职位职责： 1、负责部门日常行政事务，协调内外部关系，包括但不限于空间管理、费用管理、礼品申请和制度传达等； 2、部门员工关怀，文化宣传、福利关怀、策划方案、组织活动、推动制度有效执行等； 3、跨部门对接，完成各类信息对接，协助各团队优化业务流程，维护部门内外团队的良好合作，关系提高沟通效率； 4、完成业务方交付的其他临时事项。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上相关工作经验； 2、有组织策划活动的相关经验，协办安排中型及以上会议的经验，且针对此类型的活动&会议，给出有创新精神的建议； 3、沟通协作能力优秀，有亲和力和抗压力，极具团队意识和服务意识，具备良好的学习能力。

岗位职责: 1、负责政府与公共事业部整体业绩达成及团队管理工作； 2、负责公司数字信任及电子签章类相关产品的销售工作; 3、扩大产品在全国区域政府政务及相关生态的新需求开发。 岗位要求: 1、本科以上学历,会基本的办公软件操作; 2、5年以上政务侧软件产品销售经验，3年以上销售团队管理经验; 3、熟悉政府政务及相关生态的信息化软件市场; 4、具备大型或行业软件厂商销售工作经历优先。

工作内容：  1、负责云办公SaaS产品的区域市场经营、拓展、销售和维护；持续不断的开拓、滚动潜在客户群体并推进成为使用和付费客户；建立区域业务团队；  2、承担公司在规定所辖区域市场的全面拓展，组织实施营销推广计划，完成区域的销售目标和利润目标；  3、定期拜访客户，搜集有效信息并分析客户需求，提出初步解决方案；独立完成方案演示、demo搭建及服务、培训支持工作；  4、参与商务谈判、合同签订，推动有效使用、收款及其他服务；  5、与客户维护良好的关系，做好客户定期回访工作；协助收集用户意见并反馈产品需求把市场营销、服务支撑相关理念融入到产品应用中去；  6、积极拓展区域合作伙伴，充分利用现有渠道、邮件、线下会议和电话等，定期与合作伙伴进行沟通，建立良好的长期合作关系；  7、本区域的团队建设和管理；  【我们找的不是代理商，不存在压货款问题，我们寻找的是泛微eteams当地区域的事业合伙人，与泛微是背靠背的合作关系！】  合作模式：  1、收益模式：对外以泛微eteams名义开展业务，支持合伙、代理两种收益结算方式。具体模式和内容需单独沟通。  2、系统共享：泛微eteams会为通过产品培训的合伙人开通内部eteams账号，共享泛微eteams全国范围内的资源。销售合同、发票开具、技术支持、售后维护全部在系统里完成，不存在差异化对待情况。  3、销售模式：不存在找谁拿货，或者代理商差别对待问题；不存在押款问题，泛微eteams更多是靠直销、最终老客户来发展。全国事业合伙人都一视同仁，不存在差异化合作政策，模式简单，易操作。  4、产品培训实施：实施培训由合伙人负责，泛微eteams提供后方技术支持，客户成功部门共享。  【我们提供完成产品体系培训，从售前-售中-售后整链条的支持，一对一维护辅导，帮助伙伴服务好客户。】  产品介绍：  eteams是协同领域主板上市**股（603039）泛微网络旗下的云OA，涵盖了工作汇报、项目任务协作、流程审批、CRM、知识分享、合同管理、人事管理、综合办公等30+成熟云办公应用，支持零代码/低代码构建应用，实现1400+业务应用扩展，PC、移动、OpenAPI、第三方应用等多端口对接同步，无需安装部署，注册即用，便于推广，是一款易用性很强的SaaS企业级应用平台。 

工作内容： 1、负责云办公SaaS产品的区域市场经营、拓展、销售和维护；持续不断的开拓、滚动潜在客户群体并推进成为使用和付费客户；建立区域业务团队； 2、承担公司在规定所辖区域市场的全面拓展，组织实施营销推广计划，完成区域的销售目标和利润目标； 3、定期拜访客户，搜集有效信息并分析客户需求，提出初步解决方案；独立完成方案演示、demo搭建及服务、培训支持工作； 4、参与商务谈判、合同签订，推动有效使用、收款及其他服务； 5、与客户维护良好的关系，做好客户定期回访工作；协助收集用户意见并反馈产品需求把市场营销、服务支撑相关理念融入到产品应用中去； 6、积极拓展区域合作伙伴，充分利用现有渠道、邮件、线下会议和电话等，定期与合作伙伴进行沟通，建立良好的长期合作关系； 7、本区域的团队建设和管理； 【我们找的不是代理商，不存在压货款问题，我们寻找的是泛微eteams当地区域的事业合伙人，与泛微是背靠背的合作关系！】 合作模式： 1、收益模式：对外以泛微eteams名义开展业务，支持合伙、代理两种收益结算方式。具体模式和内容需单独沟通。 2、系统共享：泛微eteams会为通过产品培训的合伙人开通内部eteams账号，共享泛微eteams全国范围内的资源。销售合同、发票开具、技术支持、售后维护全部在系统里完成，不存在差异化对待情况。 3、销售模式：不存在找谁拿货，或者代理商差别对待问题；不存在押款问题，泛微eteams更多是靠直销、最终老客户来发展。全国事业合伙人都一视同仁，不存在差异化合作政策，模式简单，易操作。 4、产品培训实施：实施培训由合伙人负责，泛微eteams提供后方技术支持，客户成功部门共享。 【我们提供完成产品体系培训，从售前-售中-售后整链条的支持，一对一维护辅导，帮助伙伴服务好客户。】 欢迎沟通合作详情~ 联系方式：***********（同微信），刘女士 ------------------------------------------------------------------ 产品介绍： eteams是协同领域主板上市**股（603039）泛微网络旗下的云OA，涵盖了工作汇报、项目任务协作、流程审批、CRM、知识分享、合同管理、人事管理、综合办公等30+成熟云办公应用，支持零代码/低代码构建应用，实现1400+业务应用扩展，PC、移动、OpenAPI、第三方应用等多端口对接同步，无需安装部署，注册即用，便于推广，是一款易用性很强的SaaS企业级应用平台。

