• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 【团队介绍】我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、负责零代码/低代码平台系统开发,制定技术方案,高质量交付、提升用户体验; 2、封装复用性高、可维护性好的前端组件,通过开发工具/框架、改进流程,保证前端开发的高效性,不断优化团队前后端分离架构,提高团队开发效率和质量; 3、关注前端技术前沿,及时把新技术转化为业务开发中的生产力。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件相关专业,具备丰富的前端研发经验; 2、热爱前端开发,具备良好的团队协作精神和高度的责任心; 3、前端基础扎实,熟悉主流的前端开发框架,有前端工程化的实践经验,有架构设计能力; 4、至少深入掌握一个主流库或框架,如React、Vue等,有二次开发经验; 5、有SaaS或PaaS领域经验者更佳,有开源项目经验者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、负责零代码/低代码平台系统核心开发,制定技术方案,高质量交付、提升用户体验; 2、封装复用性高、可维护性好的前端组件,通过开发工具/框架、改进流程,保证前端开发的高效性,不断优化团队前后端分离架构,提高团队开发效率和质量; 3、关注前端技术前沿,及时把新技术转化为业务开发中的生产力。 职位要求: 1、计算机、软件相关专业,3 年以上的前端研发经验; 2、热爱前端开发,具备良好的团队协作精神和高度的责任心; 3、前端基础扎实,熟悉主流的前端开发框架,有前端工程化的实践经验,有架构设计能力; 4、至少深入掌握一个主流库或框架,如React、Vue等,有二次开发经验; 5、有SaaS或PaaS领域经验者更佳,有开源项目经验者优先。
  • 金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1. 负责融资租赁及创新业务的项目评审,工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写;(60%) 2. 协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具,推动风险管理体系的持续完善;(25%) 3. 协助推进风控科技化、数字化、自动化事项,完善各类智能风控工具,支撑长期运营优化。(15%) 任职要求 1. 本科及以上学历,财务金融相关专业优先; 2. 需2年以上租赁/银行/信托/资管/证券等主流金融机构信审工作经历,具备光伏、工建业拓等行业评审经验优先; 3. 专业能力:较强的信用风险管理能力;较强的财务分析能力;较强的信息收集分析能力; 4. 核心能力:具有较强的原则性和执行能力;沟通协调能力强,较好的说服能力;良好的抗压的能力,能吃苦耐劳;责任心强,有积极主动的工作态度。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,工具,通讯电子 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1.根据公司需求立项做软件研发,通过低代码平台自研市场企业需要的软件系统。 2.根据客户定制项目需求基于低代码平台做软件开发,培训,交付,验收工作。 3.根据项目情况做API接口对接工作,与客户自有系统/钉钉/企业微信等对接工作。 4.涉及UI设计、软件部署服务器部署等 4.完成公司其他工作安排。 岗位要求: 1.熟悉Office/Wps/Xmind,方案撰写及讲解,软件操作手册文档。 2.须有代码基础(代码/低代码),会JAVA基础优先。 3.参加过低代码大赛并获得名次的优先。 5、了解MySQL,增删改查。 6、会基础的JS、CSS。 7.有较强的沟通能力,能独立正常跟客户交流沟通,独立解决问题。对项目和客户负责,让客户满意。 8.有软件整体设计能力,较强的思维逻辑能力 9.着装整洁,工作期间尽量着商务装。不邋遢、随意、休闲、非主流等等。工作态度积极、端正。 10.接受出差,有驾驶证、会开车优先(必要条件) 【上班时间】 周一到周五8:30-18:00,午休一个半小时,周末双休!!!法定节假日正常休息 【福利待遇】 薪资结构:基本工资+绩效考核+项目实施提成+奖金+公司福利(上不封顶) 1、 劳动保障:五险 2、休假福利:享受年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等各类假期 3、其他福利:重大节日(端午、中秋等)福利; 4、培训机会: 完善的培训体系,为员工提供岗前、技能、职业发展等各类培训; 【文化活动】 团队年轻;激情有活力,氛围和谐; 公司不定期举办各种活动,奖品多多福利多多 上班地点 出办公楼两百米就是地铁站
