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1、负责后勤保障工作 2、服从后勤保障部门工作岗位安排 3、保证后勤工作顺利进行 岗位职责: 1、检验票证、通报到站,组织旅客上、下车。 2、办理旅客补票及旅行变更手续。 3、填写单据报表,请领票据,保管票款。 4、 检查易燃、易爆等危险品。 5、整理车厢旅客行李。 7、巡视车厢,维持秩序。 8、宣传旅行常识,解答旅客问询。 9、管理车厢服务设施、备品。 10、处理旅客意外伤病和安全事故。 应聘条件: 1、拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,勤奋敬业,有较强的责任心、良好的职业操守和团队协作精神; 2、年龄 18-30周岁,男:净身高 165cm 以上、女:净身高 150cm 以上; 3、学历不限,专业不限; 4、五官端正,气质较好,语言表达能力较好,身体 部位不可有明显伤疤和纹身; 5、身心健康,辨色力和听力正常,具备正常履行岗位职责的身体条件,符合铁路行业健康检查规范; 6、有以下情况之一者不接受报名应聘: :曾因犯罪受过刑事处罚的; :曾被开除公职或因违规违纪被解除劳动合同的; :涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的; :受组织处理或处分,影响期未满的; :在近三年各类招考过程中被招聘单位或主管部门有弄虚作假或作弊行为的; :法律法规规定的其他情形。 福利待遇 1,转正后上几休几,综合10-15天休息,上半个月休半个月。 2,免费宿舍,被褥,免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡。 3,晋升:半年一次晋升机会,并享受岗位津贴有管理潜力者公司会极力培养,(班组长,队长、项目经理及以上职务,有很大晋升空间)转正综合工资: 一线城市综合工资 6000-10000(基本工资 4000+绩效+全勤+月优秀员工奖+补贴+微笑之星),二三线城市综合 5000-9000(基本工资 3000+绩效+全勤+月优秀员工奖+补贴+微笑之星),用工单位缴纳国家规定的五险一金保险; (基本工资+其他福利津贴)国家法定节日发放相关福利及过节费用(中秋、国庆、元旦、除夕…);每年6-9月份发放防暑费, 11-12月份发放御寒费。 4,优秀员工可参加公司年会,并享受年终奖金2000-20000元。 5,公司统一入职首月开始缴纳五险一金。 6,免费被褥,当天安排食宿。
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380+薪资每天月薪1.3w有上进心性格开朗身体健康想拿高工资的来 可兼职可长期日结周结 人走账清不扣薪 工作时间8-9个小时 岗位描述: 【任职要求】 1. 学历要求:中专及以上学历,专业不限。 2. 工作经验:有相关后勤保障工作经验者优先考虑。 3. 专业技能:熟悉办公设备及办公软件的操作,具备良好的沟通协调能力和组织能力。 4. 个人素质:工作认真负责,积极主动,具有较强的团队合作精神和
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1. 全面负责所负责区域的日常卫生保洁工作,包括清洁、擦拭、扫除、清扫、消毒等工作; 2. 负责保洁工作所需的清洁工具、器具的使用和维护,确保其正常使用状况和安全性; 3. 配合上级主管进行保洁工作的计划安排和执行,保证日常保洁工作顺利进行;
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1 推进公司群内的业务,协调跟进事项 2 培训使用软件平台操作,库存统计、调货、排期、预约送货等工作 3 本职位要求在廊坊市区居住,网络非全职日工作,特点是不用打卡不用到场,时间自由点,不能有别的工作,单休
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岗位职责: 1.在沃尔玛超市进行日常后勤工作,包括但不限于货物整理、配送商品上架等 2.在需要时帮助顾客和同事,提供必要的帮助和支持。 3.工作时间:早10点至晚6点,期间可以自由安排时间,无特定约束。
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岗位名称:行政后勤主管 工作职责: 1. 负责公司日常行政事务,包括文件处理、会议组织、物资采购与管理等。 2. 负责公司后勤管理,包括员工餐饮、宿舍、办公环境等,确保员工满意度。 3. 负责公司车辆管理,包括车辆调配、维修保养、油卡充值等。 4. 协助部门经理完成其他行政相关工作。 任职资格: 1. 大专以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先。 2. 至少3年以上行政或后勤管理相关工作经验,有大型企业行政工作经验优先。 3. 熟练掌握各种行政管理工具和技能,具备良好的沟通协调能力和组织能力。 4. 工作细致认真,责任心强,具有较强的团队合作精神和抗压能力。 岗位亮点: 1. 加入一家快速发展的公司,与优秀的团队共同成长。 2. 拥有良好的晋升空间,从行政后勤主管到行政经理,再到行政总监。 3. 良好的工作环境和团队氛围,为员工提供优质的后勤支持和服务。 岗位描述: 1. 负责制定行政后勤相关规章制度和工作流程,并监督执行。 2. 协调各部门之间的行政事务,确保工作高效有序。 3. 定期收集员工对行政后勤工作的意见和建议,及时反馈并改进工作。 4. 负责公司固定资产的管理和维护,确保资产安全和有效利用。 5. 配合人力资源部门完成员工招聘、培训、考核等工作。 6. 完成上级领导交办的其他行政相关工作。
