• 6k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 150-500人
    职位详情: 项目背景:此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究,未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标:通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度,全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路,快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向:营销、运营、项目管理、职能,根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求: **本科及以上学历的应届生(或2022年毕业学生) 热爱互联网,希望在互联网,Saas赛道长期发展的; 具有优秀的逻辑思维能力,较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能:干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明: EZR是一个有少年气,坚持长期主义,注重管理,有温度的组织;爱才,惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的,也有那和一群人跟随这个组织在共同成长,只要你能够跟上,你不会在行业中落伍,还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人,在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪(EZR)特色的,从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核,能服和于我们的客户群体,又能为这个行业树立些标杆的人才,实现组织与人才的双向奔赴,一起走向更远的未来!
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书商业化团队(Go to Market)负责将飞书先进产品和服务全面推向中国和国际市场,通过制定精准的业务战略,进行破圈的市场营销,深入理解不同行业的趋势和特点,传递飞书的理念和价值给不同行业的企业客户并达成业务合作,帮助客户加强使用深度和广度,最终让飞书成为各行各业先进企业的**、持续助力企业组织升级。目前已在中国、新加坡、美国、日本等国家和地区建立了商业化团队,开启了为全球各行各业组织和个人提升创造力和效率的历程。 1、参与市场拓展与市场活动落地,包括但不限于活动方案策划、活动现场执行及项目分析复盘等; 2、进行创意策划,输出创意内容和想法,撰写传播文案与物料文案; 3、维护日常活动数据,对数据进行周期性分析并输出洞察; 4、跨部门协作,推动项目进程,达成既定目标。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,可尽快入职; 2、具有较好的数据分析能力和逻辑思维能力; 3、有一定的内容创作能力、PPT设计能力; 4、拥有良好的学习能力和自驱力,出色的沟通和协作能力; 5、有相关实习经验者优先; 6、每周出勤5天,至少实习6个月。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    招募内容:      简述    1.我们是一家应用AI技术帮商户【引流到店】的平台,内置【锁客派单】的软件系统,简单又实用。         2.这套系统不抽成、不扣点,不占用商户营业额,从引流-锁客-留客全流程,满足经营刚需,开店标配。         3.系统有【7个主要功能】,每个功能都直击老板痛点,相比同类平台有3大优势。        4.珠海的餐饮商家都是我们的客户,现诚意邀请10位伙伴一起开发市场,不要你投资,大家抱团一起干。         二、收入结构        1.开发商户:谈店话术成功率高达70%,免费入驻按照使用计费,平均开发一个商户赚360,每天谈1家月入过万!       2.服务商户:如果有精力配合一起做售后,维护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入!         三、业务开展     1.总部有系统培训,管理后台里有海量客源信息,不想陌拜地推,转发抖音视频,打电话也有吸引商家合作,全程有人教有人带!       2.(珠海)市场我刚刚签下来,正在筹备预热,想加入现在报名,没有套路,诚意做事!             四、关于我们           公司总部有11年的本地生活赛道的经验,6年的独立自主的技术研发能力,获得2000W投资,达到一定商户数量,总部会加大市场补贴和扶持力度,开拓初期挑战与机遇并存! 工作地点:珠海都可
