军工销售（无人机） 1、向军工集团、科研院所、国防院校销售公司无人机训练，预研，科研等系列产品； 2、挖掘本区域/本行业项目空间,梳理行业相关客户，制定客户攻关策略并落地实施。 4、根据项目阶段，协调公司内外部资源，确保项目的顺利实施、验收及回款。 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 任职要求： 1、2年以上的军工行业销售经验，有军工行业大客户安全产品销售经验，有可靠的客户资源，能够迅速创造业绩； 2、**本科及以上学历，军工院校优先，有独立运作大型军工行业项目的成功案例； 2、具备丰富的军工行业资源，熟悉科工集团、军工企业、部队体系，有军工行业或军队工作经历的优先； 3、承担过型号项目、项目预研、演示验证相关工作者优先； 4、良好的沟通能力，行业规划和运作能力。

岗位要求： 1、土木工程、机械或工民建相关专业本科以上学历； 2、具备2年以上幕墙设计、机械设计或钢结构设计工作经验； 3、熟悉幕墙、结构等相关计算软件以及三维建模； 4、心态好，工作严谨细致，责任心和敬业精神强； 5、大型幕墙企业检测工作经验优先。 工作职责： 1、幕墙巡检相关的销售工作； 2、协助其他部门检测玻璃幕墙； 3、进行建筑外表面三维建模； 4、玻璃幕墙客户关系维护及开拓； 5、完成交付的其他工作。 6、该职位偏向销售岗位。 备注：优秀者薪资范围可谈。

1、负责无人机在行业终端客户开拓、市场的开拓与项目开发，执行并完成公司业绩目标； 2、负责行业大客户的开发管理，完成销售进程中的客户调研，典型客户分析，商务谈判、合同 签订及实施维护阶段交接、关系维护等工作； 3、制定业务开拓计划，有序有效的完成年度销售任务； 4、维护公司品牌影响力，配合公司品牌宣传，为客户创造高标准服务价值 ； 5、把握市场动态，不断向公司提供市场分析及预测，根据市场动态，及时调整项目开发思路及措施。 6、积极参加公司及部门组织的各类专业知识培训，加速自我学习，有高效的执行力，愿跟公司共同发展成长。 7、不限工作地点 ，可以就近安排 任职要求】 1、3年以上无人机销售经验，大专以上学历，测绘/地理信息/遥感等相关专业优先； 2、对于行业需求，市场方向有敏锐的洞察力； 熟悉无人机行业方案及应用，对无人机细分行业市场有相关项目经验，对无人机的专业知识、技能及行业应用比较熟悉着优先。 3、积极主动、使命必达，有强烈的目标感，结果导向。 4、沟通能力强，阳光积极。 薪酬福利： 1、无责任底薪+业绩提成+奖金+五险+年底双薪+其他节假日福利年度旅游福利 2、工作时间（周一至周五）：上午8:30-12：00 下午：13:30-17:30 周末双休 3、平均月薪不低20K 职位福利：绩效奖金、员工旅游、节日福利、五险、带薪年假

1、负责无人机在行业终端客户开拓、市场的开拓与项目开发，执行并完成公司业绩目标； 2、负责行业大客户的开发管理，完成销售进程中的客户调研，典型客户分析，商务谈判、合同 签订及实施维护阶段交接、关系维护等工作； 3、制定业务开拓计划，有序有效的完成年度销售任务； 4、维护公司品牌影响力，配合公司品牌宣传，为客户创造高标准服务价值 ； 5、把握市场动态，不断向公司提供市场分析及预测，根据市场动态，及时调整项目开发思路及措施。 6、积极参加公司及部门组织的各类专业知识培训，加速自我学习，有高效的执行力，愿跟公司共同发展成长。 7、不限工作地点 ，可以就近安排 任职要求】 1、3年以上无人机销售经验，大专以上学历，测绘/地理信息/遥感等相关专业优先； 2、对于行业需求，市场方向有敏锐的洞察力； 熟悉无人机行业方案及应用，对无人机细分行业市场有相关项目经验，对无人机的专业知识、技能及行业应用比较熟悉着优先。 3、积极主动、使命必达，有强烈的目标感，结果导向。 4、沟通能力强，阳光积极。 薪酬福利： 1、无责任底薪+业绩提成+奖金+五险+年底双薪+其他节假日福利年度旅游福利 2、工作时间（周一至周五）：上午8:30-12：00 下午：13:30-17:30 周末双休 3、平均月薪不低20K 职位福利：绩效奖金、员工旅游、节日福利、五险、带薪年假

