• 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音音乐品类的音乐人创作者运营,为重点音乐人作者的成长、变现、体验等指标负责; 2、活动运营:落地抖音音乐年度IP活动,通过选题策划、活动机制、高点传播等动作,牵引全垂类作者参与活动,打造爆款和垂类趋势,提升多项业务核心指标; 3、趋势运营:引领行业趋势,对音乐垂类各赛道有较强的趋势判断能力,负责抖音音乐趋势运营、爆款玩法打造,通过线索挖掘、作者撮合、规模放大等手段,打造爆款和垂类趋势。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年或以上音乐行业或者内容运营经验; 2、有作者运营和内容运营经验,内容敏感度高,熟悉平台品类特色和用户消费特点,对音乐相关领域有感知和洞察; 3、有内容策划和运营经验,熟悉内容生产、分发、传播的整体链路; 4、主动性强,有较好的沟通协作与项目管理的能力,学习与自驱力强。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音投稿跟拍的垂类运营,横向看站内UGC发布意图,挖掘热门玩法,运营手势舞、翻唱翻跳、模仿演绎玩法品类,对大盘UGC优质投推广稿指标负责; 2、挖掘用户的发布动机,对内容和大众热点趋势有判断,沉淀UGC垂类发布运营方法论,并能够抽象成策略与产品、机制共推,提高UGC优质玩法出产效率; 3、推进跨部门垂类合作与活动合作,协调站内外资源,落地横向协作的业务。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备内容平台或社区型平台化运营策略经验优先,有3年以上作者运营、内容运营经验者优先; 2、擅长沟通合作,具有较强的自驱力和责任心,积极主动,有一定抗压和数据分析能力; 3、对内容运营有较深刻认知,熟悉抖音内容生态,具备较强的内容敏感度,有产品运营协作、UGC社区内容运营经验优先。
  • 20k-25k 经验1-3年 / 硕士
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1) 负责铁路信号系统软件的研发工作; 2) 负责信号系统软件的需求、设计、编码、调试及文档编制工作; 3) 参与软件研发全生命周期管理; 4) 参与相关系统和软件方案的技术评审; 5) 参与软件测试、现场实施的技术支持,对各项目试验开通上线及稳定运行提供技术保障; 6)完成上级临时交办的任务。 岗位要求: 1) 爱岗敬业,积极主动,工作细心踏实,责任心强;具有较好的团队协作能力,具有较强的创新精神、组织协调和沟通能力。 2) 计算机、软件工程、自动化、铁路信号、信息技术等专业,硕士及以上学历;有车载信号业务、调车业务、ETCS、CBTC、ETCS、CTCS相关装备研发经验的优先; 3) 熟练掌握C/C++等编程语言,熟练掌握软件开发流程、设计模式和体系结构,熟练应用基本的数据结构和处理算法; 4) 掌握计算机网络原理,熟悉Linux/VxWorks/windows系统并运用操作系统开发过应用软件者优先; 5) 熟悉串行通信、网络通信、CAN通信等常见接口通信方式及通信协议; 具备撰写中英文档的能力,有良好的英语读写水平,至少通过英语四级。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    1.负责公司大健康类食品(如保健食品、功能性食品、健康饮品、健康烘焙类食品等)的产品提案及落地执行,主导新品开发流程,从产品概念定位、配方开发、产品设计到生产、上市等全链路把控。结合市场趋势和数据分析,设计差异化产品策略,提升线上转化率和复购率。 2.市场与竞品分析:负责大健康食品产品的市场研究、竞品分析、宏观格局分析、未来趋势预判等,挖掘用户需求,具备敏锐的市场洞察力,能快速捕捉行业趋势(如低糖、益生菌、药食同源等)。 3.