工作职责： 1、负责海外信贷借款、还款相关系统设计、研发、迭代 2、协助业务需求分析，将业务需求拆分成独立的业务功能，并独立负责相关的开发等工作 3、参与项目/系统架构设计，优化，协助解决项目开发过程中的问题 任职要求： 1、计算机或相关专业本科以上学历，3年以上Java开发经验,1年以上信贷系统开发经验 2、Java基础扎实、理解IO、多线程、集合，有性能调优经验 3、熟练掌握MySQL，熟悉MyBatis、Druid、Sharding-JDBC等配套组件 4、熟悉主流的微服务架构方案，了解Dubbo、Spring Cloud等相关组件 5、熟悉缓存，消息队列相关分布式中间件，并有自己的理解 6、有独立分析、解决问题的能力和经验

职位职责： 1、深入了解各类消费信贷业务场景与产品属性，负责消费信贷业务下的日常资产管理运营； 2、搭建信贷资产管理的现金流模型以及组合资产配置模型，建设贴合业务实际的量化策略，实现资产管理产品收益、流动性与风险的平衡； 3、支持对外合作金融机构的成本量化分析与沟通，持续协助新机构/存量机构结构化产品进行量、价、险等各方面的长期合规运营，提供资产安排与发行决策建议； 4、负责各资产管理产品各项关键指标的搭建，监测与预警； 5、挖掘业务特征，推动预测分析能力建设，实现前瞻性的管理预判能力，并持续迭代优化模型效率，精度与资产管理策略效果； 6、梳理资产管理产品业务需求与规划，与系统产品团队共同推动金融资产管理产品系统化能力建设，搭建长期稳定的资产管理能力。 职位要求： 1、3年及以上信贷管理经验，有消费金融及信贷公司资产管理运营经验，有东南亚市场实操经验为佳； 2、熟悉消费信贷的资金成本定价逻辑，以及东南亚市场银行融资以及资产证券化解决方案； 3、具有金融财会类专业的本科或硕士以上学历； 4、具备英语商务沟通能力，口语及书面均有要求； 5、学习能力强，具备一定抗压性并善于逻辑思考。

岗位职责： 1、主要负责各类金融产品对接，并完成用户产品流程设计； 2、负责与内部业务团队沟通完成内部诉求分析；与合作机构对接，沟通产品要素和流程；最终实现推进产品落地； 3、熟悉前中后台产品设计流程，协调各团队完成金融产品接入和推广策略优化； 4、监控产品效果并进行数据分析，结合数据和内外部反馈，实现产品持续优化。 任职要求： 1、 本科或以上学历，2年及以上产品相关工作经验； 2、有较强的沟通能力，明确各方诉求并推进项目进展；有良好的数据分析能力和逻辑能力，能够透彻的分析和规划产品流程； 3、熟悉产品实施过程，能够独立承担产品设计、项目管理及需求落地； 4、具备自我驱动力和团队协作精神，具有责任感，能承受较强的工作压力。

外派驻场银行项目（周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00；14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优）； 工作职责： 1、负责供应链信贷业务、供应链产品系统，包括渠道面客端、端到端产品流程、业务中台等方向的建设。 2、完成业务需求沟通梳理，产品需求设计落地，跟进开发和验收工作，管理产品迭代节奏。 3、深度理解供应链或信贷业务逻辑，掌握银行贷款产品的运营流程。 任职要求： 1、3年以上信贷产品经验，能独立输出PRD和原型图。 2、熟悉供应链金融业务情况及科技平台建设，有银行对公贷款、小微企业贷款业务、供应链金融业务经验的需求组分析或产品经理背景。 3、逻辑思维能力强，擅长挖掘业务需求，拆解产品流程和功能模块。 福利：五险一金/加班费/年终奖/季度补贴/过节费等

职位职责： 团队介绍：负责国际化信贷业务的风控策略工作，包括BNPL，cashloan，seller finance等。对于业务开展过程中贷前，贷中，贷后的风险进行全面管理，支持业务健康展业。 1、负责评估和管理信贷业务的风险，并根据评估结果制定相应的风险管理策略，确保业务的安全性和稳定性； 2、监控和分析信贷业务的风险指标，并对异常情况进行预警和处理； 3、参与制定和实施信贷业务的风险管理政策和流程； 4、与业务部门和其他相关部门合作，共同控制和降低业务风险； 5、定期提交风险评估报告和建议，为业务决策提供支持。 职位要求： 1、本科及以上学历，金融、经济学、统计学等相关专业； 2、3年以上的信贷业务风险管理经验，对消费贷，现金贷，供应链金融等领域的风险管理有实践； 3、具备扎实的风险管理知识和技能，熟悉风险评估和风险控制的方法和流程； 4、具备良好的数据分析和统计能力，能够熟练使用风险管理工具和软件； 5、具备良好的沟通能力和团队合作能力，能够与业务部门和其他相关部门密切合作； 6、良好的英语听说读写能力，能够使用英语作为工作语言。

