• 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    Responsibilities 1. Responsible for pre-sales and after-sales of instrumentation and equipment, responsible for product installation, site commissioning, training and maintenance etc 2. Responsible for effective technical communication with foreign headquarters and customers 3. Assist in diagnosing equipment faults and repairing equipment together with service engineers in foreign headquarters 4. Improve and manage after-sales service system and application documents 5. Prepare, schedule, coordinate and monitor the progress of the assigned projects 6. Perform overall quality control of the work (schedule, plans, personal performance) and report regularly on project status Requirements 1. Master degree or above in chemical industry, industrial automation, mechatronics, precision instrumentation, material science, environment and other scientific, agricultural, forestry and medical majors, especially outstanding undergraduates are also acceptable 2. Excellent English level, able to independently complete the English listening, speaking, reading and writing communication 3. Proactive working attitude, willing to innovate and accept challenges 4. Excellent inter personal qualities and professional ethics 5. Excellent communication and expression skills and the ability to work independently 6. Have good psychological quality, able to work under pressure to complete the work 7. Can travel extensively both domestic and abroad. Benefits 1. Competitive salary based on personal qualification, basic salary + bonus. 2. Overseas training will be arranged upon orientation period, mainly in Europe 3. Social welfare with complimentary annual paid vacation. 4. Comprehensive insurance for employees including accidental transportation, accidental injury etc. 5. Senior employees or employees with outstanding contributions can get high-end medical insurance to enjoy private hospital VIP level medical treatment
  • 16k-20k 经验3-5年 / 本科
    制造业,新能源汽车制造 / 上市公司 / 2000人以上
    Automation Engineer - Test Systems Your tasks: Provide service for complex testbench automation software. Go to customer site to setup and program test runs and make fault diagnosis. Work with team of foreign experts to setup and commission test runs in China. Design, conception and development of IT solutions in the field of test stand automation. Implementation of commissioning in the series, test and EOL field in China. Analyze system and software requirements of customers taking into account the strategy. Specify, tune, and test interfaces between the software components. Project planning, concept development and further development of ZF own implementations and integration into the infrastructure. Software design, implementation and test for test stand. Tasks taking into account IT-technical aspects and special data evaluations. Support of the PASU automation system. Preparation of offers and coordination of requirements with the business. Creation of documentation. Modify and maintain automation software and program test runs. Communicate faults and work on solution with experts from HQ in Germany. Enable possibility for remote maintenance. Identify spare and wear parts on test bench computer system. Closely work together with Testing, production and R&D departments in industries such as Automotive industry (passenger car, truck and bus OEM)/Off-Highway vehicle industry (construction machinery, agricultural machinery, material handling etc.)/Tire manufacturers/Wind power transmission manufacturers among others/Relevant associations and organizations. Your profile: Automotive Testing or automotive testing software development related experience. At least 3 years’ Experience with various programming languages. Experience with CAN, EtherCAT, Profinet, UDP, Interbus. Has experience with HMI design. Knowledge of databases is desired. Engineering degree in electrical engineering, software design or automation engineering, study or work out of China is a plus. Language: Fluent English working usage, and Germany is not required, would be a plus if fluent. Skilled operation of MS Office, Windows, Linux, programming languages e.g. C/C++. Basic knowledge of common soft- and hardware of plant equipment. Knowledge in the field of automation, preferably test bench environment. In-depth knowledge of powertrain. Strong analytical skills, process thinking and enjoyment of teamwork. Willingness for business travel within China 70%. Willing to go to Germany for an extended period of up to 3 months for extensive training.