项目与团队管理:具备完整的项目管理经验,作为产品上市的主导,推动产品、业务、生产、法规、品牌沟通等各部门,确保最终产品的商业化及上市。管理和培训团队,提升团队整体能力,与生产、物流和市场部门密切合作,确保产品的及时供应和市场需求的满足。 4.熟悉线上消费场景:如天猫、京东、抖音电商以及各大私域电商等,了解对标电商平台运营规则和用户增长策略,负责公司电商平台大健康类目产品的市场推广活动,组织和参与各类促销活动,提升品牌知名度和销售业绩。 4.数据驱动与优化:通过用户调研、行为数据分析,持续优化产品体验和服务流程,定期复盘并迭代策略,处理客户投诉和反馈,维护客户满意度。 任职要求 1.学历背景:本科及以上学历,市场营销、食品科学、工商管理或相关专业优先[引用的搜索结果标号]。 2.工作经验:5年以上大健康行业食品开发经验,有保健食品、功能性食品、健康饮品或健康烘焙类产品成功案例优先,熟悉主流爆款商品开发经验。 3.专业能力:具备药食同源相关产品开发经验优先,熟悉食品生产工艺和配方研发。 4.综合素质:具备优秀的跨团队沟通能力、项目推动力和问题处理能力,有自有品牌或互联网电商爆品开发思维者优先。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责: 1、撰写专利申请文件、答复审查意见、复审与无效文件等; 2、阅读客户交底书,与客户沟通交流,充分理解客户的技术方案; 3、解答与专利相关的咨询,检索专利文献,分析判断专利侵权案件。 二、招聘要求: 1、**本科及以上学历,机械/电学/生物化工/材料/环境工程/质量工程等相关专业,包括但不限于:机械、电子、自动化、材料、电气、医药、食品、生物工程、集成电路、通讯、化学、计算机技术等专业; 2、应届实习生~经验不限; 3、逻辑及分析能力强,书面文字表达能力强; 4、有相关技术领域实习经验者优先; 三、工作时间: 8:30-17:00 (固定双休)(带薪年假)(五险一金) 四、薪酬福利: 实习生:本科生120元/天、硕士生140元/天。 应届生:入职交社保,薪资6k-12K。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    任职条件: 1、学历:本科及以上学历; 2、专业:土木工程,建筑类相关专业者优先; 3、工作经验:第三方检验检测工作经验者优先。 岗位职责: 1、按照国家规范要求,进行各材料试验检测,确保检测数据的准确性、合理性; 2、负责检验检测报告编制; 3、学习能力强,有较强的沟通能力及执行力。
  • 人工智能服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    浙大杭州科创中心高纯分离团队诚聘百人计划研究员(技术类) 浙江大学杭州国际科创中心(简称科创中心)是浙江大学和杭州市全面深化市校战略合作共建的重大科技创新平台,位于杭州市萧山区。科创中心紧紧围绕“推进有组织科研、引育高水平人才、培育战略性产业”三大核心任务,聚焦微纳尺度下的功能材料、电子信息、微纳智造、合成生物、生态环保五个重点攻关领域,积极打造共性技术创新平台,打破学科壁垒,发挥大兵团作战优势,构建“前沿研究-技术攻关-成果转化”全链条创新生态,积极探索大学属性、市场特征的校地合作平台可持续发展之路,着力打造引领高质量发展的高端科创平台,成为国家战略科技力量的重要组成部分。生物与分子智造研究院是科创中心下设的科研机构,下设合成生物所、分子智造所、AI交叉中心和平台装置等机构,聚焦人工生命与功能分子创制与应用中的工程问题,重点建设两个自动化科学装置(iBioFoundry和iChemFoundry),并依托自动化科学装置的建设,深度融合生物技术与信息技术(BT-IT)以及人工智能与化学(CT-IT)。研究院在职人员140余人,其中浙江省特级专家1人、长江讲席学者1人、国家杰青2人、浙江省鲲鹏行动计划专家3人、四青人才11人、杭州市西湖明珠海外人才计划4人。 