【岗位介绍】 1、平台运营： 负责平台活动、大众点评、抖音团购的活动策划；及时处理门店的评价管理（好评、差评）；保证各平台的门店销售额达标； 2、私域运营 会员收银系统、会员管理，各系统的搭建维护、维护会员的增长活跃度，达成转化；公域转私域、企微粉丝运营、门店社群人数达标、会员的复购率及会员的销售金额； 3、活动策划 制定线上线下营销活动策划：开业、店庆、节日、日常堂食活动方案策划制作引导客户到店消费。 【任职要求】 1. 教育背景 大专及以上学历，本科优先。 2. 经验要求 连锁餐饮业堂食运营策划2年以上经验。 熟悉门店会员系统、私域运营、门店线下活动策划；熟悉大众点评、美团、抖音团购平台规则及后台操作。 3. 技能要求 熟练使用Excel等数据分析工具，具备较强的数据敏感度与逻辑分析能力。 优秀的文案撰写能力，能独立完成活动策划及推广素材设计 。

满巍明生炸鸡架招聘店员 一、说明：新店12月中旬开业，12月初需去上海参加总 部培训一周，期间提供统一安排食宿，有工资，异地培训 补贴500，做满3月后发放 二、岗位职责： 协助顾客点餐、收银、炸制、产品拆分和装袋、外卖等通 过入职培训后，需店内所有岗位均可胜任收银点单：为顾 客提供细致周到的点餐服务餐品制作：根据满巍明SOP 制作符合标准的餐品 三、任职要求： 1、身体符合国家餐饮行业要求，无不良记录和嗜好 2、有餐饮/小吃店等工作经验者优先考虑 3、品行端正，有责任心，勤快麻利、有较强的卫生意识 4、有良好的沟通能力和服务意识，性格开朗热情，善于 沟通者优先考虑 四、薪资详情： 1、薪资总计约6000/月（底薪4500（包含：固定工资＋ 保险补贴）＋全勤300+房补800+餐补400+业绩奖金 ＋节日礼品）不提供食宿投递前请考虑距离因素 2、发薪日期：15日 3、提成方式：业绩提成 五、工作时间：9:30-20:30/11:00-22:00，轮班排休（每 月4天，周一至周四） 工作地点：滨江宝龙城 杭州滨江宝龙城招聘服务员 ps：老板90后，东北人，性格豪爽，不斤斤计较，都是年轻人好相处，店铺稳定后会在其中挑选一名担任店长

新店开业 各岗位任选 阿里巴巴超市拣货员，理货员 正常干6000元左右，稍微努力8000元左右，使劲干10000元以上，欢迎咨询~ 岗位1.分栋员:8000-11000/月，长白班没有夜班 工作内容:打包，分拣，根据客户订单分拣货物(想挣钱的来) 岗位2.理货员:7000-9000/月，长白班没有夜班工作内容:整理货架，整理标签，清洁货架，补货 岗位3.收银客服:4500-6000/月，长白班，没有夜班，8小时排班 工作内容:收银，客服(很轻松) 岗位4.烘焙员:4500-6000/月，长白班，没有夜班，8小时排班 工作内容:烤面包，做小点心 岗位5.水产员:4500-5000/月，长白班，没有夜班，8小时排班 工作内容:称重，打称，处理海鲜 要求:无犯罪记录，吃苦耐劳，18岁-45岁. 前厅每天15元的餐补，表现好有涨薪红包，可以周结，法定三薪

新店开业诚招店员，各个岗位都在招，无需经验 如：烘焙岗位，餐饮岗位，收银，试吃面销，理货，分拣等工作环境好 早上8点或者9点上班，部分岗位会有调整，无需倒班 综合月薪资6000-8000，定岗定薪 可时间段小时工，4000-6000 待遇：夜班补贴，出勤补贴，职级补贴，生活补贴 接受无经验，男女都要满18即可，可做到年前 全杭州就近分配，家门口上班！不用担心出勤问题，详细可私聊