  • 10k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.Remote support onsite service for customer . 远程支持或现场服务客户. 2.Adapt to short-term business trip 适应短期出差. 3.Familiar Robot technology , skilled in kuka repair commissioning is in plus 熟悉机器人技术,有kuka机器人维修或系统经验者优先. 4.Familiar electronic industry & automotive onsite service have good experience is in plus. 熟悉电子行业与汽车现场服务并有经验者优先. 5.Communication with customer handle technology issue, improve the satisfaction. 协调客户关系及处理技术问题,提高客户满意度。 任职资格: 1.University degree above. Major related with electrical. Condition may be relaxed for outstanding rich experience people. 电气专业本科学历,有相关经验者优先 。 2.Minimal 2 years Robot work experience. Familiar Robot technology quality, skilled in kuka robotics is plus. 至少有2年以上机器人工作经验,熟悉机器人技术,有kuka相关经验者优先 。 3.Fluent English in listening, speaking & writing is a plus. 英文流利,具有一定的听,说,写能力 。 4.good team player. 具有团队协作意识。 5.Good communication interpersonal skills. Strong learning ability. 具有良好的沟通和人际关系技巧,有较强的学习能力。
  • 10k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.Remote support onsite service for customer . 远程支持或现场服务客户. 2.Adapt to short-term business trip 适应短期出差. 3.Familiar Robot technology , skilled in kuka repair commissioning is in plus 熟悉机器人技术,有kuka机器人维修或系统经验者优先. 4.Familiar electronic industry & automotive onsite service have good experience is in plus. 熟悉电子行业与汽车现场服务并有经验者优先. 5.Communication with customer handle technology issue, improve the satisfaction. 协调客户关系及处理技术问题,提高客户满意度。 任职资格: 1.University degree above. Major related with electrical. Condition may be relaxed for outstanding rich experience people. 电气专业本科学历,有相关经验者优先 。 2.Minimal 2 years Robot work experience. Familiar Robot technology quality, skilled in kuka robotics is plus. 至少有2年以上机器人工作经验,熟悉机器人技术,有kuka相关经验者优先 。 3.Fluent English in listening, speaking & writing is a plus. 英文流利,具有一定的听,说,写能力 。 4.good team player. 具有团队协作意识。 5.Good communication interpersonal skills. Strong learning ability. 具有良好的沟通和人际关系技巧,有较强的学习能力。
  • 12k-18k·15薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    1) New product introduction A) Work with R&D on simulation and alignment transfer B) Setup optics alignment/optical link connection capacity C) Define power link budget specification. 2) Yield improvement A) Teamwork with process/test engineer on yield improvement B) Provide timely RMA analysis and support the report for solution and actions C) In-process optical performance failure analysis and driven to root cause and corrective actions 3) Cost down activities A) Low cost optics component evaluation B) Optics related process optimization. Job Requirements 1.BS or MS in engineering, Optics, physics, or optoelectronics 2.5 years’experience in EDFA, DPSS or fiber laser module/system development 3.Solid knowledge of fiber, principle of laser and nonlinear optics 4.Successful cases of leading mainstream production solution, DFM experience 5.Special fiber splicing and processing solution 6.Familiar with design of laser resonator and opto-mechanical system, such as LASCAD, ZEMAX, SolidWorks etc. 7.Skill of at least one mathematical tool Matlab, Mathcad, Python 8.Strong hands-on skill alignment station setup analysis ability. 9.Proficient in English writing and speaking 10.Focus on the optical performance and simulation commissioning and optimization of DPSS/fiber laser products. 11.Provide optical engineering and technical support including BOM/ product specifications. 12.Carried out failure analysis which optical related, beam characteristics, power etc.
