• 6k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,其他 / 未融资 / 少于15人
    武汉古河汽车系统有限公司由日本古河AS株式会社及日本古河电工株式会社投资设立的日本独资公司,主要产品是汽车零部件、汽车线束及车身电子控制系统,投资总金额1500万美元,2013年10月25日注册成立。【招聘岗位】生产操作员,不是流水线、独立工位。【面试要求】 1、年龄18岁-40周岁,学历不限; 2、身体健康,无色盲,视力1.0以上(可戴眼镜),会读、写26个英文字母; 3、诚实有礼,吃苦耐劳,能适应站立工作及夜班。【薪资待遇】月收入6000-8000,加班费按照平时1.5倍,周末2倍,法定节日3倍,每个月12号发上个月整月工资。【福利待遇】 1、高温津贴:6月-9月,按12元/天补贴; 2、住宿补贴:不想住公司提供的宿舍可以额
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    接受应届生-职场小白-接受无经验!!! 室内坐班,上手快简单! 主要负责协助上级工作,保证相关材料的精确细节化,最后进行汇总对接工作 薪资4000-8000,可以面谈 早九晚六,午休两小时,不加班,不定时下午茶 公司进地铁站两分钟不到,交通便利!!可以带朋友一起
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    15天短期工,也可长期 工作简单,组装小家电内部塑料零部件 工作时间:07:30-19:30/19:30-7:30二班倒, 18元/时(白班计薪11小时,夜班计薪11.5小时) 男女不限53岁以下均可 做完2天左右结清 包吃包住 ,
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,其他 / 未融资 / 少于15人
    年底高工资厂区,入职发餐卡,包住。 每月工资6000往上 18到40都可安排 每月12号准时发薪 入职需要24小时核酸+已采样 1.湖北仙桃城区、胡场镇和三伏潭镇 2.湖北随州、荆州、襄阳、孝感 3.四川省绵阳市,内蒙古呼和浩特市、鄂尔多斯市、赤峰市、包头市、乌海市、呼伦贝尔市 以上行程码暂不接受。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责赛盒系列产品的、交付工作。 2、协助整理客户需求,结合ERP系统,完成系统配置、系统测试、系统上线等工作。 3、编制培训方案,对客户用户进行培训,维护客情,整理用户需求,对项目实施方法、策略、方案提出合理化建议,解决实施过程中出现的问题。 任职要求: 1、1-3 年工作经验,大专以上学历 2、信息管理或计算机等相关专业;熟练掌握 SQL 语句; 3、有ERP或大型软件开发、实施或售后维护工作经验者优先实施经验优先。熟悉赛盒ERP,OA,SAP 系统优佳 4、乐观开朗,善于沟通,有较强的理解及表达能力。责任心强,有良好的团队协作精神。
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    招聘凌河夜市卖甜品,晚上5:20到晚10:20,工作简单易操作,要求干净利索有健康证,**** 年龄55岁以下,电话***********
  • 12k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,金融 / 未融资 / 150-500人
    【薪资福利待遇】  1、收入 : 试用期10000(转正12000)+ 全勤500 + 提成10-30%(通提) 2、全面的保障:五险一金、法定休假、超长春节假期;  3、对新人有完善系统的培训,帮助员工提升销售技能、专业技能、管理技能;  4、年度旅游,团建活动。  【岗位职责】  1、通过公司平台、微信、电话等沟通方式传递公司的产品服务信息,做好客户的沟通和维护工作,与公司达成合作;  2、不需要自己开发客户,公司提供有效客户资源(每天都投有大量的广告,抖音,快手,百度,今日头条等等客户主动留联系方式咨询产品)  【岗位要求】  1、普通话标准,表达沟通能力良好;  2、大专毕业以上,具有亲和力和感染力;  3、有电话销售经验 / 有证券从业资格证 / 退伍军人者优先。  感兴趣的话可以发我一份电子简历哦,为自己创造更多的机会!!!
