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招聘综合金融客户经理销售岗位,你将负责开发和维护广发信用卡的客户群体,并且通过销售各类金融产品来满足客户不同的需求。欢迎具备以下条件的人士加入我们的团队: 职位要求: - 大专以上学历,具备良好的综合素质和学习能力 - 征信记录良好,无营业执照 - 年龄在23-35岁之间 - 具备较强的沟通能力和销售技巧,熟悉金融产品 - 具备团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作压力 岗位职责: - 开发和维护广发信用卡客户群体,通过各种渠道了解客户需求,提供针对性的金融产品和服务,完成销售任务 - 了解金融市场动态和产品变化,根据客户需求和市场情况,制定并执行销售策略和计划 - 参加各种销售活动,包括客户见面会、电话销售、渠道拓展等,维护客户关系,提高客户满意度 - 负责销售产品的售后服务,处理客户投诉和问题,维护客户关系 我们提供具有竞争力的薪酬和福利待遇,包括: - 具有竞争力的薪资和绩效奖金 - 提供完善的社会保险和商业保险 - 提供培训和晋升机会 - 提供人性化的工作氛围和良好的工作环境
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广发银行重庆信用卡中心招聘人才啦 [玫瑰]要求:团办、陌拜、驻点各种多元化高素养人才 工作职责:办信用卡、E秒贷、养老金等 薪酬福利:底薪3560到8640,提成上不封顶,销售工资没有封顶 基本要求: 大专以上学历,年龄35岁下 福利:六险一金、带薪年假等该有的都有 奖励多:备用金奖励,e秒贷奖励,分行、总行奖励,年终奖,奖励无上限 区县主城工作模式:入职老人带,安排驻点场景,有渠道发卡,无需给驻点费和礼品 发展:内部培养,内部晋升通道,自认为广发的晋升机会和空间**是最公平的,大平台。 **队伍需要有**心的你 联系人:***********
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大厦办公——环境优美、待遇好、稳定、晋升快 【工作内容】 通过银行专线系统给内部持卡客户解答疑问,提高客户满意度,提供业务需求。 无需外出,室内办公! 【福利】 节日福利,生日福利,年终奖,团建活动,高额绩效奖金,免费旅游…… 【要求】 普通话流畅,有一定的语言表达能力 积极上进,有良好的客户服务意识 接收全职实习生
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职位要求: - 大专以上学历,具备良好的综合素质和学习能力 - 征信记录良好,无营业执照 - 年龄在23-35岁之间 - 具备较强的沟通能力和销售技巧,熟悉金融产品 - 具备团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作压力 岗位职责: - 开发和维护广发信用卡客户群体,通过各种渠道了解客户需求,提供针对性的金融产品和服务,完成销售任务 - 了解金融市场动态和产品变化,根据客户需求和市场情况,制定并执行销售策略和计划 - 参加各种销售活动,包括客户见面会、电话销售、渠道拓展等,维护客户关系,提高客户满意度 - 负责销售产品的售后服务,处理客户投诉和问题,维护客户关系 我们提供具有竞争力的薪酬和福利待遇,包括: - 具有竞争力的薪资和绩效奖金 - 提供完善的社会保险和商业保险 - 提供培训和晋升机会
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你好,我是广发银行资深主任郝巍,为了提高沟通效率,就您可能关心的几个问题进行解答: 【再此之前请确认您的学历是否大专以上,学信网可查,年龄32周岁以下】 一、公司是做什么的? 1、广发银行是国内最早组建的股份制商业银行之一,其业务经营范围非常广泛。信用卡业务作为广发银行重要盈利点,也是广发银行的一个品牌名片。 2、本岗位主要负责西安及周边地区的综合金融产品的推广。业务范围包括信用卡、理财、保险、备用金贷款、商品搭销、电子二类户等。 3、维护存量客户或企业,为企业提供差异化的金融服务方案。 二、怎么做,作业模式? 说到信用卡大家**时间想到的是走街串巷、到处陌拜。那我要说的是这种模式已经out了。传统作业形式已经出现问题。广发银行现在70%的客户来源于项目推动。我们有八大作业模式,除了陌拜还有企业诺曼底、核聚变名单、战略企业开发、拼拼购、二维码、机场/高铁/加油站/商场等驻点一系列渠道。项目资源支持,作业已不再困难。即便是职场小白刚来也能混的如鱼得水。 三、收入与福利 1、在广发,底薪3500~8640元,一般每月收入7000~20000,我们有严格的培训和考核督促每一个人完成最低业绩要求,达到满意收入。今年**之下全国还有很多员工月薪能达到三四万以上。