• 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、负责为客户完成项目申报工作,协助项目经理把控项目申报的质量及进度; 2、依据客户情况为客户提供专业的项目申报建议; 3、依据客户情况完成项目选项、立项、资料的撰写及答辩等工作,确保成功; 4、协助业务部门一起对客户拜访,协助业务部门及时解答客户问题; 5、完成上级安排的其他相关工作; 6、需部门轮岗。 【任职要求】 1、本科及以上学历,理工科专业优先,有无经验都可 2、具有较强的技术理解能力,熟悉科技项目申报流程及有申报经验者优先; 3、精通office办公软件,有较强的文字功底,思路清晰,逻辑思维能力强; 聚餐福利:重大节日外加不定期团队聚餐,发放节日礼品; 生日福利:员工生日礼金发放; 团队出游:公司每年至少组织1-2次团队出游;(国内外均可) 公司致力于为有梦想的年轻人提供公平合理的晋升平台; 六险一金、绩效奖金、年终分红、节日福利、每年多次调薪 薪资可面谈
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司泰国团队翻译对接,积极完成相关任务指标; 2、通过线下市场活动,获取有效信息量、开发新客户资源; 3、开拓多元化活动渠道,定期协助策划、组织相关市场或营销活动,为公司产品(品牌课程体系)推广提供有效支持,并完成结果整理及分析; 4、做好市场调研、客户需求分析及回访工作,形成相关报告,及时反馈信息。 任职要求: 1、大专以上学历,能适应出差和适当调休; 2、热爱教育行业、热爱营销、自信大方、工作有激情;拥有良好沟通协调能力、语言表达能力、学习能力和团队意识; 3、具备一定的组织策划能力、市场开拓能力及市场调研能力; 4、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件; 5、有教育行业市场推广、地推经验优先。 我们的优势: 1、多年教育行业经验,拥有丰富行业渠道及遍布全国的稳定客户群体,企业根基扎实、目标长远; 2、人性化管理+弹性工作机制+规范化劳动制度+丰富的员工活动,满足您的事业、生活需求,人事管理更加有温度; 3、公平且具有竞争力的薪酬待遇,您的所得应该与您的能力匹配! 4、良好的工作环境、轻松的团队氛围、广阔的市场发展机会,一个年轻,有活力的团队! 【薪资待遇】 1、薪酬及绩效收入:无责底薪+高额业绩提成+开单奖金+五险一金;平均综合月薪可达20000以上,提成不封顶; 2、社保:公司按照国家规定为您缴纳社保五险一金; 3、技能培训:公司提供完善的入职及在职的培训机会:定期组织员工进行行业与专业的学习、交流活动,并不定期提供公司内外专业培训; 4、旅游:公司会不定期组织大家出去玩,你只管放松心情,享不花钱的乐趣;定期组织团建活动,拓展活动、员工聚餐、生日趴等员工活动。 5、法定节假日:(端午、国庆、五一、清明、中秋、元旦)按国家规定放假,除了春节,因为春节我们可能比国家规定多放几天。年假慢慢涨:呆的久年假久(已经有同事有半个月年假了)
  • 8k-15k·14薪 经验在校/应届 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    该岗位为通联支付深圳分公司管理培训生项目,定岗方向为TO B 项目运营,技术支持,需求分析三类方向,其中,需求分析岗需有计算机相关专业背景。作为公司重要人才项目,管理培训生通过轮岗学习、业务实践、专项培训等体系化的培养方式,由骨干资深员工一对一带教,快速提升职场综合素质和专业技能,成长为公司各条线骨干力量。 岗位职责: 1、调研分析行业市场动态,协助分公司产品的市场推广策略及品牌营销计划中所需的项目支持、行业需求分析以及技术支持工作,为客户提供行业解决方案; 2、负责全国性大型集团客户、行业标杆客户、渠道商、大型机构的客户运维与项目支持工作; 3、负责分公司重点项目运营支持及项目管理工作。 4、负责分公司产品更新迭代的推动工作。 岗位要求: 1.该岗位面向2022届毕业生及2023届毕业生; 2.双一流高校**本科及以上学历,计算机、金融、经济、营销等相关专业优先; 3.思维敏捷,理解力强,好学上进,富有创新意识,善于表达沟通; 4.有学生干部经验或实践经验丰富者优先。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 项目:市场策略谋划,数据模型搭建,互联网流量与市场的弄潮儿 产品:教学内容研发,直播平台授课,新时代教育体系下的网红范 用户:洞悉用户需求,掌握产品逻辑,以最透彻的用户体验为荣耀 运营:学员服务升级,数据指标监测,引导他人奋进途中的指航灯   任职要求: 1 重点大学本科及以上学历,23届应届生; 2 关注互联网和教育行业,乐于挑战,坚韧进取; 3 沟通表达能力强,极具服务意识,有一定的抗压能力; 4 有0-1互联网项目搭建者优先。   组织文化: 【灵魂】热爱教育,热爱用户,愿意以“学习点亮他人“为信仰 【谦卑】既愿钻研学术魅力,又敢直面市场竞争 【英勇】擅长管理/策略/市场/产品/研发/教学/流程设计 【诚实】敏锐的嗅觉,从大量数据中精准识别用户需求及市场变动 【无畏】敢为人先,尝试新鲜好玩的互联**育新玩法   薪酬结构:底薪+绩效+活动奖金+年终奖 其他福利:六险一金+企业食堂+生日会+日常轰趴+项目活动+法定节假 培养模式:师徒制+专业培养+通识博雅
