职位职责： 1、拓展懂车帝车后合作商家网络，完善商家端基础运营工作，制定履约安装服务标准并推动服务商与门店落地执行； 2、建设业务数据监控体系，分析客户痛点，挖掘业务问题，输出优化策略并监督执行； 3、制定业务策略，拆分业务指标，跟踪指标达成情况，及时输出并落地策略达成业务指标。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上车后行业从业经验； 2、能够深入一线快速了解业务，具备较强的数据分析能力，熟练使用办公工具； 3、对工作认真负责，优秀的逻辑思维能力、沟通能力和团队合作精神； 4、对车后行业生态有较强的认知，勇于挑战。

职位职责： 1、带领8-12人业务团队，负责餐饮/综合/酒旅类目的存量中小商家在抖音的线上运营服务； 2、负责团队业绩管理，结合账号基建、团购优化、短视频及直播引流、产品及营销活动适配等业务动作，通过目标拆解、过程跟踪与流程制度优化，确保团队成员完成商家GMV提升、商家满意度等业绩目标； 3、负责餐饮/综合/酒旅类目深耕，立足负责类目深入挖掘商家需求和潜力，利用公司资源或专项带领团队打造标杆案例和类目通用方法论，实现批量化商家自运营能力提升和GMV层级提升； 4、负责及时反馈有关市场及行业情况，为调研分析、产品优化、业务决策等提供信息和数据支持，改善餐饮中小商家在抖音的经营环境； 5、负责团队建设与人才培养，以身作则践行企业文化及领导力原则，营造团队良好氛围、做到人员差异化管理，持续培养、输出专业人才和管理人才； 6、具备较好的谈判意识和素养，获取资源的能力优秀，能推动不同事项在商家侧落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备本地生活服务类/O2O平台经验者优先； 2、有3年及以上工作经验，有1年及以上团队管理经验，擅长通过目标管理、人员业绩辅导、团队激励及文化打造、内外部资源协调等管理动作带领团队达成业绩目标； 3、具备系统思考、策略制定、强执行落地能力，能沉淀业务方法论； 4、有敏锐的市场意识，对业务发展趋势有前置判断，富有行业兴趣； 5、拥有始终创业的精神，强烈的进取心，乐观豁达，富有研究、深度思考精神。

岗位职责： 岗位职责： 1、负责医药电商平台内频道的策划、建设和运营工作； 2、负责频道内资源位运营和流量分发，负责日常及大促期间频道内促销活动的运营； 3、对接品类，通过对品类和单品规划，制定排期及商品池，保证坑位产出，对单品促销GMV负责； 4、通过对单品促销的数据分析，对整体任务指标完成情况和进度监控，不断优化单品促销运营策略，提出活动坑位分配原则及坑产优化方案，提升单品促销占比，驱动业务增长； 5、根据业务需求分析，优化运营流程和产品功能，并于产研一起提炼和升级产品。 岗位基本要求： 1. 本科或以上学历，工作履历和经验能力匹配度突出者可适度放宽； 2.3年及以上快消行业（食品保健、个护家清，母婴等）电商平台商家运营经验，具有药品电商工作经验者优先； 3. 对数据敏感度高，具备精细化商品分析经验，且学习能力、独立思考能力强； 4. 乐于沟通，语言表达和感染说服能力突出，可应对复杂情形的商业谈判、组织协调； 5. 积极乐观，认同美团价值观并努力践行。

岗位职责： 1.为商家经营效果、商家规模长期增长、商家运营能力提升负责，负责平台商户运营框架搭建、运营策略输出及落地； 2.挖掘商家及业务团队的运营痛点，根据商家及业务需求，优化运营流程，提炼和迭代商家运营的产品工具，通过产品实现运营效率的提升，助力业务增长目标达成； 3.深入一线，了解不同分类商家的痛点和阶段诉求，推进解决商家各类经营诉求，提升商家满意度； 4.协同各关联业务团队，评估横纵向业务及商家的需求优先级，推进项目立项、执行过程跟进及效果评估。 岗位基本要求： 1.具备平台化思维，有3-5年及以上商家/商品运营或营销运营相关经验； 2.有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力，能够策划并推进各部门协同完成项目落地 ； 3.具备较强的数据分析能力，能够基于业务分析抽取关键结论、辅助决策； 4.客户导向，能够从客户角度出发思考问题、建立解决方案。

