岗位职责 开发高可用性的服务平台； 支持产品质量、安全、性能的提升； 定位后端低效痛点，提出并实施解决方案； 全面把控项目、熟悉性能Benchmark，对相关问题负责。 任职要求 985院校**本科及以上学历，计算机、软件工程或信息技术相关专业； 5年左右后端开发相关经验； 有高并发网络API服务开发相关经验； 有Golang、Python、Shell开发经验； 熟悉Git Flow，具有Agile & DevOps相关经验。 符合以下要求者优先 具有容器技术如Kubernetes、Docker相关工作经验； 参与或主持过网络框架、云计算平台等底层平台或组件开发； 具有服务端平台设计、网络模型/监控系统/高并发系统设计、数据架构设计相关经验； 具有AWS、GCP、OCI或Azura知识背景或工作经验.

任职要求： 1.拥有1-3年工作经验，本科及以上学历，计算机、电子、通信、物联网等相关专业毕业； 2. 熟练掌握C++语言，熟练使用QT编程工具； 3. 熟练使用Visual Studio等常用开发工具； 4.熟练掌握C/C++编程语言，熟悉面向对象的编程思想，具备扎实的计算机、数据结构、算法等基础，熟悉常见的设计模式； 5.理解Qt内部机制者优先，如QObject，信号槽机制，事件机制，绘图、多线程等。 岗位职责： 1.负责软件设计及开发，具备独当一面的编程能力； 2.负责编写相应的技术文档； 3.具备良好的沟通、协作能力，能根据团队需求及时进行反馈和调整。 岗位福利： 1.年终奖金、五险一金； 2.周末双休、带薪年假、节假日福利； 3.提供单身宿舍。

岗位要求： 1、土木工程、机械或工民建相关专业本科以上学历； 2、具备2年以上幕墙设计、机械设计或钢结构设计工作经验； 3、熟悉幕墙、结构等相关计算软件以及三维建模； 4、心态好，工作严谨细致，责任心和敬业精神强； 5、大型幕墙企业检测工作经验优先。 工作职责： 1、幕墙巡检相关的销售工作； 2、协助其他部门检测玻璃幕墙； 3、进行建筑外表面三维建模； 4、玻璃幕墙客户关系维护及开拓； 5、完成交付的其他工作。 6、该职位偏向销售岗位。 备注：优秀者薪资范围可谈。

岗位职责： 1.负责电力、环保、安防、林业、智慧城市等B端行业市场的开拓、销售模式建立、客户开发及维护工作； 2.研究行业无人机的需求，整理行业解决方案，根据方案进行客户开发； 3.建立客户档案，收集合作伙伴、竞争对手及行业内市场信息，分析市场动向； 4.根据行业市场变化，及时向公司反馈市场信息并制定切实可行的方案建议，完成区域销售指标。 职位要求： 1.本科及以上学历,具有良好的团队协作精神及沟通表达能力。诚实可信，品行端正； 2.3年以上行业无人机等相关行业销售经验及渠道关系，熟悉国内无人机行业市场； 3.具有较为先进和实用的营销规划、营销设计和布局能力，有一定创新力； 4.有一定行业高度，熟悉竞争对手产品、服务、现状，较为敏锐的洞察力、魄力； 5.曾管理过的团队其年销售业绩可观。

岗位职责：  负责嵌入式软件开发，中间层软件等进行联合调试；  负责相关文档的整理和编写，软件版本管理及发布。  负责在嵌入式系统里实现模型部署。 任职要求：  1、大学本科以上学历，通信、电子、无线电、自动化等相关专业； 2、掌握C++编程语言，能使用CMake等工具 3、熟悉图像和人工智能算法，3年及以上的AI算法研发工作经验；  4、熟悉Linux系统开发，熟悉嵌入式系统boot，Kernel，设备树等；  5、熟悉CAN，LIN，SPI，I2C，PCI-e，USB常用总线/接口驱动开发优先；  6、熟悉Linux下Makefile、shell等脚本语言及调试工具； 7、熟悉Github的操作，有规范的代码编写和管理的习惯。 有无人机、自动驾驶和机器人开发经验的优先； 有很好的团队合作精神，积极主动，善于交流。