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    包吃包住包体检免费班车接送,没有花销,挣得就是存的!电话面试不用白跑!(干到满月有入职奖) 全新宿舍楼,宿舍车间都有空调! 三河线束厂月6千五险 18-47周岁 男女不限 生产奔驰汽车线束,缠线 分线 8:30-20:30 两班倒  5500-7000 /月 每月10号时准‬打本人工商银行卡 免费体检,包吃住,三河内免费班车接送 工作地点:河北三河精工园园‬区内
  • 8k-14k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责制定车物损案件核价、核损环节标准化操作实务;负责车物损案件中配件及物损损失及价格的审核;复勘工作以及大案初核预估金额的审核工作;负责对追加、增加损失项目案件的损失及价格审核工作; 2、负责争议、投诉、诉讼、全损、一次性定损案件等复杂赔案的审核工作; 3、负责监督、检查机构车物损案件价格体系执行情况;负责机构打假拒赔工作的布置与开展; 4、负责对机构核价核损岗位技能培训、考核工作; 5、负责协调理赔系统优化改善,提升板块理赔工作自动化与系统化建设,完成部门领导交办的其他工作。 任职资格: 1、***本科及以上学历;车辆、机械等相关专业,或具有产险总部核损岗位工作经验3年以上;有理赔项目工作经验的优先。 2、具备较强的沟通能力、抗压能力; 3、熟练使用各种办公软件,具有一定的数据分析能力。
  • 居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【温馨提示:面试通过后工作地址可根据个人意愿就近分配。预祝您面试顺利!】 趁着还能奋力奔跑的时候,伙伴~跑起来吧~相信在大平台的基础上,你会跑得更远、飞得更高~ 房产销售属于大宗商品交易,需要保障买卖双方的交易安全,我们诚招诚信好学的伙伴,学习掌握相关专业知识和交易政策,成为专业资深的房产经纪人! 岗位所涉及业务:新房、二手房、商业地产的买卖和租赁业务! 上班地点:成都市近千家门店可以根据自己的意愿就近分配 【工作内容】……………………………………………………………………… 1、实地了解在售房源真实情况; 2、积累客户,了解客户真实需求; 3、根据客户需求给客户推荐合适的房源,并带客户实地看房; 4、完成房屋合同签署和权证过户。 【任职要求】……………………………………………………………………… 1、年龄20-40周岁, **大专及以上学历(大专4500 本科5500); 2、善于沟通,有较强的语言表达能力; 3、有较强的进取心、学习能力; 4、有较强的服务意识,诚实正直。 【薪资待遇】……………………………………………………………………… 1.实习期:享受底薪4500-5500元 2.转正后:享受季度保底薪资13500或提成25%~67%(孰高原则) 【公司福利】……………………………………………………………………… 1.个人福利:五险一金、带薪年假、半年精英社国、内外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2.孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3.健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 4.团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 【透明的晋升空间】……………………………………………………………… 1、管理层:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理 2、业务线:经纪人→高级经纪人→资深经纪人(提成比例逐级增加) 3、转职能:经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁 ……………………………………………………………………………………… 【工作源于双向选择,欢迎您咨询、应聘】 面试地址:武侯区龙腾东路36号中海大厦(公司总部) 附近公交站: 8/70/79/77/165等至清水河站;100/805/809/111至清水河站(或二环路龙腾路口站)下车;也可乘坐K1/K2线在 少陵路口站下车。地铁7号线—龙爪堰B口 工作地址:成都市内上千家门店可根据意愿就近安排 人民公园、骡马市、太升路、青羊宫、杜甫草堂、春熙路、合江亭、红星路、锦华万达、天府广场、水碾河、四川师大、盐市口、蜀汉路、火车北站、西南交大、人民北路、科华北路、红牌楼、玉林、武侯祠、四川大学、少陵路、高升桥、簇桥、磨子桥、双楠、桐梓林、建设路、万年场、电视塔、电子路、大丰、新城市广场、城市公园、大学城、中山北路、玉南桥、玉堂镇、农大、宣化门、西华大学、北大街、沃尔玛、客运中心、华阳、中和、东升镇 ……都可以,你想去哪儿?期待你的加入! 职位福利:就近上班、协助住宿、春节10天、师父带教、氛围年轻、领导nice、年度体检、CG活动