岗位职责： 1.通过各种渠道了解fashion行业商品信息，结合市场潮流风向，通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品； 2.结合平台商品的销售数据，实施选品，控制货品结构及价格策略，提高商品利润； 3.及时解决缺货商品、爆款商品的供货问题，保证货不断供； 4.以业绩指标为导向，协助招商运营挖掘有实力的供应商，配合推广人员进行推广，协同活动运营开展全年活动。 任职资格： 1.有fashion相关，电商、跨境电商运营经验者优先； 2.有很强的市场风向敏锐度，审美素养好； 3.对市场消费需求有较强的分析判断，对消费者行为和心理有较强的理解；

主要职责： 负责租车资源信息(API资源/non-API资源)的录入，为配置团队(Content ops)配置效率和准确性负责。 制定信息输入与输出标准，建立监控体系，为信息完整性和准确性负责。 负责信息需求收集，解决用户用车过程中的痛点，提高商品竞争力。 对产品功能和价值有清晰的认知，结合用户、商家和平台运营策略，推动产品功能的优化。 通过业务观察与分析，独立输出方案、组织、协调、强力推进重点项目落地。 任职要求： ***本科及以上学历，有4年以上工作经验，1年以上团队管理经验；信息管理相关工作经验、租车行业经验优先。 良好的英语读写能力； 逻辑清晰，执行力强，有责任心，注重细节，有目标感，自驱力强。

工作职责： 1、 负责将各渠道转办的客户投诉、工单等及时转交平台内商户处理并追踪结案； 2、 负责高危舆情客诉的协调处理，定位问题，提供应对方案； 3、 通过数据分析、问题复盘，总结投诉中问题与难点，针对性制订解决方案，提升商户客诉处理能力及效率； 4、 通过投诉数据分析，定位并发现存在的问题，推动各部门进行产品、流程优化，降低投诉率，协助部门提升客户满意度； 5、 优化迭代平台售后规则，赋能商户客诉处理能力； 任职要求： 1、 本科及以上学历； 2、 有1年以上投诉处理经验，互联网行业优先； 3、 抗压能力强，沟通能力强，具备较强的责任心、主动性； 4、 熟悉相关法律法规。

岗位职责： 1、负责“基于社区10分钟生活圈”的线上线下商家运营规划； 2、负责商家对接，帮助商家在平台正常运营，帮助商家制定运营计划，达成平台商家业绩KPI； 3、与其他业务部门协作，负责商家项目资源整合、确保项目正常上线并达成预期效果； 4、通过提升商家运营能力，达成公司目标，对商家负责； 5、总结优化项目亮点，形成商家成功案例，进行分享传播。 任职要求： 1、有类似行业经验2年以上(口碑，美团 ，享酷生活，千千惠，联联周边，再惠，旅划算，侠侣，啄木鸟家政等)； 2、有本地生活-家政资源、家政运营从业经验者优先； 3、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神； 4、有强烈的成功欲望和上进心，一切以业绩说话。

岗位职责： 1、通过站内和站外商品分析，市场类目结构及趋势分析，输出箱包类及产品补充策略，完善品类丰富度及销售提升； 2、制定商家引入，培养及运营计划，承接前端运营活动需求，精准提报商品； 3、输出活动复盘结果，分析商品效率，优化业务流程，并落地执行； 岗位要求： 1、本科及以上学历，有3年以上相关类目平台运营经验，如熟悉手配/男包优先； 2、逻辑思维能力强，数据敏感度高，能深度挖掘数据发现问题本源； 3、具备较强的结构化思维能力； 4、沟通协调及执行能力强，能够高效直接跨部门沟通及协作。

岗位职责： 1.负责商圈区域内线下餐饮商户的洽谈工作； 2.负责解决与商户合作过程中遇到的问题，积极的提供解决方案，辅导商家，持续优化外卖商家的用户体验； 3.负责与商圈内的商户洽谈合理的优惠方案，通过活动策划.活动洽谈.活动落地，帮助和促进商户交易额的提升； 4.通过策略思考与执行公司策略，不断提升与合作伙伴的合作价值，实现商户与平台的合作共赢； 5.负责商户的线上优化与线上运营的工作，保持商圈宣传物料的覆盖。 任职资格： 1.专科及以上学历，有BD经验，外卖行业BD岗位工作经验优先； 2.具备较强的市场分析，营销，推广能力和良好的人际交流沟通能力，协调能力，分析和解决问题的能力； 3.具备强烈的责任感，有较强的事业心，超强的执行力，吃苦耐劳的精神； 4.能适应长期出国出差工作，性格阳光开朗，积极向上，承压能力强。 上班地点