总经理兼销售部门，部门助理由总经理带，后期晋升通道-销售部-销售/工程部-助理/维保部-售后。看未来实习情况而定，有销售性质，介意勿递。 岗位职责: 1.资料、数据的整理、记录、分析与归档。 2.方案报价、合同的制作。 3.协助客户的对接、接待与商务洽谈。 4.维护老客户。 5.组织部门会议。 任职资格: a.经验不限，优秀应届毕业生亦可，入职之后带薪培训电梯专业知识。 b.口齿伶俐，思维清晰，乐于与人沟通交流，有良好的沟通能力。 c.有上进心，诚实守信。

媒体部门介绍： 1、全平台500万+粉丝，运营几十个美术艺考矩阵账号 2、公司内容部门经历过微博、贴吧、知乎时代，现在进入抖音、小红书时代运营都很稳定，熟悉美术领域各类型账号的定位、起号和运营变现 3、团队00后浓度很高，年轻有活力、工作氛围很好 工作内容： 1、协助媒体部门运营矩阵账号，大到深度参与账号定位、选题、内容策划、文案、剪辑全流程，小到给手机充电发布内容，参与过程中找到喜欢的、擅长的领域，再定向深耕（如果想成为六边形战士也可以！！） 岗位要求： 1、服从领导安排，超强执行力 2、机灵，网络冲浪重度用户 3、想长期深耕新媒体领域 4、美术生优先

工作职责： 1. 负责手机组装生产线的质量检查，确保产品质量符合标准。 2. 按照质量标准，对生产线上的不良品进行识别、记录和反馈。 3. 对生产线上的关键过程进行有效监控，确保生产过程符合工艺要求。 4. 负责质量数据的收集、分析和报告，为改进生产提供依据。 5. 与相关部门协作，参与新产品的试制和改进，提出改进意见和建议。 岗位亮点： 1. 优秀的工作环境和团队氛围，注重员工成长和发展。 2. 丰厚的薪酬待遇和福利保障，为员工提供稳定的工作保障。 3. 具备完善的培训体系，为员工提供广阔的职业发展空间和机会。 薪资待遇 小时工24元，月工时280-300小时左右 月综合工资6000-7000 小时工可预支，可转正/可续签，实习生可开实习证明/三方协议 正式工底薪2950元 加班费按照计算， 周一至周五加班1.5倍【25.14元每小时】 周六周日加班2倍【33.52元每小时】 节假日加班3倍【50.28元每小时】 员工月工资:6500-7500元 另+全勤奖+岗位津贴+夜班补贴+年底双薪，年终奖，绩效奖+五险一金等福利！！！

职位描述 1. 负责部门日常行政事务，包括新员工入职、费用管理、信息传递等，形成标准工作文档； 2. 负责部门空间管理，包括各地工位/车位/实验室等空间资源的统筹规划及日常管理； 3. 负责部门福利文化建设的策划及落地，包括团建、节日活动、其他日常福利等； 4. 支持部门重要会议和活动的策划及落地，制定流程并形成可复用可分享的经验沉淀； 5. 支持部门资料文件的整理、归档； 6. 完成业务侧交付的其他临时事项。 职位要求 1. 本科及以上学历，1年及以上相关工作经验； 2. 有多次策划组织中大型活动&会议的经验； 3. 思维清晰，注重细节，抗压能力强，执行力强，对突发事件有一定应对能力； 4. 性格开朗，有亲和力，有较强的沟通协调能力和团队协作能力； 5. 有较好的文字功底，擅长文案撰写，熟练使用各类办公软件；

岗位说明  岗位职责 1、协助部门总监协调人事、预算、文档管理等事务； 2、负责部门任务制定及指标下发，负责部门以日，月，季，年维度的经营数据分析，管理票据、合同等相关事宜； 3、负责安排部门行政事务，组织部门团队建设； 4、与其他部门进行必要相关协调。 5、完成领导交办的其他任务。  任职要求  1、**本科及以上学历； 2、有2年以上大中型企业部门助理、秘书岗位工作经验； 3、性格开朗、直率；责任心、事业心强，能承受工作压力，团队协作能力佳； 4、具备良好的沟通协调能力，擅长学习，公文写作功底扎实、文案功底强； 5、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀；

