集研究国内外市场同类先进技术,形成技术积累,对公司产品提出新技术,产品研发建议; 5、负责技术文档,测试报告的编制和归档工作; 6、完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1、本科以上学历,电子信息、自动化、机电、计算机等相关专业; 2、具备机电设备EMC设计能力和整改经验,至少参与过一个完整的项目开发过程; 3、熟练使用常用电子仪器设备,能熟练使用EDA、Protel、DXP等绘图工具,掌握PCB设计规范;熟悉医疗行业安规和相关标准; 4、有较强的混合电路、数字电路、DC/DC电路的设计、仿真分析、测试能力,具备MCU/DSP应用设计能力; 5、具备良好的职业素质,责任心强,具备良好的团队合作精神,有较强的逻辑思维能力和独立工作的能力。
  • 10k-18k 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    网络安全 1、 驻场在用户数据中心,提供安全运维服务,负责用户所有安全设备日常巡检、策略定制、优化、安全监测、分析等工作; 2、 负责用户整体信息化安全环境的性能分析、故障排除、问题诊断、持续改进及优化; 3、 负责定期对用户信息系统进行安全扫描,配合用户及软件开发方进行安全加固; 4、 负责安全数据的分析及可视化,配合用户完成网络安全事件应急处置; 5、 协助用户开展日常安全运维工作,定期形成工作周报、月报、季报或年报,并向上级主管领导汇报; 6、严格遵守工作保密制度,服从用户方的管理要求及其他工作安排。 7、本科以上学历,5年以上数据中心集成和安全运维相关经验; 8、 性格活泼开朗,有较强的沟通协调能力,有主动学习意识、沟通和学习能力强、工作耐心、细心、负责,对信息安全有强烈触感、心思细密; 9、 熟练掌握系统、网络、数据库及中间件等基础知识; 10、 熟练掌握FW、IDS/IPS、WAF、堡垒机、负载均衡、安全审计、态势感知平台等安全设备安装及策略调试; 11、 熟练掌握漏洞扫描的工作原理,能够执行各类漏洞扫描,具备漏洞分析和基本验证能力; 12、 对云端服务,虚拟化和网络技术有了解和实践,具备云安全管理能力; 13、 对各类常用网络或系统安全检测、分析工具有一定的了解,具备安全威胁分析和追踪能力; 14、 具有一定编程基础,了解一种脚本语言,python/perl/shell; 15、具备良好的服务意识、团队意识和承压能力; 16、 有相关信息安全类证书者优先。
  • 18k-28k 经验3-5年 / 大专
    人工智能,软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    职责描述: (1)负责平台后端的开发和维护工作 (2)负责其他后端与平台的的对接和调试工作 任职要求: (1)计算机相关专业,大专及以上学历; (2)熟悉C/C++,熟练c++11,2年及以上实际开发经验; (3)熟悉linux开发环境,熟悉服务器开发,有2年开发经验; (4)具备良好的主动学习意识和学习能力, 对新技术有较强的学习激情; (5)有opencv 实际开发经验的优先。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    其他,金融 / 未融资 / 少于15人
    职位描述 具体内容: 公司有专门的营销平台获取客户资源,你就进行电话回访,了解客户是否需要解决信用卡、网贷逾期问题。会有专门的话术,为客户解答债务逾期的相关问题;在运用你的销售技巧让客户签单,后面就会有更专业的法务老师进行对接。 岗位职责: 1、为客户提供债务优化、法务咨询等事宜,制定合法合规方案; 2、通过电话,微信与客户交流沟通,邀约客户面谈、促成签约、提供服务(非催收、理财、保险、贷款等产品的销售) ; 3、面试通过后定期提供系统性的专业培训指导赋能,持续提升专业能力; 4、公司有自己的广告平台,每天提供精准客户,不需要外出陌拜; 5、朋友圈引流有专业的可复制图文案例辅助发布,手把手帮助引流拓客; 6、有债务还款经历、教育培训招生顾问、房地产、金融、保险、信用卡办理、催收、贷款、直销、招商、经济业务销售经验者优先录用。 岗位要求: 1、有债务还款经历,教育培训招生顾问、房地产、金融、信用卡办理、催收、贷款、直销、招商、经济业务销售 等行业工作经验者优先; . 2、较强的人际交往能力,能承受较大的工作压力; 3、**当下看好个人债务优化市场者,具备法务常识及有逻辑判断和分析能、外拓的公关能力优先; 4、对销售工作有较高的热情、激情,敢于挑战高薪; 5、赚钱欲望强烈,态度积极乐观,责任心强; 6、男女不限,年龄: 18- -35岁; 7、学历经验无限 无责底薪3K+,具体****,欢迎挑战高薪 早上9点到中午12点 下午14点到18点 一周双休,星期一、星期二放假(放假时间可能会有弹性变动),周六周日需要上班。
  • 7k-8k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 熟悉zabbix监控系统的搭建和维护,能够开发自定义脚本; 2、 了解Nginx/Apache/Tomcat等Web应用服务器部署、优化; 3、熟练掌握Linux/Windows常用服务配置、优化; 4、精通VMware vCenter/ESXi、vSAN、Horizon等虚拟化系统的搭建和维护,具备部署、排错及优化能力; 5、 熟悉服务器、存储、光交以及交换机等设备配置、监控、优化; 任职要求: 1、 具备良好的服务意识、团队意识和承压能力; 2、 有服务器、存储、网络设备相关证书优先考虑; 3、大专以上学历,2年以上数据中心集成和运维相关经验; 4、性格活泼开朗,有较强的沟通协调能力,有主动学习意识、工作耐心、细心、负责;
  • 9k-12k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 熟悉zabbix监控系统的搭建和维护,能够开发自定义脚本; 2、 了解Nginx/Apache/Tomcat等Web应用服务器部署、优化; 3、熟练掌握Linux/Windows常用服务配置、优化; 4、精通VMware vCenter/ESXi、vSAN、Horizon等虚拟化系统的搭建和维护,具备部署、排错及优化能力; 5、 熟悉服务器、存储、光交以及交换机等设备配置、监控、优化; 任职要求: 1、 具备良好的服务意识、团队意识和承压能力; 2、 有服务器、存储、网络设备相关证书优先考虑; 3、大专以上学历,3年以上数据中心集成和运维相关经验; 4、性格活泼开朗,有较强的沟通协调能力,有主动学习意识、工作耐心、细心、负责;
  • 12k-15k 经验1-3年 / 大专
    教育,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1会聊天,有才艺者优先考虑 2平台运营团队扶持 3想赚钱的,不满足现状的你就来
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1.负责接听家长的咨询电话,给家长做出专业的咨询; 2.负责家长来访后的接待,洽谈及签约工作; 3.完成既定的销售目标。 【任职要求】 1.大专以上学历,有教育培训行业工作经验者优先考虑; 2.良好的语言表达能力,沟通协调能力和抗压能力;愿意挑战高薪; 【工作时间】 朝九晚六,周休一天
  • 5k-8k 经验3-5年 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责:  1、负责公司外事接送,给公司高管开车;  2、出车准时,随叫随到,在单独行车时,负责车上物品的安全;  3、承担局领导出差、开会、办理机关有关公务的接送服务任务;  4、坚持服务**,做到领导满意。  任职资格:  1、C1本,5年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况;   2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;  3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;   4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。