岗位职责： 1.负责电力、环保、安防、林业、智慧城市等B端行业市场的开拓、销售模式建立、客户开发及维护工作； 2.研究行业无人机的需求，整理行业解决方案，根据方案进行客户开发； 3.建立客户档案，收集合作伙伴、竞争对手及行业内市场信息，分析市场动向； 4.根据行业市场变化，及时向公司反馈市场信息并制定切实可行的方案建议，完成区域销售指标。 职位要求： 1.本科及以上学历,具有良好的团队协作精神及沟通表达能力。诚实可信，品行端正； 2.3年以上行业无人机等相关行业销售经验及渠道关系，熟悉国内无人机行业市场； 3.具有较为先进和实用的营销规划、营销设计和布局能力，有一定创新力； 4.有一定行业高度，熟悉竞争对手产品、服务、现状，较为敏锐的洞察力、魄力； 5.曾管理过的团队其年销售业绩可观。

职位名称：无人机销售经理 所属部门：销售部 汇报对象：销售总监 工作地点：根据公司需要，全国范围内派遣 岗位职责： 1. 负责无人机产品的市场开拓、客户开发和销售工作，完成销售目标； 2. 制定无人机销售策略和计划，并组织实施，对销售结果负责； 3. 深入了解行业动态、竞争对手信息，分析市场需求，为公司提供业务决策依据； 4. 负责客户关系维护，协调处理客户问题，提高客户满意度； 5. 负责销售团队建设，指导和培训销售人员，提升团队整体业务能力； 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上学历，市场营销、航空电子等相关专业优先； 2. 年龄要求：25-40 岁； 3. 工作经验：3 年以上无人机行业销售经验，具备一定的行业资源和客户基础； 4. 具备较强的市场分析、营销推广能力和良好的团队协作精神； 5. 具备优秀的沟通表达能力和商务谈判技巧，能适应出差； 6. 有无人机销售团队管理经验者优先。 薪资福利： 1. 薪资：面议，根据工作经验及能力； 2. 福利：五险一金、年终奖、员工体检、员工活动等； 3. 工作时间：周一至周五，9:00-18:00，周末双休； 4. 培训与发展：提供专业培训和职业发展机会。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至我公司招聘邮箱，邮件主题请注明应聘职位。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。邮箱：*****************

大疆无人机行业销售代表 技能要求： 行业经验 薪资：具体**** 职责描述： 1、与政府单位客户保持良好的沟通，为客户做好无人机交付培训工作 2、根据公司产品，价格及市场策略，负责投标询盘、报价、合同条款及合同签订事宜； 3、维护和开拓新的销售渠道和新客户，完成领导安排的其他工作。 4、跟踪项目进度，落实项目的回款、服务及协调工作； 任职要求： 1、积极热情，努力好学，善于沟通协调 2、有行业（电力、测绘、应急、公安。消防、通讯行业、城管、环保、自然资源、河务、农业农村、气象、安防、市政、石油、植保等）销售经验者优先 3、有招投标行业工作经验者优先考虑 4、能够接受一定频次的出差要求 5、喜欢无人机产品，有飞手经验者优先

工作职责： 1. 承接销售任务，负责区域内的市场开拓、渠道规划和管理工作，挖掘市场潜力和销售增长点； 2. 拓展区域内的代理商，确保公司销售策略在整个销售通路上执行到位； 3. 定期对所负责的区域业务进行分析和复盘，优化渠道结构，提升区域内的整体销售表现； 4. 维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求 1. 大专及以上学历，可接受优秀毕业生； 2. 具备较强的市场分析、拓展能力和良好的沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力强； 3. 有渠道销售或零售运营经验优先。

工作内容：公司主要是做同世堂中医全国连锁店 培训公司店长 客服人员进行一个岗前培训。底薪4500+500全勤+绩效综合薪资1w+ 包食宿，工作内容合适吗

岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力，良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责，专业上不断追求精深，愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案，确保税务规则有效落地，支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施，保障纳税遵从及时准确，确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理，支撑税务领域IT产品设计、测试、上线

