工作职责 1、构建大数据风控模型，主要为个人账户方向，并持续优化改进；评估数据质量，根据风险点建立子模型，完善风控；持续引入数据维度，并提取可用特征； 2、研究总结个人账户涉电信网络诈骗的行为特征，并开展相应的账户交易监测分析 3、支持个人账户业务流程优化相关的项目及需求，对业务数据进行深度挖掘分析，为业务提供有建设性的分析结论和建议； 4、灵活应用大数据分析工具，结合内外部监管机构的排查线索，从海量数据中主动挖掘业务价值，输出有价值的数据分析报告和建议。 任职要求 1、本科及以上学历；数学、统计学、金融学、会计学、经济学等相关专业； 2、具有三年及以上银行工作经验，对业务和数据有很高的敏感度，能够主动发掘业务和数据之间的联系，有较强的主动学习意识和创新能力，以及优秀的团队合作精神，责任心强； 3、熟悉SQL、Hive、Spark、Python等数据开发工具。 4、具有较强的沟通协调、数据分析、逻辑分析、文字表达能力。

岗位描述： 1、以专业﹑规范程序协助客户做好账户管理工作； 2、通过电话等方式与相关客户沟通，协助客户完成分期或减免； 3、教导客户正确缴费方式。 任职要求： 1、专业不限，男女不限，可接受小白，欢迎应届毕业生； 2、普通话标准，优性格外向、善于聆听，沟通表达能力佳者优先； 3、熟悉办公计算机操作； 4、工作态度端正，团队精神、责任感和学习能力强者优先。 薪酬待遇： 基本薪资+绩效奖金+激励奖金，无责底薪3000元/月，月均薪资6K-15K+/月 福利： 1、正式员工享五险； 2、晋升机制：每年两次职级晋升、不定期内部竞聘机会； 3、额外福利：带薪年假、法定假期、季度旅游、节假日福利、下午茶、生日礼物； 4、团队活动：团队不定期开展团队户外拓展活动、每月团建活动。 工作时间：8:40-18:00（午休1.5h） 工作地址：武汉市武昌区徐东大街君临国际，光谷软件园F区F2栋，双职场就近分配。

工作职责：1. 深入了解携程生态业务模式，结合客户属性及行为数据，对账户画像描述，风险计量，客群细分经营管理 2. 基于数据分析和挖掘，制定登录侧、账户操作侧、交易侧等风险策略，并且持续优化 3. 能够利用用户、行为画像刻画用户风险等级，为公司运营决策、产品方向、风险管理提供数据支持和方案 4. 应用先进的统计模型、数据挖掘、机器学习方法建立数据模型解决实际问题，并研发创新方法以解决研究项目的个性化要求 5. 负责数据收集整理及挖掘，利用统计分析或数据挖掘工具 6. 定期产出可视化报表，并向部门内外团队进行汇报 任职资格：1. 有1-2年账户及支付反欺诈风险管理或数据分析、数据挖掘工作经验，对数据敏感，能从海量数据中提炼出核心结果 2. 抗压性强，具备强烈的责任心、沟通协调以及团队合作精神 3. 熟练使用Excel、SQL、Hive数据库工具及至少一种统计分析或数据挖掘工具（例如Python、R 、SAS等） 4. 对外沟通交流能力、英语听说读写能力较强者优先

账户管理专员岗位 （一）工作内容： 通过电话的形式，以正规合法的流程向未遵守与我司签订具有法律效益合同逾期账款的客户进行通知提醒，达到账户有效回款。 （二）薪资情况： 没有经验的人员刚进公司是5K-6K左右，业务熟悉，水平提升，会在7k左右，可破万。每年礼品和电影卡购物卡福利每个人标准7000+ （三）超好福利：  1、入职即签订劳动合同，购买六险一金 2、额外福利：开门红、年终奖、年功津贴、季度购物卡、法定节假日红包及其它或有福利 一年标准高达7K+ 3、团队活动：羽毛球、乒乓球、网球、足球、篮球、游泳、瑜伽等多个兴趣协会，每周组织协会活动，团队不定期开展团队拓展活动。