工作职责: 1、依据公司营销计划制定所辖区域的整体销售目标，分解年度、季度、月度销售计划，在负责的区域予以落实 2、负责管辖区域门店每一季新品卖点和新品陈列指引及标准的培训 3、执行促销方案，协助直营店铺突破销售瓶颈，消化公司库存 4、执行巡店工作，对终端销售政策及陈列形象、服务技能、卖场管理进行指导和跟进 5、通过培训指导、巡查改善有效提高终端门店的销售业绩 6、了解区域市场的动态，提出竞争性经营对策，指导区域竞争性促销活动的开展与管理 7、负责管辖区域门店的销售数据管理，定期对门店销售、库存数据进行分析，提出改进方案并予实施 8、健全门店销售档案，分析市场需求，判断消费倾向，提出产品改善和产品开发建议 9、建立区域内各终端的信息资料档案，客户档案 10、监督终端店铺对vip客户档案的更新和维护 11、 做好各项报表，及时向各部门以及协作部门反馈管辖终端店铺市场信息，进行门店评估 12、及时有效传递公司经营政策与信息 13、对新开店铺进行辅导和帮助，同时协助新店开业活动的策划、指导跟进 任职资格: 1. 5年以上销售管理经验，3年以上店铺管理经验。 2. 敏锐的洞察力，思维清晰，善于学习，充分了解行业市场动态，熟练操作PPT，WORD，EXCEL及相关基础函数运用。 3.、熟悉各销售渠道，善于沟通，语言能力较强，执行力强。 4、对运动（包括但不限制**或儿童）服饰的细分市场有一定的认知和了解。 5、熟悉服装行业，有知名运动品牌管理2年以上 。（人、货、场） 5.具备良好的口头和书面表达能力 、亲和力； 具有较强的工作责任心和学习能力。 6. 具备较强的组织、协调和沟通能力；良好的敬业精神和职业道德操守。

工作职责: 1、根据公司营销策略与目标，完成全国市场门店拓展任务； 2、制订所管辖城市拓展的年/季/月度计划，并实现目标分解、计划执行； 3、负责对目标市场开店投资及损益评估； 4、根据拓展计划，分时期地完成拓展任务，收集市场相关信息，编制市场分析报告； 5、依据公司营销政策，遵循直营开店流程，考察市场百货、MALL、奥莱等业态，进行洽谈； 6、协助区域、工程、企划新店开业和开业后的整改过程中全程跟进、指导； 7、建立所辖区域竞争品牌信息收集、分析。 任职资格: 1、市场营销或管理类专业，大专以上学历； 2、两年以上相关行业、服饰市场营销拓展管理工作经验； 3、良好的渠道关系管理，公共关系能力，熟悉市场营销渠道开发和建设业务； 4、工作努力热情、积极进取， 具良好的团队合作精神、独立工作能力与敬业精神； 5、工作地点：杭州 6、本职位需要长期出差，没有相关经验者请勿投递。

职责描述： 1、根据公司自有茶饮品牌定位及市场需求进行产品内外包装设计； 2、负责产品、套装礼盒等包装标识、结构和创意等的设计开发； 3、熟悉包装工艺流程并熟练运用，负责设计完成后完稿及工艺实现效果； 4、复核和调整产品包装视觉外观； 5、作地点：上海嘉定区、杭州萧山区、盐城高新区三地任选； 任职要求： 1、热爱设计，有超强表现力，3年及以上包装设计、广告创意、视觉设计等相关经验，熟悉包装设计行业现状，有快消品业态工作经验者优先； 2. 有一定的手绘能力，熟练使用Adobe Illustrator，Adobe Photoshop，C4D等各类设计相关软件，并具备广告、品牌等基本行业知识；； 4. 超高的Art sense，思路清晰、积极主动，勇于实践

