• 35k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 1、制定中长期地产行业数字化转型规划和蓝图,确保数字化规划匹配核心战略和发展方向,并前瞻性的提出未来3-5年的数字化基础建设 2、基于数字化基础,重塑重要决策内外部流程,包括销售预测、生态建设等,助力决策模型和解决核心痛点 3、深入理解业务的目标和规划,梳理业务数字化需求,定期组织需求沟通与评审会议,建立清晰的决策机制和流程,基于市场发展策略排定优先级 4、推动数字化转型需求的实施与落地,与产品技术团队保持紧密沟通,确保数字化需求按期高质量交付,并不断优化迭代 5、建立数字化项目的验收和复盘机制,并进行数据治理,提升底层数据的质量,确保数字化项目真正助力业务增长和提效,并建立长期竞争壁垒 任职要求: 1、5年以上物业行业数字化转型经验,深入参与企业内部数字化转型的战略规划、实施和落地工作 2、快速学习能力,具有较强的数据分析和洞察能力,充分理解地产建筑行业的业务需求和痛点,能将业务的需求和数字化赋能充分结合 3、良好的沟通表达、项目管理和跨部门组织协调能力,敏锐的商业意识和自主决策能力 4、良好的抗压能力、强烈的责任意识、持续的创新精神 5、地产建筑(龙湖、万科、碧桂园等)行业经验优先
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1. 统筹监管区域内的各个园区物业项目,辅助项目经理管理及监督供应商,确保其符合公司的规章制度,进行风险管控,及时纠正不合格、不合规现象,并提出解决办法; 2. 深入团队业务,协助完成团队内部或跨团队的项目管理及流程优化,梳理相关系统需求,为运营工作顺利开展及数据沉淀提供支持; 3. 对各项目费用支出进行审查,确保各类费用的合理性、必要性及合规性; 4. 负责园区物业项目管理类制度流程的起草、修订及相关SOP的制定,并根据实际情况调整迭代,提升运营与管理质量,优化团队整体协作效率; 5. 监控园区物业项目经营指标及经营状况,辅助项目经理进行成本测算,跟踪项目回款,分析各项目的财务收支情况; 6. 协助完成园区项目入场前及进场后各类工作,对经营数据进行统计和整理,并输出分析报告。 职位要求: 1. 本科及以上学历,物业管理类、财务类、行政管理类专业背景优先; 2. 2年以上互联网、商业综合体领域物业、行政管理经验优先; 3. 良好的文档编制、资料档案管理及数据分析能力; 4. 具备较强的逻辑思维,善于从复杂现象中发现问题、总结规律; 5. 具备责任心和自驱力,工作积极主动,有团队意识,善于跨部门沟通协调。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1. 统筹监管区域内的各个园区物业项目,辅助项目经理管理及监督供应商,确保其符合公司的规章制度,进行风险管控,及时纠正不合格、不合规现象,并提出解决办法; 2. 深入团队业务,协助完成团队内部或跨团队的项目管理及流程优化,梳理相关系统需求,为运营工作顺利开展及数据沉淀提供支持; 3. 对各项目费用支出进行审查,确保各类费用的合理性、必要性及合规性; 4. 负责园区物业项目管理类制度流程的起草、修订及相关SOP的制定,并根据实际情况调整迭代,提升运营与管理质量,优化团队整体协作效率; 5. 监控园区物业项目经营指标及经营状况,辅助项目经理进行成本测算,跟踪项目回款,分析各项目的财务收支情况; 6. 协助完成园区项目入场前及进场后各类工作,对经营数据进行统计和整理,并输出分析报告。 职位要求: 1. 本科及以上学历,物业管理类、财务类、行政管理类专业背景优先; 2. 2年以上互联网、商业综合体领域物业、行政管理经验优先; 3. 良好的文档编制、资料档案管理及数据分析能力; 4. 具备较强的逻辑思维,善于从复杂现象中发现问题、总结规律; 5. 具备责任心和自驱力,工作积极主动,有团队意识,善于跨部门沟通协调。
