• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、发掘新加坡市场高潜力卖家/合作伙伴,引导和管理商家在开店和运营,为商家GMV和品类增长负责; 2、具备出海商家的招商能力,能够有效地通过平台的多种模式为商家提供长效经营方案;管理与商家的合作伙伴关系,确保持续性的商家销售增长; 3、建立与各协同部门清晰、高效的沟通机制,推动跨部门合作项目落地,实现共赢; 4、擅长数据分析和诊断,能支持业务负责人做项目任务拆解、优先级排序、监控重要业务进展,制定子类目策略与业务规划,提供解决方案并落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上电子商务公司或零售商/品牌公司行业经验,熟悉时尚类目商家者优先,与东南亚/国际化品牌商家有良好的联系者优先; 2、对跨境行业、社交电商、内容营销有一定理解,且有实践经验; 3、结果导向,具有良好判断力和独立思考能力,善于分析数据驱动决策、指导运营; 4、具有良好判断力和独立思考能力,确保快速学习,适应变化; 5、有海外留学/生活经验,英语无障碍沟通、表达和社交能力,能接受海外出差。
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    一、公司简介 我们是一家领先的互联网游戏企业,深耕全球互联网游戏领域,业务涵盖游戏研发和发行。因业务发展需要,现面向新加坡地区招聘财税行政专员。 二、岗位职责 主要负责公司的财税相关核心业务,同时兼顾部分人力行政工作,确保公司财务运作的合规性、高效性,以及行政办公的有序开展,为公司整体运营提供有力支持 。目标是精准处理财税事务,优化行政流程,助力公司达成战略目标与财务指标。 三、任职要求 1、Singaporean or PR ,可长期驻点新加坡工作。 2、教育背景:本科及以上学历,会计学、财务管理、税务学等相关专业优先。 3、工作经验: 至少 3 年以上财税相关工作经验,有游戏、互联网行业相关行业经验者优先。 有新加坡当地留学/财税政府部门工作经验者更佳。 4、能力素质: 具备较强的财务分析能力、问题解决能力,能够独立处理复杂的财税问题。 拥有良好的沟通协调能力,能够与内部各部门及外部机构有效沟通。 具备较强的责任心与敬业精神,工作严谨细致,注重数据准确性与保密性。 具备一定的组织策划能力,能够协助组织公司行政活动。 四、工作地点 新加坡中央商务区(CBD) 一、Company Introduction We are a leading internet gaming enterprise that has been deeply engaged in the global internet gaming field. Our business covers game development and distribution. Due to business development needs, we are now recruiting a Finance and Administration Specialist for the Singapore region. 二、Job Responsibilities The position mainly focuses on the core financial and taxation related business of the company, and also takes charge of some human resources and administrative tasks. The aim is to ensure the compliance and efficiency of the company's financial operations, as well as the orderly progress of administrative work, providing strong support for the overall operation of the company. The goal is to handle financial and taxation affairs accurately, optimize administrative processes, and help the company achieve its strategic goals and financial indicators. 三、Job Requirements 1、Singaporean or PR and be able to work in Singapore on a long-term basis. 2、Educational Background: A bachelor's degree or above. Majors in accounting, financial management, taxation, and other related fields are preferred. 