• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解各类消费信贷业务场景与产品属性,负责消费信贷业务下的日常资产管理运营; 2、搭建信贷资产管理的现金流模型以及组合资产配置模型,建设贴合业务实际的量化策略,实现资产管理产品收益、流动性与风险的平衡; 3、支持对外合作金融机构的成本量化分析与沟通,持续协助新机构/存量机构结构化产品进行量、价、险等各方面的长期合规运营,提供资产安排与发行决策建议; 4、负责各资产管理产品各项关键指标的搭建,监测与预警; 5、挖掘业务特征,推动预测分析能力建设,实现前瞻性的管理预判能力,并持续迭代优化模型效率,精度与资产管理策略效果; 6、梳理资产管理产品业务需求与规划,与系统产品团队共同推动金融资产管理产品系统化能力建设,搭建长期稳定的资产管理能力。 职位要求: 1、3年及以上信贷管理经验,有消费金融及信贷公司资产管理运营经验,有东南亚市场实操经验为佳; 2、熟悉消费信贷的资金成本定价逻辑,以及东南亚市场银行融资以及资产证券化解决方案; 3、具有金融财会类专业的本科或硕士以上学历; 4、具备英语商务沟通能力,口语及书面均有要求; 5、学习能力强,具备一定抗压性并善于逻辑思考。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、【业主服务】负责统筹维护和发展与业主的良好关系,根据合作前及合作后服务内容搭建业主维护体系及维护策略,并推动执行落地,确保服务质量满足甚至超越业主期望; 2、【投拓销售管理】根据拓展销售全链路SOP及关键MOT,制定对应的运营策略支持销售转化,包含不限于协同输出销售关键MOT支持工具、建立客户画像、记录决策链路等。 3、【资产管理】根据公司战略,对资产的全生命周期进行管理,建立及收集资产卡片,输出资产质量诊断报告,提炼及拉通一线的优秀资产处置策略、并对资产处置策略进行跟踪和调整; 4、协同产研团队打造业主服务、投拓销售管理、资产管理等数字化工具; 5、产品优化与创新:定期收集市场动态及用户反馈,及时调整运营策略,持续优化现有产品,并探索新产品或服务模式,提高竞争力。 6、数据分析与报告:定期收集和分析运营数据,撰写分析报告,为管理层提供决策依据。 任职资格: - 教育背景:本科及以上学历,房地产管理、金融、经济、市场营销等相关专业优先。 - 工作经验:至少1年以上相关行业工作经验,其中至少3年在长租公寓或物业管理领域的中高级产品运营岗位。 - 专业技能: - 熟悉长租公寓行业的市场特点和发展趋势。 - 熟练掌握数据分析工具,能够通过数据分析指导业务决策。 - 个人素质: - 出色的沟通协调能力和团队合作精神。 - 强大的问题解决能力和抗压能力。 - 高度的责任心和职业道德。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    工作内容: 1. 负责调查不良资产(比如抵押物、债权等),分析收购机会。 2. 通过多种方式(如谈判、诉讼、招商等)进行资产处置和回收。 3. 开发和维护客户资源(包括银行、法院、中介等)。 4. 每天到小区或商铺做地推,现场拍照打卡,不用来公司坐班。 我们希望你: 1. 学历不限,有金融、法律、营销背景更佳。 2. 有1年以上金融、销售、法务或房产相关经验(优秀新人也可)。 3. 性格开朗,沟通能力强,抗压性好,喜欢外出工作,有拼劲、目标明确。 4. 有银行、法院或中介资源的人优先。 5. 不用到公司打卡,每天完成地推任务即可。 我们提供: 1. 高收入:“无责任底薪3000 + 高提成”,收入上不封顶,多劳多得。 2. 专业培训:有老师傅带,帮你快速上手。 3. 优质平台:接触核心项目,积累行业经验和人脉。 4. 丰富福利:带薪年假、节日福利、团建活动、下午茶、生日红包等。 期待这样的你: 敢于挑战、目标明确,想在高回报行业闯出一片天地! 地址:广州天河区猎德天盈广场西塔1407 公司介绍: 华商不良资产处置,专注房产抵押不良不动产领域8年,帮助业主解决 已逾期 起诉 查封的房产 以业主查册确认的不动产抵押金额为核心依据,提供精准化的处置、撮合与盘活服务,助力客户高效化解抵押资产风险,实现帮助业主解决债务问题,摆脱债务的困境。
