职位描述： FireUG 频道编导/剪辑 工作职责： 1.负责官方账号“FireUG技术社区”的视频内容生产工作：策划、脚本、拍摄、后期剪辑；发掘知识类方向的短视频内容； 2. 负责B站、微信视频号等官方渠道的社区运营； 职位要求： 1.本科及以上学历，了解与熟悉各大短视频平台和传播玩法，有成熟作品； 2.具备一定的英文听说能力，可以和母语为英语的同事交流； 2.对IT技术类类短视频账号有研究，具备短视频编导策划经验；具备优秀的脚本、拍摄和剪辑能力； 3.熟练使用主流拍摄设备，熟练使用PR、PS、剪映等剪辑软件；能高效快速产出高质量的影片。 ----------------- Videographer （including directing, shooting, and editing） In charge of operating our SSW FireUG 技术社区 channels: BiliBili - 搜索 FireUG技术社区 Youtube - https://www.youtube.com/@fireusergroup #Excellent English communication skills required 【About this role】 • A Video media/advertising/program director or other related majors • Good communication skills in English • 1-3 years experience in editing and videography (including directing，shooting and editing) • IT background will be preferred 【Skills】 • You have an experienced track record as a videographer/editor and a strong portfolio that showcases your creativity and technical skills, particularly in short-form video content. • Highly competent in Adobe Premiere Pro or Davinci with advanced proficiency in video editing techniques & workflow optimization. • Experience in basic motion graphics and animation is a must. • Excellent communication and collaboration skills, with the ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment. • A keen eye for detail and a relentless drive for perfection. #In the spirit of transparency, our interview process has an initial chat, a timed take-home communication challenge, and a technical challenge in English.

岗位职责】 1、依据公司战略制定技术发展规划，建立规范、高效的技术团队管理体系并优化完善，持续提升技术团队的工作热情、质量和效率。 2、在公司和高管团队的方向指导下，主持公司技术研发、项目管理工作，指导并参与核心代码的编写，制定技术团队开发规范、编码规范，组织解决开发过程中的重大技术问题。 3、对技术市场具有敏锐度，及时掌握市场发展动态和技术应用、工具的更新，带领技术团队开放学习技术市场的最新应用，陡峭学习曲线，对公司技术发展提供决策性建议。 4、协调研发资源，制定开发计划，对开发过程中的风险进行评估和控制，建立合理的产品迭代规划，确保产品顺利上线、更新和正常运营。 【岗位要求】 1、本科以上学历，计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业，33周岁以下。 2、有抱负有心胸，责任心强，自律成熟；勇于自我批判，积极拥抱变革。 3、熟悉人工智能、算法工程的组合应用，擅长NLP、机器视觉与语言模型，具备文本数据挖掘、信息处理、知识系统等方面的研究和开发经验。

要求:做事细心，勤快，有耐心，能吃苦耐劳，服从安排，身体健康 无色盲 工作经验:1年以上电商行业配货经验 工作内容:负责根据送货单配货。 餐饮:川湘口味，三菜一汤。 住宿:4人空调间宿舍，独立卫生间，环境安全。 工作时间:09:00-12:00 13:30-18:00 18:30-20:30 上六休一

职位职责： 1、负责西瓜视频 App 的功能研发和体验优化，深入参与产品需求讨论，功能定义等； 2、负责西瓜视频 App 的架构设计、基础组件开发、性能优化等工作，持续提高开发效率； 3、关注端新技术发展，探索及实践，推动团队的技术研究和创新； 4、根据团队整体目标与规划，参与重大项目研发，进行技术难题攻关。 职位要求： 1、本科学历及以上，计算机及相关专业，具有一定的 Android 开发经验； 2、具备扎实的Java / kotlin 语言基础，熟悉常用的数据结构和算法，熟悉Android框架及各种特性，熟悉面向对象编程，理解设计模式； 3、精通 Android 的开发框架，熟悉 Android 系统各种特性，对系统底层有一定了解，有优秀开源项目、博客者优先； 4、能够独立思考产品中的技术架构和实现，以及未来的扩展性，针对问题可以给出合理的解决方案，并有效权衡最终的实现方式； 5、对移动互联网产品有浓厚兴趣，积极乐观，责任心强，抗压能力强，工作认真细致，具有良好的团队沟通与协作能力。