一、工作内容 1、与公司提供的客户进行沟通，了解他们的资金需求与个人资质 2、完成客户邀约到访工作，并做好售后服务 3、初步拟定贷款融资方案，帮助客户以最低的成本获得银行贷款 简单来说就是根据公司提供的客户信息，电话邀请客户到公司进行商务谈判根据其需求达成合作意向，然后签署合作协议。由银行贷款，我们收取中间服务费。 二、工作时间 朝9晚6点，不加班，周末单双休轮休，节假日正常休息 三、具有竞争力的薪资福利待遇： 前期底薪3000+高提成+绩效奖金+话补+五险+团建+聚餐 四、系统、完善、公平的晋升体系，不看年龄，不看公司的入职时间，一切以能力为主！ 五、对于刚加入公司的新人，公司安排主管带薪培训，保证新人的工作顺利上手，专业完善的培训体系，带薪培训，公司分配的有精准意向的客户。 六、新员工入职，只要肯努力，工作态度认真，首月开单也轻松 七、欢迎加入 可以接受无经验、应届生。 诚信招聘，欢迎有挣钱欲望，努力踏实的小伙伴加入！！

1. 通过公司提供的精准客户资源，以电话形式触达意向客户，分析需求并推荐适配贷款方案； 2维护客户关系，挖掘长期合作价值； 3达成月度/季度销售目标，享受阶梯式提成奖励； 4无需线下拜访纯坐班电销，高效成单！ --- 我们需要这样的你： 年龄20-35岁，学历不限，接受应届生/无经验（带薪培训）； 普通话流利，沟通逻辑清晰，有亲和力； 目标感强，抗压能力强，渴望高收入； 有电销/客服/金融行业经验者优先，无经验但热爱销售者可培养 加分项，熟悉信贷产品、有客户资源、自驱力强。 --- 薪资福利： 无责底薪3300至5500元 + 提成15%-45%（行业高提点，月均收入1W-3W+）； 新人保护期：签约即享资源倾斜； 五险一金+全勤奖+节假日礼金+年度体检； 双休不加班（9:00-18:30，午休1.5小时）； 每月团建、生日会、年终奖金； --- 为什么选择我们？ 1. 资源充足：系统自动分配优质客户，告别盲打电话； 2. 团队年轻化：90后管理扁平化，拒绝内卷，氛围轻松； 3. 行业风口：金融助贷赛道稳定，市场需求持续爆发； 4. 成长无忧：带薪培训（产品/话术/谈判技巧）+ 老带新师徒制。 5，强消化

还在观望工作的小伙伴要抓紧机会了！我先介绍一下我司目前招收的岗位，“信贷销售”！ 1、赚钱主要看需求人口 2、社会消费力下降，困难企业太多了 3、助贷是目前行业风口，再风口处，母猪也能上树 4、我们主要以电销为主，邀约客户签约，对标都是“企业法人”，至少能帮助您扩展人脉 5、我们有自己的资源公海，无需担忧没客户这种情况，只需要考虑“您是否能消化完这些客户” 6、高额提成，最高40%，底薪最高8000无责！

**个月就算无业绩也能拿到底薪6500元！（***本科底薪：7500) 主营个人信贷，抵押贷和企业贷等  工作模式：电销＋面销  关于数据：网推数据，精准数据，客服筛选数据 关于薪资：底薪+提成+业绩奖金+开单奖励 只要你能邀约客户上门，不会谈没关系，主管、老业务帮你谈，客户业绩还是你的，不会分给任何人 各位人才请大胆投递简历，欢迎有梦想，想赚钱的你加入进来，愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间 招聘要求：  有赚钱欲望者，学历不限，男女不限，经验不限，希望你工作认真扎实，具有较强的沟通能力和团队协作意识，有责任心和职业操守 你所关心的福利待遇： 底薪6500/7500+提成15％-40％+开单红包500-1888不等+业绩奖金3000起 【5w业绩，奖金3000元 10w业绩，奖金5000元 15w业绩，奖金7500元 20w业绩，奖金10000元 20w以上业绩，奖金15000元】 上不封顶，福利多多 能力优秀者优先录用。

岗位职责： 1、负责外包电销项目运营管理 2、负责外包电销项目指标数据追踪与分析 3、负责外包项目拨打策略调整 4、收集电销系统优化建议与需求跟进 5、运营过程中异常问题收集与反馈 6、各类数据报表汇总与制作 任职要求： 1、具有销售部门管理与运营经验 2、熟悉电销流程的各个环节，可根据不同节点给出话术优化建议 3、需有较强的数据报表制作能力，可清晰明了的展示所需报表数据（熟练运用Excel、Word等办公软件） 4、具有较强的沟通能力，逻辑思维清晰，能有效汇总系统需求问题反馈产品 5、具有较强的洞察力与数据分析能力，可及时找出外包运营中问题点与数据反馈中的异常情况 6、本科及以上学历（有信贷电销经验优先）

