• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 职责描述: 1.参与设计并优化高效的量化交易系统,涉及股票、期货及期权等品种; 2.协助设计并实现高性能计算库、低延迟通讯库及底层基础数据结构包等; 3.参与数据系统平台的开发和优化; 4.完成领导布置的其他各项任务。 职位要求: 1.国内外知名院校本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业; 2.熟练掌握C++及Python,熟悉常用的数据结构和算法; 3.熟悉Linux开发环境下C++开发调试和测试技术; 4.熟悉网络协议并分析定位问题,熟悉Socket和TCP/IP开发; 5.对技术和软件开发充满热情,严谨的开发思维、注重细节;
  • 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1.精通 electron 技术栈,有实际的项目开发经验; 2.electron 项目打包,部署,更新,管理; 3.精通远程调试,windows 环境下 electron 的常见问题快速定位及解决办法; 4.常用框架 react vue angular 至少掌握一种; 5.熟练掌握 TypeScript; 6.熟练掌握 NodeJS 开发; 7.良好的沟通能力,责任心,以及对技术的热爱; 加分项: 有 windows 编程,C++ 编写 electron addon; electron 性能优化经验丰富者。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,广告营销,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、你有目标,向钱看的话你就来 2、完成公司培训,学习业务知识 3、负责玩着玩儿着带客户去项目并成交 4、回报你不用担心,公司有明确且完善的提成机制 5、不信你来试试看,不要觉得房地产离你很远很大,每个家庭都要买房,而且不止买一套,不要觉得你身边的人都不买房,他们一直在存钱买房,不要觉得你自己不买房,你身边的人不买房,大家就不买房了,醒醒吧,现在农村生活都是老年人,年轻人都在城里面住自己买的房或者住别人买的房,尤其是成都不缺买房卖房的人。 综合薪资:4000-15000+,底薪4000,包括2000无责,500社保,200正能量奖,1300绩效,再加高提成(房产的提成会少吗?) 月休四天、上班时间:9:00-18:00,午休两小时,每天工作7小时(别想了,销售的工作挣到钱才是王道,你有几百万块的单子要谈,你会愿意休息吗?当然不会,休息单子就飞了)(公司也是有温度的公司,该休息好的休息) 我们缺负债的、想要实现自身目标的、男女不限、学历不限、经验不限,只要你来我们给你平台,帮助你,也帮助我们自己,成就你,也成就我们自己。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 不限
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责公司指定账户的资金运作,高提成,底薪不高; 2.跟踪研究账户持有股票的基本面情况和行业变化,根据市场信息及券商消息分析判断,分析行情提出投资策略建议。 3.认真遵守国家证券法规、制度和公司规章制度,严格执行操盘纪律,恪守职责,为公司创造收益。 4.独立操作证券账户,及时准确下单建仓调仓,实现稳定盈利; 岗位要求: 1.要求必须提供本人至少近6个月账户真实收益曲线(面试时实际验证)。 2.全职、实习生均可。 3.至少2年以上股票交易经验。 4.具有良好的职业操守,人品端正有责任心,对公司资金高度负责,敢于面对挑战。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    办公时间: 全职班: 早9:00-晚18:00单休 宝妈班: 早09:00-晚16:00双休 法定节假日正常休息、超长年假 工作内容: 1.通过公司系统进行外呼联系客户,与客户简单沟通,筛选意向客户; 2.了解客户需求,并做好记录,将需求与销售专员沟通好; 3.公司提供客户资源,无需自己开发客户,纯办公室办公; 4.工作形势简单,办公环境光照充足(无业绩压力) 5.不含销售 岗位要求: 1.学历:不限 2.年龄18-45岁 3.有电话客服经验者优先 4.口齿清晰、普通话标准 5.语言表达能力较强 6.主动学习能力较强 7.愿意接受办公室内勤和电呼工作 薪资福利: 底薪4000 五险+季度奖金+加班补助+交通补助+全勤奖+工龄补贴+节日礼品+生日惊喜+奖状+晋升仪式 晋升空间: 电话客服-客服主管-分公司总监-大区总监