工作内容：1、通过电话、手机短信及信函等方式对逾期案件进行提醒 2、完整记录催收状况，及时上报催收情况；依据流程合规操作，确保催收质量 3、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话催收或其他工作，记录催收结果并及时跟踪后续情况 4、开拓各种有效的信息修复渠道，进行失联客户的信息修复工作，提高回款率

【岗位职责】 1、秉承绿色，文明，合规的对客态度，根据银行业务操作规范，通过电话沟通等方式，提醒欠款客户及时处理逾期账款； 2、调查、评估客户还款能力，分析其逾期原因，帮助客户制定有效的还款方案； 3、协助处理逾期账款的收回，为逾期欠款客户办理救助业务，降低逾期客户信用风险。 【公司福利】 1、隶属于民生银行子公司，无需自己找客户资源，录用后与公司签订正式劳动合同（非第三方劳务派遣）； 2、底薪+绩效提成+激励奖金，综合收入8000+，技能技巧成熟后月可达2W+,绩效提成上不封顶； 3、公司提供免费的上岗资格培训及专业知识培训，入职后师傅教学让你快速入门；优秀员工还可获得异地培训机会； 4、享受国家法定节假日和相关节日礼品福利（春节、中秋、端午、三八妇女节等）； 5、试用期购买五险一金：养老，医疗，生育，工伤，失业，公积金，无需等转正后（给你最齐全的保障）； 6、享受带薪事假、病假、产假及年休假等多项法定假期； 7、享受优秀员工奖、机构绩效奖、超额奖励、年度合规产能奖、年终奖励等； 8、员工年度免费体检、生育礼品慰问、结婚礼品慰问； 9、定期工会活动：下午茶零食、员工生日会+礼品、过节费、团队拓展、聚餐活动等。 【晋升空间】 公司目前处于高速发展阶段，有大量的管理岗位空缺，公开、透明的晋升制度，按能力晋升，不论资排辈。 1、导师/小组长-储备干部-团队经理-室经理-副总经理-总经理，优秀者公司将给予晋升机会，向管理层迈进； 2、根据部门岗位空缺，还有机会转岗至后勤等综合管理岗位； 3、优秀员工还可获得异地培训机会，进入公司优秀员工人才库，成为储备骨干。 【工作环境】 1、客户资源全由公司提供，无需外出开发客户 ，无需日晒雨淋 ； 2、公司提供CBD甲级写字楼办公环境，中央空调，室内办公，每人拥有独立的工作区和电脑等设备; 3、工作氛围很舒适，同事之间和睦相处，不存在资源冲突。 4、中午用餐：公司提供微波炉和冰箱，也可自行带饭；楼下多家餐厅、便利店，外卖，，一应俱全，完美解决您的用餐需要！ 【应聘条件】 1、大专及以上学历,专业不限，具有法律专业背景或金融经验者优先考虑； 2、35岁以下，无违法违纪行为； 3、良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力及良好的团队精神； 4、经验不限，有相关工作经验的优先考虑。 【工作时间】 周末双休，朝九晚六 【上班地址】 1.广州市海珠区海洲路38号东升云鼎大厦22楼(民生银行信用卡中心)， 路线指引：磨碟沙地铁站附近 2.广州市天河区林和西路161号中泰国际广场b座33楼全层 路线指引:广州东站地铁站附近

工作职责: 1、分析提炼电商业务各风险行为特征，协同完善整体风险防控策略体系。 2、负责用户、交易、商家三端的风险策略建设和策略运营管理，完善风控监控逻辑与策略输出。 3、负责所有产品线安全风险问题的监控、数据分析、建模、处置策略的制定，上线及运营。 4、对欺诈案例深度复盘，挖掘风险特征，快速形成有效可落地的检测和打击策略模型，推动业务优化、减少平台资损。 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机和数理统计相关专业； 2、有一定的安全风控策略开发或对抗经验，熟悉规则引擎，对黑产行为模式有深入理解； 3、有较强的逻辑思维能力和数据敏感度，有丰富的数据分析、挖掘、建模的经验，能通过有效的数据分析推动业务策略决策的搭建及落地