如果你是同行，干的不开心可以随时联系我 如果你性格开朗善于沟通，可以随时联系我 如果你对高薪资渴望，可以随时联系我 如果你想到点就下班，可以随时联系我！ 岗位职责： 公司提供精准资源（最快当天出单），通过电话了解客户的需求和相关资源 对符合要求的客户进行邀约 全程有专业的谈单团队和跟单团队进行后续跟进，分工明确，工作轻松 岗位要求： 1.有电销经验优先 2.年龄18-40岁 薪资要求： 底薪5000，提成不设上限，能拿多少都是自己的能力！！！！新人也能月入过万！！！ 上班时间： 9.00-12.00   14.00-18.00（大小休） 法定节假日正常休息！！！！ 春节带薪年假 员工福利： 1.下午茶不间断，定期团建 2.培训：新人开设岗前培训，进行系统学习，上岗不迷茫，安排老员工一对一带 3.5A级高端写字楼，冬暖夏凉 4.公司设全勤奖+话费补贴

直销经理岗位职责： 1、负责普惠金融业务市场营销与拓展，开展普惠金融信贷投放工作； 2、与老客户维持良好的业务关系，挖掘潜在新客户的需求; 3、根据公司要求完成业务目标，结合公司发展需求达成阶段性的各项关键绩效指标: 4、在工作中不断学习，并挑战自己，掌握公司产品的专业知识和行业动态信息。 任职要求： 1、大专及以上学历；年龄22-45周岁，男女即可 2、有1年以上有银行、金融、地产、快销品、保险、互联网，优先； 3、具备良好的人际沟通，协作能力和市场理解能力，有强烈的成功企图心和团队合作精神； 4、具备良好信用记录，无违规违纪等不良记录； 5、优秀条件者可放宽要求。 上班时间: 早上:9:00-12:00 下午14:00-18:00时间灵活可自由安排.节假日正常放。 大小周 薪资待遇: 无责底薪3500+高额提成40%起+社保； 入职购买五险，平均综合薪资10000起 有经验者提成更高。 福利待遇: 1、公司为员工提供完善的培训计划和提升发展空间； 2、社保，节日福利，全勤奖，生日礼、带薪年假，每周固定下午茶，每月的固定团建，年度业绩奖金等； 3、只要踏实、实干、敢想、敢拼，月入5位数不是梦。

岗位职责 1、根据公司资源，电话/微信沟通开发新客户，不需要外出； 2、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 工资：无责底薪2500+全勤+提成激励政策+伯乐奖+高温补贴： 绩效奖金+年终奖 入职6-12个月综合薪资12k-15k 入职24个月以上综合薪资18k-20k 新人平均工资5K-7K，有主管手把手带你，不怕没经验 任职资格： 1、有1年以上银行、地产、快销品、保险、互联网、自媒体行业电销经验优先，优秀应届毕业生可放宽条件；年龄18~40岁； 2、高中及以上学历。 补充说明： 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00（不加班）午休两小时 休息时间：月休6天、国家法定节假日正常放假 福利待遇：每周下午茶、每月员工生日会、年度精英出游、部门聚餐等 办公氛围轻松，老板年轻帅气，同事亲和有趣，期待您的加入

一、岗位职责： 1. 负责通过电话沟通的方式，向潜在客户推广贷款产品，解答客户关于贷款的疑问，为客户提供专业的贷款咨询服务； 2. 根据客户需求，为客户制定合适的贷款方案，协助客户完成贷款申请及审批流程； 3. 跟进客户贷款进度，确保客户顺利获得贷款资金； 4. 维护客户关系，定期回访客户，了解客户贷款使用情况，提供后续服务； 5. 完成公司设定的业绩目标。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先； 2. 具备1年以上电销工作经验，有贷款、信用卡、保险等金融行业背景者优先； 3. 具备良好的沟通能力，善于与人交流，具备较强的说服力； 4. 具备一定的金融知识，了解贷款市场及相关政策法规； 5. 工作认真负责，具备较强的团队合作精神； 6. 能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。 三、薪资待遇： 1.无责底薪4000+高额提成，待遇从优，上不封顶； 2. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 3. 不定式的团建下午茶，节日礼品等

1、公司提供精准客户资源，指导客户完成信贷产品操作流程，只需要负责按照话术打字发送即可（配工作号-工作机-电脑） 2、了解用户需求想法，热心解决客户疑问以及咨询，为客户制定合适的信贷产品方案  客户主动咨询，纯线上成交， 有经验者日进客30+，不用打电话