• 22k-30k·16薪 经验1-3年 / 本科
    区块链 / B轮 / 50-150人
    岗位职责 了解并集成最新的区块链协议到 InfStones 平台; 与区块链开源社区合作,了解区块链基础设施最新发展并在 InfStones 平台上实施; 成为区块链协议专家,满足客户使用 InfStones 平台进行多链互操作的需求; 与解决方案架构师密切合作,在产品上集成客户需求。 任职要求 985院校或海外知名院校计算机相关专业本科及以上学历; 1-3年后端开发工作经验; 精通Golang、Python、JavaScript、Rust等至少一种主流编程语言,具有良好的编程能力和编程习惯; 良好的技术文档写作能力。 符合以下条件者优先 有区块链协议相关的工作经验; 熟悉主流开源区块链的设计细节; 熟悉 BFT、Paxos、Raft 等至少一种共识协议的细节; 熟悉Solidity、智能合约、web3 RPC、共识算法。
  • 5k-10k 经验5-10年 / 大专
    文娱丨内容 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1、负责企业宣传片、形象片、广告片、TVC、短视频等各类影片的后期剪辑及特效包装工作; 2、根据项目脚本及客户要求能够独立完成不同影类型的影片的剪辑、修改,把控节奏、保证成片质量,按时出片; 3、配合团队完成公司项目的执行和输出,完成公司及领导交办的其它后期剪辑工作。 二、职位要求: 1、大专及以上学历,男女不限,有企业宣传片、广告片8年以上的后期制作经验; 2、熟练操作PS、PR、AE、达芬奇等软件; 3、熟悉各类广告片、企业宣传片、形象片等制作流程; 4、良好的审美,能够独立完成影片的制作任务,包括剪辑、包装等,会用达芬奇调色的尤佳; 5、有很强的抗压能力、责任心强、为人谦虚、有团队精神;
  • 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    做账,报税,开票,税务,工商,统计等等会计相关工作内容
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1,负责统计公司每天的数据报表,协助其他分公司完成需要的数据报表 2,数据分析相关的需求调研,需求分析等 任职要求 1,大专及以上学历,无专业和经验限制
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1,负责统计公司每天的数据报表,协助其他分公司完成需要的数据报表 2,数据分析相关的需求调研,需求分析等 任职要求 1,大专及以上学历,无专业和经验限制
  • 5k-6k·13薪 经验在校/应届 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责统计公司每天的数据报表,协助其他分公司完成需要的数据报表 2. 对项目及相关数据进行分析、挖掘,制作数据报表 3. 数据分析相关的需求调研、需求分析等 任职要求: 1、大专及以上学历,无专业和经验限制 2、工作细心、耐心,具有出色的逻辑能力和对数据的敏感度,思维严谨 3、有较强的理解能力、沟通能力及语言表达能力
  • 5k-7k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 负责公司Linux环境下JAVA相关软件项目的开发工作; 2、 严格执行软件项目开发规范,各阶段按规定输出对应的文档及代码; 3、 严格执行公司质量管理方针; 4、 在项目的调研、开发及验收过程中,及时与用户沟通 5、负责项目数据的整理、采集及处理工作; 6、参与项目的需求调研及需求分析工作; 7、负责相应模块的代码编写及维护; /8、完成领导交办的其它任务。 任职要求: 1、 熟悉Java的基础技术体系,包括JVM、类装载、线程、并发、IO资源管理、网络; 2、 熟练使用常用Java技术框架,对新技术框架有敏锐感知能力;深刻理解面向对象、设计原则、封装抽象; 3、 熟悉分布式系统设计范型; 4、 良好的团队合作、沟通、执行力; 5、 具有独立思考、灵活解决问题的能力,有强烈的求知欲,优秀的自我学习能力; 6、热爱开发工作,具有良好的沟通能力、理解能力及团队精神,责任心强,能承受较大的工作压力。 7、对大型项目,海量数据处理有过实际项目及产品经验者优先。