  • 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 50-150人
    1、负责总公司、分公司固定资产管理工作、入账,计提折旧、资产处置等相关财务核算工作; 2、定期组织总部及分公司固定资产的盘点,做到账、卡、物一致; 3、负责总公司、分公司的资产转让、资产重组、产权变动等工作; 4、负责合肥办公楼的资产管理; 5、协助主管制定、完善及落实资产的相关管理制度、流程建设与规范; 6、领导交待的其他事宜。有物业管理、资产管理经验优先考虑; 7、积极主动,进取心强,具有良好的团队协作精神,良好的沟通能力及外联协调能力; 8、品行端正,责任心强,严谨细致,抗压能力强。 职位福利:年终分红、定期团建、带薪年假、五险一金 职位亮点:双休,五险一金,朝九晚六
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1.开展客户的现场巡视; 2.分析判断风险程度,持续跟踪与监控; 3.配合区域内公司平台的管理、运行、反馈等 ; 4.协助进行外部资源(第三方机构、咨询公司等)管理作业结果监督及渠道后续拓展 ; 5.协同进行属地管理资源的运用及有效性评价与监督; 6.协助开展日常逾期租金催收(日常租金管理,适时协同集团资源实施); 7.区域内客户相关信息管理(公司数据、基本信息、风险征兆、突发事件等),同时给合重大项目管理收集客户重大事项信息; 8.协助进行资产风险处置的外部资源积累、维护与协管; 9.设备物件变现渠道的积累、运用与管理。 任职要求 教育程度:本科及以上学历;金融、审计或经济类相关专业。 相关经验:银行、审计机构或租赁公司从业人员;信审或贷后管理或资产管理领域2年以上实务工作经验;具有较强的资产管理能力。 专业能力: 1.较强的信用风险管理能力; 2.良好的信息收集能力; 3.良好的法律诉讼及资产处理能力; 核心能力: 1.具有较好的分析判断和解决问题能力; 2.具有较强的自我心理调节能力; 3.责任感强,主动性高; 4.较强的沟通协调能力。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.协助收集、整理和分析酒店、商业综合体等相关资产的收并购信息,包括但不限于资产的基本情况、市场动态、行业政策等。​ 2.参与目标资产的初步调研,实地考察资产状况,撰写初步的调研报告,为上级提供基础信息支持。​ 3.协助准备收并购项目所需的各类资料,如资产清单、财务报表初步整理等,确保资料的完整性和准确性。​ 3.跟进已启动项目的各项前期手续办理,协助协调各方资源,确保项目按计划推进。​ 4.维护与潜在交易对手、中介机构等的初步联系,建立良好的沟通渠道。 任职要求: 1.具备1-3年相关工作经验,了解商业运营的基本流程和企划工作的基础要求,金融、经济、法律、房地产等相关专业优先。 2.具备一定的市场分析和信息收集能力,能够快速理解行业动态和资产信息。​ 3.拥有良好的沟通表达能力和团队协作精神,工作认真负责、积极主动。​ 4.熟悉办公软件的操作,如Word、Excel、PPT等,具备基本的文档撰写能力。​ 5.对资产收并购业务有浓厚兴趣,愿意在行业内持续发展。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    1、 配合项目经理完成现场工作 2、 各科目测算工作,完成评估报告和说明的初稿书写工作 3、 整理底稿 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 资产评估及财务相关专业,有1年以上工作经验,能独立完成成本法,在项目经理指导下可以完成收益法。 3. 具备一定的文字功底和良好的沟通能力,语言表达能力较强; 4. 具有较强的学习能力,分析和解决问题能力及团队精神; 5. 有资产评估师证优先。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    人工智能服务,软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    职位:资产管理行政专员 一、岗位背景及介绍 神州数码(中国)有限公司正在招聘,我们是一家全国领先的通信/网络设备企业,目前有数万名员工,公司已上市,现招聘一位资产管理行政专员。