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    教育,企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    工作内容 1.负责南京高校市场活动的宣传工作,包括线上营销推广,活动执行; 2.进行市场调研,收集高校市场的最新资讯,了解竞争对手的市场动向; 3.开发及维护高校校园工作代理,开拓校园渠道进行洽谈合作; 4.负责组建,管理,指导大学生校园的代理团队,开展校园营销活动; 基本要求 1.大专及以上学历,专业不限,沟通表达能力良好,学习及执行能力强;有留学背景优先。 2.对市场工作有浓厚的兴趣,能吃苦,抗压能力强; 3.有同行业市场推广工作经验,或有兼职推广团队的管理经验者优先; 优秀应届生,如在校从事过社团工作或市场推广实践者,亦可考虑。 员工福利: 1、每年定期组织国内外旅游访问 2、节假日津贴、定期团建活动 3、五险一金,暑期高温费 校区地点:新街口,仙林,江宁,江北
  • 12k-15k 经验在校/应届 / 本科
    汽车丨出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    “通过体验式学习探索职业生涯”暑期实习项目(EXCEL Program)的亮点: • 在全球汽车行业领先市场参与者的实践经验 • 负责一个独立项目的启动到最终展示 • 与多个团队和高层领导互动接触 • 表现优秀的候选人会收到加入通用汽车公司技术轮换和职业知识(TRACK Program)全职轮岗计划的邀请 公司简介: 总部位于底特律的通用汽车公司(General Motors Company)在全球主要地区开展业务,并开发了许多优质品牌,如凯迪拉克(Cadillac)、别克(Buick)和雪佛兰(Chevrolet)。在“零碰撞、零排放、零拥堵”的愿景下,通用汽车正在推动重新定义个人出行未来的可能性。从汽车电气化到自动驾驶汽车,我们致力于为全球客户和社区提供更安全、更简单、更可持续的解决方案。 通用汽车中国总部位于上海,旨在与其合作伙伴一起成为中国最好的汽车集团。通用汽车通过其合资企业和全资实体在中国雇佣了58000多名员工。中国是全球最大的汽车市场,也是通用汽车最大的零售市场,具有巨大的发展机遇和潜力。 通用汽车国际(“GMI”)区域包括亚太、北非、中东、凯迪拉克欧洲、俄罗斯和南美。 通用汽车中国和通用汽车金融通过深入分析、商业敏锐性和对外部因素的敏感性设计和实施及时的业务解决方案,来支持多元化业务组合的各个方面。公司财务分析师们将帮助解决公司的关键问题。 实习项目描述: EXCEL项目通过财务规划与分析(“FP&A”)、会计部、资金部、产品开发财务部、审计服务部等职能部门提供高挑战性和高责任性的任务,以及与规划、战略和公司发展部门的跨职能任务。过去的实习项目包括中国汽车行业价格趋势分析、工厂生产率提高的制造成本基准分析和中国汽车市场竞争对手分析。所有任务的完成都需要候选人优秀的时间管理能力、强大的分析/解决问题能力、沟通技巧以及采取战略方法执行项目的能力。实习计划的主要组成部分如下:  70% 专业和技术技能  真实商业环境中的挑战性项目  开发有意义的业务解决方案  团队参与、跨职能协作  20% 人际交往和沟通技能  向高级领导进行成果展示  接触多样化的工作环境  定期收到来自同事和直属经理的绩效审查和反馈  10% 培训和其他  财务职能/跨职能学习和业务更新会议  与总监进行职业小组讨论  参观工厂/志愿服务/团队/社交活动 所有实习任务将在位于中国上海的通用汽车中国总部完成。实习时间为2023年6月中旬到8月中旬,约8-10周。 