  • 教育 / 未融资 / 少于15人
    一【招聘说明】 1、为完成集团总部对“小外督学室,服务进小区”的规划指示,更好的服务学生和家长,并兼顾扶持和推动居民就业。 2、我方经授权批准获得小外督学室商业化运营管理资格,开始进驻小区服务,准备以静海团泊为起点,在团泊东各小区设立服务网点。 3、现招募【静海区团泊东各小区】的 服务网点负责人,主要负责学习纪律管理等。 (小外督学室,小区服务网点负责人) 4、各服务网点将有专业持证教师加持;且将有从小外本部校区、河北校区,或滨海校区等主校区退休或离职的教师不定期巡查,包括线上不定期聆听指导。 5、小外托管中心各主校区分站的成立也在筹备中,已在邀请各主校区退休或离职高级教师的加盟参与。各服务网点负责人不必担心服务质量的问题。且经过实验站点一年的实践与确认,小外督学教育咨询系统相当有效,已通过验收。 二【企业使命】 小外督学室专注孩子学习管理服务,主要任务使命是指点孩子快速掌握高效学习方法,培养孩子学习自律习惯,显著促进孩子学习成绩,并注重培养孩子外语学习兴趣。 三【招募条件】 1、我们希望您是静海区团泊东的小区业主, 2、是一位有责任感,有一定耐心和爱心, 3、有空闲或待业在家的居民, 4、年龄不限, 5、学历高中以上(含高中或中专)。 四【工作职责】 1、服务所在小区或附近小区的孩子,和家长 2、学习纪律管理,督导管理,联络汇报 五【工作时间】 1、开学期间,周一到周五晚上5点到9点,周六日早上八点到晚上九点。 2、节假日及寒暑假期间,早上8点到晚上9点。 六【薪资待遇】 1、工作轻松稳定,没有绩效考核,没有压力,适合长期从事 2、签订合同,**** 七【补充说明】 1、小外督学室只在每个小区招募一名人员,请愿意服务中小学生的您,跟我们联系。 2、本职位性质,是小外督学室在每个小区服务网点的合伙人,收入待遇按合同约定计算。 3、如果您有全职和固定底薪的需求,需要在沟通或面谈中说明,以便做对应安排。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 大专
    消费生活,信息安全,物联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、岗位职责 1.开发商户:负责区域内(餐饮/酒店/商场等)优质商家开拓,签约入驻小电设备。 2.维护客情:定期回访合作商家,解决问题,维护稳定关系。 3.激活运营:提升合作商户点位设备使用率和活跃度,增加收益 4.设备保障:确保设备正常运转 二、岗位福利: 1.高收入:无责底薪 +高绩效 +丰厚提成(上不封顶)! 2.全保障:六险一金(含商业险)+住房公积金。 3.快发展:公开晋升机制,能力提升快,晋升空间大(主管/经理) 三、岗位要求: 1.有经验:1年以上销售/地推/客户维护经验,有独立签约能力优先。 2.会沟通:表达清晰,谈判能力强,服务意识好。 3.能抗压:目标感强,积极主动,适应外出拜访。 4.熟本地:熟悉当地市场,有相关商户资源加分。 5.(优先):有共享充电宝/本地生活行业经验。 四、学历要求: 大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先(能力突出者可放宽)
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    Requiredskills 计算机相关专业大学大专以上学历,具有扎实的计算机基础理论知识; 3年以上软件开发经验,熟悉.net,react,感兴趣低代码开发方向; 具有良好的沟通能力,有较强的独立工作能力和解决问题的能力; 热爱软件开发工作,熟悉软件开发流程,理解开发规范的重要性; 英文读写熟练,可以接受英文工作环境; Responsibility 具备新技术及技术难点钻研攻关能力; 配合其他开发组成员完成应用软件开发任务; 完成开发任务,分析总结研发过程的经验和教训; 监控项目的进度情况,协助公司管理层进行任务规划、任务变更的调控工作。
