一、薪资： 1、综合薪资收入:月薪 5000-30000+;年薪10w-50w+，薪资采用多劳多得，付出与收入成正比的原则，上不封顶。 2、薪资组成:无责底薪+业务奖金+工龄薪资+全勤奖+销售奖，励(月度销售奖励+半年度奖励+年终奖励+分红奖励) 二、福利: 工装、工龄工资、带薪年假、话费补贴、五险缴纳、全勤奖、生日礼物和红包、节日福利、公司周年999纯金/银纪念币发放、国内外精品旅游、丰富的团建活动、国家法定节假日、出行专车及司机配备、一对一陪访及培训辅导等等。 三、晋升机制: 1、业务线:大侠一掌门一宗师一盟主; 2、专业线:主任- 副理 - 主理 3、管理线:成员一储备一主管—经理一销售总监一运营总监一分公司总经理/板块总经理 四、上班时间及休假:不加班!不加班!不加班! 1、夏季:上午8:00-12:00;下午2:00-6:00; 2、冬季:上午8:00-12:00;下午1:30-5:30。 3、休班及假期:①日常每周天休班。2若遇国家法定节假日，按法定节假日休班。③年假按制度规定执行。 五、主营业务: 1、短视频(抖音、快手、小红书、哔哩哔哩、西瓜等)推广及运营:帮中小企业在短视频平台推广产品及获取客户线索。 2、百度爱采购业务:帮企业在百度爱采购平台开店铺进行商品曝光和交易。 3、代理记账业务:通过互联网平台给中小企业商家代理记账、报税、开发票等业务。 4、外贸业务:①东南亚项目:帮企业出海印尼、马来西亚等东南亚国家。 ②自营外贸业务 ③非洲乌干达分公司国外业务等。 5、其他:短剧业务、互联网教育业务等。 六、岗位工作内容:有培训和师傅带，不用担心没经验。 1、获客:公司提供部分客源+自己拓客(会有培训和师傅帮带) 2、电话约访:通过电话沟通筛选意向和约上门拜访 3、上门拜访:上门面对面给客户介绍业务并达成合作，出行有业务用车并配备司机， 4、达成合作:与意向客户达成合作。合作后后续工作由技术或客服来完成。 七、任职要求: 1、无专业限制、年龄21-35岁 2、有意愿拿高薪、勇于挑战 3、有进取心、看重个人成长和发展 4、做事认真、踏实、勤奋 5、优秀应届毕业生及有销售经验者优先 八、公司了解:   山东兆通网络科技有限公司成立于2003年7月，是集网络策划、网站建设、网络推广、程序开发、电子商务、国际贸易，跨境电商于一体的一站式电子商务化服务提供商。   公司为国家高新技术企业、国家科技型中小企业，有20多年的互联网行业经验积累，分别入选“潍坊市信息化与工业化融合优秀服务机构”“青州市互联网协会会长单位”、荣获全国中小企业网络营销服务中心颁发的金牌服务商”称号、荣获中华人民共和国国家版权局30多项计算机软件著作权。业务覆盖山东各地，在潍坊、淄博域已设立运营17家(子)分公司，当下公司致力海外拓展，在非洲乌干达等海外市场设有公司。同时拥有多家互联网厂商资源，是多个主流产品区域运营服务中心。   目前公司已合作客户30000余家，并以每年8000多家的速度在递增。公司拥有一支从业经验丰富400余人的专业运营团队，始终秉承“客户至上、用心服务”的运营理念，坚持以客户为导向，当好企业顾问和参谋，助力企业发展，为客户提供有价值、有保障的一站式电子商务化服务。