3、Work Experience: At least 3 years of work experience in financial and taxation related fields. Those with work experience in the gaming or internet industry are preferred. Those with experience studying in Singapore or working in ***** financial and taxation government departments are highly preferred. Competencies: Have strong financial analysis and problem-solving abilities, and be able to independently handle complex financial and taxation issues. Possess good communication and coordination skills, and be able to effectively communicate with internal departments and external institutions. Have a strong sense of responsibility and professionalism, work rigorously and meticulously, and pay attention to data accuracy and confidentiality. Have certain organizational and planning abilities, and be able to assist in organizing the company's administrative activities. 四、Work Location Central Business District (CBD), Singapore
  • 其他 / 不需要融资 / 少于15人
    深圳市熙和力自动化设备有限公司,总部在新加坡和深圳设有分公司。致力于工控机器自动化市场开发及销售.自成立以来,我公司不断引入日本、韩国、台湾等地的名牌工控机器产品,服务于广大自动化机械设备厂商. 主要从事自动化工控产品包括欧美,日系和韩系的机器人,PLC、变频器、伺服电机、视觉系统、运动控制器、人机界面(HMI)。目前我们是韩国LG自动化产品在东南亚的**代理和维修中心 在我们公司, 能学习国际化的交易,物流和解决问题流程!!! 能了解不同族群文化和结交不同国家的朋友和客户!!! 迈向和成为国际化,专业外贸员 是我们的目标!!! 岗位职责: 1. 负责开发和维护现有客户。报价,订单处理,物流安排和跟踪; 2. 利用网络进行公司产品的销售及推广,并接受客户的电话咨询和网上咨询; 3.通过电子商务或跟客户会面、线上线下模式对公司产品进行销售及售后服务; 4.负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布; 5.了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息; 6.完成公司下达的销售目标。   任职资格 1.高中及以上学历; 2.熟悉计算机、移动互联网、电子商务、搜索引擎等,优先考虑; 3.熟练操作office软件; 5.具备分析、解决问题的能力,工作认真仔细、能够承受工作中的压力 6.具有敬业精神,有强烈的竞争意识,能积极面对工作挑战; 7.有较强服务意识、良好的职业素质、合作意识及团队精神 公司地址:深圳市宝安49区海汇路华创达文化科技产业园D栋310号 (靠近宝体或翻身地铁站) 福利待遇: 1. 五天工作制,上午9:00-12:00,下午13:30-18:00 2. 底薪+上不封顶的提成+年终金,综合月薪达到3.5K-7K以上 3. 良好的培训体系,各种行业、产品、销售技能等培训课程。 4. 人性化的工作氛围,开放、平等、独立的工作伙伴关系,宽松、灵活的工作环境,让你能更大的发挥工作潜能
  • 其他 / 不需要融资 / 少于15人
    深圳市熙和力自动化设备有限公司成立于新加坡,致力于东南亚工控机器自动化市场开发及销售,自成立以来,我公司不断引入日本、韩国、台湾等地的名牌工控机器产品,服务于广大自动化机械设备厂商。现因公司在深圳扩展需求,我们需要积极向上的你加入我们的团队. 岗位描述: 1、根据业务员提供客户需要,联系适合供应商报价和采购; 2、负责与供应商洽谈确定购买和签订合同。确认、安排发货及跟踪到货日期并及时反馈 ; 3、不时跟踪和了解市场价格、供应商价格的监控,及时掌握供应商的最新近况; 4、协助出口相关流程; 5、相关业务工作的汇报; 6、完成上级领导交代的其他工作任务; 任职要求: 1、专科及以上学历;需要掌握基础英语; 2、熟悉采购或商务管理流程及相关注意事项,擅长商务谈判; 3、熟练计算机和office软件; 4、具备分析、解决问题的能力,工作认真仔细、能够承受工作中的压力; 5、具有敬业精神,有强烈的竞争意识,能积极面对工作挑战; 6、有较强服务意识、良好的职业素质、合作意识及团队精神; 福利待遇: 1. 五天工作制,上午9:00-12:00,下午13:30-18:00 2. 底薪+上不封顶的提成+年终金,综合月薪达到3.5K-8K以上 3. 国家规定的五险一金和带薪年假 4. 良好的培训体系,各种行业、产品、技能等培训课程,让你更快突破成长瓶颈,并得到更好的发展 5. 人性化的工作氛围,开放、平等、独立的工作伙伴关系,宽松、灵活的工作环境,让你能更大的发挥工作潜能
