-
岗位职责: 1、根据公司整体发展战略规划,执行并完成本区域市场的销售任务; 2、制定明确的销售工作计划和销售策略,为公司制定销售及市场策略提供可行性建议; 3、负责开发与维护政府项目客户,与之建立良好的长期合作关系; 4、负责公司产品的商务协调、项目跟踪及后期维护等相关工作; 5、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、计算机、测绘、GIS、遥感、市场营销等相关专业,大学专科以上学历; 2、三年以上软件市场拓展和管理经验,敏锐的市场洞察力; 3、有政府项目的市场拓展工作经验者优先,有智慧城市、国土、自然资源、智慧农业、林业、水利水电及相关物联网工作经历及资源积累可优先考虑; 4、具有有效沟通和清晰表达的能力,包括面谈、书写、演讲和报告,能够承受压力; 5、具有敏感的市场洞察力,较佳的新客户开拓能力; 6、对GIS行业有很大兴趣,热心投入空间信息产业。
-
工作职责: 1、负责销售渠道的建立和客户的维护; 2、负责公司产品的销售及推广; 3、负责对新市场的开拓、制定营销策略; 4、完成团队及个人销售业绩,进行销售签单; 5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 6、有效维护好客户关系。 任职资格: 1、工作积极主动,执行力强,有担当能独当一面,能够承受工作压力; 2、有企图心,具备较强自我学习能力; 3、销售行业2年以上经验,具有客户资源者优先考虑; 4、对市场营销有一定的认识,具有敏锐的市场洞察判断力; 5、有一定互联网意识,有较强的逻辑性及应变能力,表达准确清晰,言简意赅。
-
南昌/门店销售人员+五险+白班职位详情 个人(ToC) 批发/零售 一、岗位职责: 1、对现有会员进行维护和沟通,开发新顾客; 2、配合店面进行日常经营活动。 二、招聘要求: 1、年龄45岁以内,有无经验均可,可培养; 2、人品可靠,有礼貌有素养,吃苦耐劳,有一定的沟通能力; 3、认可营养保健行业,愿意跟中老年人打交道: 三、薪资待遇:月薪4000-8000(底薪3000+绩效提成) 1、3个月试用期:底薪3000+提成+月度奖励 转正后:底薪3200+提成+月度奖励+忠诚贡献奖(工龄) 2、购买社保五险+商业险; 3、享受带薪年假、法定假等国家规定的假期; 5、工龄工资、节日福利等、不定期组织员工旅游和团建,工作氛围良好; 6、完善的晋升机制。 四、工作时间:8:00-11:30:13:30-17:30(具体要根据门店实际情况而定),休4天,另加法定节假日(放假)
-
负责工厂产品的销售业务全盘管理,通过客户开发、订单跟进、团队协调及成本控制,实现年销售额稳步增长,助力工厂在区域市场中立足。 核心职责 销售目标与客户开发 制定年度/季度销售计划,完成个人及团队销售额(根据工厂产能设定,如年目标500-1000万元)。 开拓本地家装公司、设计师、散客等客户,重点挖掘中小户型定制需求(如厨房/卫生间改造)。 维护老客户复购,通过定期回访、售后跟进提升客户粘性。 订单全流程管理 独立处理客户需求沟通、设计方案报价(可协助设计简易图纸),促成订单签约。 跟进生产进度、协调交付安装,解决客户投诉(如尺寸误差、材料问题),确保客户满意度≥90%。 对接财务部门,跟进回款周期,降低坏账风险。 团队协作与基础管理 带领2-5人销售团队(可含兼职/实习生),分配销售任务并监督执行。 每周例会总结问题(如库存积压、设计争议),提出改进方案。 协助培训新员工产品知识、基础销售话术。 市场推广与灵活应变 利用低成本渠道推广(如本地微信群、抖音同城号、社区活动),发布产品案例视频或图文。 根据市场反馈调整主推产品(如爆款套餐、特价清仓),提升工厂周转率。 应对突发需求(如临时加单、客户紧急修改),协调工厂资源优先处理。 任职要求 硬性条件 3年以上家具/橱柜销售经验优先。 熟悉橱柜/衣柜生产工艺、材料成本及报价逻辑(如板材、五金件)。 能独立完成客户接待、谈判、签单全流程。 