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高薪诚聘直招!直招!直招!工作时间:早九晚五上班期间比较自由,没有太多约束。薪资待遇:7000-9000多劳多得按劳分配人走账清不拖欠工资。年龄:18-45周岁即可工作地点:根据自身就近安排社保类型:五险一金急招15-20人招满即止。
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日薪300 月薪9000 可日结 可预支 提供住宿 人走账清 入职缴纳社保 入职签订保障合同 公司情况稳定 人走账清 不拖欠工资 要求 18~45周岁 无犯罪记录 能吃苦耐劳
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岗位职责: 1、负责综合管理部的全面管理工作; 2、负责公司基础设施设备日常报修管理工作; 3、负责公司水、电、气、暖设备的维护工作; 4、负责公司绿化管理工作; 5、负责厂区基础设施类项目沟通对接及现场跟进工作。 任职要求: 1、年龄 35-45 岁之间,至少有3年以上工程部或后勤综管工作相关经验; 2、熟悉生产型厂区基础设施设备管理工作; 3、有良好的沟通管理能力,熟练使用电脑及相关工作软件; 4、有项目管理工作经验优先; 5、具备基础设施设备维修保养第三方资源优先考虑。
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德思勤附近招临时工兼职,包吃包住,18岁以上,需要24小时待命,抖音快手直播后勤工作简单,日结,
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场内车辆,C1驾照即可,负责车辆驾驶,清洗等工作
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1、朝九晚六,需加班2小时,有1.5倍加班费;月休4天自由调休;有社保,不包吃住,非销售,是装修装饰行业; 2、这个岗位主要是对老板进行催促和督办,记录提醒待办事项的秘书类工作,需要一定的情商和智商。老板是个亲和力很强的人,不会因为你催促生气,但需注意语气。 3、面试地点与工作地点不同但接近,面试地点在居民楼,办公地点在居民楼和停车场办公室,非写字楼; 4、公司利润老板只拿5%,95%分给同事; 5、试用期综合收入6875元左右,转正后综合收入7562左右。薪资发放在每月10号。离地铁站近,每季度都会加薪150元(第一年累计加薪1350元、第二年累计加薪8100、第三年累计加薪15300,第四年累计加薪22500); 6、任职要求:要求必须正派、勤奋、谦虚、聪明,有上进心;以雷军为榜样的人为加分项,公司招募“朴实有聪”的人才; 7、毕业三年以上,学历不限,男女不限 8、国家建设工程鲁班奖企业,深圳恒和旗下的广州项目部,已来广州22年,项目在广州常驻,入职不是去深圳 我司遵从曾国藩思想,提倡“劳谦”、“拙诚”精神。提倡“决心”使命必达的精神,“尽情比赛的精神”。不推崇狼性,提倡儒家仁义礼智信,价格实在、质量保证、服务用心的正派企业经营方式,志向崇高而务实、善良而勇敢、求智而接地气的企业气质。
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工作职责: 1、 负责日常收支的管理和核对; 2、 负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性; 3、 负责登记现金、银行存款日记账; 4、 负责记账凭证的整理、装订;保存、归档财务相关资料; 5、 负责开具各项票据; 6、 低值易耗品管理、核对; 7、 行政后勤相关工作; 8、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、 大专学历及以上,理工科类相关专业,具初级会计证书; 2、 一年以上财务相关工作经验 ; 3、 了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务; 4、 熟练操作office办公软件、财务软件; 5、 做事细心,抗压能力强; 6、 自律主动,学习能力上进心强,能不断提升自己; 7、 有驾照会开车优先。
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**岗位名称:仓库文员** **职位概述**: 我们正在寻找一个熟练的仓库文员来加入我们的团队,该成员将负责日常仓库文件管理和协调工作,同时也需要协助库存管理和货物追踪。此职位将涉及到一定的办公室行政工作,例如准备报告和协助组织会议。 **主要职责**: 1. 协助仓库主管进行日常文件管理,包括接收、分类和归档文件。 2. 协调仓库工作流程,确保所有订单和请求得到及时处理。 3. 协助库存管理和更新,包括核对库存数量和位置。 4. 追踪货物的运输状态,提供实时更新给相关人员。 5. 完成其他办公室行政任务,如准备报告、会议安排等。 6. 保持工作环境整洁,遵循公司安全政策。 **职位要求**: 1·行政、物流或相关领域相关专业优先。 2. 至少一年以上仓库或办公室行政工作经验。 3. 熟练使用Microsoft Office等办公软件。 4. 良好的组织和时间管理技能, 5. 出色的沟通技巧,能够与不同部门的人员进行有效沟通。 6. 有良好的客户服务意识,能够处理仓库中的突发事件。 7. 对仓储行业有热情。
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·(奥乐奇超市配送员): 1、8-13元/单+恶劣天气补+重量补+距离补+等级奖+冲单奖每天平均40-100单 综合工资可以9000-10000以上 2、上午9:00到下午14:00(午高峰)、晚上17:00到20:00(晚高峰)、其他时间自由安排 3、免费提供车辆以及住宿+可预支工资 4、配送范围都是3公里范围内的 5、全市范围内可就近安排