收入是多元化的,故哪怕有一个项目或者业务做的不错收入都比较可观! 2、入职即缴纳五险及补充商业险。公积金和社保每年调整,按照上年度实际工资缴纳。每年有六个月都享受500元的防暑降温补助。每工作满一年每月额外享有100元司龄补贴。年终还有年终奖发放。新员工有四个月的超长保护期,享受各方面的资源和激励福利。 3、入职半年量体定制行服。每季度中心组织团建,每月小组组织活动。所有法定节日均有假日福利。 第四、晋升空间 广发银行西安分中心成立刚五年,年底也将单独持牌,正是高速发展阶段。现在中心从老总到一般主管都是从基层做起来的,优秀员工最快半年可以晋升为主管。全国近40个分支机构,涉及上百个兄弟单位都将有就会晋升或者转岗。部门包括商户发展部、保银协同部、催收资产保全部、综合管理部等。 第五、是正编还是借聘? 应届毕业生可以直接享受正式编制。非应届社招人员一年后将有机会专为正式编制。但两种形式同工共酬,薪酬没任何区别。 ———————————————————————————— 银行这个工作 **,平台稳定,不会说倒闭就倒闭; 第二,收入可控,不会说因为背景、入职时间长短、资历、情商等影响收入。全靠自己去拼搏; 第三、公司正规。缴纳六险一金,入职就签订劳动合同,个人也有法律保障。 而今,我在这个行业已经10年了。 希望你也和我一样,能在广发收获自己的梦想,有所发展! 大学我们没得选,专业我们没得选,不管学霸还是学渣既然毕业了,就是职场人,要明白,你所在的城市叫西安! 在这里,没有人会在意你做什么工作,大家只会关注你最后拿了多少工资。 在这里,如果没有6000以上的收入,那就是在浪费时间,浪费青春。 没有梦想,何必西安!! 这是一个很公平的平台,你能不能行全靠自己,没有勾心斗角,只要你想,没有什么做不到。 本人志在打造**团队,想混底薪的朋友请绕道!不努力,没有目标,没有追求的朋友请绕道!
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新年已过1/4,你的收入如何? 我们拥有优秀的团队 我们拥有丰富的资源 我们拥有高度的热情 员工可享多场景驻点(商场、超市、中石油、壳牌等加油站、景区以及各大展会等场景)且还可以拿新人驻场奖励呦![吃瓜] 我们在寻找志同道合的你, 你在寻找一份薪满意足的工作~ 刚好是你恰好我在[爱心] 还有什么理由不加入广发的万元俱乐部呢 每天两个客户,月薪10000+;每天3个客户月薪15000+;每天5个客户月薪20000+。业绩多多收入多多 西安、咸阳均可展业,以及陕西省内多个城市均可协助发卡,广发之星现身在城市的每个角落 快来联系我报名加入吧![社会社会]
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签约后您将享受:1、薪资构成=底薪(2020-3000)+行为奖金(800-1200)+激活奖金(1200-8000)+活卡奖金(900-7000)+专项激励奖金+司龄奖金+年终奖。一般月收入7k~20k。大牛能高达30k以上。 2、休假及福利=国家法定节假日+每年带薪年休假;五险一金+防暑降温费;3、晋升:营销员-资深营销员-营销专家岗-高级营销专家岗-推广主任-推广经理-总经理。从一线到到主管只要你够拼,可以享受正式编制。4、团队建设:团队定期组织各种活动。相信热爱生活的你能有更多平台发挥自己的才能。岗位要求:1、国家大专及以上学历(学信网可查),专业不限,年龄20-28岁之间;2、追求高奖金收入,热衷销售工作,有强烈的事业心和进取精神;3、有踏入金融行业工作的强烈愿望;4、具有坚忍不拔的精神,勇于挑战,勤奋努力,有达成工作目标的毅力和决心;5、性格外向,人际关系良好,善于沟通;6、具有良好的思想品行,爱岗敬业,诚实守信,具有高度的团队合作精神。7、有销售经验最佳,有担保、信贷行业经历勿扰。岗位职责:1、负责我行App、信用卡及高额信贷产品的推广,发展新客户;2、维护客户关系,提高客户满意度;3、协助业务主管完成风险控制的达成;4、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
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岗位职责: 1、负责杭州地区信用卡推广工作; 2、执行广发卡相关衍生产品的推广; 3、维护客户关系,提升客户满意度。 任职资格: 1、大专以上学历,专业不限,年龄35周岁以下; 2、热爱销售工作,沟通能力较强,乐于接受挑战,追求高收入; 3、具有良好的道德品质,敬业精神,有一定的抗压力。 薪酬福利: 1、具有竞争力的底薪+丰厚提成+年终奖,每月8000元轻松拥有,可挑战40万年薪,上不封顶; 2、健全的福利保障体系,入职即缴纳五险一金(公积金缴存比例,行业内领先); 3、完善的职业晋升通道,工作满一定年限,业绩达标者可转银行编制‘ 4、享受国家法定节假日。 工作地点:杭州市区