  • 15k-18k 经验不限 / 大专
    教育,企业服务,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    赴新加坡工作(此岗位需个人支付中介费) 概述: 1、新加坡人口由四个民族组成,新加坡的小升初,及初中升高中,自身种族的母语是必考科目 2、新加坡华族占总人口约75%,华人家庭特别注重教育,如果想要升学进入名校,那华文成绩必须要达到足够高的分数 3、新加坡政府学校,对华语的教学时间不够 4、综上所述,新加坡的中文补习机构遍地开花,与之带来的问题,就是中文教师的缺乏,因此,从中文的发源地中国,引近中文外教,是必不可少的渠道之一 岗位职责: 1、负责在新加坡补习机构中的小学和初中学生的中文教学工作; 2、接受补习中心分配的教学任务,根据新加坡教材及新加坡教育大纲,结合学生实际情况,制定授课计划(会有入职培训) 3、课中认真授课,观察学生上课情况,管理班级纪律。 4、课后完成教案的备课,学生作业的批改,学生疑问的解答。 任职条件: 1、大专或以上学历,本科优先,专业不限,行业不限, 无需教师资格证,年龄在40岁以下,大专或以上学历,会拼音,普通话发音准确,书写笔画顺序准确,亲和力强,懂英文优先; 2、特别欢迎应届大学生,男女不限,专业不限,师范类大学毕业生优先。 薪资条件: 1、月薪约为新币2200元~2800元(合人民币约12000元-18000元) 2、吃住自理(每月房租及生活费,约为1200-1500新币,其中房租约为500新币一个月,一般为两人一间,住在政府组屋,如同中国城市的商品房居民小区,落地新加坡后,即由新加坡合作方接机并入住,后期可根据自己意愿,换住其他住房) 3、每周上班5天,周休2天,根据校区安排的课表上课 4、雇主方会依据新加坡法律规定,为员工购买工伤意外伤害保险,及医疗保险 (薪资扣除每月开销后,可存下约1000-1200元新币,约合人民币5000多-6000多)
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    **职位名称:银行保险方向IT业务分析师(ITBA)** **工作地点:广州黄埔中心知识城 **岗位职责:** 1. **业务分析:** 负责银行保险业务流程的梳理、分析和优化,确保IT解决方案能够满足业务需求。 2. **需求沟通:** 与业务部门紧密合作,理解并转化业务需求为详细的项目需求文档。 3. **项目交付:** 参与IT项目的整个生命周期,包括需求分析、设计、开发、测试、上线和后期支持。 4. **英语沟通:** 作为与海外团队协作的桥梁,需要流利的英语口语能力进行日常沟通和项目协调。 **职位要求:** 1. **教育背景:** 计算机科学、信息技术、金融或相关领域的本科及以上学历。 2. **工作经验:**     - 至少3年及以上银行保险行业的IT业务分析或相关工作经验。     - 熟悉银行保险业务流程和产品,具备良好的业务理解能力。 3. **专业技能:**     - 熟练掌握业务分析工具和方法,如流程图、用例图、数据字典等。     - 熟悉软件开发周期和敏捷开发方法论。     - 擅长编写清晰、准确的需求文档和用户手册。 4. **英语能力:**     - 英语口语流利,能够无障碍地进行日常沟通和商务交流。     - 具备良好的英语写作能力,能够撰写技术文档和报告。 5. **其他要求:**     - 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力。     - 能够在多任务环境中高效工作,具备团队合作精神。     - 熟悉ITIL、ISO 27001等相关标准和最佳实践。 **岗位职责详细描述:** - **需求分析:** 与业务部门紧密合作,通过访谈、会议和文档审查等方式,收集和分析业务需求。 - **解决方案设计:** 根据业务需求,设计合适的IT解决方案,并撰写详细的需求规格说明书。 - **项目协调:** 与开发团队紧密合作,确保项目按时交付,并满足质量标准。 - **测试与上线:** 参与系统测试,确保系统满足业务需求,协助项目上线和后期支持。 - **持续改进:** 根据业务发展和技术进步,不断优化业务流程和IT解决方案。 **我们提供:** - 具有竞争力的薪酬待遇。 - 完善的福利制度。 - 职业发展机会和培训。 - 舒适的工作环境和积极的工作氛围。 **应聘方式:** 请将您的简历发送至[电子邮箱],并注明申请职位名称。我们将尽快安排面试。期待您的加入!