岗位职责： 1. 负责公司研发费用的全面核算工作，包括但不限于研发项目的费用预算编制、实际支出跟踪、费用分摊及成本归集，确保研发费用核算的准确性和合规性； 2. 负责GMP相关成本的控制与管理，通过制定和优化成本控制策略，监控生产过程中的各项成本支出，力求在保证产品质量的前提下，有效降低生产成本； 3. 负责公司的税务筹划工作，深入研究国家及地方税收政策，制定合理的税务筹划方案，以合法合规的方式降低公司税负，提升企业经济效益； 4. 负责与外部审计机构的对接工作，协助审计人员完成财务报表的审计，提供必要的财务资料和数据支持，确保审计过程顺利进行； 5. 负责编制财务分析报告，通过对公司财务数据的深入分析，揭示财务状况、经营成果及现金流量等方面的关键信息，为公司管理层提供决策依据。 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有中级会计师资格证书，具备扎实的财务理论基础和丰富的实践经验； 2. 具备至少5年以上的医药/工业会计工作经验，熟悉医药/工业企业的财务核算流程和成本控制方法，能够独立完成各项财务工作； 3. 熟悉药品生产企业的成本核算体系，了解药品生产过程中的成本构成和核算方法，能够有效进行成本管理和控制； 4. 精通使用用友财务系统，能够熟练操作系统的各项功能，包括账务处理、报表编制、成本核算等，确保财务数据的准确性和及时性。

抖音主播 娱乐才艺 情感聊天 各种直播形式均可 一、任职条件： 1.年龄18岁以上，零基础者， 只要想要做，喜欢做的，公司培训指导，教会为止。 2.五官精致、着装时尚、形象气质佳； 3.热情活泼、镜头造型感强、 喜欢与人互动交流，善于调动气氛； 4.互动能力强，表现欲强， 能够在镜头前展示才艺(演唱、舞蹈、表演均可); 5.有网络歌手、主播或主持经验优先； 6.男女均可，(对于男生要求相对高一点)； 二、岗位职责： 1.拍摄短视频，在直播间进行才艺表演，吸引粉丝进行互动； 2.维护频道正常秩序(绿色健康)， 活跃频道 氛围； 3.增加聊天话题，主动与在线人员交流； 三、薪酬福利： 1.保底+分成，收入上不封顶， 月入几万元很轻松； 2.免费的才艺培训课程； 3.专业团队策划、包装和推广； 特别声明 1.承诺无任何收费项目， 不收取任何费用！ 2.抵制一切低俗内容，积极健康， 对一切违反网络规范的行为说不！ 3.公司负责新人系统完整的职业培训， 有无经验均可， 招收在校生和应届毕业生期待与热爱这份工作的你加入！

职位职责： 1、构建完善的风控体系，输出合理的风险解决方案，防控直播间、短视频、货架等场域交易作弊风险，保障电商流量生态健康； 2、负责电商直播间、短视频等内容场域违规玩法、刷单炒信的定性及防控；通过构建风控指标体系，进行数据洞察、异常分析，并结合案例研判，主动挖掘潜在风险并提炼特征，并独立或联合研发布防识别模型/策略、处置模能力；并持续跟踪防控效果，迭代优化指标体系、防控能力； 3、有效协同产品研发团队，结合业务目标，整合研发、算法资源，推动项目落地并达成业务结果。 职位要求： 1、3年以上风控运营、治理运营相关工作经验，对业务风控有系统性实践经验，有直播电商、交易反作弊经验者优先； 2、有良好的沟通能力，推动项目进展，拿到预期结果； 3、需较强逻辑思维能力，探索问题本质原因，并提炼关键特征，给出解决方案。

岗位职责： 1、组织研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划； 2、负责制定公司软件产品的整体核心产品及技术路线，解决产品开发过程中出现的重大技术问题，把控研发项目开发的进度、质量和资源管理； 3、带领团队制定年度研发计划，完成年度研发任务目标，实现公司的经营管理目标； 4、指导并监督新产品评估、开发、产品改良规划等工作，保证公司新产品、项目按时交付，对各项目进行最后的质量评估； 5、与其他部门的协助配合工作。 任职要求： 1、计算机科学、软件工程、电子工程、自动化或相关专业本科及以上学历，硕士/MBA优先。 2、工作经验：至少8年以上技术研发工作经验，其中至少5年以上担任技术团队管理职位（如研发经理、技术总监、高级架构师等），至少3年以上全面负责部门级或公司级研发管理的经验；具有从0到1组建和带领中大型(30人以上）技术团队的成功经验；拥有丰富的产品研发全生命周期管理经验；具备互联网、SaaS、科技、人工智能、硬件等行业经验者优先。 3、技术能力: 技术深度:对Java/Python/Go生态、分布式系统、微服务架构、云计算平台、大数据技术、AI/ML算法、特定硬件开发等有深刻理解和实践经验。 架构视野:具备大型复杂系统架构设计能力和前瞻性视野，能主导技术选型和架构演进。 工程素养:精通现代软件工程方法和最佳实践(如敏捷、Scrum、Kanban、 CI/CD、DevOps、TDD/BDD等)，对代码质量、性能优化、安全有极高要求。 问题解决:出色的分析和解决复杂技术难题的能力。 4、管理能力：优秀的团队领导力和影响力,能有效激励、赋能和发展团队；出色的商业敏感度和战略规划能力，能将技术愿景与业务目标紧密结合；强大的目标导向和执行力，能推动复杂项目落地并达成目标；卓越的跨部门沟通、协调和谈判能力，能有效管理内外部干系人；具备人才识别、培养、绩效管理和梯队建设的能力；在复杂环境下做出清晰、果断、有据可依的技术和管理决策。 5、强烈的责任感和主人翁精神，优秀的抗压能力和应变能力，持续学习的热情和创新思维，结果导向追求卓越，良好的职业道德和诚信。