团队描述： 1. 区块链/web3公司，对安全性/可靠性要求很高。 2. 深入研究操作系统、浏览器、Dapps、智能合约安全、编程语言默认行为等；排查可能的潜在风险（比如私钥存储和防泄漏方案设计）。 工作职责： 1. 参与产品和技术方案设计，保证web2/web3产品的安全和可靠。 2. 检查web2/web3产品潜在风险，做安全加固。 3. 关注业界安全问题，及时跟进。 4. 评估三方SDK安全性，评估开源SDK安全性。 5. 负责整体的安全体系建设。 6. 制定安全规范，培训前端团队安全知识和意识。 任职要求： 1. 丰富的web2安全攻防经验；有web3安全攻防经验的优先。 2. 能review技术方案安全性；有编程能力优先。 3. 有web3相关经验和知识的优先。 4. 有系统性安全方案经验优先。

职责： 负责某开源产品ios端的深度定制和优化 及时响应产品需求和用户反馈问题 及时跟进社区开源版本，并有意愿为开源社区贡献commit 要求： 本科及以上学历，计算机或相关专业学历，具有五年移动平台开发经验； 精通iOS内存管理技术和自定义高级UI实现，具有敏捷流程开发经验； 熟练掌握Swift语言，并且熟悉Objective-C语言； 熟悉多线程、网络协议、面向对象编程和常用设计模式； 具有良好的编码习惯、学习能力和协作沟通意识，有较强的问题解决能力； 对软件产品有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力；

【岗位职责】： 1、负责国、内外资金账户管理工作，包括账户开设、变更、注销，做好账户管理台账登记。 2、负责国、内外资金结算管理工作，办理资金收付款业务，编制资金报表。 3、负责汇总、审核、跟进月度资金计划，编制资金计划差异分析表，确保有序开支。 4、国、内外资金管理工作，做好资金头寸安排，防止资金沉淀，降低资金使用成本，提高资金的使用效率，定期根据资金计划合理编制资金配置方案。 5、负责相关工作档案的整理归档。 6、负责财务部记账相关事宜。 7、接受领导其他工作安排。 【任职要求】： 1、财务、会计等相关专业，本科及以上学历，英语口语能用于工作； 2、从事财务资金管理、出纳类相关工作3年左右，如有国内结汇，海外账户开设，对接银行经验，可为加分项； 3、工作细致严谨，廉洁自律，有良好的职业操守； 4、具有较强的独立学习和工作能力，并有较强的沟通、理解和分析能力，具备团队合作精神。

岗位要求: 教育背景要求: ***本科 技能要求: 具备本产品域的技术知识； 岗位职责: 标准职责: 区域政企产品技能导入责任人、关键客户核心生产网络和ICT复杂解决方案的交付、维护及优化责任人。 1、承担区域产品技能导入和售前技术支持工作（DTRX），确保技术能力和可交付性。 2、负责区域关键客户核心生产网络、水平解决方案的交付方案规划设计与审核，确保低阶交付方案落地。 3、负责区域关键客户核心生产网络健康度评估、EOX管理、版本管理、重大变更专家支持以及重大事件保障，保证网络安全运行。 4、协助客户进行关键核心生产网络评估与优化、IT性能提升，提升网络性能。

职位描述： 1、根据要求完成APP产品程序设计及需求实现 2、负责解决产品开发中的技术难题 3、负责APP产品的用户体验改善及更新 职位要求： 1、本科或以上学历，1年以上Android开发经验 2、有扎实的Java语言基础，熟练掌握Kotlin，熟悉Android SDK及相关开发、调试、优化工具 3、开发基础良好，对手机软件性能优化有很深的了解 4、对软件产品有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力 5、熟悉图形图片处理等相关技术，参与过视频处理相关项目 加分项： 熟悉鸿蒙操作系统及其开发框架，具备鸿蒙客户端开发经验者优先