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 关于TikTok TikTok是一个覆盖150个国家和地区的国际短视频平台,我们希望通过TikTok发现真实、有趣的瞬间,让生活更美好。TikTok在全球各地设有办公室,全球总部位于洛杉矶和新加坡,办公地点还包括纽约、伦敦、都柏林、巴黎、柏林、迪拜、雅加达、首尔和东京等多个城市。 为什么加入我们 与团队共同激发创造:创造是TikTok的核心。不管对于TikTok产品还是团队本身,我们都希望能激发更多想象力,为自己、平台、我们所服务的社区以及社会带来更多价值和影响。 在有挑战的事中成长:在TikTok,你能够参与非常有挑战性的项目,一起做出突破行业、有全球影响力的事。这里有数以亿计的用户,在等你用新技术、新想法为他们带来新的体验。我们从不安于现状,对我们来说,每一个挑战,无论多么困难,都是一个学习、创新、和成长的机会。 工作方式和文化:我们鼓励务实解决实际问题、在每件事上追求极致,希望大家始终像“创业第一天”那样做事。公司文化多元兼容,同事之间像同学一样平等相处,机制敏捷灵活,希望更好地激发每个人的创造力。 优秀的人能获得认可与回报:优秀人才能够和公司共同成长,什么时候加入都不晚。我们也进一步加大了激励区分度,让优秀的人得到认可和回报、承担更多重要项目,充分发挥潜能,脱颖而出。 欢迎加入我们! 1、负责国际化直播大型运营活动的插画设计框架,前置参与活动品牌的插画风格体系建设,活动插画的一致性和创意表现负责; 2、负责国际化直播分会场插画创意及输出,制定插画风格指南,协助提升整体视觉质量并确保落地执行; 3、保持对国际化插画设计趋势的敏感度,能够结合业务需求挖掘创意亮点,与跨职能团队保持紧密沟通,助力提升活动品牌的视觉识别度和影响力; 4、参与插画资源的整合和管理,为设计团队提供指导和支持,推动插画在多元场景中的高效应用。 职位要求: 1、本科及以上学历,三年以上设计经验; 2、对海外产品敏感度高,善于发现、挖掘; 3、良好的沟通合作能力,具备一定项目管理和推动能力; 4、加分项:有不错的海外视觉审美或海外留学或设计工作背景经验者优先。
  • 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    一、核心岗位职责 (一)人才全生命周期管理 1、精准招聘与质量把控 ·熟悉产研核心岗位的胜任力模型要求,协同招聘团队设计技术面试题库并有效落地在面试甄选缓解。 ·参与高端人才谈判的招募和提供薪酬方案建议,确保人才与业务需求深度匹配。 2、绩效管理与人才能力提升 ·识别高潜人才,制定个性化发展计划,搭建技术人才双通道。 ·参与部门的OKR讨论并了解OKR落地过程中的障碍,从人才的角度给出方案并能有效落地。 3、入离职管理与知识沉淀 ·对入职和落地的流程进行梳理和监控,了解核心岗位或者核心职能候选人的落地状况,如有流程问题,找到并提出解决方案。 ·主导核心员工离职面谈,分析离职根本原因,输出改进方案。 ·建立技术人才流失预警机制,推动离职交接标准化。 (三)员工关系与合规保障 1、劳动风险管控 ·确保产研团队管理的合规性,提前预警高风险的案例。 ·如出现高风险案例,可以协同不同地区的当地HR、法务进行沟通并给予解决方案。 二、任职要求 (一)专业能力 1、人力资源专业硬技能 ·3年以上 HRBP 经验,其中 1 年及以上互联网 / 科技 / 智能制造行业产研 HR 经验。 2、技术业务理解力 ·能与产研团队高效沟通,识别关键岗位人才的技术深度(如区分 AI 模型训练与部署的不同能力要求)。 ·了解产研行业趋势(如 AI 大模型研发投入、芯片制程演进、跨境技术协作合规要求),能预判人才需求变化。 (二)核心素养 1、数据驱动思维 ·熟练使用 HR 数据分析工具,能通过人力数据(离职率、人才密度等)反推业务问题。 ·输出可落地的人力策略和提升方案。 2、跨领域影响力 ·在国际化场景中,具备中英双语沟通能力(新加坡团队需书面 / 口语精通),适应跨时区工作节奏。
  • 16k-21k·14薪 经验3-5年 / 本科
    区块链 / B轮 / 50-150人