职位职责： 1、负责抖音生活服务平台用户成长体系搭建，包括人群分层策略、成长体系、权益体系设计及运营推进，对用户的规模增长、留存、活跃和付费转化等核心指标负责； 2、负责用户等级成长体系建设，基于用户生命周期、行为特征与消费需求，拆解等级体系策略、定义成长路径与激励机制，并推动产品、运营与商家侧协同落地； 3、设计并建设用户分级权益体系，结合用户需求与行业供给，进行权益引入、权益包设计与组合优化，提升用户对平台的价值感与使用频次； 4、负责权益相关的商家招商工作，整合平台商家资源，制定招商策略、筛选优质供给，推动商家合作上线与权益共建； 5、基于数据分析和市场洞察，持续优化用户增长体系效果，制定并执行周期性运营策略（如用户召回、成长加速、权益拉新等）； 6、跨部门协作，与产品、算法、品类运营、城市运营等团队紧密配合，推进用户成长体系产品化与规模化。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上用户运营、会员运营、增长运营、营销活动运营等相关经验，有平台型/电商/本地生活用户经营经验优先； 2、具备扎实的数据分析能力，能基于业务目标拆解指标、构建分析逻辑，熟练使用数据看板，有SQL能力者优先； 3、了解平台会员体系、积分成长体系、用户激励机制等方法论，具备从0到1设计或从1到N优化经验者更佳； 4、具备良好的策划能力与创意能力，能够整合平台内外资源形成可落地的运营方案，同时具备用户视角和商家视角，理解供需两端增长诉求； 5、优秀的沟通能力、跨团队协同能力与推进力，能够在复杂业务环境中推动策略落地； 6、具备行业视野，对本地生活、电商、会员体系趋势敏感，具备较强的市场洞察力、策略思考能力和调研分析能力。

岗位职责： 1.  对接Amazon 卖家客户，获取潜在客户并引导其完成 Artemis Ads 平台的接入； 2.  制定推广策略，为卖家提供专业的站外引流建议及投放方案，提高推广效果； 3.  匹配并拓展媒体资源，寻找合适的联盟网站、社交媒体达人、内容创作者等，助力卖家精准触达目标用户； 4.  运营并提升Artemis Ads 的行业影响力，包括但不限于： •  规划并执行小红书、微信朋友圈、微信群、LinkedIn 等社媒平台的内容营销； •  策划推广活动，增加品牌曝光和影响力； •  关注行业动态，优化营销策略，提升市场竞争力； 1.  数据分析与优化，跟踪推广效果，根据数据反馈不断优化推广策略； 2.  团队协作，协调内部资源，与市场、产品、销售团队紧密合作，推动项目落地并提升客户满意度。 任职要求： 1.  3 年以上互联网行业工作经验，有跨境电商、Amazon 运营、联盟营销相关经验者优先； 2.  熟悉Amazon 店铺运营流程，了解 Amazon 卖家需求和痛点； 3.  熟练运营社交媒体（如小红书、微信、LinkedIn），具备内容策划及增长经验； 4.  优秀的沟通和谈判能力，能够有效对接卖家和媒体资源，推动项目落地； 5.  具备数据分析能力，能基于数据优化推广策略，提高ROI； 6.  有设计能力者加分（如熟练使用Canva、PS、AI 等工具）； 7.  英语能力CET-6 或以上，能够进行流畅的书面和口语沟通； 8.  团队协作能力强，执行力高，抗压能力强。

工作内容： 1、根据业务需求进行数据业务开发，分析后台已有数据，理解数据维度和含义，并根据计算公式进行数据应用开发及分析。 2、参与数据治理工作，根据目前已有数据，解析数据依赖，编排数据拓扑结构，数据元数据结构优化；提升数据易用性及数据质量，统一数据口径，制定数据标准化规则。 3、对数据平台和执行引擎遇到问题时有一定的解决能力，负责 ETL 流程的优化及解决 ETL 相关技术问题，对数据稳定性和性能有一定的优化能力。 4、支撑采购供应链业务域的搜索、用户画像、推荐系统等业务的数据需求，确保输出时效性与准确性。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上工作经验； 2、精通Python语言，能够使用python写数据分析算法； 3、精通FineBI、FineReport的开发、维护技术（有帆软高级工程师认证的优先）能够独立完成BI项目的开发； 4、精通数仓及BI系统业务建设流程； 5、熟练掌握SQL,能够熟练编写复杂的查询语句、存储过程、函数等,对常见关系型数据库(如Oracle、MySQL等)的性能优化有一定经验； 6、有良好的沟通和业务流程描述能力，书面表达能力，高度自驱。