核心能力 多面手能力:销售、客服、基础设计沟通均可上手,能适应“一人多岗”。 抗压能力:可同时处理多个订单,协调工厂与客户矛盾。 学习力:快速掌握新工具(如微信小程序接单、简易设计软件)。 加分项 有抖音/小红书运营经验,能自主制作产品短视频。 熟悉本地装修市场,掌握家装公司/设计师资源。 会开车,可自行拜访客户或配送样品。 薪酬与激励 薪资结构:底薪 + 提成(销售额的5%-10%) + 全勤奖 激励政策: 单月销售额超目标10%,额外奖励200元;年度**奖励5000元。 连续两年达标,可晋升为区域主管或分红股东。 福利:弹性工作时间、节日红包、年终聚餐
-
**职位名称**:销售经理 **职位概述**: 我们正在寻找一位富有经验,坚韧不拔,并对全屋定制行业有深入了解的销售经理,加入我们的团队。这位销售经理将负责制定并执行销售策略,以推动销售增长并达成公司的销售目标。 **主要职责**: 1. 制定销售目标,并带领团队实现这些目标。 2. 分析市场动态,调整销售策略以适应变化。 3. 带领团队开发新客户,维护现有客户关系。 4. 定期评估销售团队的表现,提供反馈,提升团队能力。 5. 组织和参与各类市场活动,提升公司品牌知名度。 **任职要求**: 1. 一年以上的销售经验,有全屋定制行业经验者优先。 2. 具备吃苦耐劳的精神,能在压力下保持高效的工作状态。 3. 优秀的沟通技巧,包括口头和书面,能够有效地与不同背景的客户和同事进行交流。 4. 优秀的谈判技巧,能够处理复杂的销售谈判。 5. 具备组织和时间管理技巧,能够在多任务环境中有效工作。 6. 对全屋定制行业有深入了解,熟悉该行业的市场动态和趋势。 **加分项**: 1. 有成功推动销售增长和达成销售目标的经验。 2. 有领导和培训销售团队的经验者优先。 3. 有良好的领导力和团队合作精神。 4. 熟悉数字营销和社交媒体营销策略。 **我们提供**: * 竞争力的薪酬和福利。 * 一个鼓励创新和发展的工作环境。 * 一个关注员工职业发展的团队。 **职位概述**: 作为销售经理,您将负责推动我们全屋定制业务的增长,与客户建立长期的关系,并对团队的表现进行管理。我们期望您能提供一个积极的工作环境,鼓励团队成员发挥他们的潜力,同时也期望您能对我们的业务有深入的理解,能够根据市场变化调整销售策略。
-
有销售经验,会开车,自己有车辆,开发市场客户,面拜陌拜
-
1.市场部长,市场规划及营销,协助业务人员下市场帮扶等相关事宜,男女不限,学历不限,年龄30岁以上,****。 2.以下区域业务经理: 一,南昌已满。 二,九江地区各区县,除了瑞昌以外都可以 三,上饶地区各区县 四,景德镇已满。 五,吉安地区各区县 六,宜春地区各区县 七,鹰潭地区各区县 八,新余地区各区县 九,**地区各区县 十,赣州地区各区县 十一抚州地区各区县,除了乐安以外都可以。 !能吃苦耐劳,勤奋好学,听话照做,执行力强! 3.合作方式,承包制合作。
-
大小周休息 交五险 工作氛围轻松 行业前景好 提成高 老板好说话 公司靠谱 岗位职责: 1.公司提供专属精准资源,无需为无客户而发愁 2.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户及推广。 3.与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩。 4.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。 5.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
-