    岗位职责 能独立完成非合并法人主体的会计核算工作; 能在财务经理的指导下完成较为复杂的会计核算工作和财务报告工作; 协助美国办公室、香港办公室和新加坡办公室处理财务相关事宜; 完成其他财务经理交代的工作。 任职要求 国家**本科以上学历(985、211优先)、财会相关专业为佳,具有 CPA/ACCA/AICPA 资格优先; 3年以上的工作经验,具有四大会计师事务所工作经验和上市公司审计经验; 熟练掌握中国会计准则,熟悉国际会计准则和美国会计准则; 拥有熟练使用财务软件以及ERP软件经验 (如: QuickBooks, 金蝶, 用友等),能熟练使用表格类工具 (如: Excel或Google Sheet等),具有数据分析工具 (如: Excel VBA, PowerBI, Python等) 使用能力的欢迎; 具备较强的商业理解力,对业务敏感,并具有战略前瞻性思维,有一定的科技行业,PAAS、SASS业务模式的管控经验者优先; 对区块链产业抱有热情,适应互联网公司文化与节奏; 有严密的逻辑思维能力、清楚的沟通表达能力、高效的执行力和应变能力; 具备流利的英语听说读写能力,英语可作为工作语言,会第二外语优先; 为人正直,自驱力和学习力较强、较高的保密意识,能够承受工作压力。
  • 18k-28k·18薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责私人财富业务客户增长运营,主要通过分客群的线上营销活动、权益运营和线下圈层活动运营等方式提升业务规模; 2、参与制定客户增长运营策略,包括客户分层、活动方案撰写、资源协调、落地执行及效果复盘分析; 3、有效推动跨部门协作,包含产研、设计、市场品牌和客户经理团队等; 4、监控和分析客户增长策略效果,包含定期活动数据复盘以及业务数据洞察,输出有效改进策略。 岗位要求 1、3年及以上用户增长运营经验。擅长活动运营、会员体系运营优先 2、具备跨部门协作能力,目标感强,可以有效推动项目落地 3、对金融行业/市场行情感兴趣,自身是证券交易者优先,最好熟悉新加坡文化 4、英语可作为工作语言; 5、对数据敏感,通过数据分析产出有效的业务洞察。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    北美:亚马逊,newegg 南美:美客多 俄罗斯:wildberries 欧洲:Cdiscount,Allegro,Zalando 中东:noon 东南亚(高客单价市场):shopee新加坡,lazada 全球:速卖通,temu,tiktok 其他:有中高客单价跨境电商运营经验者均可 以上跨境电商平台有经验的优先,无跨境电商经验勿扰,必须有1-2年以上运营经验,谢谢 工资前1-3月(试用期间)会实行保底基础工资操作,转正后会开始计算提成算法,提成点数最高达25%(****) 工作内容: 1. 负责店铺账号日常管理,账号的安全稳定,确保销售业绩稳定增长。 2. 熟悉店铺平台规则及操作技巧,制定营销推广、备货计划以及跟进备货和库存的监控管理。 3. 关注竞争对手动态,了解最新的行业动态,并结合平台调研结果和广告数据进行listing的优化。 4. 定期统计销售数据、库存数据等,根据市场变化及平台政策,制定店铺的销售策略与推广计划,提高产品的曝光度和销售转化率,保持较好的库存周转率和库存量的安全。 5. 制定发货计划,跟进货物签收及上架情况;随时关注好库存,合理安排补货计划。 任职要求: 1、优先英语/(小语种)四六级或专四以上,若没有英语四六级必须有英文读写能力,能无障碍浏览英文网站和编辑英语详情页等; 2、相关平台有相关工作经验2年以上; 3、善于学习,思维清晰,条理性强,工作细心,有较强的逻辑思维和数据分析能力,有良好的沟通协调能力和团队合作意识; 4、与公司观念一致,服从上级安排。 选择我们的理由: 1、交通便利:深圳7号线华新地铁口出来不到100m就是办公地点; 2、温馨舒适的环境:办公环境干净整洁,人性化管理,开放沟通,团队年轻有活力,工作氛围轻松融洽。 3、良好的发展空间:公司处于高速的发展阶段,有非常多的高阶岗位需求产生,为个人向上发展提供了广阔的空间,只要努力就能成长; 4、具有竞争力的激励机制:公司具有竞争力的薪资待遇和奖励,只要付出就有回报。 5、完善的福利机制: 1)社会保险:为员工缴纳五险(签订合同后缴纳); 2)法定假期:享有各种有薪假期,包括法定节假日、年休假等各类假期; 3)节日福利:根据各种民俗节日为员工发放非常丰富的节日礼品或礼金和家属慰问礼品; 上班时间:9:30-12:00,13:30-19:30
