岗位名称：艺人经纪人（具备经纪人许可证） 岗位职责： 1. 负责寻找和发掘有潜力的新人或者艺人，并与之建立良好的合作关系。 2. 负责艺人的经纪事务，包括合同谈判、签约、续约等。 3. 协助艺人与其他合作伙伴之间的沟通和协调，确保双方的合作顺畅。 4. 负责艺人的宣传和推广，包括制定宣传计划、发布新闻稿、组织媒体采访等。 5. 维护艺人的形象和声誉，处理艺人的突发情况或危机事件。 6. 具备经纪人许可证，能够合法从事艺人经纪工作。 任职要求： 1. 具备至少3年以上艺人经纪或相关领域工作经验，熟悉娱乐圈的运作规则和特点(必备:经纪人职业资格证书)。 2. 具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够与各种不同类型的人建立良好的合作关系。 3. 熟悉艺人的宣传和推广工作，能够制定有效的宣传计划并组织实施。 4. 具备良好的组织和协调能力，能够处理各种突发事件或危机事件。 5. 具备良好的职业素养和职业道德，诚实守信、责任心强、工作细致。 加分项： 1. 熟悉娱乐圈的媒体和渠道，能够有效地进行媒体关系管理。 2. 具备艺人培训或管理的经验，能够为艺人提供专业的指导和建议。 3. 有成功运作艺人的经验，能够为艺人提供专业的经纪服务和管理。 为了符合相关法律法规的要求，从事艺人经纪工作的人员必须具备经纪人资格证书。因此，在招聘过程中，我们将会优先考虑具有经纪人许可证的应聘者。

岗位要求：1、针对游戏热门内容对接MCN发掘特定才艺艺人；2、处理艺人在直播、视频拍摄工作相关的日常事务；3、配合公司对艺人进行管理，跟进艺人工作排期；5、掌握行业最新动态；6、收集、整理相关业务信息资料，建立信息资料库。 任职资格： 1. 2年以上演艺经纪、娱乐传媒、公会运营相关工作经验2、有良好的职业道德及文化素养，熟悉艺人管理工作流程和演出市场规律。3. 有出色的沟通及协调能力，责任心强、能服从团队管理及安排。

岗位名称：艺人经纪人 职责要求： 负责艺人的招募、签约、管理和推广工作，为公司挖掘优秀的艺人资源并加以开发和管理； 熟悉娱乐圈行业，掌握艺人市场信息，能够分析行业动态和市场趋势，为公司提供可靠的决策支持； 能够制定并执行艺人的推广策略和营销计划，提高艺人的知名度和影响力，实现艺人与公司的共赢； 能够独立安排和协调艺人的工作日程和活动安排，确保艺人的工作和生活的顺利进行； 能够维护和发展公司与媒体、赞助商、合作伙伴等相关方的关系，为艺人的发展提供更多的资源和机会； 具备优秀的沟通、谈判和协调能力，能够处理艺人与相关方之间的各种事宜，维护艺人的形象和利益； 具备良好的团队合作精神和工作责任心，能够与团队成员协作配合，完成公司下达的任务和目标。 任职资格： 大专及以上学历，有相关行业工作经验者优先考虑； 热爱艺术和娱乐事业，了解艺人经纪行业和市场趋势； 具备良好的人际交往能力和沟通能力，能够处理各种人际关系； 具备较强的计划制定和执行能力，能够为公司和艺人制定有效的营销策略； 具备较强的组织协调能力，能够独立安排和协调艺人的各项工作和活动； 具备良好的英语听说读写能力，能够熟练使用办公软件和相关工具。