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作自由,挑战高薪 工作内容: 根据内勤客服提供的地理位置,去目的地面见客户,谈成合作(不需要地推,陌拜,精准客户) 工作要求: 1.有车有驾照 2.踏实肯干,服从领导 3.对金钱渴望,有强烈的赚钱欲望 4.无学历要求,无年龄要求 欢迎喜欢挣钱的大佬们 薪资待遇: 薪资待遇: 底薪:6000元 另+绩效+提成+补助+佣金+每日红包+激励抽奖+季度奖+年度奖+不定期激励活动,详情面谈 上班时间: 弹性工作,时间自由,不需要到公司打卡
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    物流|运输,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    1、大专及以上学历,国际贸易,商务英语、物流相关专业优先; 2、协助部门经理发展与推广优势航线,积极开发直客、电商、同行业务; 3、深入挖掘客户的需求,并采取各种可能的方式满足客户的需求; 4、熟知公司优势航线及运价,积极开展公司销售业务; 5、进行市场分析并开发市场,建立并维护客户关系,完成公司下达的销售目标; 6、配合财务部门,有效管理应收账款,降低收款风险。 7、具备优秀的沟通能力和高度的工作热情。 8、熟练的电脑操作技能,Word/Excel等办公室软件。 员工福利优厚:(综合工资5000-2w/月) 1、基本工资4300-5000 +餐补550+业绩奖金+五险一金+国家法定节假日+5天8小时双休; 2、福利齐全,完善的员工职业培训及激励制度; 3、工作环境美好,同事友好,有食堂,甲级写字楼; 4、每月底发放当月工资,月度聚餐,下午茶。 联系人:朱小姐 工作地址:广东省东莞市南城体育路鸿禧中心B313
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、围绕“供给质量、性价比竞争力、转化效率”,结合季节性特征,打造本地生活+实物零售“高性价比+强确定性”的特价消费认知; 2、深耕餐饮美食、到店服务、家居日用等品类,筛选优质商家与高潜力商品,搭建兼具性价比与竞争力的商品矩阵; 3、统筹商品定价、营销活动策划、商家协作全流程,通过精细化运营优化商品展示、导购链路与转化路径; 4、基于GMV、转化率等核心数据洞察问题,迭代选品、定价等策略,推动频道核心指标持续增长; 5、负责商品运营体系的0-1搭建或深度优化,完善商品规则、卖点提炼、用户分层运营等模块。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商/本地生活商品运营/商品策略经验,有特价频道运营经验者优先; 2、熟悉本地生活特性,理解团购供给逻辑与用户决策路径,能结构化拆解商品价值; 3、具备扎实的数据敏感度与分析能力,可通过数据制定并验证优化策略; 4、对“特价/性价比”消费趋势敏感,懂目标用户心理,擅长提炼商品核心卖点; 5、结果导向、目标感强,能承受快节奏,具备问题拆解与跨部门协作落地能力。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    音频|视频媒体 / C轮 / 150-500人
    职位诱惑:出海休闲游戏、扁平管理、免费餐食、下午茶、六险一金 岗位职责: 1. 使用 Unity3D 引擎进行 iOS/Android 平台手机游戏开发; 2. 与策划、美术等部门保持良好沟通,确保程序功能与设计需求一致; 3. 负责游戏系统的设计与开发; 4. 协助手机游戏性能优化,包括但不限于 UI、动画、资源管理等模块;
 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业;5年以上游戏开发经验;(海外休闲领域优先); 2. 独立负责过0-1的项目开发; 3. 熟练使用 C# 编程语言,掌握常见的数据结构和算法知识; 4. 熟悉面向对象编程思想和设计模式,有 Unity3D 引擎使用经验或参与过相关项目开发; 5. 热爱游戏行业,对游戏开发有浓厚兴趣,学习能力强,能够快速掌握新技术; 6. 良好的沟通表达能力,能够与策划、美术等部门有效配合,具有责任心和团队合作精神。 加分项: -熟悉 Firebase 平台即对应的工具和能力者优先; -熟悉 AI 编程助力开发,或搭建过 AI 模型及工具者优先。 [在Castbox你可以得到]: 薪水:高薪高股,一定不会亏待了你; 成长:硅谷文化,在这里你可以和行业最资深的带头人取经; 环境:技术氛围浓厚,这里有极客们所向往和沉醉的开发环境; 福利: Mac办公 租房补贴 六险一金 餐补、下午茶和各种零食饮料不间断 生日会、肩颈按摩、羽毛球、足球赛、篮球赛 英语角和各种TeamBuilding