  • 数据服务,其他 / 未融资 / 少于15人
    职位描述: 我们正在寻找一位具备全局思维与实战能力的业务负责人,主导搭建和运营一个全新的薪酬系统业务,从产品构想到市场推广、客户拓展与盈利实现,对业务的盈亏全面负责。团队精简(少于5人),不依赖融资,目标是实现健康可持续的盈利模式。 工作职责 负责薪酬系统业务的整体战略制定与执行; 统筹产品设计、技术落地、市场推广与客户拓展; 搭建并管理小型高效团队,推动各环节协同执行; 深入理解客户需求,推动产品持续优化与商业转化; 制定收入目标与成本控制策略,实现业务快速达到盈亏平衡; 对整个业务的营收、成本、用户增长与产品方向全面负责。 任职要求 本科及以上学历,计算机、软件工程、信息系统等相关专业优先; 具备软件产品或SaaS系统的理解能力,能与技术团队有效沟通,掌握产品开发逻辑; 有参与或主导薪酬、人力资源、财务等系统的设计、交付或推广经验者优先; 具有自驱力、抗压能力强,能在资源有限的条件下带领小团队完成业务目标; 对业务结果有强烈的责任感,以盈利为导向。 工作地点:新加坡 薪资架构: • 具有竞争力的月薪:SGD 6,000 – 8,000(视经验和能力而定) • 医疗津贴:每月固定发放,金额为底薪的2% • 月度绩效奖金(PRP):每月最高可达底薪的20%,根据个人与团队表现评估 • 年度调薪机制:每年进行一次薪资评估,调整幅度可观 岗位亮点: • 公司可协助申请新加坡绿卡(PR)/移民 • 五天工作制,工作时间为周一至周五 8:30am – 6:00pm • 亲自参与从0到1打造全新薪酬管理产品
  • 30k-40k 经验3-5年 / 本科
    数据服务,其他 / 未融资 / 少于15人
    职位描述 我们正在寻找一位具备全局思维与实战能力的业务负责人,主导搭建和运营一个全新的薪酬系统业务,从产品构想到市场推广、客户拓展与盈利实现,对业务的盈亏全面负责。团队精简(少于5人),不依赖融资,目标是实现健康可持续的盈利模式。 工作职责 负责薪酬系统业务的整体战略制定与执行; 统筹产品设计、技术落地、市场推广与客户拓展; 搭建并管理小型高效团队,推动各环节协同执行; 深入理解客户需求,推动产品持续优化与商业转化; 制定收入目标与成本控制策略,实现业务快速达到盈亏平衡; 对整个业务的营收、成本、用户增长与产品方向全面负责。 任职要求 本科及以上学历,计算机、软件工程、信息系统等相关专业优先; 具备软件产品或SaaS系统的理解能力,能与技术团队有效沟通,掌握产品开发逻辑; 有参与或主导薪酬、人力资源、财务等系统的设计、交付或推广经验者优先; 具有自驱力、抗压能力强,能在资源有限的条件下带领小团队完成业务目标; 对业务结果有强烈的责任感,以盈利为导向。 工作地点:新加坡 薪资架构: • 具有竞争力的月薪:SGD 6,000 – 8,000(视经验和能力而定) • 医疗津贴:每月固定发放,金额为底薪的2% • 月度绩效奖金(PRP):每月最高可达底薪的20%,根据个人与团队表现评估 • 年度调薪机制:每年进行一次薪资评估,调整幅度可观 岗位亮点: • 公司可协助申请新加坡**居民(PR)/移民 • 五天工作制,工作时间为周一至周五 8:30am – 6:00pm • 亲自参与从0到1打造全新薪酬管理产品
  • 35k-65k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、通过电话和企业微信方式,持续跟进公司分配的高净值客户线索,为客户量身定制全球防御类资产配置方案; 2、借助公司平台,持续跟进与服务,不断提供专业的国际经济、金融、税务、法律、教育、医疗等相关咨询 3、参与公司培训和汇报,提升自己的专业能力和客户服务水平,完成工作目标。 岗位要求: 1、**大专及以上学历,至少连续3-5年互联网资产配置经验,国际金融、经济学专业优先; 2、持CFP、CPB、RFP等金融证书者优先; 3、了解全球金融市场,有能力帮助客户从全球经济层面分析财务规划,对本行业有自己的认知与思考。