生物与分子智造研究院高纯分离团队主要从事分离材料与工程、电子化学材料、数据驱动物质智造等领域的研究,现有教职工9位,其中教授/研究员5位,博士后3名,在读研究生20余名。团队为主建有浙江大学-华为电子化学材料工程联合创新实验室。近年来承担国家重大仪器项目、科技部重点研发课题、企业合作课题等40余项,在Science(3篇)等期刊发表论文230余篇,授权发明专利80余项。曾获国家技术发明二等奖、教育部自然科学一等奖等奖励。团队负责人邢华斌教授为求是特聘教授、国家杰青,现任浙江大学工学部副主任、科创中心生物与分子智造研究院院长。更多信息请见课题组网站:https://person.zju.edu.cn/xinghb。 为打造一流的人才队伍,推进多学科领域交叉汇聚,研究院面向全球诚聘技术类百人计划研究员。 一、研究方向 1.化工分离技术,精馏、吸附、膜分离等; 2.电子化学品,电子特气、湿电子化学品、金属有机化合物; 3.聚合物合成与纯化; 4.工业催化。 二、聘任条件 在海内外高水平大学或研究机构获得化工、化学、高分子等相关专业博士学位,具有至少一站博士后工作经历或3年及以上行业龙头企业工程技术经历,年龄原则上不超过38周岁;在研发、应用或技术推广领域上有相关成果,授权国家发明专利3项及以上。 三、待遇及保障条件 1.提供有竞争力的市场化薪酬,具体一人一议; 2.提供科研资助支持; 3.可兼聘至浙江大学相关院系,配备领域资深专家任职业导师; 4.符合条件者最高可享100万购房补贴,首套房购置优先摇号; 5.博士后出站留杭一年内可享80万/人安家补助费; 6.符合条件者可享受杭州市、萧山区相应人才政策; 7.提供良好的办公环境和充足的研究空间; 8.提供“专人一站式”服务,共享科创中心大型仪器设备; 9.协助解决子女教育、政府人才配套房申请、人才项目申报、人才认定等; 10.享受园区一站式保障服务,如食堂、健身房、体育馆等。 四、应聘材料 1.个人简历(包括个人基本信息、学习和工作经历、主要科研成果等); 2.应聘者请将材料发至课题组邮箱,邮件标题注明“技术类百人计划研究员应聘-姓名”。 本招聘启事长期有效。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    150/天 岗位职责: 1、协助团队完成创新社交产品规划设计、需求文档撰写等常规工作; 2、根据市场竞争态势及用户体验来进行产品设计与数据分析,并理解把握产品核心价值,建立逻辑清晰及富有创造性的解决方案; 3、跟进协助产品开发及设计流程,跟各项目团队进行充分沟通合作,确保产品功能开发及市场验证工作的效率质量; 4、负责日常文档类工作,包括但不局限于材料收集整理、报告撰写等。 任职资格: 1、Base上海,2024届及以后毕业,本科及以上学历在读,计算机及软件工程专业优先,有2C端泛娱乐产品实习或工作经历优先; 2、可保证每周出勤至少4天,能够至少实习3-6个月; 3、能够快速融入团队,有较强的责任心、自驱力、高效、抗压; 4、具备系统化思考和设计能力,较强的逻辑思维能力及分析设计能力; 5、具备实习或转正工作目标规划愿景。
  • 10k-11k 经验1-3年 / 硕士
    物联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    (一)招聘岗位; 招聘专项研究类特聘岗位工作人员1名,用工方式为劳务派遣,用工单位为深圳市南山区委(政府)办公室。 (二)岗位职责: 1.实时跟进中央、省、市政策变化,围绕区委区政府中心工作,牵头或推动重要课题、重要事项的调查研究,提供有针对性的参考建议; 2.起草全区相关综合性材料; 3.协助做好会务相关材料收集整理、会务标准化建设、会务相关信息化资源的建设和管理、业务归档和日常业务汇总等工作; 4.撰写和上报符合南山发展实际的高质量党政信息; 5.围绕党委政府中心工作和党委政府领导交办的督查事项,协助开展督促检查工作; 6.完成领导交办的其他工作。 (三)基本条件 1.