一、岗位职责： 1. 负责艺人的演出活动策划、组织、协调及执行； 2. 根据艺人特点，制定合适的演出计划，提高艺人的市场知名度和影响力； 3. 拓展演出市场，寻找合作伙伴，建立良好的合作关系； 4. 负责艺人的演出合同谈判、签订及履行； 5. 跟进艺人的演出行程，确保演出顺利进行； 6. 负责艺人演出期间的宣传推广工作，提高演出效果； 7. 收集、整理、分析演出市场信息，为艺人提供决策依据； 8. 协助艺人处理演出相关事务，如演出场地、道具、化妆、服装等； 9. 维护艺人的形象和声誉，处理突发事件，确保艺人的安全。 二、岗位要求： 1. 学历不限，艺术、传媒、市场营销等相关专业优先； 2. 工作经验不限，有成功案例者优先； 3. 熟悉演出市场动态，具备较强的市场分析能力； 4. 具备良好的沟通协调能力，善于与人交流； 5. 具备较强的谈判能力，能够独立完成演出合同的谈判和签订； 6. 具备良好的团队协作精神，能够承受工作压力； 7. 具备一定的策划能力，能够独立完成演出活动的策划和执行； 8. 熟练使用办公软件，具备良好的文字表达能力。 三、薪资待遇： 1. 无责底薪9000演出50%提成，薪资范围：根据个人能力和经验； 2. 享有五险一金、年终奖等福利； 3. 提供良好的晋升空间和职业发展机会。 四、工作地点： 我国一线城市及具有较高演出市场的城市。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为我国演出市场的发展贡献力量！

你好，公司属于电影，网剧长制作，需要在拍摄现场工作也需要出差。工作地址在北京。提供宿舍，包吃包住(试用期1－2个月)转正后可调回当地项目组工作，工作满一个月可以报销来京路费。 薪资待遇:两个月实习期工资(表现好可提前转正)6500+500全勤奖金，(加班30/小时)月休6-8天(调休)转正后薪资待遇:9000元/月+项目提成，五险一金， 可以升师，公司提供普升机会，12000有项目提成，两个月可以参加一次升级考核 月休 6-8 天(调休)，带薪年假15天。包吃住 联系人：赵经理.一五三一三六一九一八一，微信同步 （艺人）助理（岗位职责） 1、负责陪同艺人执行宣传活动、演出和通告，能够适应随时出差。 2、负责艺人每日的衣食住行，订机票，拿包，拿衣服的工作，照顾艺人，陪同艺人拍戏，下通告，了解艺人的生活习惯和需要。 3、出差中，要随时，跟随艺人，确保艺人的人身安全。 4、时刻保持艺人良好形象。    5、助理跟随艺人出席活动、演出、通告时，切记要做到，出现任何问题，即时反馈到公司，确保活动、演出、通告无任何纰漏。  

咱们公司是做新媒体娱乐直播这一块儿的，主要的职责就是负责招募艺人主播并进行维护

加入我们，海量靓仔靓妹同事！ 超大的平台，无线的发展空间！ 新人无经验没关系，一对一职能带薪培训 5A级办公场地＋环境优雅 让你享受精致下午茶！ 各类奖励机制让你奖金拿不停！ 岗位职责： 1.拓展招募渠道，招募新艺人，艺人审核流程，维护艺人资料 2.管理和统筹安排所负责艺人的日常主播工作，按公司要求保证艺人直播时长 3.跟踪艺人的创收效果，对艺人进行日常的沟通指导，协调艺人培训工作 4.工作只需要招募艺人并签约，后续会有专管运营来管理艺人。 5.负责跟进主播的咨询、投诉、建议、反馈，有效处理并提出解决方案 6.协助完成上级布置的临时性工作，提高主播整体数量质量，并对此运营数据，目标业绩负责 任职要求： 1.年龄20至28岁，网感极强。 2.熟悉直播平台，对抖音直播、娱乐有高度兴趣与见解 3.做过酒销，DM，剧本杀NPC，有优质人际关系优先 4.有直播平台经纪人经验 5.有良好职业道德，能够保守公司机密与艺人隐私