【岗位职责】 1、负责丰e足食无人售货机的推广,通过地推、陌拜、扫楼等方式与企业客户(写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫等)达成合作; 2、合理安排客户拜访工作计划,完成公司制定的拓展目标,寻求客户合作,探索新的推广模式,提高用户覆盖率 3、负责新客户资源的开拓与重点客户关系的维护。 【任职要求】 1.年龄20-35岁,高中及以上学历,对自己的未来有明确清晰的规划,勤快,执行力好,有野心,愿奋斗,条件优秀者可放宽; 2.有地推市场以及销售经验推广者优先(优秀应届毕业生亦可考虑); 3.具备较强的学习能力,能快速掌握现有【无人智能柜/自贩机推广开发】业务流程; 4.较强的统筹协调沟通能力,责任心强,能接受高强度、高挑战性工作。 【岗位竞争优势】 1.工作时间:9:00-18:30 2.薪资福利:底薪+绩效+提成无上限,轻松月入6-8K,努力月入8-12K。 3.入职就交五险一金
-
岗位内容: 1、五官端正,身体健康,口齿伶俐,具备优秀的团队合作精神和责任心,有较强的动手能力及环境适应能力,积极主动,吃苦耐劳,善于学习,喜欢与人打交道; 2、熟练掌握办公室软件,能适应出差,具有较强的沟通表达能力和商务谈判能力,能独立分析问题和解决问题的能力; 3、熟悉招投标流程与操作特点,有较强的阅读与理解能力; 4、主要负责产品的推广销售,负责区域客户的维护与开发; 5、有铁路机械设备行业经验者优先考虑,有销售经验者及营销相关专业优秀应历届生优先。 岗位要求: 1、具有大专及以上学历;年龄要求25-45岁,男女不限;有相关工作经验者优先; 2、能适应出差工作;具备良好的沟通表达能力及抗压能力;良好的团队合作精神,有市场营销或销售工作经验者优先。 福利待遇: 1、周末双休,节假日参照国家相关规定执行;工作日提供免费中餐; 2、工资:基本工资+全勤+工龄+绩效+岗位补贴+出差补贴+话费补贴+其它类补贴,薪资3500--5000元; 3、待遇:五险+其它福利(年终奖+考察旅游等)+完善的职位晋升机制+年休假期+传统三节福利。
-
工作内容: 1.以网络平台及社交工具,引导客户去我们的商城拍付产品。 2.协助销售主管、组长制定销售策略、销售计划,完成业绩目标; 3.制定自己的销售计划搜集与寻找客户资料,建立客户档案; 4.开发潜在客户,关注并能满足客户的需求; 5.销售方式以网络为主,在办公大楼上班,不用外出跑业务。 职位要求: 1.18-26岁,有上进心; 2.热爱销售工作,愿意从事电销结合面销的岗位开始入手及沉淀技能; 3.普通话流利,思维敏捷,具有优秀的表达沟通能力、学习能力和应变能力; 4.富有开拓精神和团队合作意识,积极热情,爱岗敬业,能承受一定工作压力。 薪资待遇: 1、无责任底薪+提成+丰厚福利; 2、公司提供客户资源; 3、公司为员工提供带薪上岗培训和丰富的在职培训,有广阔的职业发展与晋升空间; 4、每年提供2-3次员工旅游、每月给员工过生日,拓展训练等丰富多彩的**活动; 工作时间: 8:30-12:00,13:30-18:00(不加班)每逢周日,法定节假日带薪休假 面试地点: 南昌市西湖区八一大道98号(永叔路)华龙国家大厦19楼1907室 高大上的写字楼室内办公,不需要自己开发客户,免去风吹日晒寻找客户的辛苦 工作时间每周上班六天,休息时间可自由调整 每月休息4天,可倒休 定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排出国旅游机会
-
公司概述: 一家快速发展的科技公司,专注于为客户提供高品质的产品和服务。公司致力于为客户提供最佳的客户体验,通过创新和技术领先来满足客户需求。 作为销售代表,你将负责拓展新客户,维护现有客户的关系,并协调销售团队的工作。你将与客户建立密切联系,了解客户需求并提供解决方案。 职位要求: 1. 专科学历,市场营销、商务管理等相关专业; 2. 具备1-3年销售工作经验,有销售渠道和客户拓展经验者优先; 3. 熟悉销售技巧和销售策略,具备良好的沟通能力; 岗位职责: 1. 拓展新客户并维护现有客户的关系,包括出席客户会议、商务洽谈、客户拜访等活动; 2. 了解客户需求并提供解决方案,与客户建立良好的业务关系; 3. 参与销售团队的工作协调,协助完成销售任务; 4. 参加各种商务活动,包括展会、客户会议和商务晚宴等,维护客户关系并推动业务发展; 5. 制作销售报表,汇报销售情况和业绩,为公司的销售业绩贡献力量。 薪资待遇: 1. 底薪:3300元/月; 2. 绩效奖金:根据个人销售业绩和公司业绩进行,一般为20%-60%; 3. 带薪培训:公司提供定期培训和知识分享机会,帮助员工提升销售技能和业务水平; 4. 社保和公积金:按照国家规定为员工缴纳社会保险和公积金。 职位特点: 1. 这是一个充满挑战的工作机会,需要你具备积极进取、勇于开拓的精神; 2. 公司氛围活跃,注重员工个人发展,提供良好的工作环境和晋升空间; 3. 销售代表职位需要与各种人群进行沟通,包括销售同事、客户、公司领导等。