基本要求: • 金融、经济、会计、工程、数据分析专业或有金融、会计和/或商业课程的同等背景优先 • 预计于2023年12月至2024年6月毕业 • 熟练掌握英语及中文的书面表达和口语交流 • 较强的分析和解决问题的能力以及组织能力 • 良好的团队合作和人际交往能力 • 自信心和追求卓越的动力 • 结果导向以及有较强的责任感 • 中国公民(包括香港、澳门和台湾居民) 关键日期: • 简历投递截止日期*: 2022年11月15日 • 面试(将通过现场或Teams视频会议以全英文进行): 2022年11月 – 2023年2月 • Offer发放: 2023年2月 * 我们强烈建议尽早投递简历 投递要求: • 简历 • 求职信 • 请点击此链接在线提交简历和求职信 https://generalmotors.wd5.myworkdayjobs.com/en-US/Careers_GM/job/General-Motors-China---International-Operations--Finance-2023-Summer-Internship-Program---EXCEL--_JR-*********?locations=e30192a1b9ad01d6630163a8b61f7d4c • 请确保您通过上述链接申请,其他方式提交的申请将不予考虑,重复提交的申请将被删除
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 50-150人
    岗位职责 1.协助市场总监制定并执行市场推广计划,完成数据收集、分析及报告撰写; 2.负责客户沟通、活动筹备及现场执行,维护公司品牌形象; 3.跟进市场项目进度,协调跨部门资源,确保任务高效落地; 4.参与行业展会、商务洽谈及客户接待,支持市场总监完成外联工作; 5.熟练掌握公司软件系统,及时解答大客户问题; 6.完成市场总监交办的其他临时性任务(如出差支持、文案撰写、视频剪辑等)。 任职要求 1.教育背景:本科及以上学历,市场营销、工商管理、新闻传播等相关专业优先; 2.形象气质:形象端庄大方,气质佳,具备良好的职业礼仪; 3.沟通能力:普通话标准,语言表达清晰流畅,具备优秀的谈判技巧与应变能力; 4.核心能力: 1.熟练使用Office办公软件(PPT/Excel/Word); 2.具备基础市场分析能力,能快速整理数据并输出报告; 3.适应短期出差(年均8-12次,每次1-3天); 5.加分项: 1.有学生会/社团干部、大型活动策划经验者优先; 2.持有C1驾照或具备英语基础沟通能力者优先。
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    ## 关于产品 Baklib 是一款 All in Content 的企业级云平台,助力企业一站式和一体化构建多场景数字体验。 独创的资源库+知识库+应用库三层架构,无缝连接您的品牌、产品、客户和员工,让企业率先拥抱 AI。 https://www.baklib.com/ ## 你的职责 - 根据平台收集的客户线索,进行电话沟通、微信维护 - 积极的进行客户需求收集、方案整理、促进转化
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    人工智能服务 / A轮 / 15-50人
    市场实习生——AI产品(海外) 计划招聘人数:3-5人 岗位职责: 广告方向: 1.配合投放负责人执行广告投放策略,包括但不限于Google Ads、Meta、TikTok Ads等 2.参与广告投放素材创意规划与设计,提高广告转化效率 3.协助市场侧及用户侧的数据分析 新媒体方向: 1.策划阶段性节日/活动达人营销活动,撰写推广文案、制定增长计划 2.协助新媒体社交账号的内容运营和数据分析、总结优化策略 3.海外媒体合作网络建设,kol商务合作对接 SEO方向: 1.参与搜索引擎内容优化的策略执行,完成SEO相关素材、文案的创作与优化 2.关注搜索趋势与关键词策略,协助提升产品搜索表现 3.协助内容分发,提高内容曝光 岗位福利: 1. 提供转正机会:优异实习生可以在毕业后直接转正; 2. 成长空间大:硅谷风格小团队、扁平化管理,每位成员都有机会独立负责项目、快速成长。接受无AI行业或市场实习经验的候选人; 3. 弹性工作时间:上下班无需打卡,周末双休,我们更关注结果导向; 4. 舒适办公环境:配备咖啡茶饮、卡座沙发、室外阳台、冰箱等,提供轻松开放的氛围; 我们希望你具备: 1.本科及以上学历 2.设计/美术、营销/传媒、英语、或编程相关专业优先; 3.有图片或视频制作能力优先; 4.学习能力强,具有良好的自驱力和抗压能力; 5.具备创新思维与市场敏感度,能捕捉趋势、提出创意增长方案; 6.具备良好的沟通协作能力,能在跨团队环境中高效配合
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    人工智能服务 / A轮 / 15-50人