  • 12k-20k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    Tasks Development and integration of the electric powertrain system, which includes components like Highly Integrated Electric Powertrain Topology (HEAT), Combined Charging Unit (CCU) and High Voltage Battery (HVB), requiring strong CoC-support for testing/calibration of the system, failure analysis and problem management with the focus on BMW generation 5 electric powertrain system. Key Responsibilities Participating in the problem management process focusing on eDrive subsystem and components including failure analysis; documentation (e.g. with CAN traces and measurements); cummunication with the problem manager and CoC and tracking of the problems until the solution or the closure is confirmed Preparation of the equipments and tools and aligement with the problem finders for trouble shooting and failure analysis of the powertrain eDrive subsystem and components Preparation of the subsystem test platform for eDrive validation and trouble shooting according to the planning from the test manager Defining test specification, working instruction and test set-up together with testbench team to make sure the test could finish on time Support of the homologation test execution at assigned testbench including component/ subsystem commissioning and operation according to the defined test procedure. Integrate necessary problem analysis and solution support according to instructions of the CoC Coordination of external test lab to run support trouble shooting on eDrive components Qualifications Electrical engineering, automotive engineering, control engineering or similar background (M.Sc) Good understanding in control engineering and Matlab/Simulink Experience in powertrain system testing and validation (test bench and vehicle) Knowledge in Electric Powertrain System and Components Good communication skills Fluent in Chinese and English language Optional: German language skills Act independently and on one’s own initiative Analytic working method, also during working under pressure Willingness to travelling inside China as well as oversea Working experience as engineer in testing, validation and function/software calibration 1-3 Years Working experience in the automotive development for powertrain or vehicle electronics 1-3 Years Working experience with simulation and measurement systems 1-3 Years Optional working experience with high voltage systems like HV batteries and E-motors, electric energy converters and bus communication 1-3 Years
  • 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责安全事务离线与实时数据仓库数据模型构建; 2、负责数据模型的设计,ETL实施,性能优化,数据监控以及相关技术问题的解决; 3、深入理解业务需求,与相关团队紧密合作,推动内外部数据项目执行落地; 4、参与大数据应用规划,为数据产品、挖掘团队提供应用指导。 职位要求: 1、5年以上数据相关工作经验,计算机、数学、统计或相关专业; 2、有较为丰富的数据仓库及数据平台使用经验,精通数据资产建模及ETL设计开发(有笔试); 3、熟悉Hive/Hadoop/Map-Reduce/Spark分布式计算中的一种,有海量数据处理和实时计算经验; 4、掌握Python、Shell等编程能力; 5、有通过大数据平台,以数据能力解决风控、研判、决策、BI等项目经验; 6、良好的逻辑思维和沟通能力,能够有较强的产品服务意识,自驱力强,有面向外部客户的项目沟通、产品介绍等经验是加分项。
  • 25k-30k 经验不限 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责项目管理体系的建设、包括流程、规范、制度等。 2、负责项目全生命周期项目管理(启动、规划、分析、开发、测试、发布); 3、负责产品和项目的全生命周期管理流程的制定、实践、完善,例如:研发流程、缺陷管理流程、变更管理流程等; 4、负责内部横向项目管理,涉及多团队、多职能的横向项目全生命周期项目管理; 5、负责团队内公共事务的管理。 【职位要求】 1、5年以上相关工作经验,计算机相关专业背景,本科及以上学历; 2、具备多项目管理能力,包括但不限于识别优先级、资源利用最大化等;能够主动和主导推动项目向前进展并达到预期结果; 3、具备数据驱动的分析以及决策能力; 4、熟悉 Scrum 敏捷实践,熟悉 jira、teambition、禅道等项目管理软件;熟悉 Devops 流程及工具; 5、较高的责任心、抗压能力、团队沟通协作能力以及目标导向的落地执行能力、解决问题能力; 6、好奇心强,拥抱变化、持续学习、创新。 7、了解招聘和应聘行业业务者优先。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    测试工程师 岗位职责 1.