  岗位名称：保险售后拓展部/人事助理 工作地点：山东潍坊奎文 公司介绍： 我们是一家致力于为客户提供专业保险服务的企业，秉承“以人为本，客户至上”的服务理念，力求为客户带来安心、便捷的保险体验。现因业务发展需要，诚邀您的加入，我们将为您提供优厚的待遇和广阔的发展空间。 岗位职责： 1. 根据公司业务发展需求，负责招聘、选拔、培训、考核、激励等人力资源管理工作； 2. 负责员工薪酬、福利、社会保险等工作的组织实施； 3. 负责为新老客户整理资料，管理礼品服务客户 4. 负责网络、视频宣传运营剪辑 5. 负责公司企业文化建设及员工活动的策划与组织； 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 中专及以上学历，人力资源管理、保险服务等相关专业优先； 2. 至少2年以上工作经验，有保险行业或人事工作经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、组织策划能力和团队协作精神； 4. 具有较强的责任心和敬业精神，工作细致认真。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和丰厚的年终奖； 2. 提供专业的培训和职业发展机会； 3. 良好的企业文化，和谐的工作氛围。 有意者可联系我们 期待您的加入，共创美好未来！

公司目前招聘市区和省内两种货运司机岗位，主要身体健康，年龄在20—55周岁，具有c1驾驶证，有无经验均可，工作轻松自由，上班时间自由分配。 市区配送：驾驶新能源面包车配送日常百货和水果蔬菜，主要是五区八县配送，不需要装卸，装货点可以就近安排，薪资8000以上。 省内配送：驾驶4.2货车山东省内配送生鲜冷冻食品，不需要装卸，平均薪资在12000以上。 职位要求： 1、具有车辆维修及保养常识。 2、工作认真，无不良嗜好。 3、熟悉道路交通规则，具备驾驶安全意识。 4、诚实守信，无不良记录，无违法犯罪记录。

公司目前招聘市区和省内两种货运司机岗位，主要身体健康，年龄在20—55周岁，具有c1驾驶证，有无经验均可，工作轻松自由，上班时间自由分配。 市区配送：驾驶新能源面包车配送日常百货和水果蔬菜，主要是五区八县配送，不需要装卸，装货点可以就近安排，薪资8000以上。 省内配送：驾驶4.2货车山东省内配送生鲜冷冻食品，不需要装卸，平均薪资在12000以上。 职位要求： 1、具有车辆维修及保养常识。 2、工作认真，无不良嗜好。 3、熟悉道路交通规则，具备驾驶安全意识。 4、诚实守信，无不良记录，无违法犯罪记录。

岗位职责： 1.负责智慧物流专业相关课程的讲授； 2.按照公司要求进行备课，积极主动完成课程教学； 3.根据公司教学安排，协助完成课件制作； 4.参与公司的教研活动，改进教学策略。 任职要求： 1.物流管理相关专业或教育相关专业本科生（可应届毕业生）或在读研究生； 2.具有良好的表达沟通能力、善于思考、责任心强； 此岗位工作地点：山东潍坊

1.岗位要求：  有1年及以上保健品、医疗器械相关销售经验，能迅速判断客户真正需要并成单。  有中医工作经验者、会推拿者优先。  具有较强的沟通能力、服务意识，品行端正、亲和力强、富有爱心。  年龄25岁以上，身体健康。 2.工作时间：8小时工作制 3.福利待遇：  基本工资+销售提成+指标奖金  全勤奖、节假日福利  免费提供培训 4.工作地址：寿光市上口镇商贸街 5.公司简介：主要经营董家骨科相关产品，董家骨科起源于山东安丘，始创于道光十二年（1832年），由第五代传承人董胜军结合现代科学技术，精心研制“活血贴膏”、“骨刺贴膏”等见效快、效果好等特效外敷药，将“董家骨科”创建成了一个知名品牌，秉承“弘扬国粹  博善天下”的经营理念，为老百姓解决骨科疼痛病症，2012年被列为山东省非物质文化遗产、山东老字号。