    市场实习生--北大合作项目: 我们是一家由北京大学网络安全实验室支持的AI安全创业公司,专注于研发下一代智能化AIAgent,重新定义AI时代的网络安全范式。 依托深厚的科研背景与国际视野,我们正在积极开拓北美市场,致力于将先进的AI安全技术推向全球。 如果你热爱AI与网络安全,渴望在前沿技术与全球化市场的交汇点发挥影响力,欢迎加入我们。 岗位职责: 1.负责海外SEO内容策略: 负责目标市场关键词研究、内容规划与撰写,创作高质量、符合搜索引擎优化策略的文章、落地页等。 确保内容符合目标市场的文化习惯、语言表达和用户需求,持续优化内容效果。 2.市场资源BD与沟通: 积极寻找、评估并建立与海外KOL等市场资源的联系与合作。 负责初步的商务接洽、合作意向沟通,为后续深度合作奠定基础。 3.提供核心内容支持: 为产品团队、市场项目组提供所需的海外市场内容素材支持。 与研发、市场等团队紧密合作,确保内容与素材的准确性和时效性,有效支持产品推广。 我们希望你具备: 1.本科及以上学历; 2.英语能力突出者优先,有雅思托福成绩的优先; 3.具备基础图片处理、视频剪辑能力的优先; 4.具备强烈求知欲望,思维灵活,具备良好抗压能力; 5.可线下实习6个月。
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 大专
    物联网 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、参与市场需求信息的收集、整理、分析准确性,同行产品竞争力分析及市场趋势调研,协助编写市场调研分析报告提报部门负责人审核; 2、协助编写市场规划并提报部门负责人; 3、负责运营维护微信等平台基础工作,加强品牌传播; 4、负责维护与行业协会、媒体的日常关系,向定向客户传播公司品牌; 5、负责策划、举办公司宣传活动所需资源协调; 6、在销售经理指导下,编写标书、合同; 7、依据合同标准,在销售经理指导下,拟订商务合同内容条款,并且依据合同要求,跟踪进程、汇总相关信息,确保订单实时状态; 8、依据合同进程,及时协调财务部门进行开票,定期与客户进行对账工作,确保信息准确无误,沟通并协调款项到账等事宜。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销、文秘、电子/半导体、工商管理等相关专业; 2、有较强的市场感知和策划推广沟通能力,芯片产业相关专业知识。 3、熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件; 4、性格坚韧,思维敏捷,心态良好,具备较强的学习能力和沟通能力,开拓精神和团队精神。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、协助区域销售经理/总监完成销售目标; 2、定期拜访客户,收集有效市场信息,及时反馈; 3、维护已签订的合同订单,协助客户制定订单计划,做好订单跟进工作; 4、做好售中、售后服务协调工作,及时妥善处理客户反馈的问题; 5、负责投标文件的协调工作,跟进内勤人员标书制作进程,并核查。 任职要求: 1、高中及以上学历,计算机、生物、医疗、检验类相关专业; 2、可接受毕业生,有医疗行业销售经验更佳; 3、性格外向,为人亲和,有耐心,喜欢挑战性的工作;具有较强的团队精神和沟通能力、较强的市场意识和应变能力; 4、人品正直、踏实勤奋、愿意学习和付出。 福利待遇: 1、五天工作制,周末双休,无需打卡。 2、员工入职即购买五险一金、商业保险。 3、节日福利:端午、中秋发放礼品、生日活动和礼品、三八节礼品、结婚生子礼金、健康体检及丰厚的年终奖。 4、带薪假期:按国家规定享受年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假。 5、培训机制:公司提供完善系统的培训,入职即有带教员,让你能快速融入工作。  6、职业发展:通过内部竞聘、技能考核等多种方式为新人提供良好的职业发展机会与平台; 7、公司活动:年会、团建、旅游。
  • 9k-11k·14薪 经验在校/应届 / 本科
    金融,移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、参与定制化的培养计划,包括集中培养与定岗实战; 2、培养期间深入公司各业务条线与模块,参与实际项目,全面了解市场策略、销售运营及客户管理,夯实业务认知与市场洞察能力; 3、培养期结束后,作为分公司、总部营销管理者重点储备对象,参与市场拓展、销售策略制定与执行,推动业务目标的达成; 4、负责公司相关产品销售、新老渠道拓展/维护、客户关系深化等,完成销售目标的同时,为客户提供优质的解决方案。 