工作职责： 1.根据整体战略规划，负责增值服务中心商业化业务的产品工作，能支持业务快速商业化产品方案设计和落地； 2.对客户经营、数据服务有一定理解，并具备变现经验，充分理解业务变现交易过程中各类诉求及问题，高效满足业务需求； 3.跟踪行业发展趋势和市场变化，能够深入理解市场和客户需求，不断研究新玩法，进行商业模式和产品创新 4.负责与内部各部门协调沟通，包括技术团队、运营团队、营销团队等，推动项目进展并及时解决问题。 职位要求： 1.本科及以上学历；有5年以上商业变现经验，具备独立完成项目和解决问题的能力； 2.具备较强的逻辑思维、产品思维能力、项目管理能力，数据分析能力； 3.具备好的项目管理及沟通协调能力，能够推动业务、技术等多角色保障项目的顺利进行，拿到好的结果； 4.有增值服务相关商务资源者优先。

岗位职责： 1.负责研发效能度量体系建设与维护，研发管理体系和流程的持续优化以及演进； 2.从研发质量角度出发，持续挖掘并受理研发流程或者研发规范的需求，对研发流程和规范持续优化； 3.负责制定各个不同维度研发环节规范要求，通过关键节点的跟踪审计，制定关键性指标，分析发现过程中的质量问题，保证研发过程质量； 4.协调研发各个团队，对研发过程进行持续改进，实现研发效能的持续提升，保持研发管理体系先进性。参与制定关于研发上下游对接机制，识别关键的控制点，提升上下游与研发，横向团队之间协同性； 5.完成研发质量运营体系例行工作或者专项工作，推动研发质量规范落地实施，参与研发质量规范制定、讨论、培训；基于运营结果，不断优化研发过程使其规范化和标准化。 岗位要求： 1.本科以及以上学历，计算机科学与技术、统计学、信息工程、质量管理工程等相关专业； 2.至少5年以上互联网从业经验，熟悉互联网业务研效与运营运作流程和研效领域学界前沿； 3.熟悉互联网业务系统研发过程管理、系统运营管理以及研发和运营质量度量体系，并具备流程与度量体系的设计能力，能在系统运营过程中的持续过程改进和提升的管理能力； 4.逻辑思维能力强，思路条理清晰，具备极强的沟通协调能力、文字表达能力、数据分析能力； 5.掌握研发流程管理和研发质量相关知识和技能； 6.熟悉研发devops、流水线CICD者优先。

岗位职责: 1.参与部门研发效能体系建设与改进工作，协同业务研发团队降低研发成本，提升交付质量，提升研发效能； 2.参与研发流程规范的调研、拉通和落地，以及研发运营管理平台的规划、设计、开发和运营； 3.负责业内新技术的调研、引入和落地，解决研发交付过程中的痛点，给业务研发团队赋能。 任职要求 1.4年以上互联网测试开发、开发或质量管理工作经验； 2.具备Java开发能力，全职开发2年以上，参与过研测工具平台的开发工作； 3.对业务研测过程所用到的技术栈有一定的了解； 4.自驱力强，可承受较大压力，有较强的组织推进和沟通协调能力、谈判能力； 5.主导或深度参与过研发效能提升项目者为优先。

工作职责： 1、设计和开发智能对话系统，包括自然语言处理、对话管理、情感识别等关键技术的应用； 2、进行机器学习算法和模型的研究，优化和迭代智能对话系统的性能； 3、负责对话系统的评估和调优，以提供更准确、自然和高效的对话体验； 4、与产品团队和其他相关部门密切合作，理解业务需求，并将其转化为可执行的技术方案； 5、跟踪行业前沿技术和趋势，持续改进和优化智能对话系统的能力和效果； 6、参与团队内部培训和知识分享活动，提升整个团队在人工智能和智能对话领域的能力。 工作要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、人工智能、自然语言处理或相关领域背景； 2、至少5年以上的相关工作经验，有成功开发和应用智能对话系统的经验； 3、熟练掌握自然语言处理技术、对话管理和情感识别等相关技术，如BERT、GPT等； 4、精通编程语言，如Python，有良好的编码和调试能力； 5、具备机器学习和深度学习模型的开发和调优经验，并熟悉相关工具和框架，如TensorFlow、PyTorch等； 6、具备创新思维和问题解决能力，对新兴技术和趋势有强烈的兴趣。