岗位职责： 项目全生命周期管理 ✧负责大型客户系统（如ERP、CRM、SaaS等）的交付管理，制定项目计划、里程碑及交付标准。 ✧主导项目蓝图设计，与客户业务部门对接需求，确保方案可落地。 团队协作与资源协调 ✧管理实施团队（部署、培训、运维等），推动项目按计划执行。 ✧协调内外部资源，解决项目中的技术、商务及沟通问题。 风险管控与质量保障 ✧识别项目风险（如进度延迟、需求变更、客户验收问题），制定应对策略。 ✧监控项目质量，确保交付符合客户预期及行业标准。 客户沟通与培训 ✧作为客户主要对接人，定期汇报项目进展，管理客户期望。 ✧组织客户培训及系统上线支持，确保顺利移交运维团队。 流程优化与知识沉淀 ✧总结项目经验，优化实施方法论，输出标准化文档（如SOP、案例库）。 任职要求： ----硬性要求---- 经验与背景 ✧5年及以上软件项目实施或项目管理经验，至少主导过3个以上中大型项目（预算≥100万）。 ✧熟悉软件交付全流程（客户需求→解决方案设计→系统部署→上线运维）。 ✧有制零售等行业交付经验者优先。 技术理解力 ✧了解常见技术架构（如微服务、数据库设计、API对接），能与技术团队高效沟通。 ✧熟悉项目管理工具（如Jira、禅道、Microsoft Project）。 方法论与认证 ✧掌握PMP等项目管理方法，持PMP证书者优先。 ----硬性要求---- ✧出色的客户管理能力，能应对高层汇报和商务谈判。 ✧抗压能力强，适应高强度工作及多任务并行。 ✧逻辑清晰，具备优秀的文档编写和方案设计能力。 加分项： ✧有认证如RHCE、CCNA、PMP等优先。 ✧熟悉零售行业相关系统者优先，有大型项目实施经验优先。 ✧熟悉零售行业标准、熟悉零售领域业务知识。 备注： 具备战略思维和落地能力的项目经理

岗位职责： 1.人才寻访与筛选： 根据各部门招聘需求，制定并执行有效的招聘计划；通过多种渠道主动寻访、吸引和甄选符合要求的候选人。 2.面试协调与管理： 负责安排并协调候选人面试流程，确保面试高效有序进行；可能参与部分岗位的初步面试筛选。 3.候选人评估与推荐： 运用专业的评估工具和方法，对候选人进行综合评估，向用人部门提供客观、专业的录用建议。 4.Offer谈判与入职管理： 负责候选人的薪资谈判、Offer发放及背景调查；跟进候选人入职流程，确保新员工顺利入职。 5.招聘渠道维护与拓展： 管理并优化现有招聘渠道，积极开拓新的高效招聘渠道。 6.招聘数据分析与优化： 定期分析招聘数据，撰写招聘报告，发现问题并提出改进建议，持续提升招聘效率与质量。 任职要求： 1.本科及以上学历。 2.具备3年以上人力资源相关工作经验，熟悉招聘全流程，有互联网/IT行业招聘经验者优先。 3.具备良好的沟通能力、组织协调能力和数据分析能力。 4.中共党员优先。 工作地点：广州市白云区 薪资待遇：面议，具体根据经验和能力确定。