任职要求: 1、211/985,本科及以上学历, 市场营销、金融、计算机等相关专业优先,学习成绩优异,对市场营销工作充满热情; 2、性格开朗,具有敏锐的市场需求洞察力,能够准确把握市场动态与客户需求; 3、具备优秀的沟通协调能力,能够与客户、团队及跨部门同事高效协作; 4、逻辑思维清晰,抗压能力强,能够在快节奏、高挑战的环境中保持高效输出; 5、具有丰富的社会实践及学生工作经验,曾参与市场推广、销售策划、品牌活动等项目者优先。 我们为你提供!!! 1、五险一金、餐补、和交通补贴 2、办公环境:配有4层食堂和免费健身房的落地窗户办公大楼,园区还有篮球场+免费停车场 3、不定期组织节日活动或抽奖,每月一次员工生日会,还有年终体检福利 4、年轻化的工作团队和NICE的领导 5、覆盖福州市区几十个站点的免费班车往返接送,通勤无忧 6、其他福利说明: 人才补贴:公司极其重视员工的人才培养与激励——在具备特定资质的情况下,员工可享有福州市、马尾区等各级政府人才引进政策的对应补贴福利:本科以上学历: 1万元生活补贴,3个月免费住宿或3000元租房补贴;双一流高校本科以上学历:本科1.5万元,硕士及博士3万元补贴;政府向青年工科人才提供其年薪50%-60%的高额补贴(211/985工学专业毕业,累计补贴3年)。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育,企业服务,工具 / 未融资 / 少于15人
    市场人员10名 (1)专职5名 有销售经验,有渠道,对低空经济有兴趣。从事无人机学员招聘工作,*****,有电力、高校、政府关系者优先。 薪资待遇:3k-10k以上 (2)兼职5名 有销售经验,有渠道,对低空经济有兴趣。欢迎大学生勤工俭学、保险、旅游等其他行业市场人员兼职。 薪资待遇:完成基本任务3K以上
  • 硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、配合营销经理拓展市场,及时反馈市场调研情况; 2、配合营销经理进行新客户的开拓及老客户的维系; 3、按时完成领导交办的临时性任务。 任职资格: 1、年龄21-26岁,大专及以上学历; 2、性格开朗、责任心强、较强的自主学习能力及良好的团队合作意识。 具体****
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    硬件 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责国内外目标市场的行业动态、竞争对手、客户需求等信息的收集与分析,为市场拓展策略提供数据支持; 2、根据公司产品或服务特点,制定国内外市场拓展计划,包括市场进入策略、渠道选择等。以及定期撰写市场调研报告,提出市场机会与潜在风险的评估; 3、寻找潜在客户,通过线上线下多种渠道(如展会、社交媒体、行业论坛等)主动拓展国内外客户资源; 4、维护现有客户关系,定期回访客户,了解客户需求变化,提高客户满意度与忠诚度,定期向领导汇报工作进展,及时反馈市场动态与问题; 5、协助完成国内外项目的投标、商务谈判等工作,推动项目落地实施; 6、参与公司品牌在国内外市场的推广活动,协助策划并执行线上线下品牌宣传活动; 7、在国际市场上,协助处理与当地文化、法律法规相关的品牌推广事宜; 8、与公司内部销售、产品、技术支持等部门紧密合作,确保市场拓展工作的顺利开展。 任职要求 1、本科及以上学历,英语取得四级证书以上,市场营销、国际贸易、商务英语、计算机等相关专业优先; 2、对市场拓展或销售工作深厚兴趣的人才,或有国内外市场拓展经验者优先; 3、英语流利,具备良好的听说读写能力,能够熟练使用英语进行商务沟通和书面表达;掌握其他外语(如法语、德语、日语等)者优先; 4、熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint)和CRM系统; 5、具备良好的商务谈判技巧、具有较强的市场洞察力、创新思维和抗压能力; 6、具备较强的跨文化沟通能力和适应能力,能够适应国内外出差。 公司福利: 1、社保+公积金:入职即买五险一金; 2、工作时间:9:00-12:00,13:00-18:00,双休工作制; 3、发 薪日:每月30/31日,当月发当月工资,不压一天工资; 4、薪 资:基本工资+绩效奖金+节假日福利+年终奖; 5、晋升机制:完善的考核奖励及岗位晋升机制,一年至少有一次加薪升职机会; 6、假期福利:国家法定节假日及带薪年假、婚假、产假、生育津贴等。 7、培训体系:公司为新员工提供一对一帮带培训,定期组织内部培训,不断提高员工的综合能力、技术全方面发展,提升速度快; 8、员工生活:免费下午茶,公司为员工准备多样化的零食,不定期举行户外活动、旅游、聚餐及拓展等; 9、办公环境:商务写字楼,环境优越;