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1 完善采购管理架构及核心指标体系,对业务数据进行打标并分类,基于对业务及采购的理解,监测各项采购业务数据的变化并分析变化原因。 2 使用tableau、帆软清洗并整合数据,基于业务需求搭建BI看板,实现数字化运营及可视化。 3 搭建全集团BU的考核指标体系,每月计算各类出具部门KPI数据;定期出具各项报告如周报、月报、年报等。 4 采购业务域专项数据分析、建模等工作 5 部门交办的其他工作事项 任职要求 1、本科及以上学历,数学、计算机、统计学相关专业优先; 2、3年以上数据分析与模型开发相关工作经验,有咨询公司、互联网公司和500强企业工作经验者优先,有采购数据相关分析经验优先。 3、具备具备较强领悟力和产品思维,能将业务诉求快速转化为数据模型; 4、自驱和承压力强,积极主动,具备规划和报告撰写能力。 5、 熟练掌握SQL、tableau、帆软等数据工具;能使用数据工具进行数据提取、清洗、加工、处理和分析; 6、熟悉统计模型与可视化工具,能产出可视化报告。
  • 汽车丨出行,物流丨运输 / 未融资 / 500-2000人
    1.统筹产品设计团队的战略规划与资源配置,制定物流业务数字化平台的中长期路线图,确保版本按里程碑落地; 2.牵头关键需求,平衡成本、效率与技术可行性,推动多系统协同并持续提升整体物流运营效能; 3.建立标准化设计流程与指标体系,培养团队能力,提升交付质量与业务价值。 详细职责以时点《职位说明书》为准
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、 负责前 程 无 忧 线上各渠道(应用商店、信息流)的广告投放,如AppStore、华为、OPPO、vivo等应用市场,巨量引擎、广点通等信息流渠道; 2、 统计、分析广告投放数据,并按时完成各渠道投放数据日报、月报等; 3、 结合投放数据、市场情况,随时调整优化投放策略,以达到广告高效投放、控制投放成本的目的; 4、 独立跟进广告投放中所需素材的制作准备,并能够根据渠道媒体属性、需求调整优化广告素材; 5、 对接各推广渠道媒体、广告公司,维持良好的客情关系,及时获取媒体信息; 6、 实时、准确的竞品监测,对于竞品动态及时汇报,并能够依据竞品情况提出合理的邮件建议; 7、 对互联网行业抱有热情,愿意研究学习互联网推广的新玩法。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年或以上相关工作经验; 2、对应用市场广告投放、信息流广告投放有一定了解,知晓ASO、竞价广告、OCPX投放等专业知识; 3、熟练使用excel,具备独立收集整理数据、分析数据的能力; 4、较强的适应性,面对复杂的情况能做出准确的判断; 5、优秀的沟通能力和团队协作能力; 6、有较强的执行力,对于工作需要达成的目标有明确的认知。
  • 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司美股交易产品从 0 到 1 的整体规划与落地,重点在客户端(App / Web)的产品设计与优化; 2、主导外部交易解决方案的选型、对接落地,以及后续迭代需求的管理和推进,确保业务流程顺畅、系统稳定; 3、重点负责 客户 KYC、税务状态管理、稳定币出入金 等核心 onboarding 模块的设计与优化; 4、深入理解美国证券市场的基本规则(SEC、FINRA 等),保证产品合规与安全; 5、对标主流美股券商(IBKR、Robinhood、富途、老虎),研究其功能设计、交互逻辑与运营模式,结合用户需求进行产品改进; 与研发、设计、风控、合规、运营等跨团队紧密协作,推动项目高质量交付; 6、关注用户核心需求与使用体验,基于数据分析和用户反馈持续迭代产品。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、经济、计算机、数学相关专业优先; 2、5 年以上互联网券商、金融科技公司或证券类产品经理经验,至少 2 年美股交易或相关产品经验; 3、熟悉美股市场规则、交易机制及合规要求,对客户端(App / Web)产品有丰富的规划和设计经验; 4、熟悉主流美股 brokerage 产品(如 IBKR、Robinhood、富途、老虎)的设计和使用场景(KYC、选股、交易、运营风格等); 5、具备优秀的数据分析、逻辑思维和商业洞察力,能够基于数据和用户反馈推动产品优化; 6、具备良好的项目管理能力和跨部门沟通协调能力,能高效推动外部方案与内部流程的落地; 7、英文良好,能够理解金融市场资料并与海外团队沟通。 加分项: 1、参与过美股交易产品 客户 KYC、税务状态管理 等相关模块的设计与实施; 2、有衍生品(期权、期货)、保证金交易等复杂交易产品经验; 3、有券商牌照申请、合规对接或跨境交易产品经验; 4、有全球市场多资产类别交易产品经验。 该岗位base深圳remote,定期到香港办公室onsite1-2天