岗位职责： 1、快速熟悉公司业务，辅助加盟店的选址运营工作； 2、及时对接设计发现和改进门店设计存在的问题，并追踪进度及结果； 3、协助加盟商的开业装修筹建、筹备并跟进，开业带店及配合培训工作； 4、通过有效的新店活动策划管理，达成区域内各门店的各项经营、管理指标； 5、负责所辖区域内门店的抖音建店；  6、负责追踪所辖区域地区各店后续运营维护、协助业绩增长和系统执行； 7、负责所辖区域内门店跑货的巡查及监督工作，管理组、员工的日常操作标准辅导及指导新店的开业运营，并协助店长进行管理； 8、能适应全国范围巡店。 任职要求： 1、有2年连锁门店餐饮类岗位管理工作经验； 2、为人正直、责任心强，工作仔细认真； 3、较强的表达沟通能力，能接受外派； 4、入职后需在门店一线岗位学习； 5、公司提供学习发展平台，有广阔的升职空间； 6、提供完善的五险一金；  7、可包吃住。

公司简介： FINGER是目前国内领先的音乐教育培训互联网公司，公司成立于2014年，由来自天猫、淘宝、支付宝、菜鸟网络及高德导航的6位阿里系同仁共同创建。 「Finger」app作为我们线上业务的主打产品，持续处于国内在线**音乐教育领头羊地位，曾位列App Store教育类榜单第二位，广受学员好评。 2018年10月，我们获得由绿城集团领投的1亿元B轮融资，开始拓展品牌名为「Finger指教」的线下音乐教育中心板块，致力于打造高教学质量与高服务品质的一站式音乐教育中心。 截止19年底，已有5家Finger指教音乐中心在杭州正式开业，未来3年我们将计划在一线、新一线城市开设100+新中心。 岗位职责： 1.通过社群的分层运营、管理与销售，提高社群的GMV产能； 2.策划活动，激励用户学习并达到阶段性成果； 3.提升转化率，完成复购指标。 岗位要求： 1.性格外向开朗； 2.有较强的抗压力； 3.有销售经验有乙方工作经验者优先（行业不限）； 4.会唱歌、钢琴吉他为加分项（不是必须哈）。 工作时间： 周一到周五9：30-18：30，周末双休。 岗位福利： 1.入职即缴纳五险一金，7天年假，国内外旅游； 2.职业培训，上升空间，实习生提供转正机会，一年两次调薪&晋升机会； 3.超一流办公环境，总部4层独栋别墅，艺术感十足的装修风格。

工作职责： 1.全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 2.围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本； 3.负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4.根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制； 5.全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全； 6.与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作，确保信息畅通、有效； 7.负责维护好酒店的外围关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象； 8.关心员工思想和生活，不断改善员工的工作条件； 9.完成公司交办的其他工作。 岗位要求： 1.三年以上酒店管理经验，2年以上店长店长岗位经验，做过开业筹备者优先。 2.专科及以上学历，能力优秀者可放宽要求。 3.具备良好的服务意识，较强的团队管理，沟通协调和突发事件的处理能力。 项目位置：杭州市千岛湖玲珑湾 职位福利：提供优质住宿环境，五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利。 JD: 1. Fully responsible for the operation and management of the hotel, leading the staff of all departments to complete the hotel's plans and objectives; 2. Prepared the budget and final accounts of the hotel based on the profit targets and various works issued by the company, and strictly controlled operating costs; 3. Responsible for the establishment of the hotel team, improve the service quality and staff quality of the hotel; 4. Formulate feasible marketing strategies according to market changes and development, and organize implementation and effective control; 5. Fully responsible for safety management, food hygiene, public security and safety, to ensure the personal and property safety of guests and employees; 6. Daily communication and coordination with the company and franchisee owners to ensure smooth and effective information; 7. Responsible for maintaining the external relationship of the hotel, paying special attention to the reception of important guests, shaping a good internal and external image; 8. Care about the thoughts and life of employees, and constantly improve the working conditions of employees; 9. Complete other tasks assigned by the company. Job Requirements: 1. More than 3 years of hotel management experience, more than 2 years of Hotel Manager experience, have worked in opening preparation is preferred. 2. College degree or above, we will lower the education background requirements if the candidate has an excellent ability. 3. Have a good sense of service, strong team management, communication and coordination ability and deal with emergencies. Project location: Linglong Bay, Qiandao Lake, Hangzhou Job benefits: quality accommodation, social insurance and housing fund, performance bonus, paid annual leaves, regular physical examination, employee travel, holiday benefits.