-
聚四方八友、揽天下群英 辽宁天羿科技有限公司,是一家信息网络科技公司,向全国招募.城市负责人。公司项目稳定成熟,全方位技术扶持,需要一群有创业心、上进心的人一起做事,可独立操作,也可成立工作室团队操作。收入无上限,工作流程简单易懂。 我们是寻求有梦想您: 公司都是实打实的落地项目,无论您在哪个城市,我们都可以共赢。 赚钱的事,只选有想法的人,找工作大半是为了渡日子,找项目才是为了生活。想赚钱你就来,告别职场压榨,拒绝复杂的人际关系,选对赛道,高收入并不难。 春江水暖鸭先知,在当今社会想要赚到钱,一定是认知差和信息差。相识只是开始,互相服务、永无止境。寻找有梦想的您,有创业心的您。 公司主营部分项目: 项目①快手无人直播 项目②创业粉变现 项目③抖音无人直播 项目④拼多多店铺运营 项目⑤网络游戏打金变现 项目⑥三大运营商5G外包 工作室合伙人 ①用心做:年入:50-80W ②努力做:年入:100W ③玩命做:年入150W 合伙人 ①带干不干:月入5000-6000 ②全职做:月入6000-1万 ③努力做:月入1-5W
-
岗位职责: 1、负责执行所负责区域的销售任务,按时按量完成业绩指标; 2、有一定的客户资源,能够独立开发客户、跟进维护客户关系; 3、建立新客户关系和维系老客户关系,做好与客户良好沟通并整理客户信息,定期更新并汇报项目进展情况; 4、参与项目建设,配合需求分析、方案设计等工作,能够发掘客户潜在需求,并针对客户核心痛点进行宣传讲解,配合解决方案引导和完成合作谈判,最终达成交易。 任职资格: 1、3 年以上的信息系统软件销售经验,大专及以上学历,电子信息、计算机、市场营销专业优先; 2、性格乐观、积极,具备良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调力; 3、热爱销售工作,有强烈的进取心和责任心,勤于业务,勇于挑战目标; 4、熟悉政府招投标流程,具有相关资源经验者优先; 5、具有协同办公类软件、智慧交通、智慧物流、智慧园区相关销售经验和行业业务知识者优先。 薪资待遇: 1、薪酬构成:底薪+提成,高提成,高于行业平均水平; 2、工作时间:弹性工作时间; 2、带薪假期:法定节假日+年假+婚假+产假+陪产假......; 3、保险福利:医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金; 4、团建活动:不定期会举办公司内部团建活动和员工生日会; 5、办公室设有冰箱、微波炉齐全,会提供办公室零食、水果、甜点、茶饮......; 6、舒适的办公环境,办公氛围良好,在司伙伴都很nice!期待你的加入!
-
岗位职责: 1、根据公司整体发展战略,协助总经理制定总体年度销售计划并负责组织实施; 2、制定和调整市场销售策略,提升销量及市场拓展; 3、负责协调内外部资源,建立顺畅的客户沟通渠道,创建长期、良好、稳固的客户关系; 4、负责销售团队管理,带领销售团队完成业绩指标; 5、制订销售激励方案,销售档案的管理; 6、监督管理销售团队员工落实公司各项规章制度; 7、定期组织销售人员进行业务技能的培训,销售会议的召开,以便解决销售问题。 任职要求: 1、3年以上快销品或食品销售工作经验,及30人团队管理经验,具备市场营销经验; 2、精通市场营销相关知识及工作流程,熟悉公司业务流程,了解食品相关法律法规; 3、具备市场开拓能力,组织协调能力,沟通能力,抗压能力,经营团队的能力,敬业精神,能吃耐劳。


