• 6k-8k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责与业务/用人主管需求对焦,确定岗位需求和寻访方向; 2.负责招聘全流程的跟进:寻访、甄选,评估候选人信息; 3.能根据业务重点,梳理对应的寻访目标公司,构建人才地图,完善人才储备,提升招聘效率; 4.能够梳理,分析和优化招聘流程,提升候选人体验,有效管理招聘渠道,并能参与招聘体系建设及优化; 5.负责招聘相关的项目事宜,并能做好项目推动和协同工作。 岗位基本要求: 1、本科以上学历,1年互联网招聘经验; 2、专业能力上,对人才的选和用有深入理解,对人才的育励汰有一定的了解,能够把人才选用和后续工作结合起来; 3、通用能力上,具备良好的沟通能力和项目管理能力(含进程推进能力);拥有良好的客户需求沟通和管理能力; 4、具备多任务同时进行的能力;和业务/用人主管,在交付节奏上,能够达成共识。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    公司事务平台(CAP)负责构建公司的公共战略体系,助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理,确保公司合规发展;通过深耕公共战略,推动内外良好沟通,连接公司发展与社会期待,助力业务高质量发展;通过抗击**、公益投入等,助力公司创造更多社会价值。CAP的定位是“安全风险共治者、业务战略伙伴、社会价值建设者、利益相关者桥梁”。我们坚持“懂业务、拿结果,勇担当、善协同,不唯上、只唯真”的工作理念,期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入! 岗位职责 1.负责平台日常违规信息审核,对违规的文字、图片、视频等样本进行人工分类、标注、纠正; 2.针对违法、违规及典型的信息进行监控,及时发现、记录并有效反馈; 3.发现违规信息中的特征,并反馈相关负责同学完成优化和改进; 4.整理互联网行业法律法规和行业资讯新动态,为审核工作提供支持; 5、灵活处理因内容管控导致的客户申诉。 岗位基本需求 1.专科及以上学历,求有政治敏感性、有内容审核经验经验及安全客诉对接者优先; 2.为人正直诚信,工作细致、责任心强,具备沟通协调能力,对数据敏感,善于总结归纳; 3.热爱内容安全相关工作,知识储备较为丰富,关注国内外时事新闻,新闻敏感度强; 4.持续学习和更新业务所需要的知识,提升自身业务能力; 5.服从基地工作安排,严格遵守基地各项规章制度; 具备以下者优先 1、内容安全审核经验 2、互联网大厂工作经验 岗位亮点 1、可以向管理方向发展,带领百人规模团队机会 2、可以向产品相关方向发展,与技术部门对接,参与后台的整体功能架构和优化 3、可以向内容运营方面发展,未来会帮助建立自媒体内容创作编辑运营的能力
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    本岗位为第三方外包编制 ,在美团公司工作,正式员工培训。 岗位职责: 1、发布招聘信息,收集简历和简历的初步筛选; 2、安排组织面试,对面试结果进行追踪,保证招聘任务顺利、及时完成; 3、开发和维护招聘渠道,通过多种渠道寻找目标人才; 4、建立人才库,并定期维护和更新; 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、本科学历; 2、有人力资源相关工作或实习经验(可接受应届毕业生); 3、责任心强,具有良好的独立执行落实能力; 4、沟通能力强,具有良好的职业素养和团队合作精神。
  • 5k-7k 经验1年以下 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、协助招聘经理进行批量岗位的人才交付工作,包括寻访推荐、候选人沟通、约面; 2、对匹配要求的人选进行面试邀约,提升候选人面试体验; 3、负责推动面试流程进展,和业务部门沟通面试反馈及负责后续安排; 4、统计招聘数据统计并作初步分析,找出招聘流程中存在的问题并协助招聘经理解决。 岗位基本需求 1、本科学历,有招聘工作经验优先; 2、积极主动,热爱招聘工作,善于沟通协调; 3、熟练使用办公软件。
  • 6k-7k·13薪 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 注:外包驻场美团 1.参与与业务/用人主管需求对焦,确定岗位需求和寻访方向; 2.负责招聘全流程的跟进:寻访、甄选,评估候选人信息; 3.能根据业务重点,梳理对应的寻访目标公司提升招聘效率; 4.能够梳理和优化招聘流程,提升候选人体验,有效管理招聘渠道; 5.参与招聘相关的项目,并能做好项目协同工作。 岗位基本要求: 1、本科以上学历,优秀院校毕业生优先考虑。1年互联网招聘经验; 2、专业能力上,对人才的选和用有深入理解; 3、通用能力上,具备良好的沟通能力和项目管理能力(含进程推进能力);拥有良好的客户需求沟通和管理能力; 4、有责任心和自驱力。