该岗位主要负责资产管理相关的日常行政工作,要求应聘者具备资产管理专业知识,熟练使用办公软件,形象气质俱佳。 二、岗位职责 1.负责公司资产的管理与维护 2.执行资产相关的行政事务,确保流程顺畅 3.配合相关部门进行资产的盘点和报废工作 4.其他日常接待工作 三、任职要求 1. 专科及以上学历,资产管理和财务相关专业优先; 2. 熟悉资产管理相关法规和政策,了解企业资产管理流程; 3. 熟练使用Office办公软件,如Excel、Word、PowerPoint等; 4. 形象好,气质佳,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5. 工作细致认真,具备较强的执行力和抗压能力。 四、加分项 1. 有资产管理相关工作经验者优先; 2. 工作细心,沟通能力优秀者优先。 五、岗位优势 1. 优秀的工作环境,与专业人士一起工作; 2. 大厂规范的工作团队 3. 月薪5k,五险一金 六、其他说明 1. 公司将提供完善的培训体系和职业发展机会; 2. 请务必附带个人简历和近期照片。 以上即为该岗位的详细招聘要求,如有意应聘,请发送简历至我们的邮箱:****************
  • 12k-15k·13薪 经验10年以上 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 根据公司整体发展战略和经营方针、计划,负责公司资产财务部日常管理及会计主管工作,领导部门团队建设,不断提升部门专业能力和运营水平; 2.负责公司会计核算工作,及时完成各类财务报表及分析报告,落实合同管理、财务管理流程和制度安排,确保会计信息准确; 3.配合公司各项审计工作,编制并落实年度财务预决算计划,为公司良性运营提供成本分析和有序支撑; 4.组织开展公司参股项目的财务监管,审计监控和风险跟踪,主抓参股公司投前投后的审计、评估、监察工作; 5.负责公司现金资产保值增值和短期资金理财的规划和执行,组织公司成本核算和成本控制工作,完善公司财务内控制度; 6.审核公司每月的工资发放、五险一金申报缴纳和税务申报、筹划等,降低税务风险,确保资金安全; 7.与上级财务部门、工商、税务、银行、中介机构、资本市场监管等相关机构建立和保持良好的协作关系。 任职要求: 1.***大学本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业毕业,年龄42岁以内,男女不限,北**户口; 2.熟悉财务流程,头脑清晰,10年以上会计相关工作经验,其中至少五年以上国有参控股企业财务经理、主管会计工作经验,有会计、审计等相关专业职称及资格证书; 3.熟悉企业信息化管理及ERP系统,熟悉会计行业有关规定和税收政策,掌握交易性金融资产的财务法规知识; 4.熟悉审计工作,对企业内审、投资项目专项审计、评估等专业流程有一定经验; 5.具备良好的职业道德,严谨的工作作风及高度的责任心和保密意识,无不良嗜好,能够适应高强度工作; 6.具有较强的成本管理、风险控制和财务分析能力。 招聘流程: 1.招聘工作分为网上报名、资格审查、笔试、面试、考察、入职体检、正式录用等主要环节。 2.报名时间。2025年7月14日至2025年8月30日,逾期报名不予受理。 3.报名方式。应聘者请在报名有效时间内将简历发送至***************,邮件主题为“姓名+年龄+应聘岗位+期望薪资”。 4.相关说明。本次招聘仅接受网上报名,不接受现场报名及信件寄送;应聘者应对所提交材料的真实性、准确性负责,凡弄虚作假者,一经查实,将取消面试资格和聘用资格;请应聘者提供准确的电子邮箱并及时查收邮件,同时保持电话畅通。
  • 16k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,人工智能,通讯电子 / 天使轮 / 15-50人