  • 5k-6k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    滨江服务管培生-项目管理(管家方向): 工作职责: 1.业主接待、咨询、报修、解答、投诉处理⼯作及业户关系维护; 2.协助主管负责小区业主物业费的收缴及催缴⼯作; 3.巡查项目各种不安全隐患,发现问题认真记录,并通知相关部门处理; 4.项目业主需求跟进,保证业主问题解决的及时性。 专业要求:专业不限,热衷于服务性行业,物业管理、酒店管理、工商管理等相关专业优先考虑。 任职资格:良好沟通表达能力,善于识别客户需求,思路清晰,做事有计划,执行力强。 培养方向:项目经理或管家经理,成为项目未来的核心人才梯队 工作地点:浙江省(杭州、宁波、嘉兴、湖州、绍兴、金华、衢州、丽水、台州、温州)、江苏(南京、苏州、如皋)、上海、上饶、深圳等。 实习期间薪酬参考130-150/天 薪资:5000-5500元/月(含管培生津贴,需管培生认证) 福利:13 薪、五险一金、加班补贴、高温补贴、节日福利、提供食宿 工作时间8:30-17:30(夏令时);8:30-17:00(冬令时),大小休 备注:标注地点为集团总部面试地址,实际工作地址杭州城区就近分配
  • 5k-6k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    滨江服务管培生-项目管理(管家方向): 工作职责: 1.业主接待、咨询、报修、解答、投诉处理⼯作及业户关系维护; 2.协助主管负责小区业主物业费的收缴及催缴⼯作; 3.巡查项目各种不安全隐患,发现问题认真记录,并通知相关部门处理; 4.项目业主需求跟进,保证业主问题解决的及时性。 专业要求:专业不限,热衷于服务性行业,物业管理、酒店管理、工商管理等相关专业优先考虑。 任职资格:良好沟通表达能力,善于识别客户需求,思路清晰,做事有计划,执行力强。 培养方向:项目经理或管家经理,成为项目未来的核心人才梯队 工作地点:浙江省(杭州、宁波、嘉兴、湖州、绍兴、金华、衢州、丽水、台州、温州)、江苏(南京、苏州、如皋)、上海、上饶、深圳等。 实习期间薪酬参考130-150/天 薪资:5000-5500元/月(含管培生津贴,需管培生认证) 福利:13 薪、五险一金、加班补贴、高温补贴、节日福利、提供食宿 工作:8:30-17:30(夏令时);8:30-17:00(冬令时),大小休 备注:标注地点为集团总部面试地址,实际工作地址杭州城区就近分配
  • 6k-7k·13薪 经验不限 / 不限
    内容资讯,电商平台,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、每天上班巡检商场内各配电间,空调机房,照明和水暖设备,发现故障和隐患及时维修; 2、定时巡查空调机组,货梯及自动扶梯,发现故障及时报修,每天做好设备维修和保修记录; 3、服从工程领班和主管的工作安排。 任职资格: 1、学历技校高中及以上,年龄28~50,要求具有5年及以上的电工工作经验; 2、具有电工上岗证及中级以上维修电工等级证,有电梯管理员证和空调维修证的优先。 3、具备水电工基本操作技能,熟悉双电源切换装置和中央空调运行常识。 4、要求全职,工作时间:做五休二。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    【岗位职责】 1.负责园区物业基础服务产品,聚焦人在园的一天,通过在线化、智能化场景的创新,让用户拥有良好的服务感知; 2.负责物业服务相关的产品规划,包括竞品对标、产品蓝图设计、产品目标制定及路径规划等,为产品商业结果兑现负责; 3.负责带领域敏捷产研团队围绕产品目标冲刺,为产品迭代进度和客户价值兑现负责。 【任职要求】 1.具备5年以上产品经理经验,有ToB SaaS产品和物业相关产品经历优先; 2.具备独立产品规划和迭代管理的能力; 3.拥有很强的好奇心且热爱思考,具备优秀的商业洞察力,能够敏锐挖掘新的产品机会; 4.具备良好的用户思维,对用户体验有**的追求。 加入明源云客,你将获得…… - 具有竞争力的薪酬福利,基本薪酬*12个月+年终奖金; - 全额购买社保公积金(六险一金),公积金缴纳比例16%(公司、个人各8%); - 完善的培养晋升体系,师徒制、专业线+管理线双通道发展; - 年度旅游、活动经费、加班点餐、加班打车,你试试就知道; - 年度体检、带薪病假、生病探望追击你的后顾之忧; - 书吧、台球桌、乒乓球台、按摩椅,填补你的小确幸和小时光; - 羽毛球、篮球、足球、乒乓球、瑜伽、桌游、摄影、电竞……海量协会嗨翻天; - 5天7小时,下班不打卡,和我们一起聪明工作,快乐生活!