  销售代表职位描述： 职位名称：销售代表 公司名称：山东鑫鸢人力资源有限公司 工作地点：潍坊市潍城区人力资源产业园 招聘人数：1 岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及推广，完成销售任务和目标；   2. 开发新客户，拓展市场，建立并维护客户关系；   3. 了解客户需求，提供针对性的解决方案，为客户提供专业咨询；   4. 负责销售合同的签订、履行、回款等事宜，确保销售流程的顺利进行；   5. 收集市场信息，分析竞争对手，为公司制定销售策略提供数据支持；   6. 参与市场活动，协助策划、组织、执行各类市场推广活动，提升公司品牌知名度；   7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；   2. 1 年以上销售工作经验，有成功销售案例者优先；   3. 具备良好的沟通表达能力、团队协作能力和抗压能力；   4. 具有较强的客户服务意识，善于与客户建立良好关系；   5. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识；   6. 能适应出差，有驾照者优先。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资待遇，底薪 + 提成 + 奖金；   2.带薪年假；   3. 提供完善的培训体系和职业发展通道；   4. 定期团建活动，丰富的员工生活；   5. 良好的工作氛围，团队凝聚力强。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至（请填写公司邮箱），邮件标题格式为“应聘销售代表 - 姓名”，我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

职位职责： 1、熟悉安全/风控各类风险的运作模式和违规、作弊手段，具备一定的安全/风控治理经验； 2、负责反作弊账号处置能力相关的需求分析、产品规划、产品设计，以及项目管理； 3、利用内外部产品与智能化技术能力，实现处置链路与处置能力优化，提升风险账号处置效果与效率，为处置合理性负责； 4、了解公司相关业务及战略，并能协同各业务方的需求，良好的平衡内部需求及线上效果； 5、设计科学合理的指标衡量处置有效性性、评估治理效果和业务影响； 6、熟悉安全/风控各类风险标准运营内容者优先。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机/信息安全/统计学/数学及相关专业优先，有技术背景优先； 2、3年以上互联网产品工作经验，有风控、反作弊、反欺诈、策略及相关领域工作经验优先，具有较强的数据分析能力和逻辑判断能力，目标导向； 3、拥有强烈的责任心和团队合作精神，出色的学习能力； 4、具备强烈的好奇心和自我驱动力，喜欢接受挑战。

■岗位职责 负责智慧政务、智慧城市业务国内、省内党政机关、企事业单位的市场开拓、活动策划和项目运维； 负责大河智库（大数据与人工智能）业务国内、省内党政机关、企事业单位的市场开拓、营销策划和项目运维。 ■岗位条件 （1）学历：普通高招大学本科及以上学历。 （2）年龄：原则上本科生不超过28周岁，硕士研究生不超过30岁，特别优秀者可适当放宽。 （3）专业：新闻与传播学、文学、法学、商学、经济学、统计学、管理学、马克思主义哲学、历史文化学、文化产业与旅游管理学、广播电视编导、摄影摄像、导演剪辑、市场营销学、经济金融、工业设计、电子商务、公共事业管理等相关专业。 （4）基础能力： 熟悉我国国体、政体，谙熟党政机关、企事业单位（包括金融保险证券投资、大型国企、上市公司等）的运行机制，了解智慧政务、智慧城市、智慧产业、大数字与人工智能在本行业的应用和运行规律，掌握政务、媒体行业信息化项目的发展趋势、业务流程和操作规范； 具备2-3年项目管理经验，精通项目管理的知识体系，如项目启动、规划、执行、监控和收尾等各个阶段的工作流程和方法，熟悉项目管理工具和技术； 具备优秀的协调沟通能力、团队管理能力、实践管理能力和问题解决能力； 具备风险管理知识，能够识别、评估和应对项目中的风险； 了解质量管理知识，确保项目交付成果符合质量标准。 （5）放宽及优先条件 具有符合本岗位特殊才能的，学历和年龄可适当放宽； 具有相关从业经历、从业经验且业绩卓著的，或者有客户资源、媒体工作经验的，学历和年龄可适当放宽，并优先考虑； 其他符合放宽或优先条件的。