参与公司产品需求分析,设计测试方案、编写测试用例; 2.执行功能测试、集成测试、系统测试、性能测试以及自动化测试; 3.分析测试结果,对发现的bug进行准确描述并跟踪; 4.持续改进测试流程,增加测试有效性,提高测试效率; 5.保持和产品经理、研发、需求方等相关团队积极有效的沟通,驱动问题解决。 任职条件 1. 3年以上测试经验,逻辑清晰,具备良好的问题定位能力; 2. 熟悉分布式系统基本知识; 3. 熟悉python/go/java之一, 精通至少一种常用的自动化测试工具框架; 4. 扎实的计算机基础, 熟悉网络, 数据库, 常用算法; 5. 较强的产品意识,能在项目过程中提出并推送实施好的产品解决方案; 优先条件: 1. 了解区块链者优先; 2. 金融行业测试经验优先; 2. 有持续集成方面经验者优先; 该岗位深圳remote,定期去香港办公室onsite1-2天,请根据自身情况谨慎申请。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、熟悉C++,多线程异步,高性能低延迟开发; 2、高质量完成期货、证券等市场交易的开发需求,充分测试,保证交易逻辑的高性能、准确性、完整性; 3、参与开发高频交易研究的回测系统组件,包括但不限于Tick数据采样、特征构造、特征选择、订单策略等; 4、开发可重用的代码和库;完成高质量的、可维护的代码。 职位要求: 1、国内重点大学计算机、电子、通信、数学或相关专业,本科及以上学历,有高性能低延迟系统开发基础的优先; 2、有2年以上或精通Linux C/C++软件开发经验,掌握Linux系统上的应用程序开发,有良好的编程习惯; 3、熟悉软件系统性能的测量和优化; 4、熟悉Linux下socket编程、进程间高性能通信等相关技术; 5、有HTTP/HTTPS、Websocket等通信协议的使用经验; 6、具有期货、证券的行情、交易API开发经验的优先考虑; 7、有创业精神,能适应初创公司的工作模式; 8、自驱、认真负责、技术沟通和技术协作能力强。
  • 30k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责视频广告引擎系统的架构设计、核心模块研发与性能调优,支撑每日数亿级流量下的高并发广告请求,保障系统的极致性能与高可用性 2.根据视频广告业务发展的需求,主导重点业务和技术方向的项目:深入业务,通过策略优化驱动收入增长;攻克系统瓶颈,在底层性能优化等核心技术难题上有突破; 3.持续优化现有系统,包括品牌广告引擎和程序化交易平台系统,提高系统稳定性和性能,更好的支持广告业务的发展 4.持续完善广告后端服务的周边基础服务,包括但不限于高性能推理服务、自动化排查工具与全链路监控体系,提升团队整体研发效率与系统稳定性 任职要求: 1.**本科及以上学历,5年以上C/C++方向的大规模高并发系统开发背景,有广告/搜索/推荐系统开发经验优先,熟悉openresty者优先。 2.精通网络编程、多线程及并发技术,对系统性能调优有浓厚兴趣和丰富经验,能解决复杂的底层技术挑战。对数据敏感,可以通过技术手段提升核心业务指标。 3.具备优秀的技术架构能力、问题分析与解决能力,能独立负责复杂模块并从推动完成其高质量交付。 4.有大型分布式系统设计经验,参与过大型开源项目,具有并行计算开发经验的优先考虑 5.有良好的学习能力和团队协作精神,在技术方向有钻研精神,善于分享。工作积极有责任,认同企业文化,愿意拼搏努力。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、梳理和解读业务,提供数据层面的问题解决方案; 2、协助进行数据提取.清洗.转换等处理工作,搭建自动化的数据生产线 3、参与数据处理框架的开发和数据处理平台的建设; 4、协助开发和维护独立的数据处理工具 岗位要求: 1.熟悉Python基本语法,熟练使用AI工具,具有独立项目开发经验以及具有大模型经验 2.工作年限3-5年 3.熟练掌握scrapy框架,tensorflow,pytroch等框架,了解多线程、多进程、网络通信编程相关知识,有分布式爬虫架构,数据挖掘经验; 4.掌握网页抓取原理及技术,了解基于Cookie的登录原理,熟悉基于正则表达式、XPath、CSS等网页信息抽取技术; 5.熟悉各种反爬机制,掌握Selenium,APP破解技术优先; 6.做过数据处理、ETL等相关工作优先; 7.对大数据相关技术感兴趣。 学历要求:**公办本科及以上,985与211大学优先录用。学信网可查,有***书
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    Android高级软件工程师 岗位职责: 1、负责负责公司产品移动端研发。 2、负责系统、子系统和模块级的架构设计。 3、负责平台兼容性、性能和资源优化的技术解决。 4、根据研发过程中的体验和产品人员一起讨论优化方案。 任职要求: 1、5年以上Android项目开发经验 2、本科及以上学历,计算机相关专业。 3、精通AndroidUI控件开发,精通开发自定义View控件。 4、熟悉AndroidFramework中核心组件AMS、WMS、PMS、SurfaceFlinger等原理。 5、解决性能问题,擅长DDMS、MAT、AllocationTracing、Leakcanary等工具。 5、熟悉设计模式,有较强的架构能力,熟悉MVC、MVP等架构。 6、掌握Android消息机制、事件机制原理。 7、操作系统基础知识扎实,熟悉进程间通信、线程间通信技术。 8、沟通能力强,有较强的自我驱动力和快速学习能力。 9、责任心强,具备良好团队合作精神。 优先条件: 1、熟悉PKI/CA、VPN、SSL协议。 2、熟悉NDK开发优先。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、梳理所负责领域的研发管理流程、规范与标准,参与制定、宣导、配置发布等工作; 2、监督研发管理流程、规范与标准的执行,参与研发过程审计、推动研发过程合规整改; 3、深入运用数据度量数据、分析洞察研效短板及问题,并提出合适的提升建议及方案,辅助团队管理者决策; 4、与各研发组织负责人沟通研发管理改进专项,分析问题挑战及改进建议,推动落地实施; 5、按需指导研发组织采用专业方法实践,解决复杂问题、推进研发能效提升; 6、推进集团研发领域专项改进项目,进行专项项目规划、落地实施、成果汇报; 7、负责研发管理领域专项培训、活动组织、知识沉淀等工作; 8、了解AI辅助开发方法,熟悉AI提示词、智能体等应用。 任职要求 1、本科以上学历,计算机相关专业 2、熟悉瀑布或敏捷等主流开发过程及项目管理过程,有精益敏捷、项目管理方面认证者优先; 3、3年及以上研发管理、流程改进、质量保证、IT项目管理等相关工作经验、知识与技能; 4、具有强烈的责任心,良好的组织协调与沟通推动能力,以及团队合作精神; 5、较好的问题发现、数据洞察、方案制订与实施、归纳总结及汇报能力; 6、有金融行业IT过程改进或组织级研发改进项目推动经验者优先; 7、有BizDevOps/业务研发运营一体化、AI辅助研发相关实践应用经验者优先;
  • 9k-13k 经验3-5年 / 本科
    社交平台,音频|视频媒体,MCN|直播平台 / D轮及以上 / 50-150人
    工作岗位描述 1.教练招募与引入; 2.教练审核与筛选; 3.入驻培训与激活管理; 4.绩效与质量监督; 5.数据与沟通协作。 岗位职责要求 1.本科及以上学历,市场、运营、心理学、商业管理等相关专业优先; 2.具备 2 年以上平台运营 / 教练管理 / 社群运营经验(有咨询、心理健康、关系辅导类平台经验优先); 3.熟练使用 Google Sheets / Excel 等数据工具; 4.优秀的中英文沟通能力(英语为主要工作语言); 5.结果导向,具备强执行力、组织力与细节意识; 6.对 coaching 行业或关系心理学有兴趣或经验者优先。 上班地址:广州天河区汇金中心A栋3905。
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