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1.大专以上学历,英语良好; 2.熟练操作常用办公软件; 3.半年以上外贸跟单经验者优先(可接受优秀的应届毕业生,公司有培训有人带); 4.工作细心,主动性高,责任心强。 岗位职责: 1.回复客人邮件; 2.负责跟进客户订单的生产,交期,质量; 3.处理客户售后反馈,遇到问题及时上报并解决问题; 4.上级安排的其他工作。 5.本岗位不用做销售业绩,仅跟进已有的客户订单即可。 公司待遇福利: 1、薪资待遇:底薪,奖金,季度奖,年终奖,优秀员工奖,带薪年假等 2、五险一金 3、享有国家固定的各类假期:元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆等 4、其它福利: ①提供食堂就餐;(2餐) ②员工节假日礼物:端午节,中秋节,开工红包等 ③定期举行各种聚餐、户外活动 ④不定时提供办公室零食饮料,优雅的工作环境。 ⑤公司每年有二次旅游机会;(国内、国外)。 ⑥各工作岗位提供内部培训等。 地址:深圳宝安西乡大道300号华丰金源商务大厦A座310室
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    物联网 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、18-25岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。 工作时间:10:00-12:30,2:00-7:30
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    制造业 / 未融资 / 150-500人
    技能要求: 外贸,批发,零售,销售 办公室操作,不用外出,白领一样舒适的工作环境,不用加班。 晋升空间:业务员-外贸组长-外贸主管-外贸经理-公司合伙人。 待遇:可包吃住,入职即购买五险,提成8-10个点 工作内容: 1.使用阿里巴巴国际站及其他社媒平台拓展客户,争取客户订单 。 2.根据公司分配的询盘联系客户 ,促成交易。 3.利用公司提供的展会平台争取客户资源 。 4.通过公司资源和自主开发相结合的方式开发客户。 5.如果对阿里国际站运营的话也可以尝试做运营。 任职要求: 1.英语读、写能熟练,英语口语表达能力强。 2.有一年以上工作经验者优先考虑,可接受优秀应届毕业生。 3.要求有较好的计算机操作能力,责任心强,业务开拓意识强 。 4.有一定的抗压能力 。 4.注重团队精神,服从公司管理 。 5.能吃苦耐劳。 福利待遇: 1、大小周工作制,8:00-12:00,1:30-17:30 2、不定期有公司聚会,每年组织一次旅游活动,时常有节假日礼包 3、社保、带薪年假、年终奖等基本福利 4、培训,创业型公司的机遇与成长空间 5、底薪+提成,待遇丰厚。 6、总公司面试/上班/包吃住 地址:深圳市龙岗区五联社区协平工业区8号C栋3楼 卢女士
  • 5k-8k·13薪 经验1年以下 / 大专
    信息安全,企业服务 / A轮 / 15-50人
    工作职责: 1、 搜索招标信息与投标报名,将招标信息进行提炼、整理,将结果反馈到项目组;完成投标项目报名 2、 配合项目招投标工作,编制投标文件,配合领导与相关部门积极协调投标文件编制过程中的进度、问题,完整投标文件的排版、打印、复印、装订、电子文档上传等工作,按规定如期完成标书制作; 3、协助领导缴纳保证金、催收招投保相关费用发票 4、招投标资料整理,公司资质、人员证件、项目业绩的整理及输出; 5、日常工作文件的整理、归档。 6、其他领导安排的工作。 任职要求: 1、 大专以上学历,可接受应届生; 2、 思路清晰,目标明确,具备良好的职业素养; 3、 有较强的组织、协调及沟通能力,良好的团队合作意识,积极主动、责任心强,能够承受强度大的工作; 4、 学习能力强,做事认证、细致,有责任心,头脑灵活。
  • 15k-30k 经验在校/应届 / 本科
    信息安全,企业服务 / A轮 / 15-50人
    工作职责: 1. 作为公司储备管理人才,不仅需要了解公司的盈利模式、全业务流程,还需要在品牌营销中心、运营中心、解决方案中心、销售体系等核心业务部门进行定期的轮岗,熟悉相关部门的主要工作和必要技能; 2. 轮岗期间,直接向公司副总裁汇报,需协助公司完成跨部门的相关项目,完成能力规划的训练和培养; 3. 轮岗后,根据自身意愿和公司需求进行部门定岗,深入发展和提升业务能力; 4. 完成公司交办的工作。 任职资格: 1. 应届本科、研究生及以上学历,或毕业2年以内,营销、IT专业背景优先; 2. 对网络安全、工控安全等有浓厚的兴趣,在校期间担任过学生干部,获得过奖学金优先考虑; 3. 思维灵活敏捷,乐于学习新知识,学习分析能力强,文字写作功底好; 4. 具有高效的人际交往与沟通能力,具有跨部门沟通、协调、组织能力; 5. 掌握发现问题、分析问题及解决问题的方法; 6. 