    1、售前支持与解决方案设计:深入分析客户需求,设计并创新定制化的数据治理、数据资产管理解决方案,确保解决方案与客户业务目标高度契合。制定详细的技术提案,包括数据架构图、集成计划和部署策略,确保解决方案的可行性和前瞻性。 2、持续关注数据资产、隐私计算等的最新发展,参与前沿技术的研究与实验,推动公司解决方案的技术创新。 3、综合解决方案编写,包括针对客户业务需求编写客户解决方案,针对行业共性需求编写行业解决方案; 4、配合销售团队提供售前支持,包括进行高质量的ppt编写、演示和产品展示,清晰传达公司优势和创新点,增强客户的信任与兴趣。并进行项目方案的宣讲等工作; 5、作为技术顾问,解答客户的技术疑问,提供专业的技术指导,支持整个销售周期。 6、客户维护,协助公司领导或销售维护渠道、客户、生态合作伙伴关系; 7、售前文档的编写,如体系文件、总体方案、可行性研究报告、项目建议书、立项详细设计方案等; 8、根据项目招标要求,完成投标文件的编写,投标演示; 任职要求: 1、*****本科或以上学历,3年以上数据行业解决方案或交付从业经历,支持过3个以上千万级别数据治理、数据资产管理的项目; 2、优秀的方案编纂、撰写能力,精通PPT制作,页面美观(如面试需准备过往解决方案的作品展示); 3、了解国家数据要素政策,了解大数据、隐私计算、AI等技术,能够独立完成客户调研、需求分析、业务设计、架构设计、落地方案; 4、熟悉政府、国央企的招采流程,承担过政务数据开发与共享、数据安全相关项目者优先考虑; 5、具备数据资产入表、数据空间等售前经验者优先、熟悉密码学、隐私计算知识者优先。对文旅、医疗、电网、政务等行业熟悉优先;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1.开展客户的现场巡视; 2.分析判断风险程度,持续跟踪与监控; 3.配合区域内公司平台的管理、运行、反馈等 ; 4.协助进行外部资源(第三方机构、咨询公司等)管理作业结果监督及渠道后续拓展 ; 5.协同进行属地管理资源的运用及有效性评价与监督; 6.协助开展日常逾期租金催收(日常租金管理,适时协同集团资源实施); 7.区域内客户相关信息管理(公司数据、基本信息、风险征兆、突发事件等),同时给合重大项目管理收集客户重大事项信息; 8.协助进行资产风险处置的外部资源积累、维护与协管; 9.设备物件变现渠道的积累、运用与管理。 任职要求 教育程度:本科及以上学历;金融、审计或经济类相关专业。 相关经验:银行、审计机构或租赁公司从业人员;信审或贷后管理或资产管理领域2年以上实务工作经验;具有较强的资产管理能力。 专业能力: 1.较强的信用风险管理能力; 2.良好的信息收集能力; 3.良好的法律诉讼及资产处理能力; 核心能力: 1.具有较好的分析判断和解决问题能力; 2.具有较强的自我心理调节能力; 3.责任感强,主动性高; 4.较强的沟通协调能力。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    企业服务,工具 / 未融资 / 少于15人
    轻资产创业,做跨境电商,通过最大社媒平台(Facebook,日活用户超过20亿)将货卖给老外。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    企业服务,工具 / 未融资 / 少于15人
    轻资产创业,做跨境电商,通过最大社媒平台(Facebook,日活用户超过20亿)将货卖给老外。
  • 文娱|内容,广告营销,房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    家具豪宅资产债务公司新媒体经理 :各3名  同时招长期兼职或合作(月更15-100条,可按单 按条 按变现利润 按周 按月结算均可,做老总IP拍口播拍日常及工作同性R相对方便优先)。 新媒体公司招聘部门及岗位: 1、短视频部门招聘岗位:编导2名,拍剪各6名; 2、直播部门招聘岗位:主播6名,编导投流运营2人; 3、客户营销部:客服经理6名,营销经理6名,软装设计经理12名,HR 经管经理; 4、取得结果,优秀后期合伙人方向。 入职或城市加盟要求: 1、有类似工作经验和资源(房产买卖、金融服务、高端产品销售,资源(高端客户资源、豪宅客户资源、ZF和F院资源)均可加入; 2、会玩新媒体、会搞流量,会拍摄、剪辑、能出镜直播更佳,; 3、创投模式(无需投钱)、团队自由组建组合,按个人业绩、团队总业绩以及人均业绩逐级高额分润,最高可拿利润的20-80%;弹性工作时间。 