  • 6k-11k·13薪 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    公司简介:互联网行业巨头,公司估值500亿美元的上市公司国内排名第前列,公司制度正规完善,良好的职业晋升渠道,稳定。      招聘岗位:餐饮营销代表,平台广告产品销售      工作性质:全职      新入职员工:对于提成系数有特殊照顾;新入职员工公司有完善的培训系统和师徒制度学习很快。      职业规划:美团点评部门很多,晋升全部是内部招聘晋升,全国各地都可以平级转岗和竞聘升职,所以有助你职业规划使你自身价值变得更值钱同时也比较稳定;      岗位职责:      1、通过电话和上门拜访,了解餐饮客户的经营现状与实际需求,结合消费者的消费动向,制定营销方案,与商户谈判并达成合作;      2、根据公司发展战略,负责公司广告及营销活动在餐饮商家的推广和开拓,达成公司销售目标;      3、与公司各部门配合,及时处理客户的反馈、投诉和建议,提高客户满意度;      4、归档和更新所有目标客户拜访、协议、服务条款等有关文件和数据,确保信息在数据库中得到正确的维护。      任职要求:      1、 大专及以上学历;(接收应届生.有***)      2、一年及以上的销售经验者(优先录用),并有良好销售业绩,有互联网电子商务及广告销售经验者优先;      3、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力;      4、为人正直,诚实可靠,以公司利益为重;      5、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心。 岗位职责 1、通过电话和上门拜访,了解餐饮客户的经营现状与实际需求,结合消费者的消费动向,制定营销方案,与商户谈判并达成合作; 2、根据公司发展战略,负责公司广告及支付产品在餐饮商家的推广和开拓,达成公司销售目标; 3、与公司各部门配合,及时处理客户的反馈、投诉和建议,提高客户满意度; 4、归档和更新所有目标客户拜访、协议、服务条款等有关文件和数据,确保信息在数据库中得到正确的维护。 任职要求 1、 大专及以上学历; 2、一年及以上的销售经验,并有良好销售业绩,有互联网、电子商务及广告销售经验者优先; 3、适应互联网行业的快速发展,具备在较强压力下出色完成任务的能力; 4、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力; 5、为人正直,诚实可靠,以公司利益为重; 6、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务,聚焦美团“零售+科技”战略,为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务,为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等,持续提升商户数字化经营水平,同时秉承着“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,面向消费者提供丰富的产品和服务,帮助消费者更好地作出消费决策。 美团到餐事业部有高效成熟的管理体系,我们还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值,帮助消费者吃得更好,商户经营得更好! 岗位职责 1、负责百万餐饮商户及数千销售提交的资质、合同、方案等信息的审核,把控风险; 2、基于业务需求及信息审核规范发现问题,分析问题,积极反馈并推动规范和流程的优化; 3、协助主管完成其他工作。 岗位基本需求 1、专科及以上学历; 2、能简单运用常用办公软件; 3、较好的学习能力、沟通协能力,做事认真、严谨、有条理,有良好的服务意识; 4、有风险把控、审核等经验者优先; 5、善于思考和发现问题,可以通过现状思考做出大胆提议并为此付出行动。 岗位亮点 1、带薪培训+资深员工一带一辅导,无保留传授经验,体验并掌握从商家签约至信息发布的各个环节及流程,快速成长; 2、和团队优秀人员一起学习、共同进步; 3、每月公费团建、茶话会、生日会等活动,劳逸结合; 4、透明的晋升和发展通道。