  • 8k-14k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    一、物业管理 1.统筹物业日常管理及体系建设; 2.负责监控、门禁系统日常管理及项目建设; 3.负责消防设施设备日常维护、消防安全巡查监督; 4.负责消防培训与演练、应急方案编制实施等体系建设; 5.负责车辆、人员等出入管理及秩序维护。 6.负责物业修缮提单处理。   二、行政服务 1.统筹前台人员日常管理及行政服务窗口建设; 2.负责办公用品申购发放、费用分析等; 3.负责会务组织、需求处理、会议室日常管理、会务体系建设; 4.负责访客接待、展厅讲解等; 5.负责差旅流程规范、需求处理、费用核算; 6.负责公司年度体检、商业保险、互助基金等健康福利工作开展; 7.负责签证护照办理、政务关系管理;   【岗位要求】 1.本科及以上学历,3-5年及以上行政工作经验,有中大型互联网公司、园区管理或物业管理工作经验优先; 2.熟练使用Excel、Word、PPT等各类办公软件; 3.较强的执行力、责任心、服务意识,良好的组织协调能力及沟通能力
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、负责工程物业领域管理系统的解决方案设计和产品功能设计; 2、参与产品设计、研发、实施、运营全过程,保证产品持续有效运行; 3、参与编写工程物业管理系统的设计规范、技术标准和技术文档; 4、配合产品负责人完成产品全生命周期的迭代和升级管理; 5、独立解决产品实现过程中遇到的各类问题。 【任职资格】 1、计算机、自动化、暖通空调相关专业***本科及以上学历; 2、3年以上软件产品设计经验,熟练试用至少一款软件产品设计工具,Axure、Figma、墨刀等; 3、1年以上工程物业领域管理系统相关产品设计经验,具有工程物业管理系统的方案设计能力,较强的方案文档编写能力; 4、了解工程物业领域设施设备工作原理、能源管理基本原理、安全管理和品质管理业务; 5、具备良好的语言沟通能力与协调能力,具有较强的需求理解和分析能力; 具有很强的责任心和团队合作精神; 6、具备能源管理、设备管理软件系统实施等工作经验者优先;具备面向商业地产行业的信息化解决方案设计者优先。
  • 人工智能服务,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 a)负责华东区所辖职场物业设施、固定资产、办公空间等管理体系建设及管理; b)负责华东区所辖职场保洁及前台会服人员的日常管理; c)负责华东区所辖职场会议活动接待支持; d)负责华东区所辖职场员工福利活动的开展及组织; e)日常突发紧急事件的处理; f)行政类费用支付; g)员工公租房需求协助及支持; h)按时、按质完成上级交办的其它各项工作任务; 任职要求 1. 统招本科以上学历,5年以上专业物业管理服务经验,3年以上团队管理经验; 2. 工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养; 3. 有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力; 4. 有很强的组织协调能力、人际交往能力,有很强的计划性、执行能力和敬业精神; 5. 熟悉物业管理工作流程、条例及相关法律法规,有丰富的客户服务及物业、保洁管理工作经验;
  • 50k-65k·13薪 经验10年以上 / 本科
    物流|运输 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责全国园区物业运营管理标准体系建设及管理; 2、负责对特殊业务项目例柴发保障等专项进行方案设计及落地; 3、 负责对全国物业工程部搭建,及日常人员管理管控,及绩效跟踪评价; 4、 负责对全国园区物业管理部门及第三方物业公司进行定期巡检及年度考核; 5、负责对物业公司的日常运营提出建议和改进方案,帮助现场提升物业服务品质; 6、负责定期对接客户,进行客户关系维护及满意度走访; 7、负责建立和完善园区管理中心资料库,汇总管理工作中的合理化建议和疑难问题; 8、完成其他上级交办的其他工作事项。 任职要求: 1、10年以上工作经验,5年以上物业团队管理经验; 2、具备丰富的现场管理、质量管理及财务管理知识; 3、熟悉物业法律法规、政策及物业服务标准、规范; 4、有良好的沟通表达能力与组织协调能力,责任心、执行力及抗压能力; 5、有丰富的跨团队和部门的项目工作经验,能够独立负责项目并开展工作。