岗位职责 1. 客户需求分析与解决方案设计 l 深入分析金融行业（银行、消金等）业务流程并理解客户业务场景，挖掘AI大模型技术可落地的潜在价值场景（如反欺诈、合规风控、客户服务等）； l 结合大模型与AI Agent技术能力，设计端到端业务解决方案，输出场景化Agent架构、业务价值模型及实施路径； l 沉淀行业知识库与最佳实践，形成可复用的业务方法论； l 输出行业标杆案例，提炼差异化竞争优势，并推动规模化落地。 2. AI项目支撑 l 配合相关团队完成标书应答，包括但不仅限于招投标文件中业务方案及价值阐述； l 在项目交付阶段提供业务咨询服务，包括客户需求对齐、业务流程重构、AI Agent方案设计。 3. 行业与市场洞察 l 跟踪金融行业大模型应用趋势，研究竞品动态及客户痛点，挖掘并提炼金融机构客户在降本增效、用户体验提升、风险管理等领域的AI Agent潜在需求，驱动公司AI 技术研发与商业化策略优化。 任职要求 1. ***本科及以上学历。 2. 5年以上金融行业从业经验或金融行业业务咨询、解决方案设计、金融科技产品经验； 3. 熟悉AI Agent、大模型技术原理及金融行业应用场景； 4. 具备优秀的业务抽象与设计的能力，能快速拆解复杂金融业务流程并设计赋能方案； 5. 出色的演讲能力、跨团队协作能力与业务咨询能力，适应高频客户沟通与多任务节奏。

工作职责 1、统筹负责业务部门人员的招聘、绩效、员工关系等全流程人力资源管理工作； 2、通过对业务部门的组织、人才、氛围深入了解，为业务部门提供人力资源综合解决方案，包括但不限于人才盘点、梯队搭建、文化建设等； 3、主动建立沟通渠道，定期与部门长/管理干部/员工进行有效沟通，确保信息有效传递，帮助部门解决人力痛点。 任职要求 1、本科及以上学历，3年以上人力资源相关工作经验，有HRBP经历者优先； 2、具备较强的自驱力和责任心，积极主动，推动力强； 3、思维敏捷，逻辑性强，善于处理数据和进行问题分析； 4、具备良好的人际理解和沟通能力，统筹协调能力强

岗位职责： 1. 为用户提供多渠道（企业微信、现场、自助报障等）的IT桌面服务，包括：Windows/苹果笔记本、Windows台式机、显示器故障诊断与排查、操作系统（Windows/macOS）、常用办公软件的安装、问题故障排除，确保KPI要求； 2. 提供办公室设备的日常服务，包括：打印机、投影仪、无线投屏设备、调音台、门禁； 3. 根据IT设备生命周期制作采购/处置计划，并完成采购入库和实物处置； 4. 管理IT办公设备，严格按照资产管理流程的操作要求，做好IT办公设备的发放与回收，协助配合IT资产管理员的工作，做到帐实匹配； 5. 根据业务的需求，配合完成会议/直播/现场活动的支持； 6. 参与面向用户的标准化服务事项值班，服务事项包括桌面服务和应用运营服务，如：权限配置、消息推送、流程维护、主数据维护等； 7. 维护IT知识库文档，提高用户自助和AI问答能力； 8. 作为项目资源，参与团队内部项目工作，主动完成团队内部分配的其他工作事项； 岗位要求： 1. 优秀的用户服务能力和沟通技术，强烈的责任意识和结果导向； 2. 两年以上相关工作经验，有大型企业内部桌面服务支持经历者优先； 3. 结果导向意识和团结协作精神，能在高压环境下工作； 4. 有一定的问题分析和解决能力； 5. 有一定的Excel数据加工处理能力和PPT制作能力。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司（腾讯音乐娱乐集团全资子公司）

岗位内容 1、大模型服务建设与升级 负责混元智能客服对答系统中大模型服务的落地建设（从0到1搭建）及升级改造（性能优化、功能迭代），确保大模型与业务场景的高效适配。 2、原有系统维护与迭代 承担原有智能客服系统的更新维护工作，包括接口迭代、服务稳定性优化及日常问题排查，保障系统持续稳定运行。 3、RAG检索与NLP模型优化 负责智能客服RAG（检索增强生成）检索服务的开发与优化，提升答案检索的准确性与效率； 负责NLP（自然语言处理）模型的日常训练、调优及版本迭代，持续提高模型对用户问题的理解与生成能力。 任职要求 1、技术能力 熟悉Linux/Unix常用命令，能高效完成服务器环境配置与问题排查； 精通Go、Python等至少一种编程语言，具备扎实的编码能力与工程化经验； 熟悉MySQL、Redis等数据库的存储原理及使用场景，能独立完成数据表设计、查询优化； 熟悉Docker、K8s等容器化技术，具备服务搭建、部署及集群管理能力； 精通网络编程（如TCP/IP、HTTP/HTTPS协议），有智能系统（如AI客服、对话系统）相关开发经验者优先。 2、个人素质 积极进取，具备快速学习新技术的能力，能跟踪NLP、大模型领域的技术趋势并落地应用； 诚实正直，责任心强，对代码质量与系统稳定性有高要求； 具备良好的问题分析与解决能力，能独立定位并解决复杂技术问题。