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音平台泛健康类内容生态运营,需根据抖音安全和生态规则,对平台内泛健康类视频和图文内容进行多维度评估研判,确保内容画风符合平台要求; 2、跟进项目执行情况,对业务案例、数据进行分析总结,发现并解决执行问题,推动生态内容标准迭代; 3、日常参与跨部门沟通协作,联动业务协作方优化生态治理策略,保障平台健康类内容生态画风。 职位要求: 1、本科及以上学历,有媒体/互联网内容运营或内容质量把控经验者优先; 2、短视频APP用户,对视频、图文体裁内容质量有判断力,具有内容风险意识和敏感性; 3、对热点事件敏感度高,对主流热点产品有深度体验和思考; 4、对健康、医疗垂类内容有关注有了解,有相关学历或从业背景优先; 5、自主学习能力、沟通能力、抗压能力强,具备良好的团队合作精神,能适应排班机制。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、准备金评估:法定准备金及会计准备金的评估和分析,精算年报等相关报告的编制; 2、偿付能力管理:公司偿二代下的风险资本量化计算、分析及季度压力测试评估; 3、内含价值核算:内含价值和新业务价值的评估、分析及相关报告的编制; 4、领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、本科及以上学历,精算/金融/保险/数学/统计等相关专业。 2、通过三门或以上精算资格考试课程。 3、熱悉VBA/SQL等程序语言Prophet/Excel等精算办公软件者优先。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、根据业务需求,开发POS终端应用程序主要是***** server 方向; 2、执行项目编码、调试、测试等相关项目开发工作; 3、协助产品经理制定POS正餐的开发解决方案。 任职资格: 任职要求: 1、熟练使用java 开发语言,进行程序设计编写; 2、熟悉POS开发流程和相关工具,熟悉餐饮行业系统主要偏正餐领域; 3、熟悉POS各模块框架,能独立完成POS模块开发; 4、熟悉基于Http和Socket协议的网络通信及相关的代码编写; 5、做事认真负责、有良好的沟通能力及团队合作精神。
  • 25k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责贝壳找房面向二手急售业主的增值服务产品规划和设计 2. 深入理解急售业主在卖得快、好服务 2 方面的诉求,并持续迭代产品,以提升服务的规模和效率 3. 与合作团队紧密配合,推动产品在各场景落地,及时跟踪及分析效果数据并优化产品方案 4. 持续跟踪并优化产品体验 任职资格: 1. 3 年及以上产品经验,有策略产品或产品运营经验加分 2. 逻辑思维能力强,有较强的数据分析能力和平台化产品思维,能基于数据输出产品洞察,快速验证和迭代 3. 有出色的沟通能力、同理心和协调能力
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位描述 1、负责招募和引入语音房直播公会,拓展优质公会数量,提高主播数量,搭建公会成长体系; 2、协助公会完成签约流程,并对公会进行日常培训; 3、负责公会的日常管理,跟踪公会的运营数据,负责平台与公会的关系,督促公会配合平台各项事宜,对营收结果负责; 4、根据业务发展情况,制定公会的运营策略,维护良好的公会生态。 岗位要求 1、语音房直播行业洞察力强,2年左右相关工作经验,熟悉各平台策略方向,可以对公会收入、开播规模负责; 2、可沉淀公会运营、主播培养的方法论,帮助公会搭建上升通道; 3、沟通能力强,可与公会保持良好合作关系,并通过日常反馈提出解决建议,优化生态健康度; 4、擅长通过数据分析发现问题, 及时与公会讨论优化方向; 5、性格开朗,沟通能力强,抗压能力强;具备丰富公会资源优先;