  • 25k-45k·16薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行,生活服务,居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施; 2. 为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施; 3. 在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系,提升人力资源运作效率; 4. 传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长; 5. 主动与总部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递。 职位要求 1. 大学本科或以上学历; 2. 2年以上人力资源工作经验,有互联网公司或HRBP/HRM产研团队支持经验优先考虑; 3. 熟悉人力资源的流程体系,在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展/人才培养等某一模块有丰富的经验; 4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力强,抗压性能力强; 5. 善于沟通,良好的协调能力,责任心强,具备较强的影响力和自驱力。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发,负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程,确保系统功能完备、性能优越; 2、负责并监控消息系统的关键指标,积极维护系统稳定性与可靠性,及时识别并解决系统运行中的各类技术问题,确保用户服务的连续性与高效性; 3、撰写清晰详细的技术文档,记录系统架构、设计方案以及关键技术要点,促进团队内外技术交流与知识共享,提升团队整体技术水平; 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作,建立高效的沟通协作机制,确保团队各项工作有序推进,实现协同合作的最佳效果; 5、积极推动技术探索与创新实践,可以带领团队向新技术突破,将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力,可以指导初中级开发工程师开展工作; 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地,确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备良好的英语读写能力,口语流利者优先; 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验,熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈,有 Go 语言开发经验优先,有阅读或贡献源码者优先; 3、热爱编程,具备优秀的设计与编码能力,对线上代码有敬畏之心;主导或深度参与过复杂系统架构设计,具备良好的领域驱动设计(DDD)实践能力,能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力,善于从复杂业务中抽象出高效技术方案,重视产品效果,能够与产品经理优势互补; 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神,能够清晰地进行技术方案宣讲和评审,拥有代码审查经验,能够提出建设性意见; 6、具备优秀的问题解决能力,面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质,并设计出稳健、可持续的解决方案; 7、具备较强的沟通协作能力,可以作为负责人与非技术角色(产品、设计、运营、客户等)高效协作,用技术驱动业务发展; 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术,对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解,并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖,对代码精益求精,对技术有极客热情; 2、有消息系统开发经验; 3、有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等; 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
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