  • 25k-45k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1,渠道结算:负责增长部预算的报备、的系统申请、验收、结算等系统工作; 2,财务核算:负责财务数据与业务数据的对账及结算单审核,会计凭证复核,合同审核,内控、内审对接等工作; 3,渠道管理与评估:负责返货等赠款管理、供应管全链条管理、供应商预算评估、长账龄评估; 4,预算监测:按周度、月度对增长部的预算情况输出分析报告(含结算报告、月度分析等),完成业务线预算效率和成本波动分析; 5,预算管控:根据业务实际发展,结合财务需求,定期整理输出部门预算,完成预算逻辑说明及年度、滚动预算; 5,流程规范:了解业务需求,改善预算相关工作流程,制定相应规范,提高整体预算准确性和实效性,避免财务风险,提高效率; 7,经营分析:结合预算与流量,深入了解业务,挖掘业务转化,建立关键财务或业务指标和分析体系,出具经营分析报告; 备注:财务系统操作和财务核算优先。 岗位基本需求 1)本科及以上学历。 2)2年以上的财务管理工作经验。 3) 熟练掌握相关财务系统,熟练运用1种或多种办公软件,具有统计及财务背景优先。 4) 态度端正,责任心强、积极主动、为人正直、工作仔细认真,具有团队意识。 5)自驱能力强,有良好的逻辑思维能力和数据敏感度,善于分析问题、并快速理清问题症结并提出解决方案。 6) 有优秀的沟通、协调和团队合作能力,较强的项目拆解能力。 具备以下者优先 1)财务背景优先 2)分析背景优先 岗位亮点 1,预算视角:负责部门预算,从三方视觉对预算进行全面管控(估、申、用、评)。 2,业务视角:深入业务,了解增长,为业务团队保驾护航。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    大众点评作为国内重要的本地生活消费决策参考平台,多年来深耕本地生活消费领域,深受广大用户的信任和喜爱。我们的业务覆盖了吃喝玩乐游购娱等生活场景,通过极具辨识度和公信力的”星级“和”评价“产品,为数亿用户提供了全面、可信的消费决策依据。为更好满足用户探索城市的需求,大众点评在原有星级和评价的基础上,以信息流产品形式,助力用户发现更多好去处。大量优秀年轻同学的加入,为我们的团队注入了澎湃活力。我们相信,真实的生活是不可替代的,真实的感受是值得记录的,真实的美好是要被看到的。希望优秀的你能和我们一起,帮助广大用户在大众点评上发现更多好去处,找到属于自己的人间烟火气,共创美好生活。 岗位职责 1、通过大数据分析,洞察风险产生链路及变化路径,挖掘账号行为特征等方式,支持建立大众点评场景中各主体及要素(商户,用户,评价内容等)的风险画像和风险分层模型,从数据的角度识别平**险; 2、支持建设全链路风险监控体系和识别能力,与算法团队密切协同,开发风控策略,主动识别潜在风险,并根据业务和风险的变化,随时调整风控规则,模型和策略; 3、与业务团队紧密配合,结合业务策略和行业特征,支持制定与业务发展相适配的治理策略,为业务的快速健康发展提供公信力保障 岗位基本需求 1、有风险策略相关工作经验,有账号、交易风控或信贷风控经验优先; 2、有很强的数据分析能力,一定的模型和算法能力,熟练使用SQL,Python等语言或工具; 3、本科以上学历,数学、统计、计算机等专业者优先。 岗位亮点 星级评价是大众点评App核心业务之一,对消费者和商家都有巨大价值,也面临多角色、多形态的复杂作弊情况,该岗位为事业部核心项目的关键策略岗,目标明确,成长空间大,综合能力要求高
  • 6k-11k·15薪 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、日常监控:负责日常监控事务,通过不同监控方式(如:常规抽检、专项抽检、拨测等)及时发现和反馈风险问题,并做好预防措施; 2、助力指标提升:通过日常监控、跨部门沟通、业务深入了解、人员辅导等形式,助力业务指标提升; 3、数据分析:结合业务指标归纳整理监控中发现的个例和集中性问题和根因,并制定改善方案,推动话术、流程的改进,提升坐席质量数据、业务数据; 4、部门联动:定期通过调研、会议等形式挖掘和收集各部门反馈的需改善重点和建议,并协助进行监控;同时组织各部门开展质检专项会议反馈问题,联动各部门进行问题推进和解决; 5、培训赋能:负责质检问题沉淀,采用培训、赋能形式提升员工业务技能,协助指标达成。 岗位基本要求: 1、有至少一年以上的呼叫中心质检专员经验; 2、具有较强的沟通协调、数据分析、逻辑判定能力; 3、善于发现问题,并针对问题提出具有建设性的解决方案; 4、熟练使用办公软件等工具; 5、具备培训辅导能力,切实帮助业务人员提升;