1、岗位职责：公司免费提供客户资源，通过电话、微信等方式完成销售工作。 2、任职资格：热爱销售行业，有销售经验最佳。 3、薪资待遇：无责底薪4000-5000不等，提成点高达40%，新人平均收入8k+，每月各种激励奖金。 4、福利待遇：双休，8小时工作日，节假日正常放，各种团建，带薪年假，企业带薪培训。 5、高新区核心地段，舒适的工作环境，宽松的办公领域。 6、国家法定节假日，中秋、端午、清明、国庆、春节正常休息。 7、公司给个人充分发展空间，专门有提供学习基金给个人学习。 8、团队和睦，氛围融洽，想要一起做事业的欢迎大家。 9、赚钱欲望强烈，稳定发展的联系我，懂付出才有收获的请联系。

1.负责区域加盟店经营指标的制定及管控，追踪门店数据并通过分析加强对门店的运营管理； 2.对门店的营业指标、QSC、网络评价、营销活动会组织周、月、季度、年度的分析及变化的调整； 3.执行新店开业流程，保障店铺开业与日常运作，做好与相关部门的协作与沟通； 4.优化各门店管理收益、控制各项成本及其他可控费用，完成公司营业目标并有效落实，提高各门店业绩； 5.落实总部市场活动，提升品牌知名度。 任职要求: 1、大专以上学历，并在餐饮连锁品牌相关岗位2年以上工作经验（在知名饮品体系同岗位者优先）； 2、有成功营运的案例； 3、有较强的独立操作能力、有亲和力、感染力，有良好的沟通能力。 4、可以接受出差，能base宁波或温州优先。

我们是一家在杭州即将开业的新星剧本杀店，总面积400平方，位置坐落在市中心吴山广场。 正如我们的名字一样：“热爱剧本杀店” 希望热爱剧本的你前来求职！ 与生剧来，本属于你。『杭州**英伦风格的剧本店』，多种场景打造 ，体验百态人生，『**二次改编创作』，剧情调整，匹配玩家，订制属于你的亮眼时刻，『真人剧场演绎』，与玩家互飙演技，身临其境对话剧中人物，『七种主题场景 』，互动搜证 抽丝剥茧，突破重重关卡，探明案件真相，『拍照换装服务』，多种风格服装道具选择，更沉浸，不出戏。 职位详情： 剧本杀主持人 接受小白 接受小白 不硬性要求相关工作经验，你有玩过且肯学习; 不硬性要求是资深玩家，你有兴趣且热爱; 建议： 1.了解并热爱剧本杀，线下剧本杀体验多者或有相关； 从业经验; 2.形象气质佳，普通话标准，表达能力强，亲和能力强； 3.喜爱剧本杀事业，喜欢钻研剧本内容及主持方式，主持技巧风格多变； 4.性格开朗，擅长交际，服务意识强，对待顾客热情，礼貌，有耐心;在意客户体验，不断提升主持技能； 5,有表演、跳舞、歌唱、乐器、相声、说书等特长优先。 工作内容： 1.熟读剧本，了解剧本流程，根据主持人手册为玩家讲解规则； 2.根据剧本内容带领玩家体验沉浸其中，过程中精准，把控全场，结束进行精准复盘; 3.店铺日常运营支持及客户维护，客户预约沟通及后续卫生整理等工作； 4.新本测试协助，剧本主持流程打磨梳理工作; 5.剧本内剧场内容参与演绎排练; 工作时间： 单休、中1点到21点、晚18点到02点 福利待遇： 薪资模式；底薪+提成+绩效+交通补助+年终奖+月奖金 1.底薪3000-7000（具体看个人经验！） 缴纳五险、提供单人宿舍！ 2.提成：面议，全杭州最高提成！ 3.修仙费全额给到DM！ 4.周供奶茶、小吃等下午茶，咖啡随便喝！ 5.定期组织团建活动，畅玩各种活动场地(密逃、大剧场、剧本杀等）。 6. 本公司附带其他相关产业：传媒，娱乐，棋牌，酒吧，剧本宣发等行业，公司拥有完善的晋升机制，只要你肯努力，这里一定给到你最大的舞台！！！