具有中华人民共和国**; 2.遵守宪法和法律; 3.年满十八周岁且不超过三十五周岁(即1988年6月5日至2005年6月5日期间出生); 4.具备良好政治素质,严守政治纪律和政治规矩; 5.具有良好的道德品行; 6.适应岗位要求的身体条件; 7.具备岗位所需要的其他条件; 8.法律规定的其他条件。 (四)学历及专业能力要求 1.硕士研究生及以上学历、学位。国内或国(境)外知名高校毕业者优先,高校范围参照广东省2023年度选调优秀大学毕业生高校范围(详见附件1)。 2.具有较强的调查研究能力、信息收集能力、逻辑思维能力和沟通协调能力,能独立承担调研课题和撰写研究报告。 3.熟悉深圳市、南山区经济社会发展各方面情况,具有政府部门、知名智库、行业研究、战略咨询等工作经历者优先。 (五)有下列情况之一的,不予接受报名 1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的; 2.犯有严重错误,受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员; 3.被依法列为失信联合惩戒对象的; 4.被开除公职的; 5.在机关事业单位招聘中存在违纪违规行为的; 6.聘用后即构成回避关系的; 7.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生; 8.现役军人; 9.违反南山区机关事业单位聘用条件的其他情形; 10.法律法规规定的其他情形。 (六)报名及相关材料 本次公开招聘实行网络报名,不设现场报名。报名时间为2023年6月5日-23日。报考人员应于报名时间内,将以下电子版材料打包发送到**************。 1.报名表(附件2); 2.本人近期免冠彩底照片; 3.身份证; 4.学历及***书; 5.教育部学历证书电子注册备案表; 6.教育部学位与研究生教育发展中心的学位电子认证报告(留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的****、学位认证函等有关证明材料); 7.1-2篇个人代表性文稿(党政公文、调研报告、产业或行业研究报告、学术论文); 8.公安机关出具的无犯罪记录证明(如暂时无法提供,需填写《无犯罪记录承诺书》,并于体检前提交)。 (七)线上资格初审 本单位根据报考人员的报名材料与招聘条件、报考岗位要求进行匹配筛选,筛选结果将于2023年6月30日18:00前通过短信、电话等方式通知参加适岗考核的考生。 (八)适岗考核 1.专业能力测试 以笔试形式开展,具体时间及地点另行通知。 在专业能力测试成绩合格考生中,依各成绩从高到低排序,按招聘人数的5倍(笔试成绩同分考生不受倍数限制)确定进入面试人员。 2.现场资格审核 入围参加面试的考生需按要求准备报名材料的纸质版原件和复印件,于资格审核当日提交本单位复核(时间及地点另行通知),材料不符合者取消面试资格。 3.面试 具体时间及地点另行通知。 考生总成绩按专业能力测试成绩、面试成绩合成计算(各50%),在面试合格人员中根据总成绩从高到低排序,按拟聘名额等额确定入围体检人员名单,通过短信、电话等方式通知入围体检考生。 (九)体检 体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行,具体事项另行通知。未参加体检人员和体检不合格人员不予聘用。 (十)协议薪酬 本单位将与体检合格考生协议年薪,协商一致后确定为拟聘人员。 (十一)考察聘用 本单位对拟聘人员进行考察,考察合格后将在本单位网站公示五个工作日,经公示无反映问题或反映问题不影响聘用的,由本单位委托第三方机构办理劳务派遣用工手续。 拟聘人员无正当理由或虽有正当理由但未经本单位批准未按期办理劳务派遣手续的,不予聘用。 (十二)其他 (1)严格按照岗位要求报考。本次招聘实行诚信报考,资格审核贯穿招聘工作全过程。经认定为提供虚假资料报考等扰乱选用秩序行为的,除取消考试成绩外,还将纳入相关黑名单。 (2)保密工作要求。聘用人员到岗后需**时间签署保密工作协议,严格遵守保密规章制度。如违反保密规定,以任何形式泄露国家机密或工作秘密的,本单位将依法追究责任。 (3)在各招聘环节中,会通知进入下一环节的考生;对未能进入下一环节的考生,将不再发布通知。考生放弃体检或体检不合格的、协议年薪协商不一致的、放弃资格审查或资格审查不合格的,或存在其他不符合拟聘情况的,本单位将按考核成绩依次递补,或者调整招聘岗位需求。 (4)报考人员提供的联系电话应准确无误,确保能够及时接听。因报考人员提供错误联系电话或无法及时接听造成的后果由报考人员本人承担。 (5)本公告所指日期、数字均包含本数。
  • 14k-20k 经验3-5年 / 本科
    硬件,其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责:1、根据技术人员所提材料计划,编制项目物资采购计划,负责收集刚果金市场信息,配合公司建立、健全合格供应商管理体系;2、建立项目物资台帐,做好库房建设和现场管理工作;3、负责跟踪物资到货情况,做好收货、验收、登记、保管、发放、办理出入库、盘点、核算成本分析等工作,对剩余物资进行合理回收退库,并做好相关台账;4.做好自有机械及外租机械的现场管理工作。 任职要求:1、相关化工或冶金施工项目现场材料管理2年以上工作经验;2、工程类或供应链管理类相关专业专科及以上学历;3、具备一定的材料采购管理工作经验;4、熟悉各种施工材料,能熟练进行计算机操作,具有较强的学习能力、协调能力和沟通能力。
  • 12k-24k 经验5-10年 / 本科
    硬件,信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    1、 从事消费类电子产品的结构设计/维护工作; 2、 协助团队优化产品结构设计方案、梳理结构基础数据; 3、 负责解决生产加工问题、建立质量管控标准。 任职要求 1、本科及以上学历,机械电子、材料类、自动化类专业; 2、具备良好的材料、力学、互换性等机械设计基础知识; 3、5年以上消费类电子产品设计经验,熟练掌握塑胶产品加工工艺、模具结构、塑胶材料性能等相关知识; 4、熟练使用2D、3D等制图软件; 5、热爱结构设计,并具有较强的责任心和沟通协作能力及团队合作精神。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 硕士
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 一、技术规划和新技术开发以及现有技术升级; 1、负责根据公司战略或客户痛点,提炼并明确研发需求,以此为基础,进行新产品的市场调研和竞品分析等; 2、负责掌握公司现有的研发项目流程,在项目负责人的带领下完成产品研发项目的规划、启动、执行、监控、收尾; 3、负责保持对新技术、新材料以及行业发展趋势的调研及持续创新; 4、 能够将客户需求落地转化,将需求通过技术手段实现并指导生产转化; 5、对产品上下游出现的新变化进行应对,包括:供应商出现的新产品/新技术是否可用在齿科,客户/消费者是否出现新需求; 6、对生产供应系统,在执行过程中随时遇到的需要协助的问题,进行研发细化指导技术支持; 二、新品开发以及工艺技术改进; 1、熟练掌握常用材料的物理、化学测试与分析方法; 2、能够独立完成材料的性能检测并进行实验设计与总结,完成实验报告; 3、掌握材料的成份分析与调色方法,能够对配方进行分析优化; 4、熟悉原料特性,能够对原材料的筛选、确定、存储、使用、维护给出指导性建议; 三、转产技术交底以及重大工艺技术问题解决; 1、负责产品转化过程中,对产品技术中心和质检部,生产部人员进行转产交底文件的培训; 2、负责产品转产后售后流程及文件的建立,对客户疑难问题辅助技术服务部进行解决; 任职要求: 1、学历:***研究生以上学历 2、专业:化学、材料等相关专业,无机、有机、高分子、生物等相关专业。 