海外资产配置的沟通策略与国内有较大差异,候选人必须具备全球全品类金融知识; 4、具备优秀的线上情商能力和识人技巧; 5、能在一定压力下胜任工作。 我们的优势: 1、公司分配的客户质量高于同行,人均可投资金100-500万,1000万以及过亿的客户也很常见,成交率明显高于同行;多位小伙伴入职后,收入明显提高;在我们公司业绩好的年收入100万不是梦; 2、我司在行业中是具备高水平运营能力的团队,营销运营帮助提高成交效率; 3、提供全面的业务培训;钱一定能赚到,赚多赚少取决于专业能力; 4、产品种类较同行更为丰富,涉及中国大陆、中国香港、中国澳门、新加坡、美国等地区。 薪资福利待遇: 1、人均薪资20000-50000元,TOP Sales 10万+(目前在职销冠远超10万+收入); 2、工作时间10:00-12:30、14:00-19:30 周末双休;除法定节假日外,额外享受春节超长带薪休假; 3、团队按季度享有团建经费。 我们的优势: 1、高质量数据,无限量供应,只要你能出单、忙得过来就有数据! 2、互联网保险行业,排名前十的自媒体平台中,公司品牌“保之道”、“哆啦A保”等矩阵全网近500万粉丝,粉丝粘性高,引流来的数据精准。
  • 其他 / 未融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责公司房屋及客户资源的搜集整理以及抖音、小红书、短视频等相关网站的运营; 【内网大量完善的房客源信息,不用担心前期无资源,专业系统培训助你快速掌握自媒体获客,完成前期积累】 2、负责客户接待,并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务; 【不知如何开展?不必担心,有系统实战课程助你成长】 3、负责为客户提供看房、签约、交税、过户等交易过程服务; 【不懂服务?不用担心,师父一对一传授教学】 4、负责做好老客户关系的维护; 【不懂维护客户、怕尴尬?优秀伙伴毫不吝啬随时帮助,时刻分享】 【你会关心】 1、薪资架构:保障收入4000;提成高达(52%)+开单奖励+每月现金奖励+荣誉奖励 2、合伙福利:享受内部精英股,成为平台合伙人; 3、培训:从销售技能到管理运营,全程系统培训;同时有一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长; 4、晋升:半年一次店长竞聘,公平公正公开,无空降兵,无绿色通道,只要你有能力,平台就为你投资开店。 【福利标配】 1、工作时间:每天9:00上班,每周休1天,享有法定节休日+带薪年休(5-15天); 2、员工福利:定期团建(出游,轰趴,大餐),周年礼物,生日庆祝 3、保障福利:商业保险(高达5w)+社保补贴+麦基金(高达30w)医疗&意外互助金,保障家人的福利; 4、社团活动:篮球社、足球社、瑜伽社等员工社团丰富员工生活; 5、节日活动:生日礼物、中秋博饼、年终尾牙、女神节活动、司庆活动、团队聚餐旅游,一切你能想到的都有! 6、合伙福利:享受内部精英股,成为平台合伙人; 7、司龄福利:五周年员工享有金司徽 、十周年员工享有马尔代夫游; 8、旅游福利:享受国内外旅游、国外交流机会,如迪拜、新加坡等旅游圣地; 9、工作环境氛围:和谐、互助、团结、共赢的工作理念,融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境; 10、购房需求:内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价; 11、落户需求:满足厦门落户条件,协助办理; ...... [你可以学到] 1、线上新媒体平台运营:有抖音、小红书、等拍摄、剪辑、运营学习, 2、与线下房产交易涉及到不动产、投资理财、美学、心理学、法务常识等多个领域的知识; 3、深入了解房产行业的动态、市场政策,并敏锐捕捉市场先机; 4、作为业主和客户的桥梁进行高端商务谈判、了解到各行业动态,结交各行各业的精英,高端圈子; 【面试地址】:厦门市湖里区万科云玺1号领航楼10层【1001麦田房产】 【上班地点】:公司岛内外根据居住地,给您就近安排