  • 18k-22k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、用户需求调研,需求方案设计,日常问题处理,进度汇报,用户培训ppt输出等; 2、与交付团队(开发、测试、UI等)密切协作,输出产品文档,把控研发进度,确保交付质量; 3、 负责七巧相关项目的整体规划和设计,对项目进行持续迭代和优化; 4、沟通客户场景需求,结合公司产品体系,为客户提供专业的产品解决方案,持续优化功能和用户体验; 5、 完成上级领导安排的其他项目工作。 任职要求 1、3年以上工作经验,有低码(泛微、蓝凌、简道云等)平台产品经理、项目经理项目经验优先; 2、专科以上学历,计算机专业(软件工程,计算机科学与技术等,专业课学习过java、C、html、数据库等); 3、精通各种产品工具,包括Axure、墨刀、Office、visio、脑图等,文档能力良好; 4、工作积极主动,有优秀的沟通协作能力、抗压能力、自驱能力,逻辑思维能力,具备高度的责任心和敬业精神。
  • 12k-13k 经验3-5年 / 大专
    专业服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司内外部系统/服务的设计与研发工作; 2、接收产品需求,与产品经理、项目经理协作,对需求提出改善意见; 3、根据产品需求和原型,对功能模块进行设计、开发、测试,编写开发过程中相关文档; 4、负责解决开发过程及上线后的系统问题。 任职要求: 1、对应职等年限javaEE项目开发经验,熟练掌握Java语言,Java基础扎实; 2、熟悉面向对象和设计模式,熟悉主流开源应用框架,如Spring、SpringMVC、SpringBoot、Spring Cloud、Spring Cloud Alibaba等开源框架 3、熟练使用MyBatis、Maven、Git、Nginx等开发技术及工具; 4、熟练使用RabbitMQ、RocketMQ、Kafka、Redis、Es、任务调度(xxljob)等中间件,有实际使用经验; 5、掌握linux操作系统以及常用命令,能编写常用shell脚本 6、熟练掌握MySQL/Oracle数据库开发,对sql优化有一定的经验; 8、良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力;善于思考,能独立分析和解决问题;主动性好,有责任心。 9、有低代码或者AI相关开发经验优先。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 大专
    教育,软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1.低代码应用开发:基于公司低代码平台,根据业务需求设计和开发低代码应用程序,定制功能和界面,进行软件系统的开发、使用及测试。 2.需求对接与转化:对接业务部门,收集和整理需求文档,将业务需求转化为低代码应用的技术实现方案。 3.技术支持与问题解决:迅速响应客户在日常使用中遇到的问题,提供持续的技术支持,保障系统稳定高效运行。 任职要求: 1.逻辑分析与需求理解:具备较强的逻辑分析能力和优秀的需求理解能力,能够快速融入业务场景。 2.办公软件与学习能力:熟悉Office办公软件,能够快速学习低代码平台操作。 3.相关经验:了解低代码开发概念和软件开发基础流程、具备低代码平台开发经验、有能力维护低代码平台的原生组件、掌握Java等主流编程语言等优先考虑。 个人特质: 1.技术热情与学习能力:对技术有热情,逻辑清晰,善于学习和接受新事物。 2.沟通与团队协作:具备良好的沟通能力和团队协作意识。 责任心与适应能力:责任心强,能适应阶段性项目节奏。
  • 移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责低代码aPaaS平台的需求分析、产品设计和文档编写;参与产品策划,共同制定产品方向、策略及售卖方案; 2.参与低代码aPaaS平台核心模块的规划设计;负责产品界面和交互的全局与细节设计,对产品进行不断的优化和升级,不断提升产品的用户体验; 3.根据公司格条业务线需求,优化平台能力,遵循设计规范,输出系统原型,编写和维护PRD; 4.持续关注产品运营情况,并据此推动产品或方案改善,提升用户体验; 5.推动产品在业务部门实践和落地,并持续调研,改善产品,持续优化和迭代; 6.具备项目管理能力,良好的合作意识、制定产品规划和控制产品进度。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上相关产品工作经验, 具有aPaaS平台产品及技术产品设计经验优先; 2、有流程设计器或表单设计器的产品经验,了解表单引擎、流程引擎、元数据中心产品等; 3、关注行业趋势、用户体验和产品细节,有良好的产品感和缜密的逻辑思维,对产品生命周期有清晰认识; 4、有较强的沟通协调能力,能与不同角色人员快速高效的开展工作; 5、对生活充满激情,自我驱动力强,能够承受较大的工作压力。 更多岗位可搜索公司微信公众号(数字浙江DZJ)了解。