职位职责： 1、为国际支付的商户提供全流程服务,包括商户账户管理、商户签约入驻、支付方式与计费管理、日常商户账户流速监控等； 2、深入理解支付解决方案与业务需求，协调各方推动商户所需的支付解决方案落地； 3、通过日常操作商户运营模块和收集业务方需求及反馈反馈,协同产品模块进行提需并推动优化，达成优化与数据结果； 4、与国际支付PMO、解决方案经理、平台产品、研发等各团队密切合作，支持国际支付项目落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3-5年工作经验，有支付行业经验、金融行业经验、商户服务与商户运营经验优先； 2、 逻辑清晰，有敏锐的业务意识，较强的自驱力，理解复杂的支付场景及对应资金流、信息流，以目标结果为导向，有团队协作意识，能够积极推动业务合作落地； 3、能够独立操盘项目，有较强的方案设计能力和数据敏感度，资源整合能力佳； 4、具有良好的沟通、谈判能力，跨部门共建能力，富有激情、创造性和责任心，对日常运营工作有自己的思考和沉淀； 5、 可用英语处理日常工作沟通，流畅使用于合作方的对接交流。

职位职责： 1、面向汽车车后客户及代理公司的大客户销售，并与其介绍公司业务模式、产品，推动今日头条、抖音、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收； 2、对车后行业有全面理解，能找到行业的潜在机会，并能找到与公司业务的结合点；通过整合内外部资源，为客户提供营销解决方案； 3、承接客户需求，与内部团队的沟通/协作，整合资源，优化和创新，为客户提供效果的监测/分析及改善建议，保障客户营销解决方案落地与顺利实施，拿到结果； 4、制定执行营销战略，制定客户发展计划、客户关系及销售过程管理； 5、完成公司及部门下达的对应业务指标； 6、开发潜在客户，并对现有客户进行维护和管理，提高客户的忠诚度。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备2年以上互联网广告经验，有电商及账户管理经验者优先； 3、具备客户新开经验优先； 4、具备良好的沟通表达能力、一定抗压能力、客户维护和开拓能力。

【岗位职责】 1.负责公司不同品类游戏在主流渠道推广执行，实现注册、付费等目标； 2.负责与设计团队沟通与协调，制定广告创意及素材文案； 3.监控广告投放效果，及时调整账户优化方案； 4.了解产品及转化漏斗，定期制定投放策略计划； 5.实时监控与跟踪投放数据，进行分析总结，有针对性调整； 6.负责新的推广合作业务的洽谈，推进与运营； 7.完成上级交代的其他任务； 【任职要求】 1.大专及以上，具有一定的移动游戏渠道资源和市场推广操作经验，有手游公司，移动广告公司或主要分发渠道公司的工作经验者优先，有安卓或IOS渠道经验者优先； 2.熟悉网络广告投放的工作流程，了解广告追踪原理，具有广告公司、媒体或者网盟广投放经验优先考虑； 3.具有较强的数据分析能力，具备严谨而有效的网路广告投放分析思路，对网络广告投放数据有较强的分析经验； 4.具有优秀的沟通能力、计划与执行能力；学习能力强，逻辑清晰，思路开阔；具有高度的工作积极性和责任心； 5.热爱游戏，对PC游戏以及手游有一定的兴趣和了解，能够快速理解游戏产品；

有一年以上短剧投放经验的可优先！ 【岗位职责】： 1、负责短剧在巨量引擎（头条）、快手等主流信息流渠道的广告投放【包括投放策略、账户搭建、广告文案、预算分配、账户管理、优化投放效果； 2、熟悉效果广告的竞价模式，能对素材，定向，转化链路等模块做出判断，以ROI为导向，保证广告效果； 3、熟悉抖音，快手内容生态和传播特性，网感强，脑洞大，想法多，逻辑强，喜欢并热爱短剧行业； 4、定期分析广告投放效果，结合数据对广告投放策略进行调整，有效控制成本，提高转化率，做好投放复盘。 【任职资格】： 1、有一年以上付费小说投放经验，短剧投放经验者优先； 2、具备较强的数据敏感度和分析能力，制定更好的投放策略； 3、有较强的广告创意策划能力和执行能力，责任心、主动性、抗压能力强、按计划完成阶段性目标。