加入我们，海量靓仔靓妹同事！ 超大的平台，无线的发展空间！ 新人无经验没关系，一对一职能带薪培训 5A级办公场地＋环境优雅 让你享受精致下午茶！ 各类奖励机制让你奖金拿不停！ 岗位职责： 1.拓展招募渠道，招募新艺人，艺人审核流程，维护艺人资料 2.管理和统筹安排所负责艺人的日常主播工作，按公司要求保证艺人直播时长 3.跟踪艺人的创收效果，对艺人进行日常的沟通指导，协调艺人培训工作 4.工作只需要招募艺人并签约，后续会有专管运营来管理艺人。 5.负责跟进主播的咨询、投诉、建议、反馈，有效处理并提出解决方案 6.协助完成上级布置的临时性工作，提高主播整体数量质量，并对此运营数据，目标业绩负责 任职要求： 1.年龄20至28岁，网感极强。 2.熟悉直播平台，对抖音直播、娱乐有高度兴趣与见解 3.做过酒销，DM，剧本杀NPC，有优质人际关系优先 4.有直播平台经纪人经验 5.有良好职业道德，能够保守公司机密与艺人隐私

工作职责： 1.寻找、锁定优质主播，或未被发掘的素人，为公司发展进行人才储备； 2.对已招募主播对接运营开通直播间，协同运营规范言行、跟进培训，跟进已招募主播开播情况、直播状态及心理变化； 3.延伸招募渠道、资源裂变，发掘更多渠道和资源； 任职要求： 1.一定的计算机操作水平； 2.流畅的语言沟通和社交软件操作经验； 3.熟悉各直播、长短视频平台，或中重度依赖者优先。

薪资：4000-8000 任职要求： 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，宁波奉化本地或长期居住奉化的人员优先， 有工具行业工作经历的优行。 工作内容： 1 . 负责公司产品的研发，进行技术方案设计及实施。 2. 参与产品项目的研发全过程，确保项目进度及质量。 3. 对现有产品进行技术改进，提高产品性能及可靠性。 4.工装设计 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械工程或相关专业优先。 2. 优秀的应届生做为技术贮备也可以考虑 职位福利：（五险一金/话补/交通补助补/加班补助） 工作地址：浙江省宁波市奉化区西坞街道 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！ 公司介绍：生产电动园林工具，产品全部出口， 员工300人，中等规模。

岗位职责： 1.撰写、编辑和校对技术文档，包括但不限于产品手册、用户指南、白皮书、FAQ等； 2.与技术团队紧密合作，理解产品特性和功能，确保技术文档的准确性和完整性； 3.对现有技术文档进行定期更新和优化，以满足市场和客户需求的变化； 4.协助进行技术文档的翻译工作，确保译文质量； 5.参与技术文档的审查和修订流程，提出改进意见； 6.关注行业动态和技术发展趋势，为团队提供有价值的信息和建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，英语、计算机或相关专业优先； 2.优秀的英语听说读写能力，能够熟练阅读和撰写技术文档； 3.具备一定的技术背景，能够理解并解释复杂的技术概念和原理； 4.良好的沟通能力和团队协作能力，能够与不同部门的同事有效沟通； 5.具备较强的学习能力和责任心，能够主动学习和适应新技术； 6.有技术写作或相关领域工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责基于Flutter技术体系的移动应用开发； 2.负责参与产品/项目需求分析，配合UI/UE设计师完成产品页面设计及交互设计，能够根据设计稿完成页面布局和UI组件开发； 3.配合后端工程师完成API接口调试、接入、联调等工作； 4.持续对产品基础框架、业务模块和用户体验进行迭代和优化。 任职要求： 1.计算机或相关专业本科及以上学历，3年以上工作经验，至少有1个App完整开发上线的案例； 2.具备熟练使用Dart语言和Flutter框架的能力。能够编写高质量、高效的代码，并能够处理复杂的UI交互、动画和状态管理； 3.了解移动应用开发的基本原理和流程，熟悉常用的移动应用开发工具和IDE，如Android Studio、Xcode等。对iOS和Android平台的差异和特性有一定的了解； 4.具有iOS、Android平台原生开发经验，有大型App开发经验优先； 5.熟悉并能够灵活使用常用的Flutter第三方库和插件，如dio、provider、shared_preferences等，能够解决常见的开发需求和问题； 6.熟悉移动应用性能优化和调试：具备对移动应用性能进行优化的经验, 掌握app打包测试以及发布上架流程； 7.熟悉版本控制工具：熟练使用Git等版本控制工具进行团队协作和代码管理，能够处理代码冲突和分支管理； 8.有过各种图表以及K线图相关的经验（加分项）； 9.对区块链有一定了解和有过相关开发工作经验（加分项）。