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1.薪资待遇:六险一金,底薪3650-8640.带薪培训,月薪过万[强] 2.我们主要是以信用卡为主先做客户开发,后期做客户维护做贷款,理财,存款等业务都是有提成,我们都是谈好了渠道的我们银行的渠道都是政府和大企业 ,比如:车管所,驾场,机场等 任职要求:大专学历以上,人个征信录记良好,名下无营业执照,有渠道销营经验最佳。
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广发又双叒叕涨工资了,优质工作等你来[勾引] 底薪最高达8000+,提成上不封顶[色] 如果你已经离职了[啤酒] 但还没有找到适合的工作[拥抱] 或目前月收入低于10000元以下; 去药店、医院没有医保卡[心碎] 买房没有公积金[红包] 工作一年没年假、团建活动的 基本工资没保障 请联系我
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签约后您将享受: 1、薪资构成=综合底薪(3500~8640)+激活奖金+活卡奖金+专项激励奖金+新人发卡奖+年终奖。一般月收入7k~20k。大牛能高达30k以上。 2、休假及福利=国家法定节假日+每年带薪年休假;五险一金+防暑降温费; 3、晋升:营销员-资深营销员-营销专家岗-高级营销专家岗-推广主任-推广经理-总经理。从一线到到主管只要你够拼,可以享受正式编制。 4、团队建设:团队定期组织各种活动。相信热爱生活的你能有更多平台发挥自己的才能。 岗位要求: 1、国家大专及以上学历(学信网可查),专业不限,年龄20-35岁之间; 2、追求高奖金收入,热衷销售工作,有强烈的事业心和进取精神; 3、有踏入金融行业工作的强烈愿望; 4、具有坚忍不拔的精神,勇于挑战,勤奋努力,有达成工作目标的毅力和决心; 5、性格外向,人际关系良好,善于沟通; 6、具有良好的思想品行,爱岗敬业,诚实守信,具有高度的团队合作精神。 7、有销售经验最佳,有担保、信贷行业经历勿扰。 岗位职责: 1、负责我行App、信用卡及高额信贷产品的推广,发展新客户; 2、维护客户关系,提高客户满意度; 3、协助业务主管完成风险控制的达成; 4、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
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广发银行招聘综合客户经理 1.薪资待遇:六险一金,底薪3650-8640.带薪培训,月薪过万[强] 2.我们主要是以信用卡为主先做客户开发,后期做客户维护做贷款,理财,存款等业务都是有提成,我们都是谈好了渠道的我们银行的渠道都是政府和大企业 ,比如:车管所,驾场,机场等 任职要求:大专学历以上,人个征信录记良好,名下无营业执照,有渠道销营经验最佳。
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大厦办公——环境优美、待遇好、稳定、晋升快 【工作内容】 通过银行专线系统给内部持卡客户解答疑问,提高客户满意度,提供业务需求。 无需外出,室内办公! 【福利】 节日福利,生日福利,年终奖,团建活动,高额绩效奖金,免费旅游…… 【要求】 普通话流畅,有一定的语言表达能力 积极上进,有良好的客户服务意识 接收全职实习生
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岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。 岗位要求: 1、不限行业; 2、有1年以上销售经验者优先,优秀应届生亦可考虑; 3、有市场推广方面经验者优先。
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【工作时间】:早九晚六,周末双休,节假日正常休息。 【工作内容】: 1.负责维护公司固有的客户,根据客户需求对其办理相应的业务。办公室办公,不需要外出找客户。销售没你想得那么难。 【岗位要求】: 1.大专及以上学历,征信良好 2.普通话标准,沟通能力强 3.乐观向上,抗压能力强4。年龄18-35岁。【八大福利】: 【福利一】这个岗位是朝九晚六,工作时长75小时,大小休,本身是银行体系工作,工作压力不大,法定节假日都正常休息、放假; 【福利二】主要薪资构成:底薪+绩效,综合薪资在 6000--1000最差的都能6000+优秀员工综合薪资在20000--30000: 【福利三】入职缴纳六险一金,按照沈阳最高比例缴纳,并且一金是按税前工资缴纳,如果你业绩好的话。公积金一个月可以达到2000呢! 【福利四】每年会提供采暖费1680元 【福利五】还会有高额的年终奖:在2万左右!