  • 房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    薪资福利: 1. 优越的薪酬 **本科:底薪8000元+提成(30%-60%) **专科:底薪6500元+提成(30%-60%) 带薪培训+全套保险(五险+商保)+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励 +小组业绩团奖(培训期满6个月次月后)= 全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。 2. 就近分配 北京店面遍布北京 麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 ),任您选择工作地点。 任职要求: 1. 年龄19(含)-35(含)周岁,身份证为准; 2. *****大专及以上学历;(少量名额:(1)**/**大专已毕业状态、且学信网可查;(2)退伍军人可不要求学历) 3. 具备良好的沟通表达能力和学习能力,工作积极主动; 4. 敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力; 5. 做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 工作内容: 1. 负责新客户和业主的开发,前期接待和咨询。 2. 识别客户需求,提供推荐合适产品,进行价格谈判,跟进。 3. 负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交,交易过程为客户提供专业的权属转移服务。 4. 负责公司产品的开发积累,后期与客户建立良好的协作关系,让其成为老客户,长期跟进。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责宠物业务的自有业务或客户的美团、京东、饿了么等自营电商外卖活动制定、确认及实施,通过有效运营手段推动业务增长 2.参考不同平台规则,制定外卖平台的活动营销方案,并主导执行完成; 3、规划日常运营计划,策划日常优惠活动、节假日促销活动及相关主题活动,并推进执行,完成活动目标,并对最终运营营收结果负责; 4、监控并分析运营数据,复盘发掘隐藏问题,提出可落地的解决方案,持续优化运营质量。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、熟悉外卖电商平台运营规则,逻辑能力强,数据敏感,思维条理清晰,做事细心、有责任心,较强的个人成就欲望,抗压性强;有相关经验2-4年以上 5、有零售及宠物外卖经营经验者优先。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    【招聘岗位】 1、小区:保安员、人行出入口管理岗、车行出入口管理岗、巡逻岗、坐岗、门岗等; 2、案场(售楼部):保安员、形象岗; 3、商业写字楼:保安员、人行出入口管理岗、车行出入口管理岗; 【岗位职责】 1、门卫守卫服务:客户通行、访客核实管理、外来人员(快递、外卖、中介、装修、家政、搬家等)管理、公务人员及媒体接待; 2、通行控制服务:客户车辆通行、访客临停车辆核实管理、政府/媒体车辆管理、搬家车辆管理; 3、对客便民服务:客户帮助服务、便民工具(便民工具车、便民物资等)管理与服务 4、场所管理服务:岗亭5S管理、微型消防站/防爆物资管理、会所管理、泳池管理; 5、安全巡查管控:安全设施周期巡查、安全风险源巡查、公共秩序巡查; 6、突发事件处理:四乱两扰、应急处突、预案演练 7、公司及上司交办的其他任务。 【薪资福利】 1、综合薪资在6500~7000元 2、公司为员工提供食堂、住宿以及洗衣服务, 3、入职即为员工依法缴纳五险一金,并有商业保险、带薪年假、享受国家法定节假日(加班享有3倍工资); 4、按国家规定享受高温补贴; 5、计时计件计薪模式,人人争当万元户。完成相应标签学习即可抢工单,多劳多得,让每个员工都能拥有高收入; 6、致敬退役军人,退役军人入司有特享待遇(500-1000元/月),符合条件者还可享有500-3000元/月的立功津贴; 7、通过全面的技能赋能培训及标签认证,可获得相应能级工资,技能与待遇同步提升。星级工资200~1000元/月;标签工资 50~1200元/月;证件津贴 150元/月; 8、享受万御所有匹配岗位类型的培训及学习机会、公司定期组织学历提升考试及学习; 9、可参加公司内部竞聘,享受公司所有内部转岗机会(销售岗、客服岗、行政岗等); 10、所有万御职员享受内部购房折扣优惠、年度旅游、体检、过节费、节日福利、员工生日会、丰富的团队活动(聚餐、唱K、旅游、徒步、登山、打球等)。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    (1)40-50岁,沟通能力、表达能力强。 (2)具备良好的职业形象,为人诚信开朗,勤奋务实;较强的语言表达能力和组织能力、管理能力,有极强的团队建设能力、集体荣誉感责任心强,抗压能力强。 (3)服从安排,服从分配出差到驻点项目 (4)有小车驾驶证,退伍军人优