作息时间：8：45-18:00 如果有加班情况，一般最晚是到19:30  周末双休哦  周末双休哦  周末双休哦  重要的事情说三遍  岗位职责：  1、公司免费提供客户资源，通过电话、微信等渠道开发意向客户，完成销售目标  2、在上级的领导和分配下定期完成量化的工作内容，并能够独立处理和解决所负责的任务  3、接待来访客户，沟通融资方案，签订劳动合同，协调业务进展各项事宜，跟进项目进展  任职要求：  1、19-33周岁，大专及以上学历  2、过往有良好销售经验者优先录用  薪资待遇：  试用期：无责底薪4K~5K+提成（10%~40%）+奖金（5000~2000）  转正后：无责底薪4K~5K（每三个月涨底薪一次，300~1000）+提成（10%~40%）+奖金（5000~2000）  升职加薪：  公司采用积分制考核，每3个月涨薪一次（300~1000），每3个月竞聘一次管理岗，一年四次晋升加薪机会 经理都是内部选拔，晋升公开透明  福利待遇：  1、入职缴纳社保，双休8小时工作日，各种团建，带薪年假。每个月都有固定团建经费，世界那么大我们一起去看看  2、高新区核心地段，舒适的工作环境，宽松的办公领域。  3、培训体系完善，新人训-产品训-岗前训，带薪培训，学习型组织，给你成长空间  4、新人专享生活补贴基金，为新员工保驾护航  认真干，工资15000起  努力干，工资30000起  加油干，工资50000起  销冠，工资100000+

作息时间：8：45-18:00 如果有加班情况，一般最晚是到19:30  周末双休哦  周末双休哦  周末双休哦  重要的事情说三遍  岗位职责：  1、公司免费提供客户资源，通过电话、微信等渠道开发意向客户，完成销售目标  2、在上级的领导和分配下定期完成量化的工作内容，并能够独立处理和解决所负责的任务  3、接待来访客户，沟通融资方案，签订劳动合同，协调业务进展各项事宜，跟进项目进展  任职要求：  1、19-33周岁，大专及以上学历  2、过往有良好销售经验者优先录用  薪资待遇：  试用期：无责底薪4K~5K+提成（10%~40%）+奖金（5000~2000）  转正后：无责底薪4K~5K（每三个月涨底薪一次，300~1000）+提成（10%~40%）+奖金（5000~2000）  升职加薪：  公司采用积分制考核，每3个月涨薪一次（300~1000），每3个月竞聘一次管理岗，一年四次晋升加薪机会 经理都是内部选拔，晋升公开透明  福利待遇：  1、入职缴纳社保，双休8小时工作日，各种团建，带薪年假。每个月都有固定团建经费，世界那么大我们一起去看看  2、高新区核心地段，舒适的工作环境，宽松的办公领域。  3、培训体系完善，新人训-产品训-岗前训，带薪培训，学习型组织，给你成长空间  4、新人专享生活补贴基金，为新员工保驾护航  认真干，工资15000起  努力干，工资30000起  加油干，工资50000起  销冠，工资100000+