职位描述： 1、负责信贷云平台整体产品工作，包括云租户管理、账户体系、网贷核心、支付等多个方向； 2、依托信贷云整体业务规划，结合客户诉求进行需求设计，分析业务现状并规划未来演化方向，提升产品迭代效率，帮助客户达成业务目标； 3、协同技术、研发、风险、运营等团队，共同推进项目落地，主导具备合规性、通用性、延展性的产品方案设计； 4、保持同类产品和行业动态敏感度，对信贷产品提出迭代建议。 职位要求： 1、本科及以上学历，金融机构及大型互联网平台5年以上从业经验，熟悉信贷贷前、贷中、贷后流程，熟悉银行核心系统、信用卡系统、个贷系统等体系的优先； 2、具有产品化建设落地能力，对行业发展情况有清晰的认知，能够协调各方资源，完成产品需求、组织开发落地、跟进市场运营全流程管理，最终达成商业目标； 3、逻辑清晰，思维活跃，具备良好的跨多团队沟通协作能力，具备优秀的规划和项目推进能力。

岗位职责： 1.熟悉海外市场APP或网页的推广形式，并能按计划实现拉新、促活、加购、付费等目标； 2.熟悉Facebook、Google Ads、TikTok等常用的海外推广渠道，能够独立负责海外产品的推广投放工作，并分析和优化渠道推广数据； 3.关注目标海外市场的发展状况，深入了解当地用户习惯，依据产品特点，制定推广计划； 4.与设计部门有效沟通，对接素材需求，定期检测广告投放效果、分析整理数据，为新的营销方案提供数据支持，优化推广效率和效果； 5.负责甲方客户海外账户代投，优化广告数据达成客户的KPI要求，帮助客户拓展海外市场。 任职要求： 1.专科及以上学历，英语四级以上，能够满足日常工作需求； 2.至少2年效果投放经验，对于信息流投放逻辑有自身的认识，熟悉移动市场的各类别基本商业模式； 3.深度理解在线广告行业，熟悉App或网页的各类指标，至少在一个行业有成功案例输出； 4.具备较强的市场分析、营销、策划、推广能力，熟知移动营销的基本方法； 5.执行能力强，有较强的创新意识和学习能力、责任心，细心、勤快、易沟通；

岗位职责： 1、负责国内外大媒体业务的日常运营工作，确保整体利润情况的把控； 2、配合外部代理公司的接入、日常运营和代投业务的管理，不但要确保对内交付和日常运营的顺利进行，还需要深入参与合作方在账户投放数据的监督以及策略/素材的质量度把控； 3、定期总结所负责媒体资源的特性与经验，进行内部输出、业务资源包装，实现内部跨部门资源共享； 4、熟悉业务流程，负责内部技术系统工具的搭建和迭代。 任职要求： 1、本科以上学历，性格开朗，表达能力强，擅长商务沟通谈判及内部业务协调推动； 2、有移动互联网的从业背景，熟悉互联网广告行业，有1年及以上的大媒体投放/优化的工作经验优先； 3、有较强的数据敏感性、逻辑能力、分析能力，能熟练使用excel进行数据分析； 4、具备创业精神和责任感，对负责的工作领域有一号位意识。

岗位职责： 1、负责公司SaaS平台系统运营支撑工作； 2、负责B端客户商务对接与合同整理、部分业务流程梳理； 3、负责服务账户开通、变更、答疑等客户账户运营管理工作； 4、负责对内沟通协调各部门满足客户服务，提升外部客户满意度； 5、负责收集客户需求问题、总结解决经验并形成客户运营手册。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有1年相关行业SaaS公司客户运营工作经验； 2、对SaaS公司客户运营各环节业务熟悉并具有较强实操经验； 3、有敏锐的B端直觉和判断力，执行沟通能力强； 4、有良好的学习能力和抗压能力，对待工作积极主动。