3、培训经历/资格证书:英语六级及以上证书                                                                 4、工作/行业经验:具备无机非金属、有机、高分子材料类工作经验, 有项目经理、产品经理、用户研究等工作经验者优先 5、知识技能:熟练使用office(word、excel、PPT)等办公软件、及相应的化工制图等软件; 英语听说读写熟练,有国际工作经验者优先 6、年龄:35岁及以下,如博士以上学历或丰富经验者可适当放宽年龄要求。 公司介绍: 公司目前在齿科氧化锆行业中排名全球前三,在高端的氧化锆产品中综合排名世界**
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    唐风汉韵是国内资深品牌包装策划设计公司,是追求积极生活,快乐共事,为创造有意义的事情而组建的团队。因此,我们永远选择做一件喜欢并且擅长的事情,选择了和一群有着同样的理想、同样的追求与执着的人在一起,去实现自我价值和我们的价值。非常欢迎与我们价值观一致,热爱设计并且认可唐风汉韵理念的小伙伴加入我们。 ~唐风汉韵与坚持设计梦想者同行~ 不求师出名门,但求专业深度!!! - 有专业设计类工作经验 - 能独立完成策略性原创设计项目 - 出色的版式、字体、图形等设计 - 极具视觉冲击力的色彩搭配 - 思维活跃,有创新力和旺盛的学习力 - 热爱设计,抗压能力强 目前暂不招聘兼职、实习生、应届生,感谢支持! 初心出发,匠心打磨,唐风汉韵十余年专注品牌包装设计.....
  • 移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 时尚前沿:作为搜狐视频关注流时尚领域的先锋,你将与众多名人大咖以及潮流播主并肩作战,在短视频直播赛道上共同成长。 设计能力: 1,负责时尚/明星类海报,短视频、直播等活动平面物料设计,如动态预告、封面等的设计等。 2,其他运营工作:协助支持名人明星账号日常对接维护,活动项目执行以及播主定期福利发放等事宜 任职要求: 1,本科以及以上学历,设计专业优先,有文案功底经验优先 2,熟练运用 PS/AI等作图软件,良好的审美;拥有扎实设计能力,能够独立设计并参与文案创意;拥有一定的文学素养和文字表达能力;具备良好的沟通和学习能力,工作认真细致,有时尚sense。 3,责任心爆棚:对待工作认真负责,注重细节,能够独立完成任务并追求卓越。 4,团队精神:具备团队合作精神,能够与团队成员紧密协作,共同在短视频直播赛道上创造佳绩。 5,每周到岗5天,实习6个月以上,能够长期实习者优先 加入我们,你将获得: 与名人大咖以及短视频直播领域的佼佼者亲密接触的机会,拓宽你的人脉圈。 来自实战经验丰富的导师指导,助你在短视频直播赛道上快速成长。 ?快来加入我们吧!搜狐视频关注流期待你的加入,一起在短视频直播赛道上创造更多精彩瞬间!
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音投稿跟拍的垂类运营,横向看站内UGC发布意图,挖掘热门玩法,运营手势舞、翻唱翻跳、模仿演绎玩法品类,对大盘UGC优质投推广稿指标负责; 2、挖掘用户的发布动机,对内容和大众热点趋势有判断,沉淀UGC垂类发布运营方法论,并能够抽象成策略与产品、机制共推,提高UGC优质玩法出产效率; 3、推进跨部门垂类合作与活动合作,协调站内外资源,落地横向协作的业务。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备内容平台或社区型平台化运营策略经验优先,有3年以上作者运营、内容运营经验者优先; 2、擅长沟通合作,具有较强的自驱力和责任心,积极主动,有一定抗压和数据分析能力; 3、对内容运营有较深刻认知,熟悉抖音内容生态,具备较强的内容敏感度,有产品运营协作、UGC社区内容运营经验优先。