岗位职责： 1、主要负责各类金融产品对接，并完成用户产品流程设计； 2、负责与内部业务团队沟通完成内部诉求分析；与合作机构对接，沟通产品要素和流程；最终实现推进产品落地； 3、熟悉前中后台产品设计流程，协调各团队完成金融产品接入和推广策略优化； 4、监控产品效果并进行数据分析，结合数据和内外部反馈，实现产品持续优化。 任职要求： 1、 本科或以上学历，5年及以上产品相关工作经验； 2、有较强的沟通能力，明确各方诉求并推进项目进展；有良好的数据分析能力和逻辑能力，能够透彻的分析和规划产品流程； 3、熟悉产品实施过程，能够独立承担产品设计、项目管理及需求落地； 4、具备自我驱动力和团队协作精神，具有责任感，能承受较强的工作压力

【关于我们】 万科，多元化业务布局，深度践行“城乡建设与生活服务商”。 2008年，万汇楼开启了万科租赁住房新篇章；2016年，万科集团旗下长租公寓品牌“泊寓”正式成立。目前，泊寓已覆盖33座城市，开业房间已超17万间，运营规模及运营效率均位列集中式公寓行业第一。 万科泊寓成立至今，已累计服务超75万人，客户满意度高达95%，在服务人数、服务满意度、保障性租赁住房纳保数等方面同样高居行业榜首；目前，与泊寓合作的企业已达5000+，累计服务员工30000+，从企业包租到灵活短租、从蓝领公寓到人才安居，泊寓坚持为奋斗在城市的年轻人提供放心、省心、开心、暖心的租住体验，坚持“让漂泊寓见温度、让成长插上翅膀”。 【招聘岗位】 公寓门店店长 【岗位职责】 1）门店资产管理与经营：负责门店资产盘点与经营，对门店进行精细化收支管理，增收降本创利； 2）门店现场管理与安全保障：负责门店品相管理及物业供方管理，确保资产安全经济运营，功能高效有序发挥，提升门店品质； 3）产品分析及TO B&C销售：具备销售激情，能快速抓住客户需求，制定有效的销售管理方案，擅长交际，充满动力和激情，能够主动与客户沟通并建立有效关系链接； 4）带好门店团队：负责团队带教与管理，招聘、激发、带教员工，确保团队能力与人才的孵化，打造高绩效团队，提升门店组织双效； 5）客户服务与关系建设：按照对客服务理念和客诉处理原则，正确处理客户关系，提升客户体验，与资方、业主、政府、企业和其它合作单位等保持健康良好的关系。 【我们希望您】 1、热爱公寓行业，韧性足，具备创新、创业精神，愿意在公寓赛道开拓、深耕 2、有一颗充满好奇的心、热爱生活，富有开拓精神 3、有较强的销售能力、执行能力、沟通能力、组织能力和抗压能力 4、具备利他精神，有多方关系链接以及团队管理经历 5、有强销售型服务行业，如保险、房地产经纪、酒店、公寓等行业背景经历优先，有TO B&C(新媒体)实战销售经验且销售业绩突出者优先 6、在大型连锁企业或公寓门店店长以上岗位有2年及以上经验，有参与项目全周期经营（筹开、销售、运营、服务）经历优先 7、愿在全国范围内举手挑战 【岗位亮点】 企业主力梯队、专业导师带教、多元能力培养、广阔发展平台 【岗位收获】 1、在事业的起点，找到职业发展的坚实着力点，建立事业选择、愿景规划的认知与标准 2、在最前线的经营管理中，历练和感知客户、市场，建立生意人思维 3、与优秀者共舞，在背靠背信任中收获情谊，在合伙奋斗中实现全面发展 4、在真实的价值创造中，获得相应的回报与认可，收获能力的持续成长 5、在多渠道的复合发展中，获得更广阔的事业舞台和更长期的事业成就