  • 12k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责统筹所在城市中基层政府关系搭建,同时协同GA侧完成中高层关系的维护 2、搭建城市运营侧GA体系及日常管理机制 3、持续对城市业务团队进行G端关系建立及日常管理的赋能 4、配合和协同大区运营环境组推动大区整体G端能力提升 5、协同一线业务管理团队进行日常取扣车、拜访、点位优化、政府活动等G端策略的输出和推动落地
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务,聚焦美团“零售+科技”战略,为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务,为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等,持续提升商户数字化经营水平,同时秉承着“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,面向消费者提供丰富的产品和服务,帮助消费者更好地作出消费决策。 美团到餐事业部有高效成熟的管理体系,我们还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值,帮助消费者吃得更好,商户经营得更好! 岗位职责 1.通过电话与轻快餐客户沟通,挖掘客户需求,促成餐饮客户合作美团平台团购及广告业务; 2.根据客户需求提供个性化营销方案,帮助已合作客户提升线上订单量和交易额; 3.及时响应品牌和商户的问题并提供解决方案,保证客户满意度; 岗位基本需求 1.大专及以上学历; 2.有互联网销售经验者优先考虑; 3.具备以客户为中心思维和换位思考能力,能够真诚为客户服务; 4.有强烈的目标感和良好的学习能力,能够在压力中不断优化自身的工作方法。 岗位亮点 1.带薪培训,入职即上五险一金+补充医疗险 ; 2.每年一次免费健康体检; 3.开放,直接的工作氛围,丰富的员工活动,定期团建; 4.入职即享有年假
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.通过电话方式为合作商户提供线上运营方案及售后服务,完成个人业绩指标; 2.根据公司策略,协助商户完成团购套餐搭配,提供营销活动的策略支持,帮助商户提升线上售卖量,提高门店运营效率; 3.及时处理商户在交易类产品、线上营销活动、商家系统使用中遇到的问题,提高商户及用户满意度,帮助公司了解市场的变化规律并给出建议。 任职要求: 1.大专及以上学历,有销售工作经验优先; 2.有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力; 3.具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩; 4.富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢;
  • 6k-11k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.面向本地餐饮商家,拓展及维护新老客户去使用小程序平台进行食材采购,独立完成相应绩效目标; 2.负责区域内客户的回访和维护,建立稳定的合作关系,使其长期保持复购; 3.结合公司的营销活动和销售策略,完成公司下达的工作指标; 4.根据市场现状和客户反应,及时反馈产品存在的问题,实时调整业务策略; 5.与公司各部门有效配合,并快速解决突发问题,以提高商户满意度。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.通过内外部研究探索业务中长期增长新机会,输出前瞻性的战略和策略,并推动落地; 2.建立业务经营框架,主动发现业务问题,展开经营诊断,产出可落地的经营策略并推进策略落地闭环; 3.负责部门的年度预算管理,建立预算风险监控体系,为业务目标达成保驾护航。 岗位基本需求 1.5年及以上工作经验,有一定的战略和策略输出经验和能力; 2.兼具中宏观视角,有洞察力、视野和见解,具备一定的方法论和专业知识积累; 3.具备较强的逻辑思维能力、框架思考能力,能够有条理地呈现工作产出; 4.性格开朗,具备较强的跨团队沟通和协同能力; 5.自我驱动力强,愿意接受挑战,对工作结果交付具有责任心; 6.较强的sql能力,有统计建模能力和经验的是加分项。 具备以下者优先 具备广告,电商、O2O经验优先 岗位亮点 外卖平台收入未来新的增长点,聚焦新业务模式的研究和探索