  • 10k-18k 经验1年以下 / 不限
    工具,金融,电商 / 未融资 / 50-150人
    1、负责支付宝碰一碰小蓝环产品升级及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、初中及以上学历,对支付宝有一定的了解,市场销售BD等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,工作时间自由,相信只要工资给的高,你肯定不会偷懒; 6、薪资待遇可以联系详谈,目前团队厉害点的可以日达1.2K/日,轻松干的也有四五百。      不会的也可以,包交包会专业阿里人手把手带
  • 文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    主播工作内容: 1、负责公司旗下平台上直播、互动聊天/娱乐表演; 2、维护直播正常秩序(绿色健康)活动频道氛围,主动与 粉丝在线交流; 3、积极与线上粉丝进行互动交流,活跃直播间氛围,做好 与粉丝的线上维护和互动; 4、直播节目内容由公司指导培训(必须在国家法律及平 台、公司规定范围内)。 主播任职要求: 1、主播年龄18岁以上(颜值优异者可放宽),看着舒服有 自信、有亲和力,喜欢说话就好,不要担心不会化妆穿搭 以及不要害怕自己不好看,美颜的功能超乎你的想象); 2、性格热情活泼,镜头造型感强,善于调动气氛,互动能 力强,表现欲强,能够在镜头前展示才艺(唱跳、乐器演 奏、卖萌、搞笑等均可); 3、有责任心,配合团队工作安排,有较强的合作精神。 工作时间: 1、工作时间每天6小时,3小时一场,有休息日,不定期国 内旅游; 2、没有经验是可以的!我们的经纪人运营不是吃干饭的! 我们就是教主播怎么做直播的!专业团队带你实现财富自 由!我们这里以打造新人为主,公会推广扶持,运营也会 培训直播流程和技巧! 3、送流水,不克扣底薪!小主!您开播,剩下的交给我们! 你不用考虑自己行不行,因为那是公司考虑的问题,你也不用担心自己收入能有多少,因为公司比你更关心你的收入,你不用考虑自己的未来,公司比你更在乎。 特此声明: 1、承诺无任何收费项目,不收取任何费用,公司诚聘可到公司直播基地直接面试; 2、抵制一切低俗内容,积极健康,对一切违反网络规范的行为说不,全程绿色直播。
  • 教育 / 天使轮 / 15-50人
    一、招聘岗位 小学、初中、高中兼职教师各多名。 二、岗位职责 1.能根据教材特点及课程标准,设计课件、教案、同步练习等资料,为公司提供高质量的学科教学备课资源,如课件PPT、教案、同步练习等; 2.有一定的资源整理能力,能根据阶段性教学要求,整理成套的的资料。 三、任职要求 1.有一线教师工作经验,学校在职或有教学经验者优先,有教师资格证者优先; 2.了解小初高教育,擅长小初高课程中的任一门科目,精通所授学科各版本教材优先; 3.熟练使用相关办公软件,如Word, Excel,PPT等; 4.热爱教育行业,工作认真负责,具有较强的学习能力和创新能力; 四、工作时间及地点 弹性办公,根据自己的时间安排在线工作,不限制工作地点和时间。 期待与欢迎更多优秀教师的加入,有意者请投递简历后详聊。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:我们致力于建设行业**的低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、搭建行业领先的低代码平台,帮助开发者快速进行应用的搭建;让独立软件服务商能够快速交付客户,实现业务价值; 2、参与并主导团队的产品、技术方案制定,推动落地和产品PMF; 3、把控团队技术方向,承担一个子方向的架构设计,并落地核心代码,保持业内领先的技术架构; 4、制定团队质量标准,持续提升团队开发效率和质量。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件相关专业,具备后端架构设计经验优先; 2、有扎实的编程能力和代码习惯,可以写核心代码; 3、熟悉后端研发的常用技术包括而不限于:存储、缓存、RPC、MQ、微服务等; 4、良好的团队沟通和协作能力,有责任心,能自驱并持续学习; 5、有技术前瞻性,熟悉行业发展趋势,有见地。