第一联合资管机构招聘 房产买卖.资产管理总监 中环盛家具(包括欧凰宫、家乐威顿、观韵等品牌、实体门店、工厂)均是第一联合资管机构下属企业之一,第一联合资管全国下属多个事业部、多个分公司,以不同模式投资经营不同的产品。 旗下六大业务: 三个老业务: 1.企管咨询:主要为500强企业管理咨询服务; 2.企业投资兼并上市:主要帮企业资产优化兼并国外上市; 3.豪宅家具、建材及整装:自己3家直营家具工厂、40个高端家具品牌,代理近百个进口 高端家具建材品牌,全国开连锁专场店、做全案豪宅整装; 三个新业务: 1.房产类:豪宅新房、二手房买卖,大宗不良资产、法拍房; 2.资产管理优化:网D、信任D、抵压D、民间借D等Z务减免,核心业务是大额Z务代偿(通常200万-5个Y之间较多,太小的单子利润一二十万没动力,太大不好操作变现周期太长),同时也包括债务托管、分期、优化,房产、资产保全,无本续D,断供保房、Z务延期等金额类咨询及服务业务,有ZF 和F院资源者能承接大额化债业务年薪轻松百万+; 3.零工代发佣金、工资:帮企业提供进项发票。综合抵税后企业实际成本不到1%;为员工零成本解决报税及税务问题。 其它类备注说明 1、集团六大业务事业部可自由选择入职加盟,具体业务及模式:详见企业相册有一页PPT讲解; 2、有资源、有能力、符合条件可以同时做六大业务; 3、老员工有人脉资源者月入十万、百万也有常有的事,很多时间一单大额业务就可月入几十、几百万。 4、公司所有业务均正规合法可持续发展,符合目前经济形势朝阳行业,一般老员工都是挑客户做,解决客户麻烦帮客户省钱 帮客户还债化债,客户 ZF 我们三赢,为社会解决问题,为客户解决问题,为自己创造收入,受客户重视尊重感激大朝阳行业。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责 1. 主导特殊资产与不良资产领域基金产品的设计与开发,结合市场需求与公司战略,构建创新且合规的基金架构,尤其关注地产行业相关特殊资产与不良资产的基金设计。 2. 对特殊资产和不良资产进行深入研究与分析,聚焦地产行业,挖掘潜在投资机会,为基金产品的投资策略制定提供有力支持,评估地产项目风险与收益。 3. 协同投资团队,根据其投资需求与风险偏好,定制化设计基金产品,确保产品与投资实践紧密结合,特别是满足地产行业投资业务开展,有效对接地产项目资源。 4. 负责与监管机构沟通,确保基金产品的设立与运作符合相关法律法规和监管要求,办理基金备案等相关手续,熟知地产金融监管政策。 5. 跟踪市场动态和行业发展趋势,重点关注地产行业与特殊资产、不良资产领域的变化,对已设立基金产品进行持续评估与优化,提升产品在地产领域的竞争力 。 任职要求 1. 金融、经济、财务、法律、房地产等相关专业本科及以上学历,具备扎实的金融理论基础,对地产行业知识有一定储备。 2. 拥有5年以上基金从业经验,有特殊资产或不良资产领域基金设立成功案例者优先,且其中至少有2年涉及地产行业相关基金的工作经验。 3. 熟练掌握基金产品设计流程与方法,具备独立设计复杂基金产品的能力,包括产品结构、收益分配、风险控制等要素设计,能够针对地产行业特点设计基金产品。 4. 具备出色的产品抽象思维能力,能够从复杂的市场现象和投资需求中提炼关键要素,转化为可行的基金产品方案,尤其是针对地产行业特殊资产与不良资产。 5. 熟悉特殊资产和不良资产的投资运作模式,了解相关法律法规、监管政策及行业动态,深入掌握地产金融领域的法律法规与监管政策。 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够与投资、风控、法务等多部门协同工作,有较强的抗压能力和解决问题的能力,能处理地产项目相关的复杂问题。 7. 拥有基金从业资格证书者优先。 8. 加分项:具备法律从业相关背景,如参与过金融法律实务工作,包括但不限于法律学历与司法考试证书获取等;有与AMC(资产管理公司)合作或任职的工作经验;拥有信托相关工作经验,熟悉信托产品设计与运作。 此岗位需长期在 北京 重庆 往返出差。