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责K歌相关产品设计,包括但不限于用户增长、用户K歌体验、用户社交等业务方向; 2.跟据用户反馈、行业分析、数据分析等规划产品迭代,保证用户体验领先性; 3.协调项目成员推进相关需求落地并跟进数据表现。 岗位要求: 1.本科及以上学历,3年及以上互联网产品经验; 2.有担当、逻辑思维缜密、沟通力强及善于思考总结,有社交类/用户体验类/唱歌工具类产品经验优先; 3.熟练使用Axure、Excel、PowerPoint等常用软件; 4.喜爱把玩互联网娱乐/社交类App ,喜爱唱歌者优先。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述 职责: 1.受理及主动电话客户,及时发现客户问题并给到正确和满意的回复; 2.与客户建立良好的联系,熟悉客户需求及解答; 3.遇到技术问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决。 要求: 1.高中以上学历,对各款手机app、软件熟悉使用,喜欢研究新软件。 2.性格好,有耐心,声音甜。 注意:此岗位入职我司子公司广州和益健康管理有限公司
  • 18k-25k 经验5-10年 / 本科
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    【工作职责】 1. 负责公司内部专利挖掘,并根据公司新产品开发需求、重点技术领域、核心项目进行专利布局。 2. 根据项目需求提供专利检索、专利风险分析及管控等专业支持。 3. 根据国内外专利申请方案要求撰写技术交底书及专利申请文件。 4. 负责专利申请,审核专利申请文件、审查意见答复文件,组织专利审计工作,把关专利申请文件质量。 5. 负责与专利有关的法律诉讼、投诉处理的专利分析检索工作等,协调法务部门解决公司内外部有关知识产权的争议和纠纷。 6. 协助外部知识产权代理机构管理工作。 7. 协助搭建、完善公司知识产权管理体系。 【职位要求】 1. ***本科以上学历,理工科(电子、通信、计算机等)专业背景,5年以上相关工作经验。 2. 有专利代理人经验者优先。 3. 工作积极主动,有强烈的责任意识,抗压能力强。 4. 具备良好的英语听说读写能力。 5. 有个护行业经验者优先。
  • 15k-25k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责微博博主内容变现的产品规划、设计及产品生命周期管理,对所负责方向的产品收入、博主与用户规模等相关指标负责; 2、对内容变现运营机制,如何引入博主、博主运营、用户订阅增长模式有较好的认知和经验,系统化建设内容权益体系并促进用户订阅转化; 3、协调各部门资源有效沟通、配合,高效推动产品设计、研发、上线发布; 4、与运营、商务等团队紧密配合,不断创新、挖掘迭代产品,实现效率与业务的增长; 5、对产品运营数据、用户反馈、竞品做综合分析,针对性的提出策略优化建议并推进落地; 职位要求: 1、本科及以上学历,2-3年以上互联网商业产品经验,有内容变现、增值变现经验优先; 2、对数据敏感,较强的数据分析、问题拆解及解决能力,工作热情高并能目标导向; 3、有强烈的自驱力和责任心,优秀的沟通能力、抗压能力和团队协作能力,能组织公司内多部门沟通协作,"独立"负责和推进项目,拿到结果。
  • 8k-15k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / C轮 / 150-500人
    职位描述: 1.负责客户端和服务端测试工作,保证产品质量; 2.参与需求评审,理解产品需求,设计并执行测试用例,编写测试报告; 3.提交、分析、跟踪缺陷,与开发、产品和设计进行有效沟通,推动解决测试中发现的问题。 职位要求: 1.计算机、电子、软件或其它相关专业本科及以上学历; 2.熟悉软件测试理论,方法,流程,熟悉测试用例的设计方法,善于发现问题,考虑问题全面; 3.有一定的计算机基础,了解常见网络协议和Linux操作系统; 4.工作认真,细致严谨,良好的团队精神和沟通协调能力,有较强的自我驱动意识和学习能力; 5.有Jmeter、Postman、Charles、Jira等接口测试工具、抓包工具和缺陷管理工具实际使用经验者优先。
  • 18k-25k 经验不限 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、围绕车系完整生命周期,负责车系论坛的内容运营。对车系论坛的效果提升负责; 2、负责内容选题、标准的制定及验收评定; 3、负责线上内容活动方案及策略的制定,对活动效果负责,保证内容生产和用户参与互动的提升; 4、关注行业竞品,对汽车热点信息敏感,并能及时做出反应,打造业务亮点; 5、制定线上活动方案并对效果负责,提升用户粘性,保证优质内容生产和消费; 岗位要求 1、本科及以上学历,3年以上内容运营、社区运营等工作经验; 2、对数据敏感,逻辑性强,能做到快速响应敏捷执行; 3、善于沟通,擅长洞察用户需求和行为,有良好的团队协作精神; 4、有汽车垂媒运营经验者优先。