【岗位职责】 1、带领团队实现手工运维到自动化运维到转变，实现DevOps的搭建和落地 2、同时支持国内和海外系统的运维安全合规 3、搭建公司的安全体系，包括IDC的网络安全、公司设备管理，及数据安全规划与实施 4、建立运维团队流程、制度 5、对运维的整体成本管理，包括软硬件成本的规划和控制，提升运维资源的有效利用 【经验要求】 1、3年以上运维Lead的经历，有带领过运维团队的经验 2、有国内和海外主流云厂商运维经验，对安全、合规有深入理解 2、对现代化运维有深刻理解，对DevOps有丰富经验 3、很强的学习能力和团队协作能力

工作地点：远程办公 1.岗位职责 ①负责公考名师教学视频的剪辑工作，包括但不限于课程片段提取、精彩瞬间剪辑、特效添加等，确保视频内容符合小红书平**格和用户喜好。 ②根据项目需求，对视频进行创意包装，如添加字幕、转场效果、背景音乐等，提升视频的吸引力和观看体验。保证视频剪辑的质量和效率，按时完成任务，并根据反馈及时进行修改和优化。 ③跟踪小红书视频内容趋势，提出创意剪辑想法，为视频内容的优化提供建议。 2.任职要求 ①技能要求： 熟练掌握至少一种主流视频剪辑软件（如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro、剪映等），能够高效完成视频剪辑任务。具备一定的视频剪辑经验，能够独立完成从素材整理到成品输出的全流程剪辑工作。 ②创意与审美：具有良好的创意和想法，能够根据公考名师的教学内容，设计出吸引人的视频剪辑方案。 对视频节奏、色彩、音乐等有较强的感知能力，能够通过剪辑提升视频的整体品质。 ③沟通能力：能够准确理解项目需求和反馈意见，及时沟通并解决问题，确保工作顺利进行；能够合理安排时间，按时交付高质量的剪辑作品，保证工作进度。 3.加分项 ①有小红书或其他社交媒体平台视频剪辑经验者优先。 ②熟悉公考教育领域，对相关教学内容有深入了解者优先。 ③具备视频拍摄和后期制作经验者优先。 【补充】工作流程 任务分配：根据项目需求，定期分配视频剪辑任务，明确视频主题、时长、风格等要求。 素材提供：提供公考名师教学视频素材及相关文案内容，供剪辑参考。 剪辑制作：按照要求完成视频剪辑，并提交初稿。 审核反馈：对提交的视频进行审核，提出修改意见，剪辑师根据反馈进行优化。 最终交付：完成视频剪辑并通过审核后，按照约定支付报酬。 薪资待遇：按视频条数计费，每条视频约30元起，根据视频复杂度、创意程度、包装精细度具体商定，多劳多得。

**岗位职责：** 1. **需求分析：** 负责与数据运营团队紧密合作，理解业务需求，制定技术方案，确保开发的项目能够满足数据运营的需求。 2. **系统开发：** 负责数据运营系统的设计、开发、测试及优化工作，确保系统的高效、稳定运行。 3. **数据处理：** 负责数据采集、清洗、转换、存储等环节的开发工作，为数据运营提供准确、实时的数据支持。 4. **性能优化：** 对现有系统进行性能分析和优化，提高系统处理大数据的能力，降低系统延迟。 5. **技术支持：** 为数据运营团队提供技术支持，协助解决数据运营过程中遇到的技术问题。 **任职要求：** 1. **学历要求：** 本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程等相关专业。 2. **工作经验：** 至少2年以上Java开发经验，有数据运营相关项目经验者优先。 3. **技能要求：** - 熟悉Java编程语言，掌握面向对象编程思想，具备良好的编码习惯。 - 熟悉Spring、Spring Boot、MyBatis等主流开发框架。 - 熟悉Oracle、MySQL等关系型数据库，具备一定的数据库设计和优化能力。 - 熟悉Redis、MongoDB等NoSQL数据库，了解其使用场景。 - 熟悉Linux操作系统，熟悉常用的命令和脚本编写。 - 熟悉大数据处理技术，如Hadoop、Spark等。 - 熟悉分布式系统设计和开发，了解分布式计算、存储、消息队列等技术。 - 熟悉前端技术，如HTML、CSS、JavaScript等，具备前后端分离的开发经验。 4. **沟通能力：** 具备良好的沟通能力，能够与团队成员、业务部门有效沟通，确保项目顺利进行。 5. **团队协作：** 具备良好的团队协作精神，能够积极配合团队成员完成项目任务。