工作职责： 1、商家招募：负责3C/潮玩/美妆/服装行业内的供给招商，包括招募、商务谈判、入驻开店引导等 2、商家分层管理：通过有效成长体系和机制，帮助新引入的商家/达人，提升图文/视频发布数和直播开播频次，为行业成交负责； 3、机构运营：与相关MCN/服务商/产业带机构建联，负责商务谈判、合作推进及后续运营，维持长期良好的合作关系； 任职要求： 1、行业经验：有3C/潮玩/美妆/服装行业背景，或有相关行业商家、达人、机构等资源优先； 2、具备较好的招商谈判能力、善于帮助合作伙伴共同发展、双赢收获，有平台/机构达人运营经验优先； 3、熟悉小红书、抖音等新媒体平台玩法 4、工作主动性强、抗压能力强、具备沟通及解决问题的能力

岗位职责： 1.品类核心商家的识别，联动BD进行拓商；沟通新商上线，提升网格覆盖度；结合开放平台能力，定制完善的IT对接方案； 2. 商家核心品类+商品识别，沟通商家商品上线，丰富平台类目丰富度； 3. 商家培训，包括线上线下渠道的培训机制、内容、考核穿透； 4. 商家门店在平台的行为规范制定，门店运营、经营、履约、用户体验相关的要求与规则体系； 5. 制定营销日历，根据节点策划营销活动，最大化获取流量； 6. 商家运营相关的产品系统、数据能力推动建设。 岗位要求： 1.本科以上学历，2年以上商家运营相关的工作经验，B2C服饰运营经历优先； 2. 熟悉商家运营的各个环节，可以独立管理商家，撬动配合资源最大化； 3. 良好的逻辑思维、主动学习意识，出色的数据分析能力； 4. 抗压能力强，可适应短期出差。

工作职责： 1、负责京东到家手机&数码行业商家运营工作； 2、对商家在平台的GMV负责，找到相关影响因素，提升并解决； 3、了解商家的经营状况，擅长BD和维护核心商家，并有较强的招商、选品、策划活动运营能力，提升商家覆盖度、转化率等指标； 4、日常运营数据的监控及分析，及时发现并反馈工作中出现的问题，并能够提出解决意见及建议； 5、关注行业竞品，了解行业动态； 6、可独立负责跨部门协作的项目。 任职要求： 1、本科以上学历； 2、互联网平台或者家电行业5年以上工作经验，具备较强的商务拓展谈判能力和语言表达能力； 3、有良好的数码、家电、手机行业人脉资源或从事互联网平台商家运营优先； 4、热爱新零售（O2O），对数码、家电、手机行业与新零售的结合有独到的见解和相应的解决方案； 5、在优秀的谈判能力之外，敢于创新和变革，抗压能力较强。

岗位职责： 1、负责多多进宝业务商家运营相关工作，提升平台活跃商家投放CPS比例； 2、关注CPS投放商家生命周期运营，通过产品引导和运营活动，提升拉新、留存、召回等阶段的数据指标； 3、挖掘商家营销需求，针对不同类型的商家输出对应的CPS营销推广策略； 4、输出营销方案，协调平台行业运营团队，BD品牌或头部商家投放CPS产品。 任职要求： 1、本科以上学历，2年以上商家运营相关经验 2、有至少1个成功的商家运营项目案例； 3、了解电商平台商家的营销需求，有商家社群运营经验者优先； 4、数据分析能力和沟通能力强，有跨团队资源整合经验。

我们正在寻找一位富有激情、学习意愿强的商家运营专员，来提升我们的平台商家服务质量和业务增长效能。您将作为商家与平台之间的桥梁，负责商家入驻、成长、优化以及维护等全方位运营工作，共同打造卓越的商业生态。 职责： 1. 制定并执行商家运营策略，包括但不限于商家培训、活动策划、商品管理、营销推广等； 2. 管理并优化商家运营数据，通过数据分析挖掘商家需求和痛点，提出并实施改进措施； 3. 维护商家关系，提供一站式运营解决方案，推动商家业绩提升； 4. 协调内部资源，联动产品、技术等部门，解决商家在使用平台过程中遇到的问题。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先； 2. 熟悉电商平台运作规则和商家运营逻辑； 3. 具备出色的沟通协调能力和客户服务意识，善于建立和维护合作关系； 4. 工作积极主动，具备良好的团队协作精神和抗压能力。