工作内容： 1、负责海外客户端的功能测试，接口测试，兼容性测试，客户端专项测试等； 2、根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行，进行缺陷跟踪和软件质量分析等； 3、善于运用多种测试方法、利用辅助工具独立快速定位问题，并协助研发解决问题； 4、保证被测系统质量，提高测试效率，能够选择并补充、完善有效的测试工具； 5、与项目成员保持积极有效沟通，推动问题及时合理地解决，保证项目的测试进度和质量； 6、关注测试的前沿技术，及时分享及引入，以提高团队的整体测试效率。 岗位要求： 1、本科及以上学历， 具备App产品或服务端测试经验，具备一定的coding能力； 2、熟悉软件测试流程，能够合理编制项目的测试计划及进度； 3、熟悉移动端测试方法与测试点，能够独立开展测试用例设计，测试执行及缺陷跟踪等工作； 4、掌握主流的抓包工具，Charles、Fiddler 等，能够独立完成抓包、断点、篡改、弱网模拟等测试； 5、了解Docker、K8S、Python 或 Java，熟悉Linux 常用命令，可熟练编写 SQL 语句，熟悉常用的移动端自动化测试框架； 6、思路清晰，逻辑思维能力强，良好的沟通协作意识及团队合作精神； 7、具备一定的英文听说读写能力，有海外相关项目经验者可优先考虑。

岗位职责 一、研发管理与数字化项目交付 1、承接公司整体业务战略与数字化方向，制定系统建设方案与实施计划，确保数字化项目以业务价值为核心导向落地； 2、主导关键项目的技术实现与交付，包括系统架构设计、技术选型、方案评估及落地执行； 3、推动CRM、LTC流程、产品供应链、营销中台等核心系统的数字化建设，确保系统的稳定性、扩展性与交付质量； 4、推动数据与AI能力落地，建设高可用的数据体系与智能化的应用场景； 5、负责项目的技术复盘与持续优化，形成可复用的技术资产与经验标准。 二、架构设计与技术方案决策 1、主导企业级架构设计与落地，包括应用架构、数据架构与技术架构的整体一致性； 2、对4A架构具备系统理解与落地经验，能在架构层面进行方向设计与技术指导； 4、在后端与大数据领域具备深厚积累，能制定高效、可扩展、安全的技术方案并持续维护，包括系统基础设施、网络、数据管理和安全协议，以实现高性能、系统可用性SLA和数据完整性； 5、具备AI应用落地能力，对大模型的原理及路径有实操经验，能指导团队在业务中实现智能化赋能。 三、团队与研发体系建设 1、负责技术团队的组织与梯队建设，制定绩效考核与成长机制； 2、推动研发流程规范化，覆盖产品需求、设计、研发、测试、发布、运维全链路； 3、优化DevOps体系，提升交付效率与系统可靠性； 4、推进自动化测试与工程化体系建设，确保交付的高质量与可持续性； 5、建立技术文档与知识沉淀机制，推动工程文化与技术学习氛围。 四、技术创新与趋势洞察 1、关注AI大模型、大数据、云原生等前沿技术的发展方向，结合公司业务阶段评估落地价值； 2、以务实的视角推动技术创新在现有业务体系中的落地实践，识别并降低技术相关风险，确保数据隐私和安全合规得到遵守； 3、将成熟的新技术逐步融入公司系统建设与数据治理中，助力数字化效率提升。 核心能力要求 1、数字化交付能力：能够将业务需求转化为技术方案，实现系统级的数字化项目交付。 2、研发与工程管理能力：熟悉研发流程、DevOps体系与质量控制，能持续提升交付效率与系统稳定性。 3、AI实践与创新能力：理解大语言模型及生成式AI的原理，有实际落地经验。 4、团队管理能力：能带领30人以上技术团队进行系统性研发管理，促进协作与学习文化建设。 5、学习与应变能力：能快速吸收新技术发展并结合业务灵活落地。 任职要求 1、5年以上技术管理经验，3年以上技术负责人或技术总监岗位经历； 2、管理过30-50人或以上规模的研发团队，具备中大型项目交付经验； 3、有传统行业（销售、零售、制造等）数字化转型项目经验； 4、深厚的技术背景，了解全栈技术并熟悉后端、数据、AI大模型及DevOps体系； 5、以业务价值为导向，具备决策技术方案与执行优先级的能力；