核心本地商业（Core ***** Commerce）是美团“零售+科技”战略的重要载体，涵盖了到店餐饮、服务零售、酒店旅行、外卖、履约配送、闪购、医药健康等多个业务，覆盖了超过200个消费场景，致力于通过“随时随地”的商品和服务，满足消费者的多样性需求，帮大家吃得更好，生活更好。核心本地商业扎根本地消费，围绕消费者的“吃、住、行、游、购、娱”进行深度创新，引领发展了即时零售、团购等多种消费业态，并在全国范围内广泛投资发展本地供给、履约平台等设施，助力创造产业、带动就业。基于多年的持续投入，核心本地商业打造了连接全国超过一千万中小微企业的服务体系，以及全球最大的即时配送网络。由核心本地商业所推行的30分钟“万物到家”体系，已覆盖全国2800多个城镇，为数亿用户提供优质的商品与服务。发展过程中，核心本地商业有效助力商超、连锁、本地小店等各类实体经济主体扩大交易规模、降低交易成本。截至目前，核心本地商业日均创造订单量数千万笔，助力千万商户实现了高质量发展。未来，核心本地商业将继续践行美团“零售+科技”战略，通过更大的投资，更多的技术创新，支持、培育消费新业态，为促进消费、服务民生、带动就业作出力所能及的贡献。欢迎优秀的你加入核心本地商业，我们携手助力市场繁荣，为用户创造更好的消费体验。 岗位职责 1.负责制定和执行客服人才招聘计划，确保招聘需求的及时补充和满足。 2.负责招聘渠道的开发与维护，保持招聘渠道的有效性和多样性。 3.负责筛选候选人，确保招聘效率和质量。 4.负责实习生的培训和管理，提升团队整体的招聘能力。 5.负责面试官的评估和激励机制的建立，促进团队面试能力的发展和团队招聘目标的实现。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历。 2.4年以上人力资源/招聘相关工作经验，具有客服人才招聘经验者优先。 3.具有较强的实习生管理能力和沟通协调能力。 4.具有优秀的面试和候选人评估能力。 5.具有良好的职业道德和团队合作精神。 岗位亮点 1.机会：有机会在客服人才招聘领域深耕，提升个人招聘管理能力。 2.挑战：面对不同的招聘需求和团队构建，挑战个人管理和协调能力。 3.发展：在公司强大的人才发展体系中，有机会获得持续的职业发展和提升机会。

画像 1、英语TEM-8，必须项。 2、有接触过外贸的科技产品最好，能理解科技型产品含软 硬件类 如：文案 外贸业务， 跨境销售 推广类， 客服类经历等等都 可以 3、处理过产品的技术文档，翻译 等，对产品技术有了解的更好 4、主要职责：支持海外线下销售产品的文案工作，如产品说明书，产品卖点诉求的撰写等。 5、人皮实，好学（有人带），对AI、技术、产品有兴趣。

岗位职责： 1、调研了解用户投资诉求，优化内容场景产品功能体验，提升平台粘性 2、规划内容消费路径与分发策略，通过内容提升用户交易转化 3、与内容运营团队紧密合作，通过产品支持放大运营效果、提升运营效率 4、与研发团队紧密合作，将需求落地、复盘数据表现、持续迭代 任职资格： 1、有至少3年互联网产品工作经验，与内容相关、与证券投资相关优先 2、有一定投资经验，或对投资有浓烈兴趣 3、较好的用户需求分析、沟通合作、数据分析能力 4、能够使用英语作为工作语言、懂粤语者优先