合作方向：亲子研学 资源合作： 这个职位是事业合伙人，并不是朝九晚五的固定坐班职位。如果想找一份稳定的工作，可能并不适合您，这里提供给您的是一份事业。公司形态在变化，没有哪里是一成不变的。希望我们能志同道合，一起在这个多变的时代共同努力创造财富。本职位全职、兼职均可，合作关系。如果您认同，请继续向下看。 希望您： 1、有强烈的事业心、企图心、清晰且性感的idea，愿意与公司共同成长； 2、有强烈的赚钱欲望，行动力强； 3、有一技之长，在自己擅长的领域有深刻认知，对行业赛道深刻理解； 4、精通私域运营和抖音运营，了解用户痛点，能挖掘客户资源。 将提供给您： 1、丰厚的合伙分红政策 2、出去浪的机会

职位描述 1、对接行政部门，负责部门制度执行、会议协调、办公环境维护、团队建设、采购及报销等事项； 2、协助部门活动落地，协助 HRBP 进行组织、机制、文化、员工关系的落地； 3、负责编写部分对内对外文件，包括宣传资料和PPT文档等。 职位要求 1、有宣传物料设计基础，能独立制作简单海报、PPT及文档。熟练操作office办公软件，如Word、Excel，PowerPoint等； 2、有组织策划活动落地的经验，针对活动及会议的策划，具有一定创新意识； 3、有良好的亲和力以及沟通能力，团队合作意识强；性格开朗，认真细心，服务意识和责任心强。

岗位职责： 1、负责门店生鲜部门（蔬菜、水果、干货、肉禽产）生鲜商品现场的陈列、商品质量管理，维护超市现场生鲜商品的营运标准； 2、负责生鲜类商品的损耗控制、库存管理，合理控制库存及商品损耗，确保效益； 3、协助上级完成门店生鲜类商品的销售指标； 4、负责分析销售数据及竞争环境，做好预防的前瞻性，并通过数据管理合理指引生鲜商品的销售及促销； 5、负责本部门内人员安排管理； 6、完成上级安排的其他工作； 任职要求： 1、1年以上零售行业生鲜管理工作经验，愿意从事生鲜商品的卖场管理工作； 2、具有良好的沟通能力、能吃苦耐劳、学习能力强，有悟性，执行力强； 3、有志于零售行业者，有自主创业精神，认可公司发展平台； 4、有生鲜社区超市店、自营蔬果店、同行大型零售超市卖场等现场营运工作经验者优先考虑。

1、 负责部门日常事务的管理及维护，包括部门资产管理，会议室预定，福利发放等事宜，确保部门日常平稳运行。 2、 协助组织策划部门大型会议及各种活动，配合团队进行落地执行； 3、 负责对接部门内/外不同团队，做好跨团队/部门沟通，达成工作目标； 4、 部门领导安排的其他事务

职位要求：全职，1人 岗位要求： 1.养老事业线客户开发拓展和维护； 2.制定事业线战略发展计划，提升事业线发展整体格局和视野； 3.负责事业线整体工作推进，科学运营管理，确保事业线工作保质保量运转； 4.负责事业线人员能力成长体系建设，培养素质过硬的团队； 5.对政府、群团、企业、基金会、社会组织不同的养老事业需求有较深的理解； 需要这样的你： 1.85年以后； 2.对养老事业有归属感和信任感，是自己职业发展的重要方向； 3.具有战略思考能力，勇于开拓、敢于探索； 4.思维开放、心态开放、学习开放； 5.表达能力佳者优先； 6.有不低于7年的养老行业的从业经验，不低于3年的团队管理经验，不低于2年的项目实操经验； 7.拥有一定的战略眼光，能够从综合和统筹视角考虑； 8.有养老市场研究、咨询、评估经验者优先。 薪酬待遇： 1.15k/月以上，****； 2.项目提成； 3.如果极志同道合者，考虑股权。

职位描述： 1，协助公司供应链部门管理体系的建立，实施，优化及落实。 2，根据销售动态数据，协助分析并制定采购计划方案。拟定产品及辅料等检验说明书。 3，根据采购计划与供应商热情友好的沟通，按照产品检验说明书对现场原材料以及每批次产品进行分析和测评。跟进工厂生产进度，灵活调配及管理现场工作人员的岗位和工作任务，确保按时按量完成产品验收工作。 4，每日对采购计划的进度进行早计划，晚总结。根据每日总结的各项问题与工厂负责人进行沟通，协助工厂制定和实施改进方案，并对方案进行跟踪验证。 5，能独立对接物流公司收发及文件往来各项事宜，完成领导交办的各项工作。 任职要求： • 1-3年以上相关工作经验。能够接受经常性出差。 • 熟悉外贸流程和质量管理体系。 • 贸易、物流、质量管理等相关专业优先。 • 具备良好的沟通及协调能力，严谨细致的工作作风，工作认真、坚持原则，处事稳重。 福利待遇： • 午餐津贴、五险一金。 • 年终奖、定期团建。