  • 50k-60k 经验1-3年 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    大众点评作为国内重要的本地生活消费决策参考平台,多年来深耕本地生活消费领域,深受广大用户的信任和喜爱。我们的业务覆盖了吃喝玩乐游购娱等生活场景,通过极具辨识度和公信力的”星级“和”评价“产品,为数亿用户提供了全面、可信的消费决策依据。为更好满足用户探索城市的需求,大众点评在原有星级和评价的基础上,以信息流产品形式,助力用户发现更多好去处。大量优秀年轻同学的加入,为我们的团队注入了澎湃活力。我们相信,真实的生活是不可替代的,真实的感受是值得记录的,真实的美好是要被看到的。希望优秀的你能和我们一起,帮助广大用户在大众点评上发现更多好去处,找到属于自己的人间烟火气,共创美好生活。 岗位职责 1.负责制定和执行信息流策略和推荐分析的规划和方案,确保业务目标的实现。 2.负责团队的管理和协调,包括招聘、培训和绩效管理等工作。 3.进行商业数据的收集、整理和分析,为决策提供有效的数据支持。 4.负责市场竞争情报的收集和分析,为业务发展提供战略建议。 5.跟踪和分析市场趋势和用户行为,提出并实施相关的优化方案。 6.协调与其他部门的合作,推动信息流策略和推荐分析的落地和执行。 岗位基本需求 1.硕士研究生及以上学历,专业不限。 2.具备至少3年以上商业分析相关工作经验,有信息流策略和推荐分析经验者优先。 3.具备团队管理经验,能够有效带领团队完成工作目标。 4.熟练掌握商业分析工具和方法,熟悉数据分析和统计建模技术。 5.具备良好的沟通和协调能力,能够与不同部门和团队进行有效的合作。 6.具备较强的问题解决能力和逻辑思维能力,能够快速分析和解决复杂商业问题。 岗位亮点 1.作为信息流策略和推荐分析负责人,将直接参与和推动公司核心业务的发展。 2.有机会带领一个由10名成员组成的团队,参与团队的建设和发展。 3.可以充分发挥商业分析和数据分析技能,为公司的决策和战略提供重要的支持和指导。
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、设计意健险、责任险等互联网保险业务的自动化核保流程和策略体系,协同精算、风控等部门完善投保客户的风险评估和差异化产品推荐能力,实现风险、成本和业务转化目标的动态平衡; 2、参与相关产品的设计、开发和迭代,提供核保建议并根据业务需要落实相应核保流程和策略; 3、搭建科学有效的核保业务评估指标并负责日常监控、分析和优化闭环,支持产品、精算、理赔等部门优化产品方案和经营水平,持续提升策略有效性和用户体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,医疗、保险相关专业优先; 2、5年以上意健险核保经验,有互联网保险产品、智能风控经验优先; 3、有比较强的业务、服务和创新意识,能主动推动业务发展,心态开放,承压能力和沟通协调能力强,能以终为始地拆解并推进工作; 4、有中国或北美核保师资质优先。
  • 新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 日常负责门店运营系统运维管理,协助800呼叫中心工程师解决各类门店系统问题; 2. 负责各业务部门对于门店运营系统提出的系统需求分析,与业务部门以及开发团队紧密合作,输出需求文档,协调资源,制定项目计划及管理项目进度,推进开发、测试工作,直至项目完成; 3. 日常应对各部门对于门店系统各类咨询、测试工作,配合其他O+O,线上渠道业务及项目完成关联测试工作; 4. 负责门店应用、操作系统版本更新工作,协调800完成并检查更新结果; 5. 负责沟通、协调内外资源,积极沟通、协调以解决门店各类突发问题; 任职条件: 1.计算机软件专业毕业,大专以上学历,5年以上工作经验; 2.具备零售、连锁企业门店运营系统(收银系统,库存系统,促销系统等)的支持经验,具备较强的逻辑思维能力,优秀的分析解决问题能力; 3.具有POS系统(含移动收银、自助收银)、门店库存管理系统(含线上自提业务)、电子/银联移动支付业务、会员/礼券等系统支持经验,有Retalix、RSIM支持经验尤佳; 4.熟悉MS SQL Server数据库、Windows操作系统,有丰富支持经验, 能独立编译脚本,有Linux运维经验尤佳; 5.有良好的团队合作意识,优秀的沟通表达能力; 6.工作细致严谨,认真负责,能适应突发情况响应解决及其他可能需要加班处理的安排。
  • 金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、从事人工智能领域研究工作,包括不限于行业应用的跟踪分析与研判工作; 2、开展公司人工智能技术的应用研究、融合规划及材料撰写工作; 3、负责智能项目管理工作,进行智能产品规划与设计工作; 4、完成其他相关重点工作。 任职资格: 1、硕士研究生或以上学历; 2、具有较强文字功底及逻辑思维能力;具有优秀的表达、沟通与协调能力; 3、有1年以上咨询研究工作经验,有咨询公司、第三方评测机构工作经验者优先; 4、喜欢跟踪和研究分析人工智能与保险领域最新动态,对人工智能、金融保险行业有一定了解。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 【测试职位,请勿投递】1、支持解答内外部关于招聘渠道相关费用咨询,处理非中国区渠道费用审批及结算;了解费用控制全流程日常运营工作,及时反馈问题并提出优化建议; 2、招聘渠道日程管理包括但不限于不同国家的渠道资源分配、预测等; 3、支持合同条款沟通、签署等运营工作,与法务及财务协作不断改善优化业务流程; 4、支持渠道使用有效性的相关数据分析,双月报制作等工作。 职位要求: 【测试职位,请勿投递】】1、2年工作经验及以上,英语流利可作为工作语言;具备招聘渠道管理或运营中心相关经验者优先; 2、有较强的逻辑思维和问题解决能力,善于发现问题并优化解决; 3、有亲和力和服务意识,工作认真负责,能够独立完成工作挑战; 4、拥有团队合作精神,应变能力及抗压能力强。