具备高效的行动力,较强的抗压能力; 7. 拥有不断自我完善、追求卓越的品质。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位名称:人事招聘专员 所属部门:人力资源部 岗位职责: 1. 根据公司业务发展需求,分析人力资源需求,制定招聘计划并组织实施。 2. 负责招聘渠道的拓展与维护,包括但不限于网络招聘、社交媒体、人才市场等。 3. 筛选简历,组织面试,进行初步的面试评估,确保招聘流程的顺利进行。 4. 负责面试人员的接待与引导,协助部门负责人完成面试工作。 5. 对录用人员进行背景调查,通知并安排入职时间,发放录用通知书。 6. 负责招聘数据的统计与分析,包括简历投递量、面试人数、录用人数等,以优化招聘效果。 7. 关注行业人才动态,定期整理离职员工情况,为部门提供参考信息。 8. 完成上级领导交办的其他人力资源相关工作。 任职资格要求: 1.大专及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先。 2. 具备至少1年以上招聘工作经验,熟悉招聘流程及各种招聘渠道。 3. 具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及抗压能力。 4. 具备优秀的语言表达能力,善于与人沟通,有亲和力。 5. 熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力。 6.综合收入7000-9000
  • 11k-14k 经验5-10年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 500-2000人
    1.对项目整体负责,负责项目各阶段的汇报工作; 2.负责控制项目执行进度,带领项目组按计划完成项目目标; 3.具有较强的沟通协调和项目管理能力,良好的文档编写、管理及表达能力; 4.能够正确理解客户的需求以及潜台词,正确把握客户诉求,能够委婉的说“No”。 5.能够正确把握各组间的作业量和负荷,协调各组的人员体制,合理控制项目组负荷。 6.能够正确把握项目组内品质状况,善于发现品质问题,正确安排品质向上计划,独立完成品质报告并与客户检讨。 7.能够正确把握项目组的预实状况,对项目成本人员投入进行正确预估。 8.能够正确引导项目组各成员,保证团队体制稳定,对于员工工作中发生的问题予以主动沟通和改善。 9.负责项目整体规划,确定项目发展规划及线路图,熟悉架构设计、功能蓝图、演进方向等规划思路 职位要求: 1.本科以上学历;具有3年以上20人以上规模的项目管理经验。负责产品研发项目管理 2.负责把控项目组作业对象,作业范围,正确做成报价和要员计划并提交公司审核。 3.负责把控/协调项目组内工作量,人员投入,负荷并和客户进行合理协调。 4.根据项目组的指摘,障害分析项目组的品质倾向,制定整体品质改善方针。 5.根据项目组实际情况合理安排横展开,配置管理,式样变更管理,断面管理,帮助客户更合理的推进项目。 6.良好的组织、协调能力,抗压能力; 7.熟悉PPT,excel等办公软件,文字表达能力强,结果导向、目标感强。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    社交平台 / 不需要融资 / 15-50人
    让我康康是哪位可爱的人儿点进来啦 既然点开了就是我们的缘分 期待能与可爱有能力的你成为同事 公司老板人很nice 节日红包礼品 不定期团建 日常零食下午茶 12-14天超长春节假 氛围宽松 每年两次调薪机会 上下班弹性打卡 如果心动了就请往下看吧~ 职位描述: 1、实施开发、测试、生产环境各个应用系统的部署工作; 2、编写和优化部署脚本,支撑业务的快速迭代与发布,提升生产效率; 3、查看和分析部署过程出现的问题,协同开发人员解决具体问题; 4、实施版本管理工作,协助解决部署过程中出现的版本管理问题; 5、提出部署流程的改进优化方案,不断改进、优化部署操作方法和工具,提高部署工作效率与质量。 任职要求: 1、***本科及以上学历,计算机、网络工程等相关专业,两年以上相关工作经验; 2、精通shell编程,掌握Python、Golang、php至少一种开发语言; 3、熟悉常见运维监控分析工具(如:Zabbix、Prometheus、Garfana等配置与使用); 4、了解TCP/IP协议,熟悉路由、交换的基本原理; 5、具有一定信息安全知识,可以判断、处理常见安全问题; 6、精通lvs、apache、nginx、tomcat、resin、memcached、Mysql等应用层程序的安装、部署、监控; 7、强烈的责任感和集体荣誉感,头脑灵活、思维敏捷、踏实稳重、有极强的求知欲望。