职位职责： 1、负责抖音客服场景下的能力建设，结合LLM推动新一代智能客服方案，建设托管与坐席辅助能力，升级C端交互方式，由技术推动不断改善用户体验； 2、负责LLM/MLLM技术在客服领域的基础研究与应用，包括但不限于RAG、Workflow、Agent、规划办理、风险监听、拟人化提升等方向； 3、基础LLM技术研究与落地，包括但不限于数据飞轮、训练方案、体系评估、RM/RL等； 4、参与多模态交互方案设计，融合文本/语音/视频的跨模态理解，支持辅助代办/VoIP等多场景需求； 5、深入跟进LLM/MLLM前沿技术方向，探索模型在未来的更多使用场景，拓展模型应用范围。 职位要求： 1、具有扎实的机器学习基础，对传统NLP技术、LLM技术有深入的理解，数理功底扎实，自学能力强； 2、有扎实的编码能力，熟练使用相关机器学习框架和工程框架； 3、在大模型领域有经验，在音频多模态领域有经验者优先； 4、在计算机科学高水平会议和期刊发表过论文或有竞赛经验者优先。

岗位职责： 1、用户生命周期管理与渠道优化 - 基于用户行为数据（活跃/沉睡/流失阶段），制定分层召回策略，制定个性化触达方案； - 整合内外部渠道资源（APP Push、短信、邮件、广告等），建立多渠道触达矩阵，优化推送时机、频次及内容模板，提升漏斗效果及最终转化率； - 定期评估渠道ROI，动态调整资源分配，在合理评估召回质量基础上，降低单用户召回成本，目标实现成本下降或召回率提升。 2、数据驱动的用户运营闭环 - 日常用户召回效果评估，并通过A/B测试、漏斗分析、归因模型等手段，持续优化召回链路（如落地页转化率）； - 结合神策/QuickBI等工具监控用户行为数据，挖掘高潜力召回场景； - 输出效果报告，提出迭代方案并推动技术、产品等团队落地。 任职要求： - 本科及以上学历，3年以上互联网C端用户运营经验，独立主导过促活或召回项目并达成核心指标（如DAU提升X%、召回成本下降X%）； - 精通用户分层模型，熟悉Push/短信等渠道推送技术逻辑（如厂商通道到达率、消息去重机制）； - 熟练使用SQL进行基础数据提取，能通过QuickBI/Tableau完成数据可视化分析者优先。

工作职责 1、负责网络运维的需求分析、管理； 2、负责产品功能的定义、规划和设计； 3、负责在产品的整个生命周期内，协调研发、营销、运营等，管理相应产品线，确定和组织实施相应的产品策略，以及其他一系列相关的产品管理活动，实现产品的落地； 4、负责产品的竞品分析以及研究产品的发展趋势。 任职资格 教育背景：计算机、通信、软件工程、信息工程等相关专业，大学本科及以上学历； 知识技能：熟悉产品客户体验交互设计，产品发展路径、产品模式及市场产品策略，能够从体验角度提出产品设计方案；熟练使用Axure、Visio、JustinMind等原型设计工具及MindManager等思维导图工具；熟悉每个产品具体设计细节及业务逻辑、交互体验设计，能够深入到用户体验层面，不断优化打磨产品细节；能够引导客户产品体验需求，制作产品设计方案、产品需求文档、原型设计及全程推进版本迭代； 工作经验：具有3年及以上软硬件运维领域产品经理相关工作经验； 能力素质：具备较强的组织协调能力和分析判断能力，优秀的书面和口头表达能力；为人正直诚实，纪律意识强，能遵守廉洁从业的各项要求；较强的开拓创新和勇于奉献的精神。